薪資模塊費(fèi)用分配憑證操作流程資料

1、薪資模塊費(fèi)用分配憑證操作流程 費(fèi)用分配設(shè)置 任務(wù)：設(shè)置薪酬項(xiàng)目與會(huì)計(jì)科目的對(duì)應(yīng)關(guān)系 操作步驟：1、路徑：薪酬管理-薪酬設(shè)計(jì)-費(fèi)用分配設(shè)置 說(shuō)明：在打開(kāi)的過(guò)濾界面中選擇要設(shè)置 對(duì)應(yīng)關(guān)系的行政組織，如圖 2、點(diǎn)擊修改 按鈕，然后點(diǎn)擊項(xiàng)目設(shè)置 硯項(xiàng)目設(shè)置 按鈕，選擇要生成財(cái) 務(wù)憑證的薪酬項(xiàng)目，以及該 薪資項(xiàng)目所對(duì)應(yīng)的借方科目和貸方科目，如圖所示: 匕容 U-.帕I刪t耗殳整 朋1 削心 3、設(shè)置人員對(duì)應(yīng)的薪資項(xiàng)目與會(huì)計(jì)科目的轉(zhuǎn)換規(guī)則 說(shuō)明：設(shè)置 行政組織（即在步驟1中選擇的行政組織）下所有人員的薪資項(xiàng)目與會(huì)計(jì)科 按鈕，進(jìn)入展開(kāi)人員界面, 按鈕，可將第2步中 目的轉(zhuǎn)換規(guī)則。在步驟2所示界面中 點(diǎn)擊展開(kāi)

2、人員 設(shè)置每一個(gè)人員的科目轉(zhuǎn)換規(guī)則。 操作技巧提示：在 展開(kāi)人員界面中，選中要設(shè)置的人員記錄，點(diǎn)擊 設(shè)置的行政組織轉(zhuǎn)換規(guī)則，自動(dòng)帶入到該組織下的人員中，從而達(dá)到批量設(shè)置轉(zhuǎn)換規(guī)則的目的。 薪酬方案設(shè) 任務(wù)：在薪酬方案中指定要生成憑證的 薪酬項(xiàng)目。 操作步驟：1、路徑：薪酬管理-薪酬設(shè)計(jì)-薪酬方案。 2、選中要設(shè)置的薪酬方案，點(diǎn)擊修改 按鈕，進(jìn)入薪酬方案修改界面。 3、選擇項(xiàng)目設(shè)置 選項(xiàng)卡，將需要生成憑證的 薪資項(xiàng)目的費(fèi)用分配 選項(xiàng)勾選, 如圖: 頂屈說(shuō)理 內(nèi)菇擠酬方案 丈ft舊端5艮冊(cè)粘助啦 i忙嚴(yán)|七 人民幣 回1 竊鍛耶冋 |201101 糾信庫(kù)ElAi螢占労公司 單 |l|lt 001 .

3、 flfftTF 匯總 乘團(tuán)頸計(jì) 1 劇曲牲_s . 2 口 - 3 tn款合訂 . U 4 歐監(jiān)合計(jì) O LI 口 5 試JD稅 U LI S 應(yīng)訥稅所得額 U a LI u u 7 代掄銳埜數(shù) g 人員選驛 三、薪酬管理模塊常規(guī)操作 任務(wù):對(duì)薪酬方案進(jìn)行期末錄入，薪酬核算，薪酬發(fā)放等常規(guī)操作（具體步驟這里不再贅述） 四、費(fèi)用分配生成憑證 任務(wù)：薪酬發(fā)放審核通過(guò)后，即可進(jìn)行費(fèi)用分配操作 操作步驟：1、路徑：薪酬管理-薪酬結(jié)算-費(fèi)用分配，進(jìn)入 費(fèi)用分配 界面 2、選擇需要生成憑證的 薪酬方案，點(diǎn)擊 生成憑證 伽生成憑證 按鈕，即可生成 對(duì)應(yīng)的會(huì)計(jì)憑證，如圖: 系虺ift 尿焉r ii- ism ：鈕!！忍冊(cè) ；SK im? Aw*? Q *1 M 1 雁 tl 1 邛廊如劈|我 niuui WIUI J upm 1訓(xùn)00 商玩硒