健康促進(jìn)醫(yī)院總結(jié)教學(xué)內(nèi)容

1、精品文檔醫(yī)院健康促進(jìn)醫(yī)院工作匯報(bào)材料為了進(jìn)一步改善就醫(yī)環(huán)境和診療服務(wù)，提高醫(yī)院職工、患者及其家屬、社區(qū)居民的健康素養(yǎng)水平，我院認(rèn)真按照健康促進(jìn)醫(yī)院工作基本要求（試行）和健康促進(jìn)醫(yī)院評(píng)價(jià)指標(biāo)體系（2014版）開展創(chuàng)建活動(dòng)?，F(xiàn)將工作開展情況匯報(bào)如下：一、醫(yī)院基本情況二、健康教育促進(jìn)醫(yī)院工作開展情況（一）建立與完善組織管理體系、政策規(guī)章1、成立醫(yī)院健康促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組。由院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)，成員由相關(guān)科室主任組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)健康促進(jìn)辦公室，地點(diǎn)設(shè)在信息宣教科。醫(yī)院健康促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)院內(nèi)外健康教育與健康促進(jìn)工作的全面管理；健康促進(jìn)辦公室負(fù)責(zé)醫(yī)院健康促進(jìn)的日常事務(wù)。各成員根據(jù)自身分管工作切實(shí)落實(shí)健康促進(jìn)醫(yī)

2、院評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的相關(guān)內(nèi)容，各司其職、共同完成創(chuàng)建任務(wù)。2、建立組織網(wǎng)絡(luò)。配備健康促進(jìn)專職人員3名，負(fù)責(zé)全院健康教育與健康促進(jìn)工作的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和管理。任命各科主任、護(hù)士長(zhǎng)為兼職健康教育管理員，明確責(zé)任與分工，負(fù)責(zé)開展本科室健康促進(jìn)工作。3、分解目標(biāo)任務(wù)。根據(jù)健康促進(jìn)醫(yī)院評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和我院科室職能分工編制創(chuàng)建健康促進(jìn)醫(yī)院任務(wù)分解表，明確各科在創(chuàng)建工作中的目標(biāo)任務(wù)。由牽頭責(zé)任科室（排位第一）精品文檔精品文檔負(fù)總責(zé)，其他責(zé)任科室積極配合，按照創(chuàng)建健康促進(jìn)醫(yī)院任務(wù)分解表要求逐項(xiàng)落實(shí)，認(rèn)真完成目標(biāo)任務(wù)。4、制定計(jì)劃和目標(biāo)。印發(fā)了創(chuàng)建健康促進(jìn)醫(yī)院工作計(jì)劃，將健康促進(jìn)納入醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、目標(biāo)與服務(wù)

3、理念和宗旨，健康促進(jìn)服務(wù)指標(biāo)納入整體醫(yī)療質(zhì)量改善管理目標(biāo)。5、落實(shí)經(jīng)費(fèi)與設(shè)施。醫(yī)院提供開展健康促進(jìn)活動(dòng)所必備的場(chǎng)所、設(shè)施、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)。院部設(shè)有健康教育室，各科醫(yī)生辦公室為科室宣傳基地。近期投入健康教育經(jīng)費(fèi)完善健身器材、開展健康體檢、健康教育宣傳、綠化、衛(wèi)生等工作。6、制定與完善相關(guān)制度。建立與完善醫(yī)護(hù)人員定期接受健康促進(jìn)繼續(xù)教育、鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員開展院內(nèi)和院外健康教育工作、保證患者就醫(yī)環(huán)境和醫(yī)護(hù)人員執(zhí)業(yè)環(huán)境安全衛(wèi)生、保證患者和醫(yī)護(hù)人員的權(quán)利、文化與價(jià)值觀得到尊重、醫(yī)護(hù)人員定期體檢、各診療環(huán)節(jié)健康教育等制度。建立了定期匯報(bào)、協(xié)調(diào)與溝通機(jī)制，將健康促進(jìn)工作融入醫(yī)院日常工作，采取多種方法和措施。努力提高

4、員工和病人的健康知識(shí)和技能。（二）開展員工能力建設(shè)培訓(xùn)與動(dòng)員醫(yī)院召開院領(lǐng)導(dǎo)和職能科室干部參加的管理層研討會(huì)以及全體干部和部分職工參加全員動(dòng)員大會(huì)，解讀健康促進(jìn)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)、要求、創(chuàng)建意義。定期開展院、科層面的醫(yī)護(hù)人員培訓(xùn)，內(nèi)容包含職業(yè)道德素養(yǎng)、人文關(guān)懷、健康教育與健康促進(jìn)、生活方式指導(dǎo)、健康咨詢等方面。精品文檔精品文檔（三）建設(shè)安全、和諧、有益健康的診療環(huán)境1、在物質(zhì)環(huán)境方面。醫(yī)院努力改善患者診療與就醫(yī)環(huán)境，建筑、照明、通風(fēng)等符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)和要求。規(guī)范制作導(dǎo)醫(yī)標(biāo)識(shí)標(biāo)牌，方便患者找到地方。保持廁所干凈衛(wèi)生。醫(yī)院建有職工活動(dòng)室，滿足醫(yī)護(hù)人員休息、健身、娛樂的需要的。醫(yī)院設(shè)有營(yíng)養(yǎng)科和職工食堂，為

5、醫(yī)護(hù)人員和廣大患者提供安全的食品和飲水。院內(nèi)生活垃圾和醫(yī)療廢物分類收集，醫(yī)療廢物標(biāo)識(shí)清晰，收集、放置和轉(zhuǎn)運(yùn)符合院感規(guī)定。醫(yī)院無障礙設(shè)施齊全，建有殘疾人專用廁所，全方位滿足殘疾人群、老年人群和其他特殊人群的多種需求?！?、在人文與宣傳環(huán)境方面。醫(yī)院積極開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系建設(shè)”、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”，醫(yī)務(wù)人員對(duì)待病人和藹和親，使用文明禮貌用語，為病人提供高質(zhì)量醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。在門診大廳設(shè)立“一站式服務(wù)中心”，開設(shè)預(yù)約服務(wù)（包括診斷、功能檢查、體檢）、檢查報(bào)告發(fā)放服務(wù)、資料打印及復(fù)印服務(wù)（門診雙處方、門診費(fèi)用等）、現(xiàn)場(chǎng)咨詢、特需服務(wù)全程陪護(hù)及便民服務(wù)。門診咨詢臺(tái)、候診處、病房護(hù)士站提供多種健康傳播資

6、料，設(shè)置數(shù)十個(gè)宣傳專欄、多處電子顯示屏,開展包括健康促進(jìn)在內(nèi)的各種宣傳活動(dòng)，內(nèi)容定期更新。（四）院內(nèi)外患者健康教育、醫(yī)護(hù)人員健康促進(jìn)精品文檔精品文檔1、院內(nèi)患者健康教育。在診療過程中，醫(yī)護(hù)人員對(duì)患者吸煙、飲酒、營(yíng)養(yǎng)、心理等主要生活方式與危險(xiǎn)因素以及文化風(fēng)俗習(xí)慣等進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)患者的不同患病狀況明確告知患者的致病原因與高危因素，為患者提供改進(jìn)健康、促進(jìn)疾病康復(fù)的建議。患者出院時(shí)，給予患者（或家屬）易于理解的出院健康促進(jìn)指導(dǎo)說明或建議?；颊叱鲈汉?，繼續(xù)通過患者隨訪、病友會(huì)等方式提供健康促進(jìn)服務(wù)和康復(fù)指導(dǎo)。2、社區(qū)健康促進(jìn)與合作。醫(yī)院積極開展社區(qū)衛(wèi)生工作，組織醫(yī)務(wù)人員參加健康義診宣傳，進(jìn)行糖尿病、高

7、血壓高危人群篩查。通過qq、微信等對(duì)公眾開展健康倡導(dǎo)與知識(shí)傳播。3、醫(yī)護(hù)人員健康促進(jìn)。每年開展一次全體職工健康體檢和健康評(píng)估，掌握職工健康水平，并根據(jù)職工主要健康問題，增加專項(xiàng)體檢項(xiàng)目，找出主要危險(xiǎn)因素，制定干預(yù)方案。對(duì)特殊崗位，如放射人員佩戴個(gè)人放射劑量?jī)x，加強(qiáng)職業(yè)暴露防護(hù)培訓(xùn)，減少職業(yè)感染風(fēng)險(xiǎn)。醫(yī)院在婦女節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、護(hù)士節(jié)等節(jié)假日，開展豐富多彩、形式多樣的文化娛樂、體育活動(dòng)，活躍職工業(yè)余生活，提高身心健康。（五）特色健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)醫(yī)院成功開展腎友會(huì)、糖友會(huì)等特色健康教育與健康促進(jìn)活動(dòng)，為病人和家屬宣傳?？萍膊》乐沃R(shí)、康復(fù)知識(shí)、健康精品文檔精品文檔指導(dǎo)。完善微信公眾號(hào)等信息平臺(tái)，規(guī)

8、范開展慢性病高危人群及患者的篩查、建檔、健康管理，開展全民健康教育與健康促進(jìn)，降低醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)成本及居民醫(yī)療衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。（六）無煙醫(yī)院建設(shè)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，各科設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員，將無煙醫(yī)院建設(shè)納入醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，建立健全控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度。按規(guī)定設(shè)置禁煙標(biāo)識(shí)，醫(yī)院室內(nèi)場(chǎng)所全面無煙。開展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?，設(shè)置戒煙門診和戒煙醫(yī)生，醫(yī)務(wù)人員詢問門診、住院病人的吸煙史，并對(duì)其中的吸煙者進(jìn)行簡(jiǎn)短戒煙干預(yù)。開展面向病人、家屬及醫(yī)務(wù)人員的勸阻吸煙、控?zé)熍c戒煙教育。二、問題與建議對(duì)照健康促進(jìn)醫(yī)院評(píng)價(jià)指標(biāo)體系（2014版），我院的健康促進(jìn)工作還存在一定的不足。對(duì)健康促進(jìn)的認(rèn)識(shí)高度和