【企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理】度標(biāo)準(zhǔn)化文檔

1、隨心編輯,值得下刪有!LOGObeikezhangYOUR COMPANY NAME IS HERE 專業(yè)I專注I精心I卓越【企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理】度標(biāo)準(zhǔn)化文檔XXXX 年 XX 月 XX 日XXXXXXXX集團(tuán)企業(yè)有限公司Please en ter your compa nys n ame and contentv危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)11.11.企業(yè)應(yīng)建立識(shí)別和獲取1.建立識(shí)別和獲取適用查文件：未明確專門部1.識(shí)別和獲取的法律、法法律、適用的安全生產(chǎn)法律、法的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、1.識(shí)別和獲取適用的安門定期識(shí)

2、別和法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政府其他律、法規(guī)規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的管標(biāo)準(zhǔn)及政府其他有關(guān)要全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)獲取，扣50分要求，一項(xiàng)不符合扣1法規(guī)和標(biāo)理制度，明確責(zé)任部門，求的管理制度；準(zhǔn)及政府其他要求的(B級(jí)要素否分；和標(biāo)準(zhǔn)的確定獲取渠道、方式和時(shí)2.明確責(zé)任部門、獲取制度；決項(xiàng))。2.法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及政準(zhǔn)識(shí)別機(jī)，及時(shí)識(shí)別和獲取，定渠道、方式；2.適用的法律法規(guī)、標(biāo)府其他要求未識(shí)別到條(10和獲期更新。3.及時(shí)識(shí)別和獲取適用準(zhǔn)及政府其他要求的款，一項(xiàng)扣1分；A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)0分）取的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和清單和文本數(shù)據(jù)庫(kù)；3.未形成清單或文本數(shù)(50標(biāo)

3、準(zhǔn)及政府其他有關(guān)要3.定期更新記錄。據(jù)庫(kù)，扣5分；分）求；4.未及時(shí)更新清單或文4.形成法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)本數(shù)據(jù)庫(kù)，扣5分。及政府其他有關(guān)要求的清單和文本數(shù)據(jù)庫(kù)，并定期更新。2.企業(yè)應(yīng)將話用的安全生米用適當(dāng)?shù)姆绞?、方法，查文件：未及時(shí)將適用的法律、產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其將適用的安全生產(chǎn)法1.文件發(fā)放記錄；法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求他要求及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他2.培訓(xùn)記錄、告知書、向相關(guān)方進(jìn)行傳達(dá)，一方。要求及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)宣傳材料。項(xiàng)不符合扣1分。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)方。詢問(wèn)：相關(guān)方是否接收到企業(yè)傳達(dá)的相關(guān)信息。1.2企業(yè)應(yīng)每年至少1次對(duì)適

4、1.每年至少1次對(duì)適用查文件：未進(jìn)行符合性1.未編制符合性評(píng)價(jià)報(bào)法律、用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、1.符合性評(píng)價(jià)報(bào)告、記評(píng)價(jià)，扣50分告，扣5分；法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的執(zhí)行情標(biāo)準(zhǔn)及其他有關(guān)要求的錄；(B級(jí)要素否2.未對(duì)所有適用的法和標(biāo)況進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)，消除執(zhí)行情況進(jìn)行符合性評(píng)2.不符合項(xiàng)整改記錄。決項(xiàng))。律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他準(zhǔn)符違規(guī)現(xiàn)象和行為。價(jià)；有關(guān)要求進(jìn)行評(píng)價(jià)，一合性2.對(duì)評(píng)價(jià)出的不符合項(xiàng)項(xiàng)扣2分；評(píng)價(jià)進(jìn)行原因分析，制定整3.對(duì)評(píng)價(jià)出的不符合項(xiàng)(50改計(jì)劃和措施；未進(jìn)行原因分析的，一A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)分）3.編制符合性

5、評(píng)價(jià)報(bào)項(xiàng)扣2分；未制定整改告。計(jì)劃或整改措施，或整改措施不落實(shí)，一項(xiàng)扣2分。22.11.企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持“安全第一，1.主要負(fù)責(zé)人組織制定查文件：未制定安全生1.缺一項(xiàng)扣2分；機(jī)構(gòu)方針預(yù)防為主，綜合治理”的安符合本企業(yè)實(shí)際的、文安全生產(chǎn)方針，年度安產(chǎn)方針或年度2.安全生產(chǎn)目標(biāo)不滿足和職目標(biāo)全生產(chǎn)方針。主要負(fù)責(zé)人應(yīng)件化的安全生產(chǎn)方針；全生產(chǎn)目標(biāo)。安全生產(chǎn)目標(biāo)，標(biāo)準(zhǔn)要求，一項(xiàng)不符合責(zé)（20依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)，結(jié)合企2.主要負(fù)責(zé)人組織制定詢問(wèn)：扣20分（B級(jí)扣1分；（100分）分）業(yè)實(shí)際，組織制定文件化的符合企業(yè)實(shí)際的、文件抽查從業(yè)人員是否知道要素否決項(xiàng)）。3.從業(yè)人員不了解安全安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)。安全化的

6、年度安全生產(chǎn)目本企業(yè)安全生產(chǎn)方針和生產(chǎn)方針或安全生產(chǎn)目生產(chǎn)方針和目標(biāo)應(yīng)滿足：標(biāo)；安全生產(chǎn)目標(biāo)。標(biāo)，1人次扣1分；A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)（1 ）形成文件，并得到所3.安全生產(chǎn)目標(biāo)應(yīng)滿現(xiàn)場(chǎng)檢杳：4.沒有制定安全生產(chǎn)工有從業(yè)人員的貫徹和實(shí)施；足：安全生產(chǎn)方針和安全生作指標(biāo)或指標(biāo)未進(jìn)行量（2）符合或嚴(yán)于相關(guān)法律（1）形成文件，并得到產(chǎn)目標(biāo)告知情況?；?分；法規(guī)的要求；所有從業(yè)人員的貫徹和5.發(fā)布安全生產(chǎn)目標(biāo)的（3）與企業(yè)的職業(yè)安全健實(shí)施；方式不符合公眾易于獲康風(fēng)險(xiǎn)相適應(yīng)；（2）符合或嚴(yán)于相關(guān)法得的要求，扣2分。（4 ）目標(biāo)予以量化；律法規(guī)的要求；

7、（5 ）公眾易于獲得。（3）與企業(yè)的職業(yè)安全健康風(fēng)險(xiǎn)相適應(yīng)；（4）根據(jù)安全生產(chǎn)目標(biāo)制定量化的安全生產(chǎn)工A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)作指標(biāo)；（5）應(yīng)以公眾易于獲得 的方式發(fā)布安全生產(chǎn)目 標(biāo)。2.企業(yè)應(yīng)簽訂各級(jí)組織的1.將企業(yè)年度安全目標(biāo)查文件：未簽訂各級(jí)組1.每缺一個(gè)組織的安全安全目標(biāo)責(zé)任書，確定量化分解到各級(jí)組織（包括1.企業(yè)的年度安全生產(chǎn)織的安全目標(biāo)生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，扣 2的年度安全工作目標(biāo)，并予各個(gè)管理部門、車間、目標(biāo)和安全生產(chǎn)工作計(jì)責(zé)任書，扣20分；以考核。企業(yè)各級(jí)組織應(yīng)制班組），簽訂安全生產(chǎn)目劃；分（B級(jí)要素否2.安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書定年度安全

8、工作計(jì)劃，以保標(biāo)責(zé)任書；2.各級(jí)組織的安全生產(chǎn)決項(xiàng)）。內(nèi)容與本組織的安全生證年度安全工作目標(biāo)的有2.定期考核安全生產(chǎn)目目標(biāo)責(zé)任書；產(chǎn)職責(zé)不符，扣1分；A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)效完成。標(biāo)完成情況；3.各級(jí)組織年度安全生3.企業(yè)未制定年度安全3.企業(yè)及各級(jí)組織應(yīng)制產(chǎn)工作計(jì)劃；生產(chǎn)工作計(jì)劃，扣4分；定切實(shí)可行的年度安全4.安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書各級(jí)組織未制定年度安生產(chǎn)工作計(jì)劃。的考核與獎(jiǎng)懲記錄。全生產(chǎn)工作計(jì)劃，缺一詢問(wèn)：個(gè)組織扣2分；1.主要負(fù)責(zé)人及各級(jí)組4.未定期考核，扣4分；織負(fù)責(zé)人是否了解各自考核與安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)；任書內(nèi)容不符，扣2 分

9、;2.抽查從業(yè)人員是否了5.未落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)解本組織的安全生產(chǎn)目考核獎(jiǎng)懲，扣2分；標(biāo)。6.有關(guān)人員不了解本組A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)織的安全生產(chǎn)目標(biāo)，1人次扣1分。2.21.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是本單1.明確企業(yè)主要負(fù)責(zé)人查文件：未明確第一責(zé)主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的負(fù)責(zé)位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，是安全生產(chǎn)第一責(zé)任安全生產(chǎn)責(zé)任制。任人，或不符合危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理工人應(yīng)全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，人；詢問(wèn)：規(guī)定，扣20分作情況、對(duì)安全生產(chǎn)基(20落實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)和基層2.主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單1.主要負(fù)責(zé)人的安全生（B級(jí)要素否礎(chǔ)管理工作情況不清分）工作。位的危險(xiǎn)化學(xué)品安

10、全產(chǎn)職責(zé)；決項(xiàng)）。楚，扣5分。管理工作全面負(fù)責(zé)，落2.對(duì)本單位的危險(xiǎn)化學(xué)實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)與基品安全管理工作情況；A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)層工作。3.本單位安全生產(chǎn)基礎(chǔ) 和基層工作情況和做 法。2.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)組織1.主要負(fù)責(zé)人組織開展查文件：1.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施實(shí)施安全標(biāo)準(zhǔn)化，建設(shè)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；1.杳企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)方案內(nèi)容，一項(xiàng)不符合安全文化。2.制定安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化化實(shí)施方案；扣2分；實(shí)施方案，明確實(shí)施時(shí)2.主要負(fù)責(zé)人組織和參2.無(wú)主要負(fù)責(zé)人組織或間、計(jì)劃、責(zé)任部門和與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)參與安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化記責(zé)任人；的記錄；錄，扣

11、3分；3.制定安全文化建設(shè)3.安全文化建設(shè)計(jì)劃或3.未制定安全文化建設(shè)計(jì)劃或方案；方。計(jì)劃或方案，扣2分。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)查文件：二級(jí)企業(yè)安全文化體系有關(guān)文未初步 形成安件。全文化體系，扣詢問(wèn)：100分（A級(jí)要主要負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員素否決項(xiàng)）。對(duì)安全文化內(nèi)容掌握情況。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)查文件：安全文化體系有關(guān)文件；詢問(wèn)：主要負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員對(duì)安全文化內(nèi)容掌握情 況?，F(xiàn)場(chǎng)檢杳：現(xiàn)場(chǎng)檢查安全文化運(yùn)行效果。一級(jí)企業(yè)未有 效運(yùn)行安全文 化體系，扣100 分（A級(jí)要素否 決項(xiàng)）。3.企業(yè)主要負(fù)

12、責(zé)人應(yīng)作出1.安全承諾的內(nèi)容應(yīng)明查文件：1.主要負(fù)責(zé)人未作出安A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)明確的、公開的、文件化的確、公開、文件化；1.主要負(fù)責(zé)人安全承諾全承諾，扣10分；安全承諾，并確保安全承諾2.主要負(fù)責(zé)人應(yīng)確保安書；2.安全承諾未明確、公轉(zhuǎn)變?yōu)楸匦璧馁Y源支持。全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化所需的資2.資源配備文件及使用開、文件化，一項(xiàng)不符金、人員、時(shí)間、設(shè)備記錄。合扣2分；設(shè)施等資源。詢問(wèn)：3.資源支持、配備不充1.主要負(fù)責(zé)人如何提供分，一項(xiàng)不符合扣2分；資源支持；4.從業(yè)人員不清楚主要2.從業(yè)人員是否知道主負(fù)責(zé)人的安全承諾，1要負(fù)責(zé)人的安全承諾。人次扣1分。

13、現(xiàn)場(chǎng)檢杳：安全承諾告知情況。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)4.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)定期主要負(fù)責(zé)人定期組織查文件：1.主要負(fù)責(zé)人未定期召組織召開安全生產(chǎn)委員會(huì)召開安委會(huì)會(huì)議，或定1.查安委會(huì)會(huì)議記錄或開安委會(huì)會(huì)議或聽取匯或領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議（以下簡(jiǎn)稱期聽取安全生產(chǎn)工作紀(jì)要；報(bào)，扣10分；安委會(huì)）。情況匯報(bào)，了解安全生2.安全生產(chǎn)工作匯報(bào)資2.未形成會(huì)議記錄或紀(jì)產(chǎn)狀況，解決安全生產(chǎn)料。要，扣2分；問(wèn)題。詢問(wèn)：3.安全生產(chǎn)問(wèn)題未及時(shí)主要負(fù)責(zé)人聽取安全生解決，一項(xiàng)不符合扣2產(chǎn)工作匯報(bào)的情況。分。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)

14、1.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制查文件：未實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干1.領(lǐng)導(dǎo)干部無(wú)故不參加度；1.領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度；部帶班，扣20帶班，1人次扣2分；2.主要負(fù)責(zé)人要對(duì)領(lǐng)2.領(lǐng)導(dǎo)干部帶班記錄及分（B級(jí)要素否2.帶班記錄一項(xiàng)不符合導(dǎo)干部帶班負(fù)全責(zé)。考核記錄。決項(xiàng)）?？?分；詢問(wèn)：3.未按規(guī)定進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)帶主要負(fù)責(zé)人等有關(guān)負(fù)責(zé)班制度執(zhí)行情況考核，人了解和執(zhí)行帶班制度扣2分；的情況。4.主要負(fù)責(zé)人不清楚領(lǐng)導(dǎo)干部帶班情況，扣 2分。2.31.企業(yè)應(yīng)制定安委會(huì)和管制定安委會(huì)和各管理部查文件：1.缺少一個(gè)管理部門A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)職責(zé)理部門的安全職責(zé)。門及基層單位的安全職安全生產(chǎn)

15、責(zé)任制文件及或基層單位的安全職(30責(zé)。內(nèi)容。責(zé)，扣2分；分）詢問(wèn)：2.安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容各管理部門及基層單位與部門安全職責(zé)不符負(fù)責(zé)人是否清楚本部門合，一項(xiàng)扣2分；安全職責(zé)。3.主要負(fù)責(zé)人不清楚安委會(huì)安全職責(zé)，扣10分；4.有關(guān)人員不了解本部門安全職責(zé)，1人次扣2分。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)5.缺少安委會(huì)的安全職責(zé)，扣10分。2.企業(yè)應(yīng)制定主要負(fù)責(zé)人、1.明確主要負(fù)責(zé)人安全查文件：1.未建立安全1.安全職責(zé)與其所在崗各級(jí)管理人員和從業(yè)人員職責(zé)，對(duì)安全生產(chǎn)法安全生產(chǎn)責(zé)任制。生產(chǎn)責(zé)任制，扣位職責(zé)不符合，一項(xiàng)扣的安全職責(zé)。規(guī)定的主要負(fù)責(zé)人安全詢問(wèn)：1

16、00分（A級(jí)要2分；職責(zé)進(jìn)行細(xì)化；1.主要負(fù)責(zé)人是否了解素否決項(xiàng)）；2.其他人員對(duì)其安全職2.明確各級(jí)管理人員的安全生產(chǎn)法規(guī)定的2.主要負(fù)責(zé)人責(zé)不清楚，1人次扣2安全職責(zé)，做到“一崗安全職責(zé)和細(xì)化后的安對(duì)其安全職責(zé)分。主”責(zé)；全職責(zé)內(nèi)容；不清楚，扣303.明確從業(yè)人員安全職2 各級(jí)管理人員、從分（B級(jí)要素否責(zé)，做到岡責(zé) 0業(yè)人員對(duì)各自職責(zé)是否決項(xiàng)）。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)清楚。3.企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)責(zé)1.建立安全生產(chǎn)責(zé)任制查文件：未建立安全責(zé)未按考核制度對(duì)企業(yè)負(fù)任制考核機(jī)制，對(duì)各級(jí)管理考核機(jī)制；1.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核任制考核機(jī)制，責(zé)人、各級(jí)管

17、理部門和部門、管理人員及從業(yè)人員2.對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人、各級(jí)制度；扣30分（B級(jí)從業(yè)人員的安全責(zé)任制安全職責(zé)的履行情況和安管理部門、管理人員及2.考核、獎(jiǎng)懲決定文件，要素否決項(xiàng)）。進(jìn)行定期考核，予以獎(jiǎng)全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)現(xiàn)情況從業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任及獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)情況。懲，一項(xiàng)不符合扣2分。進(jìn)行定期考核，予以獎(jiǎng)懲。制進(jìn)行定期考核，予以現(xiàn)場(chǎng)檢杳：獎(jiǎng)懲。財(cái)務(wù)記錄、行政文件。查文件：不符合，扣100安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全分（A級(jí)要素否生產(chǎn)規(guī)章制度文件。決項(xiàng)）。A級(jí)要素B級(jí)要素標(biāo)準(zhǔn)化要求企業(yè)達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審方法評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)考評(píng)情況否決項(xiàng)扣分項(xiàng)2.41.企業(yè)應(yīng)設(shè)置安委會(huì)，設(shè)置1.設(shè)置安委會(huì)；查文件：未設(shè)置安委會(huì)、1.專職安全管理人員配組織安全生產(chǎn)管理部門或配備2.設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)或1.安委會(huì)、安全生產(chǎn)管安全生產(chǎn)管理備不符合要求，一項(xiàng)扣機(jī)構(gòu)專職安全生產(chǎn)管理人員，并配備專職安全管