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文檔簡(jiǎn)介

1、【酒業(yè)銷售工作總結(jié)(精選多篇)】 銷售工作總結(jié)第一篇:酒業(yè)銷售員工工作總結(jié)酒業(yè)銷售員工工作總結(jié)在繁忙的工作中不知不覺(jué)迎來(lái)了新的一年,回顧20XX年的工作歷程,作為泥房子酒業(yè)的一名員工,我深深感到公司之蓬勃發(fā)展的熱氣,公司人之拼搏的精神。我于20XX年9月底來(lái)到泥房子酒業(yè)有限公司,開(kāi)始從事市場(chǎng)銷售工作,經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的時(shí)間,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和自己的努力我已經(jīng)融入了這個(gè)集體,在這幾個(gè)月的時(shí)間里我學(xué)到了很多,在公司讓我真真體會(huì)到了什么是正規(guī)化,模式化的大公司。下面我把自己來(lái)公司的幾個(gè)月的工作情況作以下總結(jié)。 禮品木盒的訂購(gòu)在公司領(lǐng)導(dǎo)確定禮盒的款式后,走訪山東曹縣數(shù)家木業(yè)公司,經(jīng)過(guò)再三篩選最后確定曹縣通順

2、木藝有限公司,為我公司禮品木盒的生產(chǎn)供應(yīng)商,擬定和簽署合同,并對(duì)全程進(jìn)行跟蹤,在此項(xiàng)工作中有考慮不足的地方,均在領(lǐng)導(dǎo)幫助和個(gè)人努力下改正,確保木盒在保證質(zhì)量的前提下入庫(kù)。 糖酒會(huì)的實(shí)地考察通過(guò)此次展會(huì)廠家的招商政策主要由以下幾個(gè)方面組成:1. 產(chǎn)品在渠道各環(huán)節(jié)的價(jià)格策略和利潤(rùn)分配,經(jīng)銷商月度返利及管理辦法。2. 根據(jù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,月度促銷支持的分銷辦法。3. 廠家根據(jù)產(chǎn)品和經(jīng)銷商所處區(qū)域制定營(yíng)銷政策,提供人力和資金支持,及相應(yīng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)費(fèi)用,但經(jīng)銷商必須按廠家要求銷售產(chǎn)品和使用。4. 廠家業(yè)務(wù)人員處于市場(chǎng)前沿協(xié)助經(jīng)銷商分銷,在促銷和品牌推廣活動(dòng)中做好物料和人員支持。5. 分等級(jí)的經(jīng)銷商年度獎(jiǎng)勵(lì)

3、政策,讓經(jīng)銷商對(duì)年底的收益心里有數(shù)廠家對(duì)經(jīng)銷商的管理和支持:1. 在經(jīng)銷商獨(dú)家經(jīng)營(yíng)的區(qū)域內(nèi),廠家不支持向任何客戶提供產(chǎn)品,同時(shí)嚴(yán)格控制市場(chǎng)串貨。2. 提供統(tǒng)一的宣傳策略和物資設(shè)計(jì)方案,為經(jīng)銷商設(shè)計(jì)市場(chǎng)推廣方案。3. 根據(jù)不同區(qū)域的銷售情況,給予市場(chǎng)支持。例如人員.促銷品.促銷政策.廣告宣傳.海報(bào)及網(wǎng)路推廣。4. 培訓(xùn)終端促銷人員業(yè)務(wù)人員關(guān)于產(chǎn)品.營(yíng)銷.禮儀.業(yè)務(wù)技巧及談判方式。通過(guò)糖酒會(huì)的考察,了解到傳統(tǒng)國(guó)內(nèi)一代廠家從人員配備.場(chǎng)地選址.專修投入.物料及宣傳投入還是大手筆操作.小廠家展位雖小.但市場(chǎng)物料和宣傳資料還是大量的發(fā)放使用。和以前參加過(guò)的展會(huì)比較個(gè)人認(rèn)為廠家擴(kuò)大了談判和交流的位置,多使

4、用里立體產(chǎn)品展示,圖冊(cè)宣傳力度加大。為我們?cè)谝院蟮氖袌?chǎng)銷售計(jì)劃、招商政策的擬定,起了很大的作用,也為公司參加20XX年春交會(huì)奠定了基礎(chǔ)。 擬定銷售計(jì)劃、招商政策、經(jīng)銷商的選擇適合企業(yè)的客戶不是看表面上的大小,在具備了基本條件后,關(guān)鍵是看其對(duì)我方品牌的真正態(tài)度,即是否理解并認(rèn)同我們公司的整體戰(zhàn)略,企業(yè)理念、文化與品牌建設(shè)等,看其是否將主要精力和資源用在我方品牌或抽出多少資源對(duì)我方品牌進(jìn)行運(yùn)作力度。制定有效的招商政策才是發(fā)展的根本。 根據(jù)進(jìn)口關(guān)稅和實(shí)際基礎(chǔ)制定銷售價(jià)格 制定銷售人員工作模式和管理制度1、 銷售人員需提供客戶服務(wù),直接與經(jīng)銷商經(jīng)理和一線銷售人員及終端客戶建立良好的客戶關(guān)系,并了解經(jīng)銷

5、商工作流程,避免總公司執(zhí)行力下降2、 每周每月及時(shí)向公司提供相關(guān)銷售量和促銷反饋實(shí)施建議,輔助財(cái)務(wù)部門統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),周銷售月銷售會(huì)議前,上報(bào)銷售上級(jí)3、 對(duì)客戶員工進(jìn)行紅酒知識(shí)和銷售技巧的培訓(xùn),對(duì)終端服務(wù)人員做好侍酒培訓(xùn),培訓(xùn)過(guò)程中注意自己的言行,維護(hù)公司形象,達(dá)到更好的銷售目的。4、 為客戶訂貨,確認(rèn)送貨并提供發(fā)票及其他所需票據(jù),通知財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)或物流部積極配合,及時(shí)了解客戶庫(kù)存,無(wú)特殊原因必須做到經(jīng)銷商不斷貨5、 根據(jù)公司制定的銷售計(jì)劃,引導(dǎo)客戶做好品牌推廣,促進(jìn)產(chǎn)品在終端市場(chǎng)的配放,促銷活動(dòng)效果和數(shù)據(jù)及時(shí)回饋總公司,給出合理性建議,做好促銷品走向統(tǒng)計(jì)6、 負(fù)責(zé)執(zhí)行公司合同各項(xiàng)條款,出現(xiàn)問(wèn)題及

6、時(shí)反饋總公司,清點(diǎn)問(wèn)題產(chǎn)品,上報(bào)形成問(wèn)題產(chǎn)品的原因,了解經(jīng)銷商紅酒的存放環(huán)境溫度濕度給出專業(yè)性建議,避免問(wèn)題產(chǎn)品的出現(xiàn)所負(fù)責(zé)區(qū)域應(yīng)做到1、固定資產(chǎn)明細(xì),物料使用基贈(zèng)品庫(kù)存2、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與終端建設(shè)境況,各終端客戶的詳細(xì)資料3、年度銷售計(jì)劃和正在執(zhí)行的促銷方案4、市場(chǎng)費(fèi)用明細(xì),經(jīng)銷商加以注明5、經(jīng)銷商的詳細(xì)資料,經(jīng)銷商合同副本,經(jīng)銷商現(xiàn)狀及合同中的問(wèn)題6、各市場(chǎng)工作人員等工作情況,終端客戶的銷售指標(biāo)7、經(jīng)銷商市場(chǎng)投入政策必須以回款額決定,沒(méi)有回款就沒(méi)有市場(chǎng)投入政策 市場(chǎng)物料的制定和采購(gòu)根據(jù)過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn),合理制定市場(chǎng)銷售過(guò)程中所需要的市場(chǎng)物料,為突出產(chǎn)品的宣傳力度,設(shè)計(jì)產(chǎn)品手冊(cè)及市場(chǎng)鋪市宣傳資料,采

7、購(gòu)葡萄酒酒具,更好的突出公司葡萄酒文化和專業(yè)。日子毫無(wú)聲息的流逝,就在此時(shí)需要回頭總結(jié)之際才意識(shí)到日子的匆匆。近3個(gè)月以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的支持和幫助下,我較快地適應(yīng)了工作?;仡欉@段時(shí)間的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長(zhǎng)了不少,但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己的不足之處。今后,自己要不斷改進(jìn),加強(qiáng)學(xué)習(xí),關(guān)心時(shí)勢(shì),努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論,不斷提高自己,使自己在競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境里有更大的自主權(quán)。虛心向別人學(xué)習(xí)和請(qǐng)教,堅(jiān)持老老實(shí)實(shí)、勤勤懇懇做事的原則,實(shí)實(shí)在在的干,自覺(jué)地、不折不扣地完成本職工作。以上就是我近段時(shí)間的總結(jié),其中有很多還需要改善。“發(fā)展是永無(wú)止境的,舊的終點(diǎn)就是新的

8、起點(diǎn)”。新的一年里祝公司財(cái)源廣進(jìn)!更上一層樓!祝同事們心想事成!萬(wàn)事如意!宋 波20XX-12-15第二篇:陜西恒豐酒業(yè)公司召開(kāi)的銷售工作總結(jié)表彰會(huì)議陜西恒豐酒業(yè)公司銷售工作總結(jié)會(huì)議會(huì)議講話稿同志們:今天,我們陜西恒豐酒業(yè)公司召開(kāi)的銷售工作表彰會(huì)議,我認(rèn)為是十分必要的,這對(duì)于西鳳酒華山論劍品牌工作的進(jìn)一步開(kāi)展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對(duì)于剛才張部長(zhǎng),以及李主任的講話,我認(rèn)為,講的非常好,非常深刻。希望在座的同志,認(rèn)真領(lǐng)會(huì),深刻理解?;厝ズ?,要傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,并認(rèn)真落實(shí)、真抓實(shí)干,推動(dòng)華山論劍系列酒品銷售工作的順利開(kāi)展,努力開(kāi)創(chuàng)公司銷售工作的新局面。對(duì)于酒品銷售工作,我提幾點(diǎn)補(bǔ)充意見(jiàn):一

9、對(duì)于華山論劍系列品牌的銷售工作,我們要從思想上提高認(rèn)識(shí),充分領(lǐng)會(huì)這個(gè)品牌推廣銷售的重要性和必要性。目前,華山論劍系列品牌銷售工作通過(guò)廣大的銷售人員以及各地經(jīng)銷商的努力現(xiàn)在已經(jīng)開(kāi)創(chuàng)了很大的局面,獲得了很大的成績(jī),這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進(jìn)華山論劍酒品的銷售工作。我看,最重要的一點(diǎn)是:提高認(rèn)識(shí)!各部門要充分領(lǐng)會(huì)企業(yè)文化工作的重要性和必要性,企業(yè)內(nèi)部員工以及各級(jí)經(jīng)銷商及要加強(qiáng)關(guān)于華山論劍品牌銷售工作的宣傳力度,形成上下 “齊抓共管”的局面,只有這樣,銷售工作才能更上層樓。二 對(duì)于酒品宣傳工作,要加強(qiáng)落實(shí),要把工作落到實(shí)處。目前,有個(gè)別同志、個(gè)別部門,存在一個(gè)很不好的現(xiàn)象,就是

10、:熱中于搞形式注意,熱中于開(kāi)大會(huì),傳達(dá)文件。當(dāng)然,開(kāi)大會(huì)是必要的,上傳下達(dá)也是必須的。但是,光是講空話、打官腔,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對(duì)銷售及宣傳工作,要真抓實(shí)干,加強(qiáng)落實(shí)。各級(jí)經(jīng)銷商要把銷售、宣傳工作,列入日常議事日程,要具體部署,認(rèn)真執(zhí)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要為銷售宣傳工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿論環(huán)境,扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)華山論劍銷售工作的開(kāi)展。要抓出實(shí)效,抓出成績(jī)。三 要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作歷史證明:鋼鐵一樣的團(tuán)結(jié),是我公司消除一切困難的有力武器。關(guān)于銷售工作也一樣,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作,要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來(lái),步調(diào)一致地推進(jìn)銷售工作的開(kāi)展。目前,有些部門,遇事推委、互相扯皮,這種無(wú)為消極作風(fēng),十

11、分要不得!這種作風(fēng),輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響公司及西鳳酒的品牌,堅(jiān)決鏟除這種消極作風(fēng)。四 要在實(shí)踐中探索西鳳酒華山論劍酒品銷售與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的新路子。五 參與本次會(huì)議的同志,要有自豪感和責(zé)任感。同志們,對(duì)于銷售工作,公司領(lǐng)導(dǎo)是非常重視的;各部門及經(jīng)銷商也投入大量的人力、物力、財(cái)力來(lái)推進(jìn)華山論劍的品牌宣傳及銷售工作。同志們,你們承擔(dān)的西鳳酒華山論劍品牌的銷售推廣工作,是肩負(fù)了公司對(duì)你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實(shí)地、同心同德、努力工作,在各自的崗位上為陜西恒豐酒業(yè)公司的發(fā)展壯大,為西鳳酒品牌的提升添磚加瓦!以上五點(diǎn),供各位同志參考??傊?,大家要振奮精神,多干實(shí)事,少說(shuō)空話,開(kāi)拓進(jìn)取,

12、努力開(kāi)創(chuàng)我公司華山論劍系列酒品的銷售推廣工作的新局面。 謝謝各位。第三篇:酒業(yè)公司銷售個(gè)人工作自我總結(jié)進(jìn)入酒業(yè)公司以來(lái),從培訓(xùn)到市場(chǎng)上崗,做好每一項(xiàng)具體的工作,嚴(yán)格按照公司的有關(guān)指示和文件精神做好自己的本職工作,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。下面是本人對(duì)近期的工作做一下總結(jié):工作上,本人主要市場(chǎng)工作是縣。進(jìn)入市場(chǎng)以后,先是對(duì)地區(qū)的市場(chǎng)情況作了一個(gè)詳細(xì)的了解和調(diào)查,針對(duì)具體的情況做了具體的分析,把招商宣傳資料發(fā)到當(dāng)?shù)匾恍┵Y金實(shí)力比較雄厚的店面,例如各個(gè)品牌的經(jīng)銷商,大型商超,名言名酒店,副食品批發(fā)店,酒店 賓館和一些當(dāng)?shù)乇容^有實(shí)力的商家,以及對(duì)當(dāng)?shù)匾恍C(jī)關(guān)工作人員,其中市場(chǎng) 共得資料150份 ,發(fā)出資料138

13、份有意向的客戶4家,經(jīng)過(guò)交流好額聯(lián)系選出一家比較適合代理我們產(chǎn)品的經(jīng)銷商,目前正在談判中。甕安縣市場(chǎng)共得資料100份 ,發(fā)出資料90份 有意向客戶2家目前正在聯(lián)系和溝通中。 在這里工作的這段時(shí)間里讓我學(xué)到了很多,接下來(lái)我將從三個(gè)方面向大家介紹一下我感悟到的一些觀點(diǎn),與大家共同交流和探討。一、端正態(tài)度在工作期間我看到了很多問(wèn)題、矛盾與困難,當(dāng)然這些都是不可避免的,但是我覺(jué)得導(dǎo)致這些問(wèn)題和困難不能解決的主要原因還是態(tài)度問(wèn)題,態(tài)度決定一切。經(jīng)常有人會(huì)這樣說(shuō)“如果當(dāng)初我怎樣怎樣,那么現(xiàn)在我肯定會(huì)”,人們常常只停留在這樣的說(shuō)上,而不真正付諸行動(dòng),怎么會(huì)有好結(jié)果?白酒的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,不斷會(huì)有新的挑戰(zhàn)擺在你

14、面前,你以一種什么樣的態(tài)度去對(duì)待它,你就會(huì)得到一種什么樣的結(jié)果。所以怨天尤人是沒(méi)有意義的,積極地工作才是我們最應(yīng)該做的。二、明確目標(biāo)首先,任何公司都有公司發(fā)展的目標(biāo),每一個(gè)員工也都有自己的個(gè)人發(fā)展目標(biāo),在這個(gè)問(wèn)題上,我認(rèn)為作為公司的一名員工就應(yīng)將個(gè)人目標(biāo)與公司目標(biāo)統(tǒng)一起來(lái)。每個(gè)人都會(huì)有壓力,但是在實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo)的同時(shí),也是在實(shí)現(xiàn)自己的個(gè)人目標(biāo)。其次就是我剛才提到的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)要有正確的態(tài)度與方法,并將目標(biāo)切實(shí)分解落實(shí)。只有可分解的、能實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),才是可行的目標(biāo)。三、學(xué)習(xí)關(guān)于學(xué)習(xí),有一位經(jīng)濟(jì)學(xué)家講過(guò)這樣一句話“不學(xué)習(xí)是一種罪惡,學(xué)習(xí)是有經(jīng)濟(jì)性的,用經(jīng)濟(jì)的方法去學(xué)習(xí),用學(xué)習(xí)來(lái)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)?!?在工作中也

15、是一樣,我們需要不斷地學(xué)習(xí)、充實(shí),爭(zhēng)取做到學(xué)以致用,相得益彰。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖然沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn) ,我們有這無(wú)比的事業(yè)心和上進(jìn)心,有著遠(yuǎn)大的理想和抱負(fù),因?yàn)槲覀兡贻p ,所以我們有資本 ,有信念 ,有毅力去開(kāi)創(chuàng)一個(gè)屬于自己的地方。第四篇:xx酒業(yè)銷售支持筆試題銷售助理筆試試卷姓名:年齡:性別:應(yīng)聘職位:試卷說(shuō)明:1、 本套試題供應(yīng)銷售部門人員使用,請(qǐng)核對(duì)應(yīng)聘崗位。2、 考試時(shí)間為40分鐘,請(qǐng)掌握時(shí)間。3、 試題無(wú)標(biāo)準(zhǔn)答案,請(qǐng)根據(jù)自身的理解進(jìn)行解答,請(qǐng)勿抄襲。問(wèn)答題1. 如何對(duì)客戶信息進(jìn)行收集?2. 如何對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息進(jìn)行收集?3. 曾經(jīng)參與過(guò)哪些推廣活動(dòng)?4.在招商會(huì)中如何有效收集相關(guān)信

16、息?如何對(duì)所收集來(lái)的信息進(jìn)行分析和歸納?5. 如何與各地辦事處進(jìn)行有效溝通?6. 在之前單位日常工作中的主要工作職責(zé)是什么?7. 是否經(jīng)常跟銷售人員跑市場(chǎng)?從中了解到哪些有效信息?8.主要是通過(guò)跑市場(chǎng),發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)空白點(diǎn)和市場(chǎng)潛力,同時(shí)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。9. 有無(wú)獨(dú)立策劃過(guò)一些市場(chǎng)活動(dòng)?實(shí)施效果如何?10. 有沒(méi)有給過(guò)區(qū)域市場(chǎng)一些促銷方案?能否舉例說(shuō)明?11. 是否做過(guò)數(shù)據(jù)分析?這些數(shù)據(jù)于哪里?12.假如地方上要在商超舉辦進(jìn)口紅酒促銷活動(dòng),你認(rèn)為你應(yīng)該協(xié)調(diào)哪些方面的工作?13. 日常工作中和各地辦事處聯(lián)系時(shí),主要是溝通哪些方面的問(wèn)題?14. 后勤服務(wù)中,上傳下達(dá)是一項(xiàng)核心工作,談一談你對(duì)這

17、方面工作的理解。第五篇:七十二沽酒業(yè)市場(chǎng)部酒店業(yè)務(wù)工作總結(jié)七十二沽酒業(yè)市場(chǎng)部酒店業(yè)務(wù)階段性工作總結(jié)20XX年8月自8月份接手酒店業(yè)務(wù)以來(lái),截止到20XX年8月25日,為了日后進(jìn)一步打開(kāi)酒店市場(chǎng),我市場(chǎng)部成員分成兩組,分別對(duì)市內(nèi)七個(gè)區(qū)片的七十二沽酒品鋪貨情況及市場(chǎng)詳情進(jìn)行調(diào)查并進(jìn)行了有效地市場(chǎng)維護(hù),同時(shí),我們還發(fā)現(xiàn)了很多亟待解決的問(wèn)題,現(xiàn)對(duì)我部門近段時(shí)間的工作做如下匯總,供領(lǐng)導(dǎo)參閱,審查。a組成員:郭玉成,羅燕b組成員:姚玢,楊芳,郭智杰我們?cè)O(shè)置的市場(chǎng)調(diào)查的內(nèi)容具體如下:1、查看酒店內(nèi)鋪貨情況2、酒店意向級(jí)別3、競(jìng)品信息查探4、廣宣品發(fā)放情況5、客戶的意見(jiàn)反饋6、同行業(yè)競(jìng)品促銷情況7、店型信息8

18、、前負(fù)責(zé)人9、未開(kāi)發(fā)酒店統(tǒng)計(jì)對(duì)以上信息的統(tǒng)計(jì)如下:一、鋪貨情況:通過(guò)對(duì)之前鋪貨的每家酒店進(jìn)行走訪,我們總結(jié),市場(chǎng)上主要銷售的我酒品主要為沽尚春38度、華喜為主,少部分店鋪進(jìn)了沽泉香和津門一號(hào)。競(jìng)品信息:主要競(jìng)品有龍江家園、老泥窖、青酒、百年皖酒、掛月王、黑土地、津酒等,比例如下:競(jìng)品酒統(tǒng)計(jì)通過(guò)對(duì)競(jìng)品信息和客戶反饋的分析,我們努力找到競(jìng)品酒的優(yōu)勢(shì),以取其精華去其糟粕,找到我們酒品的營(yíng)銷方向,經(jīng)統(tǒng)計(jì)分析,市面上好賣的酒品可分為以下幾類:二、廣宣品發(fā)放情況:在走訪的所有酒店中,只有一家東麗區(qū)的飯店還掛有我們七十二沽酒業(yè)提供的椅套?;旧衔覀兊膹V宣品發(fā)放屬于空白,店家使用的廣宣品都來(lái)自于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,其中

19、,龍江家園的居多,包括毛巾、打火機(jī)、瓶起、牙簽盒、煙灰缸、圍裙等,而且樣式新穎。另外,通過(guò)調(diào)查,我們得知,大部分店家反映急缺打火機(jī)。三、酒店意向級(jí)別:經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì),截止到20XX年8月25日上午,我們ab兩組成員共走訪有效酒店數(shù)共422家,其中,南開(kāi)區(qū)101家,紅橋區(qū)68家,北辰區(qū)85家,河西區(qū)50家,東麗35家,河?xùn)|50家,河北33家。為方便日后的回訪和酒店維護(hù),我們將這些酒店分為3個(gè)意向級(jí)別:a類店表示重點(diǎn)維護(hù)店,這類店暫時(shí)保持著良好的進(jìn)貨或銷售狀態(tài);b類店指的是那些在店型、客源、意向上都有很大的優(yōu)勢(shì),還學(xué)要我們進(jìn)一步加大維護(hù)力度尋求長(zhǎng)期有效合作,這類店具有很大的潛力;c類店主要包括之前鋪貨時(shí)

20、沒(méi)有太多考慮酒品定位而選擇的小店,或是因?yàn)殚L(zhǎng)時(shí)間沒(méi)有進(jìn)行維護(hù),對(duì)我們的酒已經(jīng)產(chǎn)生強(qiáng)烈的反感的飯店,亦或是已經(jīng)易主或倒閉的店家或其它情況。具體統(tǒng)計(jì)情況如下表:通過(guò)圖表,我們可以總結(jié)出,b類店將是我們主要的客戶,占回訪店數(shù)的3/5左右;a類店我們也不能掉以輕心,總結(jié)c類店失敗的教訓(xùn),經(jīng)常維護(hù)ab類店,以免出現(xiàn)c類店的情況。四、客戶信息反饋:ab兩組采取逐家走訪,記錄的方式,實(shí)際訪問(wèn)數(shù)量為截止到20XX年8月25日上午共411家,收到的有效反饋量為377份??偟膩?lái)看,客戶普遍反映我們的七十二沽酒無(wú)人問(wèn)津,根本賣不動(dòng),根據(jù)客戶反饋的信息,我們統(tǒng)計(jì)出有以下幾大原因?qū)е挛覀兙破返臏N,詳見(jiàn)下表:針對(duì)以上反

21、饋的原因,我們應(yīng)該逐條予以分析并找出解決策略:“價(jià)格高”:我們的酒品走的是高端路線,那么,我們酒要有的放矢地定位客戶群,小店或低端店我們應(yīng)該直接畢掉,維護(hù)好固定的幾家大地高檔的酒店,以保證酒的銷售。另外,在我們酒還沒(méi)有得到市場(chǎng)認(rèn)可之前,難免客戶會(huì)覺(jué)得價(jià)格定位高,賣不出去,這時(shí),我們應(yīng)該做的是不降價(jià),保持高端定位,但要加大力度,等銷量上去后,再回歸正軌。這也同時(shí)回應(yīng)了客戶反映的“力度小”的問(wèn)題。另一方面,我們可以選擇出了走高端市場(chǎng)基礎(chǔ)上,放眼中低端,從而占有更大的市場(chǎng)份額。針對(duì)“知名度低”,在資金容許的情況下,發(fā)放一些必要地廣宣品,做一定的促銷和宣傳活動(dòng)是很有必要的。但要適量,過(guò)多的促銷會(huì)影響我

22、們高端定位。“季節(jié)性”原因是不可避免的,夏季是白酒市場(chǎng)的淡季,針對(duì)這一現(xiàn)象,雪原、西江貢開(kāi)始推出冰酒,彌補(bǔ)夏季市場(chǎng)空白。很多熟的顧客都反映。我們的酒口感和質(zhì)感都不錯(cuò),就是“包裝太差”,古語(yǔ)有“人靠衣裝”,這提醒我們“不能輸在起跑線上”,而且我們市場(chǎng)上買的較好的沽上春和華喜用地鐵盒很容易生銹,沒(méi)有質(zhì)感。所以我們是否可以考慮在包裝上做點(diǎn)完善,在質(zhì)量好的基礎(chǔ)上錦上添花。另外,商家雖然對(duì)我們的酒提出很多寶貴的意見(jiàn),但并不是沒(méi)有一點(diǎn)肯定,很多商家認(rèn)為我們占有本地酒的優(yōu)勢(shì),質(zhì)量有保障,而且口感很好,這些都是我們走出低迷的法寶。 除了以上的反饋之外,在我酒廠推出買5贈(zèng)3的活動(dòng)后,我部門繼續(xù)走訪店家,客戶普遍

23、反映力度是上來(lái)了,鑒于之前的銷售情況,還是對(duì)參與活動(dòng)還是心有余悸,很多店家對(duì)酒水沒(méi)有信心,不希望大量存貨,很多提出愿意賒貨。但總的來(lái)講,該舉措還是讓很多酒店都動(dòng)了心,待我們加大宣傳,多次走訪后應(yīng)該很有進(jìn)貨的可能。并且,根據(jù)公司“5贈(zèng)3贈(zèng)1”的政策,我部門還推出主打“沽尚春38度”,買五贈(zèng)四,反響良好。五、未開(kāi)發(fā)店統(tǒng)計(jì):七大區(qū)中,具不完全統(tǒng)計(jì)共現(xiàn)有有135家未開(kāi)發(fā)的店,這些點(diǎn)主要特點(diǎn)是店型較大,客流量較高,海鮮店居多。因?yàn)楝F(xiàn)有還有很多c類店,我們酒的形象在市場(chǎng)上嚴(yán)重受損,這些店只有在我們酒真正被市場(chǎng)認(rèn)可后,才能再次推酒進(jìn)去。所以,我們?cè)诰S護(hù)現(xiàn)有店的基礎(chǔ)上,將本著以維護(hù)現(xiàn)有店為主,開(kāi)發(fā)新店為輔的原

24、則,爭(zhēng)取擴(kuò)大七十二沽酒的市場(chǎng)覆蓋率和銷售量,進(jìn)而提升七十二沽的酒品形象,直到被市場(chǎng)認(rèn)可。六、同類競(jìng)品的促銷情況:1、老泥窖反盒蓋,贈(zèng)絲襪;還將直接將現(xiàn)金放入酒盒當(dāng)中,制作噱頭 2、青酒買四箱贈(zèng)果粒橙、大可樂(lè)、大雪碧3、莊稼院在酒盒中設(shè)置刮獎(jiǎng)活動(dòng),贈(zèng)品有特色且中獎(jiǎng)率100%4、還有一不知名的酒家買五箱酒贈(zèng)微波爐或電磁爐5、我們見(jiàn)到促銷力度最大的是買3贈(zèng)5,還贈(zèng)300元的油卡 6、以顧客集齊盒內(nèi)卡片的形式推動(dòng)酒的銷售七、解決對(duì)策及工作計(jì)劃:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查的結(jié)果和客戶大量的反饋信息,我們可以明顯發(fā)現(xiàn),七十二沽酒還沒(méi)有得到市場(chǎng)和客戶的肯定,我們現(xiàn)在的任務(wù)是讓客戶知道我們,認(rèn)可我們,其關(guān)鍵在于提高市場(chǎng)占有

25、率,提高銷量和知名度,從而使酒店對(duì)我們的酒有信心,愿意賣我們的酒。提高知名度的直接方式在于維護(hù)好酒店,所以,我們?yōu)榧磳⒔M成的“促銷隊(duì)”制定了“三溝通”的原則和大力宣傳的“策略”。所謂“三溝通”就是要與老板溝通,與服務(wù)員溝通,與顧客溝通,通過(guò)溝通,加深與酒店的關(guān)系,與客戶成為朋友,讓他們信任我們。大力宣傳策略主要包括:一方面,在酒店中擺貼“爆炸貼”,吸引顧客注意;另一方面,大力發(fā)放廣宣品,增加酒店與我銷售人員之間的客情,同時(shí)起到側(cè)面宣傳推動(dòng)作用。在一些賣不動(dòng)的酒店里,我們派臨促人員駐扎進(jìn)去幫助酒店買酒,有必要的情況下搞一些店內(nèi)促銷活動(dòng),如在酒店準(zhǔn)備抽獎(jiǎng)箱,顧客買酒即或抽獎(jiǎng)機(jī)會(huì)等。我們部門將在10

26、月底走出當(dāng)前銷售的低迷狀態(tài),拓寬市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)與競(jìng)品回歸到同一起跑線,為我們七十二沽酒營(yíng)造一個(gè)良性循環(huán)的健康市場(chǎng)環(huán)境。第一篇:酒店市場(chǎng)營(yíng)銷年終工作總結(jié)提筆寫(xiě)總結(jié),就預(yù)示一年的時(shí)間業(yè)已過(guò)去?;叵肽甑目偨Y(jié)中的種種計(jì)劃打算,感想良多!歸納總結(jié)如下:本年度市場(chǎng)的整體環(huán)境現(xiàn)狀總結(jié):行業(yè)市場(chǎng)容量變化今年湯遜湖地區(qū)又新開(kāi)了陽(yáng)光海岸度假村及沃特豪斯別墅群、臥龍山莊。這使得整個(gè)湯遜湖地區(qū)的整體接待能力加強(qiáng)不少,同時(shí)彼此的競(jìng)爭(zhēng)也加強(qiáng)了。品牌集中度及競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)市區(qū)會(huì)議周邊化的趨勢(shì)正在形成,業(yè)以形成規(guī)模的地區(qū)有:黃陂的木蘭天池、孝感的觀音島、蔡甸的度假村、沌口的海濱城、鄂州的鳳凰山莊、江夏的湯遜湖、咸寧方向的湯池溫泉等。其

27、中江夏地區(qū)的品牌優(yōu)勢(shì)就集中在荷田會(huì)所與夢(mèng)天湖之間。正處在中心地帶的我們?cè)诘乩砩嫌械锰飒?dú)厚的優(yōu)勢(shì),今后要發(fā)揚(yáng)并強(qiáng)化,如:加做從澳門山莊到賓館門前的路邊廣告等。同時(shí)在銷售上注意路邊賓館環(huán)境吵雜的劣勢(shì),隨時(shí)調(diào)整銷售策略。競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)份額排名變化從年的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)份額排名第四上升到第三。整體的知名度也較上年有大幅度的增加。同時(shí)固定客源增加到多個(gè);渠道模式變化及特點(diǎn)年的銷售以單個(gè)的主體為主,銷售的模式單一。今年我們建立了業(yè)務(wù)分類整體直銷、旅行社及會(huì)議公司分銷、網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)售的多重銷售模式。終端型態(tài)變化及特點(diǎn)年的賓館銷售是水平的,即市場(chǎng)與銷售一起完成,做市場(chǎng)與完成銷售沒(méi)有分開(kāi)。今年,我們已將兩項(xiàng)工作在概念上分開(kāi),并著手

28、進(jìn)行市場(chǎng)的培植:今年我們建立有效客戶檔案?jìng)€(gè),其中企事業(yè)單位戶,特殊宴會(huì)客戶個(gè),分銷單位戶。今年的銷售終端形態(tài)形成漏斗型,并向社會(huì)上的銷售雙軌制方向發(fā)展。消費(fèi)者需求變化僅僅為客人提供住房服務(wù)、餐飲服務(wù)、娛樂(lè)服務(wù)已不能滿足會(huì)議市場(chǎng)需求。今年開(kāi)始征對(duì)消費(fèi)者需求的變化我們將團(tuán)隊(duì)客戶分為一般商務(wù)團(tuán)隊(duì)與特殊旅游團(tuán)隊(duì)。有征對(duì)性的開(kāi)發(fā)周邊旅游線路條。市場(chǎng)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手今年銷售表現(xiàn)“知彼知己,百戰(zhàn)不殆”這句話教會(huì)了我們很多的東西。尋找標(biāo)桿企業(yè)的優(yōu)秀營(yíng)銷模式,挖掘自身與標(biāo)桿企業(yè)的差距和不足也是我們今年的主要工作。在全年的銷售工作中,夢(mèng)天湖的連鎖信息管理,極具親和力的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)銷售、湯孫湖山莊的多重銷售、荷田的定項(xiàng)縱

29、深客戶管理等,都值得我們學(xué)習(xí)與借鑒。本年度部門工作總結(jié)部門建設(shè)上半年部門人員充足,市場(chǎng)體系完整。下半年人員不足,市場(chǎng)體系失效。部門人員培養(yǎng)市場(chǎng)部現(xiàn)有人員名。經(jīng)過(guò)大半年的打磨,他們已基本掌握市場(chǎng)銷售運(yùn)作。但業(yè)務(wù)技能及專業(yè)精神方面仍需加強(qiáng)。由于部門人員少、任務(wù)重,故專業(yè)技能培訓(xùn)不夠。與其他部門的配合好與并賓館其他部門的配合比較好,在群策群力方面還應(yīng)加強(qiáng)。新年度工作計(jì)劃“運(yùn)籌于帷幄之中,決勝在千里之外”。新年度營(yíng)銷工作規(guī)劃我覺(jué)得要強(qiáng)調(diào)謀事在先,系統(tǒng)全面地為賓館新年度整體營(yíng)銷工作進(jìn)行策略性規(guī)劃部署。但是我們還要明白年度營(yíng)銷工作規(guī)劃并不是行銷計(jì)劃,只是基于年度分析總結(jié)的策略性工作思路,具體詳細(xì)的行銷計(jì)劃

30、還需要分解到季度或月度來(lái)制定,只有這樣才具有現(xiàn)實(shí)意義。目標(biāo)導(dǎo)向營(yíng)銷目標(biāo)的擬定是來(lái)年?duì)I銷工作的關(guān)鍵。在新年度營(yíng)銷工作規(guī)劃中,首先要做的就是,全年總體的銷售目標(biāo)、費(fèi)用目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)、渠道開(kāi)發(fā)目標(biāo)、終端建設(shè)目標(biāo)、人員配置目標(biāo)的擬定,其中:銷售目標(biāo)為萬(wàn)年,費(fèi)用目標(biāo)為萬(wàn)年,渠道開(kāi)發(fā)目標(biāo)為條年,終端建設(shè)目標(biāo)為個(gè)人年,人員配置為人。產(chǎn)品規(guī)劃根據(jù)消費(fèi)者需求分析的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃、產(chǎn)品改良計(jì)劃有:擴(kuò)充賓館產(chǎn)品大類,變不暢銷主打產(chǎn)品為副屬產(chǎn)品、將民族文化村與賓館搭配、將教工俱樂(lè)部與賓館搭配、將旅游線路與賓館搭配等。第二篇:酒店年終營(yíng)銷工作總結(jié)酒店年終營(yíng)銷工作總結(jié)about outstanding achieveme

31、nt. the job sums up respecting end of the year, everybody thinks of above all undoubtedly is outstanding achievement, talk about outstanding achievement, want to talk with the number necessarily, so, the number became stand or fall of reflective work outstanding achievement to have the thing that sh

32、ows strength most. the thing that there are a lot of afford for thoughts at the back of the number needs those who have deep arrangement to analyse, working in order to complete the sale that budgetary stand or fall will come to inspect a hotel simply is not objective. cite a the realest case: for h

33、otel of absolutely large to home number, a few can the sale budget 20XX have to finish? and the sale outstanding achievement 20XX, most hotel can be overfulfiled, so, if use,calculated with example type last year, that growth range is certain and breathtaking. but, if take no account of 20XX “ sars

34、“ element, the number 20XX and the number 20XX can not compare an import apparently. when inspecting hotel sale outstanding achievement, appear very easily on the number deviation or misunderstanding, especially when the number is good, easier forget oneself. we cite a case again: when the sale when

35、 the hotel, gop is overfulfiled, how much is the average that we think of to not was the same as the area, class that be the same as a star, hotel that is the same as dimensions? if everybody is to be on same standard, how should be we evaluated again to our outstanding achievement? about the brand.

36、 the brand image that there is not hotel him ignored now and brand effect, the action of the brand is not its simple exterior visual sense identifies a system already, bearing the weight of however concept of battalion of already of look forward to and behavior standard, a bit directer say, the bran

37、d represented everything of the hotel. it is very difficult to be summed up end of the year about what hotel brand works so do, a lot of hotels sense the possibility do not know how to start. normally, a few hotels pay close attention to may morely alleged “ hard “ index, for example the findings of

38、 the selection of the exposure rate of all sorts of media, guild and hotel oneself such as feedback, adopt these so called objective approaches, understanding hotel brand is in client of general public, cause group medium impression. the result that believes these report go out can have certain conv

39、iction, but, staying merely still is insufficient hereat, because, to the evaluation of the brand, for example of the hotel famous degree with the united states praise degree, must hear the opinion of consumer. still having is direct client and indirect client the cognitive difference to hotel brand

40、. for example, travel agent, meeting exhibits the company indirect client that serves as a hotel, as a result of its self interest, the direct client that they often cannot organize on behalf of them objectively feedbacks to the hotel opinion; have more very person, they can go to the error marry ag

41、ain of oneself on hotel body, going up somehow thereby operated direct client is right the correct acknowledge of hotel brand. about the market. summary sale job wants to analyse the case of the market mainly for certain, here should pay close attention to a few groups of main relevant index particu

42、larly. above all, it is market share, namely between this hotel work off / nocturnal number is in with the area, class that be the same as a star between hotel work off / the place in nocturnal gross holds proportion, what this index emphasizes is hotel guest room “ sales volume “ , it is representi

43、ng hotel product welcome degree; next, it is this hotel the average room price that can offer a room and with the area, class that be the same as a star all public houses are average of house price than, what this index emphasizes is a hotel “ the price “ , actually, what it explains is the quality

44、of hotel product; moreover, be before narrate this two index and last year compared to the sameperiod increase rate of negative increase rate, it tells what our hotel runs a state to go situation. carry these index, we can have a basic judgement to the market condition of the hotel. but, meanwhile,

45、we also must realise soberly, the backside of these index, still can a few short-term, specific element creates false appearance of a kind of market, for example, when market share increases and be filled with exultation for its when some hotel, its are main perhaps the reason is not the business ab

46、ility that comes from it, the hotel of a few competitors that are the same as an area however undertakes close down is decorated transform be caused by, accordingly, what this hotel place obtains is a few portion that competitors discard temporarily only just; contrary, the means that also cannot us

47、e low sales promotion because of a few hotels of circumjacent new start business reaved share of one share market, think accordingly, the market of this hotel is had rate is very bad. about the organization. when most hotel is summing up sale to work, come to sale organization construction sum up as

48、 a special subject rarely, the way that some takes one area and lives tries to handle, the some criterion job summary this respect examines confuse sth with sth else integratedly of personnel with each sale. the constituent structure that actually hotel sale organizes the summary that builds the job

49、 to should be put in on one year mainly rationality and constituent policy on effectiveness. for example, hotel to hold vicissitude of the market better, need the function of aggrandizement section of the market, accordingly, on constituent structure setting, market department can become independent

50、 from inside department of public relations market come out, with the sale ministry, public relations ministry becomes peaceful course branch. meanwhile, relevant constituent policy also is met as undertake adjustment, for example those who examine way is the outstanding achievement index of market

51、department staff, affirmatory, of corresponding and incentive mechanism perfect wait. the primary purpose of summary, it is to get used to environment of inside and outside to change ceaselessly, optimize constituent function, finish the job smoothly in favorable environment in order to assure each

52、sale staff.第三篇:20XX年度市場(chǎng)營(yíng)銷工作總結(jié)和20XX市場(chǎng)營(yíng)銷方案xx建國(guó)飯店20XX年度市場(chǎng)銷售部工作總結(jié)為了更好的總結(jié)過(guò)去一年中的工作重點(diǎn)與市場(chǎng)環(huán)境變化,利用實(shí)際數(shù)據(jù)分析經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),并且展望來(lái)年市場(chǎng)環(huán)境明確工作方針,以提升酒店整體收益為最終目的,特要求各成員酒店撰寫(xiě)20XX年工作總結(jié)與20XX年工作展望。具體要求如下:編寫(xiě)要點(diǎn):回顧20XX年本酒店所在競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的市場(chǎng)變化, 如:市場(chǎng)中的酒店客房供應(yīng)量的增減, 及對(duì)標(biāo)競(jìng)爭(zhēng)酒店的情況;宏觀及微觀市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化趨勢(shì),所在城市的大事件等因素所導(dǎo)致的20XX年酒店的經(jīng)營(yíng)結(jié)果是否已達(dá)到當(dāng)年預(yù)算,具體的數(shù)據(jù)。全年銷售業(yè)績(jī)及市場(chǎng)分類總結(jié)如下: 一

53、) 20XX年全年任務(wù)指標(biāo)二) 20XX年全年客房業(yè)績(jī)第 1 頁(yè) 共 6 頁(yè)三)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手全年市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析此表格為成員酒店全年均值,請(qǐng)按oa網(wǎng)上月報(bào)表格的數(shù)據(jù)公式計(jì)算,競(jìng)爭(zhēng)酒店不能改變。第 2 頁(yè) 共 6 頁(yè)四)20XX年全年會(huì)議及宴會(huì)業(yè)績(jī)五) 20XX年全年市場(chǎng)分類總結(jié)六) 20XX年全年海外客人地結(jié)構(gòu)七) 20XX年全年國(guó)內(nèi)客源結(jié)構(gòu)八) 20XX年全年各銷售渠道10大合作伙伴九)實(shí)際市場(chǎng)部人員組織結(jié)構(gòu)圖各酒店根據(jù)現(xiàn)有實(shí)際人員情況編繪組織結(jié)構(gòu)圖十) 20XX年市場(chǎng)銷售部各銷售經(jīng)理全年業(yè)績(jī)完成總匯可結(jié)合績(jī)效考核實(shí)際情況進(jìn)行分析,是否有調(diào)整計(jì)劃十一)20XX年其它重要經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)此組數(shù)據(jù)是考察酒店產(chǎn)品

54、和服務(wù)品質(zhì)的重要數(shù)據(jù),為酒店開(kāi)展??蜖I(yíng)銷積累參考依據(jù)。十二) 20XX年市場(chǎng)預(yù)測(cè)及銷售方案 1、 去年主要經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)成功案例總結(jié) 2、 工作中的不足與改進(jìn) 3、 行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)4、 本企業(yè)現(xiàn)有市場(chǎng)發(fā)展形勢(shì) 5、 20XX年度工作重點(diǎn)與方針制作人: xxx/市場(chǎng)銷售總監(jiān)/經(jīng)理日期: 20XX年x月xx日第四篇:市場(chǎng)營(yíng)銷工作總結(jié)一、20xx年市場(chǎng)營(yíng)銷工作回顧20xx年,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,營(yíng)銷戰(zhàn)線廣大干部職工,圍繞“12345”總體奮斗目標(biāo),創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷工作,克服了供需矛盾突出,白蓮鋁廠停產(chǎn)等諸多不利因素。群策群力,奮力拼搏,資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)取得了豐碩成果,實(shí)現(xiàn)了“三確保、三實(shí)現(xiàn)、三推進(jìn)”的年度營(yíng)

55、銷工作目標(biāo),為提高經(jīng)濟(jì)效益和企業(yè)的發(fā)展,做出了新的貢獻(xiàn)!主要指標(biāo)完成情況:售電量完成33325萬(wàn)kwh,比年度計(jì)劃增長(zhǎng)%,如剔除白蓮鋁廠因素超幅%。售電均價(jià)完成元/kkwh,比年度計(jì)劃元/kkwh上升元/kkwh。售電收入完成14155萬(wàn)元。當(dāng)年電費(fèi)回收率100%,歷欠電費(fèi)回收萬(wàn)元,歷欠回收率%。線損率完成%,比市公司下達(dá)計(jì)劃下降百分點(diǎn)。—營(yíng)業(yè)普查戶,億174起,違約用電171起,補(bǔ)收電量107萬(wàn)kwh萬(wàn)元,收取違約使用電費(fèi)萬(wàn)元,合理增收共計(jì)萬(wàn)元,超計(jì)劃完成萬(wàn)元。推廣電熱鍋爐1臺(tái),容量270kw。一年來(lái),我們重點(diǎn)開(kāi)展了以下幾項(xiàng)工作:1、加強(qiáng)電力需求側(cè)管理,售電量穩(wěn)步增長(zhǎng)。針對(duì)白蓮鋁

56、廠停產(chǎn)和年初供電形勢(shì)緊張局面,公司樹(shù)立大營(yíng)銷觀念,始終把開(kāi)拓用電市場(chǎng)作為一項(xiàng)全局性的龍頭工作來(lái)抓。通過(guò)加強(qiáng)需求側(cè)管理,抓季節(jié)用電高峰,抓招商引資機(jī)遇,穩(wěn)定了工業(yè)用電市場(chǎng),拓展了生活用電市場(chǎng),克服了鋁廠停產(chǎn)而減少電量5600萬(wàn)千瓦時(shí)的影響,實(shí)現(xiàn)電量同比%的增幅。一方面,積極向縣委政府匯報(bào),爭(zhēng)取了各級(jí)政府和廣大電力客房的理解與支持,同時(shí)采取適當(dāng)限電和調(diào)控小水電上網(wǎng)發(fā)電等多項(xiàng)措施,確保了20XX年元旦、春節(jié)、“五一”黃金周及高考期間電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,確保了全縣有序用電,最大限度地滿足了全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和城鄉(xiāng)居民生活用電需求。同時(shí),各單位根據(jù)供用電形勢(shì)的變化制訂了電網(wǎng)迎峰渡夏供電預(yù)案,并按照“先讓電,再限

57、電,后拉閘”的原則,嚴(yán)肅調(diào)度紀(jì)律確保了城鄉(xiāng)居民生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、重點(diǎn)單位部門和用戶用電。另一方面,對(duì)年初確立的20家企業(yè)大的電量增長(zhǎng)點(diǎn)采取領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的方式實(shí)行大客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)制上門跟蹤服務(wù),促成新增電量3600萬(wàn)千瓦時(shí)。同時(shí)積極主動(dòng)為全縣招商引資提供服務(wù),優(yōu)質(zhì)高效辦理了奎拓公司、福星鑄鋼、蘭溪油料、蘭溪電石廠、穩(wěn)健公司、金輝石料、散花中泰公司以及圍繞浠水河、巴河流域等大小92家等客戶的報(bào)裝增容工作,促成早日送電投產(chǎn)。各單位積極開(kāi)拓電力市場(chǎng),取得明顯成效,如綠楊、蘭溪、丁司當(dāng)、竹瓦等四個(gè)單位,電量同比增幅分別達(dá)到%、99%、%、%。2、全面推進(jìn)公變臺(tái)區(qū)化管理,營(yíng)銷精細(xì)化管理體系初步建立去年市公司將“全面完成公變臺(tái)區(qū)化管理”作為九件大事

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