人力資源部副部長職位競聘演講稿

1、 人力資源部副部長職位競聘演講稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 大家好！非常高興能有此機(jī)會參加這次公司組織的中層干部 競聘活動，同時萬分感謝公司領(lǐng)導(dǎo)搭建這樣一個公開、公開、公 平的競職平臺，讓我們大家能夠充分展示才華，進(jìn)而通過選拔讓 優(yōu)秀人才脫穎而出并走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，為公司的發(fā)展注入新力 量、增添新活力。 我叫*，今年*歲，20XX年畢業(yè)于*財經(jīng)大學(xué)財務(wù)管理專業(yè)， 本科學(xué)歷，管理學(xué)學(xué)士。在來公司之前，我曾在省某廳規(guī)劃與財 務(wù)處從事財務(wù)崗位業(yè)務(wù)工作，同時還具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、文字 等機(jī)關(guān)工作。20XX年8月，在公司的嚴(yán)格考核之下，我以優(yōu)異成 績考入了公司，并被安排到人力資源部，主要從事協(xié)助部領(lǐng)導(dǎo)做

2、 好干部人事管理工作、協(xié)調(diào)辦理員工關(guān)系、外事管理及公司重要 文字材料的撰寫等業(yè)務(wù)工作。自參加工作以來，我始終兢兢業(yè)業(yè)、 勤勤懇懇、扎扎實實，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心和同事們的大力支 持下，使我增長了見識，拓寬了視野，積累了經(jīng)驗，也培養(yǎng)了我 過硬的素質(zhì)能力。今天我之所以站在競職的講臺來競聘人力資源 部副部長這一職務(wù)，主要緣于我內(nèi)心中對公司的無限熱愛與執(zhí)著 的事業(yè)追求，特別是公司領(lǐng)導(dǎo)的積極鼓勵和同事們的大力支持 ! 臺匕 通過在公司人力資源部的工作與磨煉，使我深深地感受到了 這個部門的重要性與關(guān)鍵性，在我看來，人力資源部位置重要、 崗位關(guān)鍵，必須時刻將優(yōu)化服務(wù)、主動作為上下功夫，如此才能 真正做到讓領(lǐng)

3、導(dǎo)放心、讓職工滿意。 競爭人力資源部副部長這個崗位，我有著如下優(yōu)勢： 一是我熱愛，在工作上有強(qiáng)大的動力。俗話說：有愛方能有 心地投入其中 付出，喜歡才能投入!一個人只有在心里熱愛一項事業(yè)，才能全身 幾年來的工作經(jīng)歷，特別是在人力資源部的工作 磨礪，使我深深地?zé)釔凵狭诉@份管理人、服務(wù)人、奉獻(xiàn)人的事業(yè)， 抓好人力資源，就相當(dāng)于為公司抓好了人才，管好了隊伍，特別 是每當(dāng)看到公司篷勃發(fā)展、看到我們的服務(wù)讓領(lǐng)導(dǎo)和員工滿意的 時候，在我心里便感到十分的滿足和無限的快意，為公司分憂， 為大家服務(wù)，使我真正體會到了這其中的快樂，對此項工作充滿 了濃濃深情。因此，也正是基于這份對公司的熱愛和對事業(yè)的執(zhí) 著，才使

4、我很自信地站在了公司競聘的舞臺。 二是我年輕，在開拓上有無限的活力。毛澤東曾經(jīng)說過：青 年人是早上八九點鐘的太陽。我今年剛滿30歲，正處于人生征途 中年富力強(qiáng)、富有活力和充滿激情的黃金階段，有著年輕人特有 的篷勃朝氣，年輕就是資本，青春就是財富，我現(xiàn)在還很年輕， 具有著年輕人特有的篷勃朝氣和追求理想、實現(xiàn)夢想的動力，特 別對我而言，我有著吃苦耐勞、勤勤懇懇、思路開闊和善于求知、 求索的優(yōu)良品質(zhì)，這必將對我今后的學(xué)習(xí)與工作起到極大的推動 作用。 三是我認(rèn)真，在落實上有負(fù)責(zé)的態(tài)度。幾年來，無論做什么 工作，在什么崗位上，我都能始終如一地積極應(yīng)對、認(rèn)真負(fù)責(zé)、 勇于擔(dān)當(dāng)，從不叫苦叫累，從不退縮止步，放

5、在什么位置上領(lǐng)導(dǎo) 都很放心、很滿意。無論做什么事，我都堅持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，時刻保 持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)與勇于負(fù)責(zé)的態(tài)度，精細(xì)嚴(yán)實地完成本職工作，如 在人力資源部工作時，我認(rèn)真對待每一個數(shù)字、每一條項目和每 一個細(xì)節(jié)，生怕因自己的疏忽大意而給公司造成損失、給員工帶 來影響。這種積極負(fù)責(zé)的態(tài)度，是做好人力資源工作的重要前提 之一。 四是我全面，在履職上有過硬的能力。幾年來的工作，使我 積累了豐富的經(jīng)驗，雖然我未在領(lǐng)導(dǎo)崗位上鍛煉過，雖然我還很 年輕，但是多年來的耳濡目染和自我提升，使我的組織能力、協(xié) 調(diào)能力、開拓能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等得到了全面提升，在平時的工作 中，我總是堅持深入思考、認(rèn)真學(xué)習(xí)，時刻當(dāng)一個有心人，將各

6、 位領(lǐng)導(dǎo)、老同志和其它有著豐富經(jīng)驗、有過人之長的同志都作為 我的學(xué)習(xí)對象，特別是作為人力資源部門，既是上聯(lián)下通、組織 協(xié)調(diào)和落實公司決策的關(guān)鍵所在，同時又是公司的重要參謀助手， 在這里我積極主動，將這里當(dāng)成大課堂，使我學(xué)習(xí)到了知識，積 累了豐富的工作經(jīng)驗。 我還有著工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)和團(tuán)結(jié)意識強(qiáng)、發(fā)展觀念強(qiáng)等 優(yōu)勢，這些都是從事人力資源副部長工作必須具備的優(yōu)良品質(zhì)。 如果我有幸走上人力資源副部長這一職位，我會從如下幾方 面入手： 第一，當(dāng)好副手。我會充分認(rèn)清自己的角色，當(dāng)好副職，做 到補(bǔ)位不越位，在位不空位，在部長的帶領(lǐng)下，與部門同志一道 為開創(chuàng)人力資源工作的新篇章而共同努力、揮灑汗水。 第二

7、，當(dāng)好助手。我將以更加旺盛的精力、更加負(fù)責(zé)任的態(tài) 度、更加超前的思維，在部長的領(lǐng)導(dǎo)下積極履行好職責(zé)，主動鉆 研做好人力資源工作的有效方式方法，時刻牢記“服務(wù)”二字， 處處堅守“責(zé)任”意識，以領(lǐng)導(dǎo)和同事員工滿意為根本，保證將 工作做得更好、更出色。 第三，當(dāng)好幫手。人力資源部就好比是一個大家庭，我會在 工作上、生活中盡自己最大所能幫助、關(guān)心部里的每一個，力爭 把人力資源部打造成一個溫馨、和諧的大家庭。 第四，當(dāng)好能手。打鐵還須自身硬。我會繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提 高素質(zhì)，強(qiáng)化能力，爭取成為業(yè)務(wù)上的能手；同時，我還會開闊 視野、放眼全局，從推動公司發(fā)展的角度去勤思考、多努力，力 爭為公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，如果我走上人力資源副部長