供電所副所長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿_第1頁
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1、供電所副所長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:大家好!我競(jìng)聘的崗位是供電所副所長(zhǎng)。 首先感謝上級(jí)組織為我們提 供里這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì), 我會(huì)珍惜好這次機(jī)會(huì),勇敢的接受領(lǐng) 導(dǎo)和評(píng)委們對(duì)我檢驗(yàn)和挑選。能夠進(jìn)入供電所,從事電力工作,我覺得是一種機(jī)緣。我從#年服兵役,在部隊(duì)苦心志、勞筋骨,摸爬滾打三年后,分到 了供電公司工程隊(duì)當(dāng)一名安裝工人,開始了我與電力事業(yè)生涯的第一步。在公司的培育下,在自身的努力下,我于#年到江西電力學(xué) 院脫產(chǎn)學(xué)習(xí)#年,畢業(yè)后分到城區(qū)供電所當(dāng)一名線路管理員,一 年后調(diào)入機(jī)關(guān)工作。百年樹木,十年樹人;十年,我一路走來, 雖然沒有探險(xiǎn)者的坎坷,科學(xué)家的偉大,歌、影星的輝煌,但卻 有

2、那部隊(duì)生涯的磨練,大學(xué)生活的提煉,基層工作的錘煉,機(jī)關(guān)工作的歷煉。我深知基層供電所副所長(zhǎng)工作的重要性和繁雜瑣碎性,但越是基層、越是重要的崗位、越是平凡繁瑣的工作,越能鍛煉人, 提高人。人生苦短,時(shí)不我待。我不能用一兩句話來形容我是什么樣1 的人,但我卻可以用一句話來表達(dá)我想成為什么樣的人,那就是,用有限的生命,去追求永恒的事業(yè)。參與這次競(jìng)聘,我的目的就是在競(jìng)爭(zhēng)中認(rèn)識(shí)自己,在競(jìng)爭(zhēng)中鍛煉自己,在鍛煉中提高自己, 在競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)取,在進(jìn)取中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。如果我競(jìng)聘成功,我將以部隊(duì)鍛煉出來的干練, 大學(xué)學(xué)來的 理論,基層工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn), 結(jié)合公司各項(xiàng)要求,圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì) 效益這個(gè)中心,求實(shí)求嚴(yán)求活,確

3、保本職工作不落人后,創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu),創(chuàng)工作新高。 我的工作思路概括起來就是: 把握一個(gè)定 位,協(xié)調(diào)三種關(guān)系,抓好三項(xiàng)建設(shè),創(chuàng)造一個(gè)品牌。把握一個(gè)定位,即:定位于副職的位置,做好所長(zhǎng)的左膀右臂,做到行權(quán)不越權(quán),補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。協(xié)調(diào)三種關(guān)系,即:協(xié)調(diào)好與地方政府之間的關(guān)系,優(yōu)化供電所外部發(fā)展環(huán)境;協(xié)調(diào)好與群眾之間的關(guān)系, 優(yōu)化基礎(chǔ)工作發(fā) 展環(huán)境;協(xié)調(diào)好與職工之間的關(guān)系,優(yōu)化內(nèi)部合作發(fā)展環(huán)境; 找準(zhǔn)共同點(diǎn)、異點(diǎn)、平衡點(diǎn)來消除各級(jí)之間的矛盾。抓好三項(xiàng)建設(shè),即:抓好員工隊(duì)伍建設(shè),使其成為一支業(yè)務(wù) 技能精,專業(yè)技術(shù)強(qiáng),能在降損節(jié)能上下功夫, 會(huì)在增供擴(kuò)銷上 做文章,可在電費(fèi)回收上尋突破, 愿在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上創(chuàng)發(fā)展的員工 隊(duì)伍。抓好安全基礎(chǔ)建設(shè),確保六無、一杜絕、一控制、一實(shí)現(xiàn)。 抓好經(jīng)營(yíng)成果建設(shè),做到經(jīng)營(yíng)有制度、工作有監(jiān)督、管理有指標(biāo)、 指標(biāo)有考核、考核有分析、分析有措施、措施有落實(shí);增供擴(kuò)銷 有新意,降損節(jié)能有新招,電費(fèi)回收有訣竅。創(chuàng)造一個(gè)品牌,即:創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,積極培育服務(wù)文化, 提升服務(wù)品位,創(chuàng)造服務(wù)特色,塑造電力企業(yè)良好形象。如果我競(jìng)聘成功,我將以宰相的肚量寬容人, 以賽場(chǎng)選馬 的方式發(fā)現(xiàn)人,以嚴(yán)格的制度管理人, 以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人, 以 實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)人

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