茅衛(wèi)東：談教育敘事的“四有一無(wú)”

1、茅衛(wèi)東：談教育敘事的“四有一無(wú)” 現(xiàn)在很多的教育敘事文章，其特點(diǎn)我概括為“四有一無(wú)”。“四有”，即有觀察、有感受、有回應(yīng)、有記錄。 教育敘事，總是從描述一件事情開(kāi)始。描述，就是記錄的開(kāi)始，也是現(xiàn)場(chǎng)觀察的文字重現(xiàn)。比如，某個(gè)學(xué)生今天又沒(méi)有交作業(yè)，上課時(shí)誰(shuí)誰(shuí)突然發(fā)出怪叫 老師每天遇到的人和事很多，之所以選擇記錄這件事而不是那件事，肯定是因?yàn)檫@件事讓作者有了較深的感觸。這是有感受。一般我看到的稿件，當(dāng)作者遇到這種事情時(shí)，多是“一下子火就上來(lái)了”感受特強(qiáng)烈。 因?yàn)槭墙逃龜⑹拢皇切∨拥纳罡惺?，老師們?cè)谟龅侥呈虏a(chǎn)生感受后，肯定會(huì)有某些回應(yīng)。有的機(jī)智巧妙地處理，更多的老師似乎會(huì)選擇當(dāng)場(chǎng)發(fā)飆，也有些責(zé)

2、任心強(qiáng)的事后會(huì)去家訪這是“有回應(yīng)”“一無(wú)”，是無(wú)思考。 這么說(shuō)，可能很多作者會(huì)覺(jué)得很冤：“我記錄了事情的來(lái)龍去脈，記錄了自己當(dāng)時(shí)的感受和做法，最后還有對(duì)這件事的反思。你居然說(shuō)我沒(méi)有思考？” 解釋一下，第一，我不是說(shuō)所有的教育敘事都是沒(méi)有思考的，僅僅說(shuō)很多，很多教育敘事其實(shí)是沒(méi)有思考的。第二，我說(shuō)的是“思考”，和“感受”不是一回事。 很生氣、很沮喪、很吃驚這些都感受，不是思考。在這些情緒支配下作出某種反應(yīng)，也不是思考后的理性選擇。“四有”中的“有回應(yīng)”，我剛開(kāi)始用的是“有行動(dòng)”，寫(xiě)到這個(gè)段，覺(jué)得“有行動(dòng)”更應(yīng)該是經(jīng)過(guò)理性思考和比較之后作出的慎重選擇，而我真正要說(shuō)的是很多老師行動(dòng)前缺乏思考，其行為

3、更像是一種近乎本能的自然反應(yīng)。所以，我又回到前面把“有行動(dòng)”改成了“有回應(yīng)”。 是的，在很多教育敘事中，我看到的僅僅老師的強(qiáng)烈反應(yīng)和不假思考的回應(yīng)行為。當(dāng)這種行為對(duì)學(xué)生造成了傷害，老師有了新的感受：哦，原來(lái)我錯(cuò)了。然后老師采取了補(bǔ)救措施重新獲得了學(xué)生的信任，還可能得到家長(zhǎng)的感激。最后老師把這件事完整地記錄了下來(lái)，投稿給我。作者可能寫(xiě)得很動(dòng)情，而我則認(rèn)為，這篇教育敘事沒(méi)有思考。很多老師所謂的反思，無(wú)非是一些教育教學(xué)常識(shí)?？偛荒墚?dāng)了一回搬運(yùn)工，就當(dāng)自己是思考者吧。請(qǐng)多一點(diǎn)專業(yè)思考少一點(diǎn)情緒反應(yīng) 現(xiàn)在的老師都有教師資格證書(shū)，理論上講，應(yīng)該都具備教育教學(xué)的常識(shí)。那么，當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題時(shí)，老師的

4、第一職業(yè)反應(yīng)就不應(yīng)該是“一下子火就上來(lái)了”。這種反應(yīng)是老師作為一個(gè)普通人的情緒反應(yīng)。 請(qǐng)不要跟我掰扯老師也是普通人這種廢話哈。在學(xué)校、在課堂、在面對(duì)學(xué)生時(shí)，“老師”這兩個(gè)字就是一種職業(yè)稱謂。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題時(shí)，老師的專業(yè)反應(yīng)只能是：學(xué)生這是怎么了？我能夠怎么辦？但這樣的理性思考，在我看到的教育敘事文章中是不多見(jiàn)的。倒是通過(guò)新聞媒體，我看到越來(lái)越多師生發(fā)生沖突的案件。很多人感嘆師道尊嚴(yán)的喪失，而我則發(fā)現(xiàn)，很多老師在沖突發(fā)生后的火上澆油。 老師總會(huì)對(duì)學(xué)生講，遇到要冷靜，要學(xué)會(huì)自我管理、自我教育。如果我們能夠踐行自己對(duì)學(xué)生的那些教誨，多少?zèng)_突能夠避免啊?？上ВF(xiàn)在很多老師和未成年的孩子一樣，需要的是鼓勵(lì)鼓勵(lì)再鼓勵(lì)，稍稍給點(diǎn)提醒而建議，有人就意識(shí)到這其實(shí)是在批評(píng)他，于是難受得不行。 不過(guò)，我還是想繼續(xù)推薦人間師格(又叫超脫)這部教育影片。相比之下，我們遇到的學(xué)生挑戰(zhàn)可能真的不算什么，更重要的是，這部影片能讓我們學(xué)習(xí)到如何應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)不使師生沖突升級(jí)的一些辦法。 當(dāng)然，前提是，你要有“我是老師”這樣的角色意識(shí)，要抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)，愿意思考。比如，思考一下：我為什么容易發(fā)怒？我為什么這么沮喪？我能有什么辦法調(diào)整自己？我的學(xué)生是怎么回事？為什么我反復(fù)強(qiáng)調(diào)的事學(xué)生卻總是做不好，問(wèn)題在哪里？我能夠