員工工傷處理流程

1、MEMO備忘錄員工工傷處理流程TO （致）：酒店總經(jīng)理CC （抄送）：各部門FORM由）：行政人事部RE.（關(guān)于）： 有關(guān)員工工傷處理流程DATE（日期）：2017年10月17日NO.（文號(hào)）：HR20171017001緊急 請(qǐng)審批 請(qǐng)給意見v請(qǐng)執(zhí)行請(qǐng)回復(fù)2請(qǐng)傳閱員工工傷處理流程一、目的1、保護(hù)員工權(quán)益，使工傷者得到妥善及時(shí)的治療；同時(shí)通過工傷基金保障維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)；2 .認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定，及時(shí)，準(zhǔn)確，全面地掌握工傷事 故的情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便采取有效的預(yù)防措施， 實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)， 保護(hù)員工安全與健康。二、適用范圍星辰尊悅酒店全體員工。三、處理程序1. 當(dāng)員工發(fā)生工傷事故時(shí)，工作

2、現(xiàn)場(chǎng)組織人員對(duì)受傷員工就近醫(yī) 療救治（需到正規(guī)醫(yī)院），做好傷員安置工作， 并將實(shí)際情況匯報(bào)至星 辰尊悅酒店行政人事部。2. 星辰尊悅酒店人事專員了解情況，準(zhǔn)備申請(qǐng)工傷認(rèn)定相關(guān)材料， 并到日照市工傷保險(xiǎn)部門辦理索賠手續(xù)。3. 星辰尊悅酒店在申請(qǐng)認(rèn)定工傷后，在仁懷市市人社局工傷保險(xiǎn) 部門辦理理賠，將賠款轉(zhuǎn)付給綜合部；4. 綜合部及星辰尊悅酒店對(duì)每次工傷事故均需調(diào)查核實(shí)，并存檔, 調(diào)查核實(shí)結(jié)束后進(jìn)行相關(guān)的工傷處理和理賠事宜；5. 如工傷事故發(fā)生是因?yàn)闄C(jī)器設(shè)備之維護(hù)或修理不當(dāng)、或因工人自身操作不認(rèn)真，疏忽所致的，綜合部會(huì)根據(jù)情節(jié)/原因做出不同的追 究和處理（如通報(bào)批評(píng)，檢討，罰款），并作出相關(guān)預(yù)防方案

3、。附件1工傷認(rèn)定所需要的材料及辦理地點(diǎn)1、勞動(dòng)合同（文本復(fù)印件）或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明 （星 辰尊悅酒店人事部提供）2、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后 診斷證明書或職業(yè)病診斷證明書 或職業(yè)病診斷鑒定書（治療所在醫(yī)院提供）3、兩名以上證明人及證明材料4、交通事故提供交通事故責(zé)任認(rèn)定書向市政府行政審批服務(wù)中心勞動(dòng)保障窗口提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，填寫工傷認(rèn)定申請(qǐng)表受理后憑工傷認(rèn)定通知書、本人社?？ā⑸矸葑C、發(fā)票到治療的醫(yī)院報(bào)銷費(fèi)用辦完工傷認(rèn)定后，方可進(jìn)行工傷等級(jí)鑒定附件2辦理工傷等級(jí)鑒定應(yīng)提供的材料收到工傷認(rèn)定書之后，星辰尊悅酒店持相關(guān)資料向市政府行 政審批服務(wù)中心勞動(dòng)保障窗口提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。申請(qǐng)勞動(dòng)能

4、力鑒定需提供相關(guān)資料（一）工傷職工申請(qǐng)鑒定應(yīng)提供：1、勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表；2、工傷認(rèn)定書；3、發(fā)生工傷時(shí)的接診病歷，治療的有關(guān)檢查、化驗(yàn)結(jié)果報(bào)告等。4、舊傷復(fù)發(fā)或康復(fù)性治療，定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見，單位的申請(qǐng)。（二）工傷職工配置輔助器具的確認(rèn)1、勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表 一份；并加蓋單位公章、粘貼申 請(qǐng)人近期一寸彩照一張2、工傷認(rèn)定決定書復(fù)印件；3、發(fā)生工傷后的初診病歷、 住院病歷、出院小結(jié)以及相關(guān)的 檢查報(bào)告、化驗(yàn)結(jié)果等有效復(fù)印件；注：住院病歷復(fù)印件需加蓋醫(yī)院病案室紅章附：?jiǎn)T工工傷處理流程圖行政人事部員工工傷處理流程圖發(fā)生工傷第一時(shí)間到正規(guī)醫(yī)療治療（仁懷市醫(yī)院或中醫(yī)院）24小時(shí)之內(nèi)上報(bào)酒店人事部，人事專員赴現(xiàn)場(chǎng)了解情況，準(zhǔn)備申請(qǐng)工傷認(rèn)定相關(guān)材料，詳見附件1f提報(bào)工傷認(rèn)定申請(qǐng)，到政府工傷部門做出工傷認(rèn)定書酒店人事部提報(bào)相關(guān)材料（30日內(nèi)）報(bào)銷治療費(fèi)用 傷微輕者M(jìn)受傷較重，申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定