辦公室人員,行政方面,工作計劃

1、工作計劃2012 年的接下來對于公司來說是非常至關(guān)重要的時間， 是公司未 來發(fā)展的關(guān)鍵。 也是給我鍛煉自己的一個好機(jī)會， 因?yàn)樽约阂彩莿倓?正式參加工作， 對于很多工作事項(xiàng)都還不了解， 所以對于未來， 我更 要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力跟上公司的發(fā)展腳步， 做到能跟公司共同進(jìn)步， 共同發(fā)展，共同邁向成功！一、熟悉了解了解公司的具體事項(xiàng)、 了解本職工作、 了解部門的工作目標(biāo)、 認(rèn)識 各部門主要人員、熟悉后勤行政管理。二、自身要求做到一切服從領(lǐng)導(dǎo)指揮， 認(rèn)真執(zhí)行其工作安排； 嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章 制度，認(rèn)真履行自身工作職責(zé)，嚴(yán)格要求自己。三、對于未來未來公司的規(guī)范化、 標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)建設(shè)十分重要， 而且要加強(qiáng)各部

2、門 人員的執(zhí)行力，提高工作效率。1. 納新，做好人力資源的建設(shè)。2. 做好各部門協(xié)調(diào)工作，注重與各部門的協(xié)作配合。3. 做好公司的文字工作。做好公司有關(guān)文件的收發(fā)，分遞和督辦工 作；公司重要文件資料整理歸檔，做好資料的歸檔管理。4. 保管好公司重要物品，及重要資料。5. 組織收集和了解各部門的工作狀態(tài)，掌握公司主要動向。6. 檢查、督促公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作的落實(shí)情況。7. 制度建設(shè)。 配合公司在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充 和完善。8. 負(fù)責(zé)好組織辦公用品的登記、采購、發(fā)放、控制辦公成本費(fèi)用等 工作。9. 落實(shí)公司人事、勞資管理工作?？记?、入職、離職等人員檔案管 理工作。 依法到勞動

3、管理部門辦好各項(xiàng)手續(xù)。 體現(xiàn)公司的規(guī)范化、 解 決員工的后顧之憂。10. 做好對客戶的登記，了解，熟悉。11. 做好客戶對產(chǎn)品的咨詢服務(wù)，以及售后服務(wù)相關(guān)登記等工作。四、加強(qiáng)自身能力以后在公司行政方面工作， 自身素質(zhì)和工作能力是決定辦公室能否 正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)，是發(fā)揮“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四 方”作用的關(guān)鍵，對推動各項(xiàng)工作起著決定性因素。隨著時代發(fā)展和新形勢的需要， 我越發(fā)感覺自身的擔(dān)子很重， 而自 己的學(xué)識、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的工作效果還有一定 的距離，所以不敢掉以輕心，堅持持續(xù)性學(xué)習(xí)。多向書本學(xué)習(xí)、向領(lǐng) 導(dǎo)以及各部門主管、 同事學(xué)習(xí)。 從而也增強(qiáng)自己的組織能力、 綜合分 析能力、 協(xié)調(diào)辦事能力等等。 積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)， 爭取工作 的主動性，積極努力提高工作效率和工作質(zhì)量。五、展望和目標(biāo)戒驕戒躁， 努力工作，力爭取得更大的工作成績。 以高昂的工作熱 情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到辦公室的各項(xiàng)工作中。 從小事抓起， 從 精選文檔，供參考！服務(wù)抓起，從態(tài)度抓起， 進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)務(wù)和后勤服務(wù)， 為整體推動公 司的發(fā)展提供基礎(chǔ)性服務(wù)， 為公司年度整體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮應(yīng)有 的作用。曹