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1、政風行風評議工作整改方案 政風行風評議工作整改方案1/2為貫徹落實中央、省、市、區(qū)、鎮(zhèn)紀委全會和黨風廉政建設干部大會精神,切實加強縣底聯(lián)校政風行風建設,努力辦好人民滿意的教育。依據(jù)20XX年堯都區(qū)教育系統(tǒng)開展民主評議政風行風工作實施意見精神,制定縣底聯(lián)校政風行風整改工作方案如下:一、指導思想:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以黨的路線、方針、政策和國家有關法律、法規(guī)為依據(jù),以樹立“公正廉潔、勤政勤教、務實高效”為主題,著力解決人民群眾高度關注的教育熱點、難點為題,優(yōu)化教育改革與發(fā)展壞境,強力推進義務教育均衡發(fā)展,促進教育和諧發(fā)展和教育公平,努力辦好讓人民滿意的教育
2、。二、目標要求:根據(jù)上級教育部門所提建議或意見,聯(lián)校深入分析存在的問題,全面開展思想作風和工作作風整改活動,使全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)領導干部和教職員工的思想作風和工作作風得到明顯改進,教育教學水平得到進一步提高,制度建設得到進一步完善,監(jiān)督機制得到進一步強化,黨風廉政建設責任制得到進一步落實。三、評議方法與步驟聯(lián)校政風行風評議工作,實行上下聯(lián)動、條塊結合、突出重點、全面評議,自評為主、督導為輔的辦法進行。聯(lián)校領導小組要加強對學校崗位負責人評議工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查。崗位負責人的評議由領導小組和基層學校共同商定后進行。(一)宣傳發(fā)動和安排部署階段(20XX年6月15日6月30日)1、建立健全工作領導組和
3、辦公室,制定實施方案,召開動員大會,安排部署年度評議大會。2、聘請政風行風監(jiān)督員。聯(lián)校將選聘一名政風行風監(jiān)督員,充分發(fā)揮他們在評議工作中的督導作用。3、要利用多種形式認真受理群眾咨詢和舉報投訴,并將辦理結果進行反饋。4、各學校設立評議意見箱,公布舉報電話,有條件的要設立評文電子箱。(二)調(diào)查評議與整改反饋階段(20XX年7月1日11月20日)1、開展政風行風問題調(diào)查。辦公室要組織政風行風監(jiān)督員以走訪服務對象、召開評議代表座談會、發(fā)放問卷調(diào)查表等形式,多方收集群眾的具體意見和建議。并寫出問題調(diào)查報告,為集中評議做好準備。2、組織召開集中評議大會。嚴格按照“宣讀注意事項、告知評議主題、介紹參會人員
4、、進行了對話交流”四個程序進行。3、進行明察暗訪。每季至少暗訪一次,及時發(fā)現(xiàn)和查糾存在的政風行風問題。并作為最終考核的扣分依據(jù)。4、整改反饋。5、問卷測評。統(tǒng)一規(guī)定問卷內(nèi)容,并在同一時間內(nèi)投放和回收。6、建章立制。(三)工作考核和總結階段(20XX年11月21日至20XX年3月31日)1、測評考核計分比例。一是以群眾問卷測評為主,群眾問卷測評得分和日常工作考核、年終工作考核得分按60%、20%、20%的比例計入總分;二是對科室、學校測評排序以局行評辦考核總分為基數(shù),加年度重點工作完成情況得分,分別按80%、20%的比例計入考核總分;三是崗位分責任的測評考核以問卷測評和明察暗訪得分為主。2、工作
5、考核方法。解決群眾關注的突出問題占50%,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境占30%,日常工作占20%。平時要建立日常工作考核檔案,做到考核有依據(jù)。3、實行測評考核結果報告制度。4、評議結果的運用。當年的評議結果要向區(qū)委、政府領導和市教育局行評辦報告,評議結果要納入黨風廉政建設責任制、目標工作責任制、文明單位評選等考核內(nèi)容,并作為領導工作績效的重要依據(jù)。四、工作要求(一)提高認識,切實加強組織領導。各評議單位要根據(jù)聯(lián)校和鎮(zhèn)政府行評辦要求,制定工作方案,成立工作領導組,并于7月10日前報聯(lián)校行評辦。(二)注重實效,認真解決群眾反映的突出問題。(三)加強調(diào)查研究,探索和建立政風行風評議工作的長效機制。聯(lián)校行評辦和學校要
6、不斷研究新情況,解決新問題,總結新經(jīng)驗,在堅決糾正損害群眾利益突出問題的同時,要按照更加注重治本、更加注重預防、更加注意制度建設的要求,大膽探索,以改革的思路和創(chuàng)新的辦法開展評議工作的規(guī)范化水平。要通過建立長效機制,使民主評議的內(nèi)容更有針對性、過程更有實效性、方法更有科學性、結果更有公正性。(四)嚴明紀律,杜絕違紀違規(guī)問題的發(fā)生。嚴禁用不正當手段拉票,嚴禁弄虛作假造評議資料,嚴禁刁難或報復投訴舉報單位和個人,嚴禁其他故意損害評議工作的行為。評議代表及其他參與民主測評的考核人員,嚴禁接受被評單位的禮品、禮金、有價證券及安排的娛樂活動,嚴禁利用評議之便在被評單位謀取不正當利益,嚴禁篡改統(tǒng)計數(shù)據(jù)或評議之
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