大學(xué)生產(chǎn)實(shí)習(xí)報(bào)告（共6篇）

1、大學(xué)生產(chǎn)實(shí)習(xí)報(bào)告（共6篇） 第1篇：大學(xué)生產(chǎn)實(shí)_報(bào)告大學(xué)生產(chǎn)實(shí)_報(bào)告4篇大學(xué)生產(chǎn)實(shí)_匯報(bào)格式篇1一、實(shí)_目的在大學(xué)畢業(yè)之際，畢業(yè)實(shí)_是極為重要的實(shí)踐性學(xué)_環(huán)節(jié)，通過(guò)階段性時(shí)間的實(shí)_，為我們之后走向社會(huì)從事人力資源管理工作奠定良好的工作基礎(chǔ)。在大學(xué)里，我們學(xué)_的專(zhuān)業(yè)課程主要是人力資源管理專(zhuān)業(yè)的六大板塊方面的理論知識(shí)，只有通過(guò)實(shí)實(shí)在在的實(shí)_，才能發(fā)現(xiàn)我們本身存在的不足，才能更加深刻的了解人力資源的工作內(nèi)容及性質(zhì)，在實(shí)踐中結(jié)合理論加深對(duì)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)識(shí)和總結(jié)歸納，將專(zhuān)業(yè)知識(shí)與實(shí)際接軌，逐步認(rèn)識(shí)領(lǐng)會(huì)，從而更好地將所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到工作中去，為以后畢業(yè)走上工作崗位打下一定的基礎(chǔ)。二、實(shí)_時(shí)間20xx年x月x

2、日至x月x日三、實(shí)_地點(diǎn)xx有限公司行政人事部四、實(shí)_匯報(bào)內(nèi)容（一）實(shí)_單位情況xx有限公司是一家集太陽(yáng)能電池片和太陽(yáng)能組件的研發(fā)、制造、銷(xiāo)售和技術(shù)服務(wù)為一體的新型高新技術(shù)企業(yè)，是國(guó)內(nèi)太陽(yáng)能xx發(fā)電產(chǎn)品制造商和銷(xiāo)售商。公司生產(chǎn)的高性能太陽(yáng)能電池和組件，技術(shù)水平位于國(guó)內(nèi)同行業(yè)前列。公司主要涉及的市場(chǎng)領(lǐng)域是太陽(yáng)能電池、組1 / 20件和xx發(fā)電系統(tǒng)等，產(chǎn)品可廣泛應(yīng)用到通信、交通、照明、廣電、國(guó)防、海事等眾多領(lǐng)域。（二）實(shí)_內(nèi)容當(dāng)踏出了大學(xué)這扇門(mén)，就意味著要踏上職業(yè)生涯的道路，對(duì)于應(yīng)屆生的我來(lái)說(shuō)，還沒(méi)有足夠的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過(guò)了這幾個(gè)月我學(xué)到了很多，感悟了很多；特別是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下，認(rèn)真

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處和諧而和睦，配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作；積極學(xué)_新知識(shí)、技能，注重本身開(kāi)展和進(jìn)步，我學(xué)會(huì)了很多技能，增加了相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)將這幾個(gè)月的工作和學(xué)_情況總結(jié)歸納如下：第一、錄用，建立員工檔案。給員工辦好入職手續(xù)，新員工剛?cè)牍?，首先要通過(guò)正常的途徑使其成為公司的一名員工，這包括簽訂保密協(xié)議、擔(dān)保書(shū)、勞動(dòng)合同等等，辦工作證等等。完成員工的試用期轉(zhuǎn)正工作，審核申請(qǐng)書(shū)、述職匯報(bào)等等。第二、考勤管理，完成每月考勤記錄，并根據(jù)考勤情況進(jìn)行薪資計(jì)算與發(fā)放。這是相當(dāng)重要的一塊內(nèi)容，計(jì)算薪資需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和細(xì)心的工作狀態(tài)以及高度的責(zé)任感。雖然只是簡(jiǎn)單的

4、計(jì)算，公司目前擁有480名左右的員工，并在繼續(xù)擴(kuò)大，人員量的增加也加大了一定的難度。第三、辦公物資申請(qǐng)、發(fā)放、管理。辦公物資的領(lǐng)用、發(fā)放、管理也是辦公室管理的一項(xiàng)內(nèi)容，要做到合理使用、標(biāo)準(zhǔn)使用，并且要2 / 20及時(shí)滿(mǎn)足各部門(mén)的需要。第四、離職。給員工辦理離職手續(xù)，員工離職也需要經(jīng)過(guò)交接任務(wù)，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行，并且要解除勞動(dòng)合同協(xié)議模板。第五、辦理員工社保。針對(duì)社會(huì)出現(xiàn)的幾種風(fēng)險(xiǎn)，社會(huì)保險(xiǎn)設(shè)置了養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、殘疾保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)或破產(chǎn)保險(xiǎn)7個(gè)項(xiàng)目方案。因此公司要及時(shí)地給員工辦理相關(guān)保險(xiǎn)，我所做的工作是要及時(shí)統(tǒng)計(jì)新進(jìn)員工，辦理社保，并每隔一段時(shí)間到社保中心辦理醫(yī)?？?。另外，當(dāng)

5、遇到員工的工傷、生育等保險(xiǎn)更是需要按照一定的程序辦理。工作的過(guò)程就是一個(gè)不斷學(xué)_的過(guò)程，我是積極的做，但還是走了些彎路，我獲得的點(diǎn)滴進(jìn)步都或多或少的付出很大代價(jià)。做事的方式方法及處理日常生活中瑣事的技巧是我現(xiàn)在和將來(lái)學(xué)_的一部分。工作能力的加強(qiáng)是我努力的方向。對(duì)于今后的工作，我有能力、有信心做的更好。（三）實(shí)_調(diào)查情況當(dāng)然，在經(jīng)過(guò)三個(gè)月的任職人事專(zhuān)員之后，我以我自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)合淺薄的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)該公司目前的狀況提出以下幾個(gè)方面的個(gè)人看法和建議。案例一：目前公司的行政人事部主要成員為2位，一位是行政部經(jīng)理，另外一位就是人事專(zhuān)員，而公司目前的總?cè)藬?shù)到達(dá)530多人，公司為了避免機(jī)構(gòu)臃腫，盡量少安

6、排人，于是整個(gè)部門(mén)就2個(gè)人，部門(mén)經(jīng)理全面負(fù)責(zé)上下的協(xié)調(diào)處理，包括行程車(chē)輛的安排，也即包括后3 / 20勤的管理，而人事專(zhuān)員則全面負(fù)責(zé)公司人員的錄用、離職，辦理社會(huì)保險(xiǎn)，結(jié)算薪資，發(fā)放獎(jiǎng)金，管理辦公物品等，也就說(shuō)都是一些瑣事，工作量很大，一個(gè)人兼顧著人力資源幾個(gè)模塊的內(nèi)容，顯得有些冗雜，從而降低了工作效率。另外，由于人員不夠，于是將人事部應(yīng)有的職責(zé)下放到各部門(mén)，雖然看似減輕了人事部工作，但事實(shí)其實(shí)不如此，很多事情當(dāng)一開(kāi)始沒(méi)有經(jīng)過(guò)人事部，權(quán)利分散，職責(zé)互相推脫，到后來(lái)就很難處理。分析：公司管理構(gòu)造安排尚不完善。企業(yè)管理可以劃為幾個(gè)分支：人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)管理、采購(gòu)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理等。案例二

7、：公司制定了嚴(yán)格的薪資管理管理辦法，薪資構(gòu)成為基本工資和技能工資，員工的薪資是按時(shí)計(jì)薪的，績(jī)效考核評(píng)比是以獎(jiǎng)金來(lái)發(fā)放的，這對(duì)員工來(lái)說(shuō)是比較合理的。但是，薪資的變動(dòng)很小，即許多員工進(jìn)公司一年多還是沒(méi)有調(diào)薪，這在一定程度上降低了員工的工作積極性，其次，由于公司是自發(fā)的私人企業(yè)，公司董事長(zhǎng)重生產(chǎn)輕管理的思想使得薪資待遇對(duì)辦公室人員及其不合理，從目前的薪資狀況來(lái)看，辦公室人員的薪資不如生產(chǎn)線(xiàn)的員工，長(zhǎng)期下來(lái)，這會(huì)造成辦公室人員工作激情下降，工作怠慢，影響正常的生產(chǎn)進(jìn)行，這對(duì)公司的損失是巨大的。分析：公司的薪資構(gòu)造不夠完善。目前公司的薪資手冊(cè)在操作上還需改善，在公平性和激勵(lì)性上需多加重視。當(dāng)原來(lái)設(shè)定的新

8、的薪資管理機(jī)制經(jīng)過(guò)不斷的溝通與簽合同過(guò)后，所有員工有期待薪資管理逐步步上正軌的心理，也就是逐步向外部公平性以及外不合理競(jìng)爭(zhēng)力的4 / 20方向走。但是經(jīng)過(guò)幾次晉升不調(diào)薪，即外部薪資競(jìng)爭(zhēng)力僅在新進(jìn)員工薪資核定上反應(yīng)后，員工逐步對(duì)新的薪資管理機(jī)制失去信心。五、實(shí)_領(lǐng)會(huì)從踏入公司的那一天起，我意識(shí)到我的肩上開(kāi)始扛著責(zé)任，凡事得慎重小心，否則對(duì)不起關(guān)心自己的人們。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的規(guī)范從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，教師變成領(lǐng)導(dǎo)，曾經(jīng)同學(xué)變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中，我們可能彷徨，迷茫，無(wú)法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。我們也許看不慣人與人之間的勾心斗角，無(wú)法忍受同事之間漠不

9、關(guān)心的眼神和言語(yǔ)。很多時(shí)候覺(jué)得自己沒(méi)有受到領(lǐng)導(dǎo)重用，所干的只是一些無(wú)關(guān)重要的雜活，自己的提議或工作不能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。做不出成績(jī)時(shí)，會(huì)有來(lái)自各方面的壓力，領(lǐng)導(dǎo)的眼色同事的嘲諷。失落時(shí)的無(wú)奈想找人訴說(shuō)是卻發(fā)現(xiàn)沒(méi)有人可以?xún)A訴。而在學(xué)校，有同學(xué)教師的關(guān)心和支持，每日只是上上課，很輕松。諺語(yǔ)有云：紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行。兩個(gè)月的實(shí)_時(shí)間雖然不長(zhǎng)，但是我從實(shí)驗(yàn)中學(xué)到了很多知識(shí)，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問(wèn)。在實(shí)_過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，理論與實(shí)際是有很大差距的?？赡芪覀?cè)诖髮W(xué)里學(xué)的知識(shí)根本就很難運(yùn)用到工作中來(lái)，或者根本行不通！同時(shí)，走到社會(huì)中去，形形色色的人都有，有些比較坦誠(chéng)，有些城府很深，有些資歷很深，因而對(duì)于

10、不同類(lèi)型的人用同一種方式去溝通是很難行得通的！所以，在與別人言談舉止方面都要不斷提升自己，抱著空杯的狀態(tài)去學(xué)_，不要覺(jué)得自己的學(xué)歷很高就很了不起，只有拿得出實(shí)5 / 20實(shí)在在的業(yè)績(jī)，才能說(shuō)服別人！世界上沒(méi)有馬馬虎虎的成功，只有努力付出了才會(huì)有回報(bào)！我深知自己的職業(yè)之路還很長(zhǎng)，所以在今后的工作和學(xué)_中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)_，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠揚(yáng)長(zhǎng)避短，爭(zhēng)取在各方面獲得更大的進(jìn)步。來(lái)到這里工作，不管在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)。 大學(xué)生

11、產(chǎn)實(shí)_匯報(bào)格式篇2一、實(shí)_目的通過(guò)實(shí)_，接觸社會(huì)、接觸企業(yè)、接觸市場(chǎng)，了解社會(huì)、了解企業(yè)、了解市場(chǎng)。通過(guò)實(shí)_，搜集某一個(gè)或某幾個(gè)方面的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)數(shù)據(jù)資料，為畢業(yè)論文選_題的實(shí)踐性和針對(duì)性提供依據(jù)。培養(yǎng)勤奮認(rèn)真、敬業(yè)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際、開(kāi)拓創(chuàng)新的工作作風(fēng)。親身體驗(yàn)企業(yè)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)人才的能力素質(zhì)要求，提高社會(huì)適應(yīng)能力和樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)念。鍛煉和培養(yǎng)開(kāi)拓能力、抗挫折能力和社會(huì)交往能力，豐富學(xué)生的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)就業(yè)工作。二、實(shí)_時(shí)間20xx0xx學(xué)年第x學(xué)期第x周到x周，共x周。（20xx年x月6 / 20x日20xx年x月x日）三、實(shí)_地點(diǎn)xxx四、實(shí)_單位xx直營(yíng)部五、實(shí)_工作的過(guò)程、主

12、要工作內(nèi)容及領(lǐng)會(huì)實(shí)_應(yīng)該是每個(gè)大學(xué)生邁向社會(huì)的第一步。從理論向?qū)嵺`相結(jié)合的階梯。這次實(shí)_是我第一次正式的實(shí)_，第一份正式的工作，所以第一天（x月x日）我非常早滴就向xx控股的頂園食品有限公司出發(fā)了。帶著神往，坐上了輕軌，一開(kāi)始以為公司在牛角沱，我們到牛角沱，發(fā)現(xiàn)沒(méi)有找到，此時(shí)，x教師正好打電話(huà)過(guò)來(lái)，告訴我們?cè)诖笙獪?。最終到達(dá)了實(shí)_單位：xx有限公司。剛進(jìn)公司辦公室時(shí)，感覺(jué)人也不多，其實(shí)不是像電視上面的一樣那么多，那么整齊。公司布局分成了3個(gè)部分，每部分大概有十幾個(gè)人。帶著一絲的害怕和興奮和x所長(zhǎng)介紹了一下我們。x所長(zhǎng)叫來(lái)了直營(yíng)的主管x姐，讓我跟著她學(xué)_。然后我就跟著她來(lái)到了3個(gè)部分中的一部分（

13、直營(yíng)部），向x姐說(shuō)了一下我是xx大學(xué)的實(shí)_生，她拿著公司的訂貨單讓我坐到她身邊，當(dāng)時(shí)我就沒(méi)那么緊張了。按類(lèi)別陳姐給我介紹了公司的主要產(chǎn)品品種及產(chǎn)品的規(guī)格，產(chǎn)品主要分為3+酥松、蛋卷、夾心球、妙芙蛋糕等系列。每個(gè)系列又有好多規(guī)格的產(chǎn)品，又分為不同的重量、不同的口味，形成差異化，滿(mǎn)足不同的消費(fèi)者。大致熟悉了一下公司的主要工作流程規(guī)范。主要是理貨員上貨、7 / 20理貨、統(tǒng)計(jì)缺貨。然后公司訂貨，我們?cè)谵k公室就是統(tǒng)計(jì)一下，各個(gè)超市的訂貨，統(tǒng)計(jì)規(guī)格、數(shù)量。大致熟悉了流程規(guī)范之后，陳姐也沒(méi)給我安排更多的工作，我就看了一下大家都在干嗎，基本上都在處理各種單據(jù)。有企劃部門(mén)，專(zhuān)門(mén)搞計(jì)劃方案，搞促銷(xiāo)。另一個(gè)部門(mén)是

14、經(jīng)銷(xiāo)部，對(duì)象是經(jīng)銷(xiāo)商，各個(gè)其他的中小型超市，比如我們學(xué)校的xx超市就是他的直接對(duì)象。今天的所見(jiàn)所聞使我對(duì)銷(xiāo)售的理解更深了。公司直接面對(duì)終端客戶(hù)，比如直接為超市提供上貨、理貨、整貨。替代率超市的員工的一些智能，為超市和顧客提供了更好的服務(wù)。方便了超市和顧客，大超市先發(fā)貨然后付款。企劃部門(mén)幫助超市做活動(dòng)，促進(jìn)超市內(nèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售。增加銷(xiāo)售額，給超市帶更多的利潤(rùn)。從終端促進(jìn)銷(xiāo)售，而不是僅僅把貨物從公司向超市的庫(kù)存轉(zhuǎn)移，促進(jìn)消費(fèi)者消費(fèi)。使我跟好的理解了快消品的銷(xiāo)售理念，和銷(xiāo)售方法，更了解了什么叫真正的銷(xiāo)售。第二天6點(diǎn)多就起床了，到那兒的時(shí)候辦公室的門(mén)都沒(méi)開(kāi)。今天x姐讓開(kāi)始讓我嘗試著處理訂貨單，統(tǒng)計(jì)xx訂貨

15、的規(guī)格和數(shù)量，然后把數(shù)據(jù)填在公司的訂貨單上面，以便發(fā)貨。下午就是把這也訂貨單統(tǒng)計(jì)在一個(gè)一表通的程序上面，自動(dòng)生成各個(gè)超市訂貨的規(guī)格、數(shù)量、單據(jù)、總金額等數(shù)據(jù)。今天我學(xué)到了跟多。經(jīng)銷(xiāo)那邊和我們這邊略微不同的是，經(jīng)銷(xiāo)商先付款后發(fā)貨，而我們直營(yíng)這邊先發(fā)貨，后付款，所以我們這邊要后面追款。在處理單子的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)各個(gè)部門(mén)都是互相聯(lián)絡(luò)的，其實(shí)不是單獨(dú)的。比如說(shuō)我們這邊訂貨的多少，和企劃部門(mén)的活動(dòng)有嚴(yán)8 / 20密的聯(lián)絡(luò)。企劃部門(mén)做活動(dòng)效果明顯的時(shí)候，我們直營(yíng)這邊的訂貨量就越大，成正相關(guān)。而企劃部夢(mèng)做活動(dòng)也離不開(kāi)直營(yíng)部門(mén)，直營(yíng)部門(mén)的理貨員負(fù)責(zé)施行促銷(xiāo)，理貨員的執(zhí)行力度直接影響活動(dòng)的效果。而且活動(dòng)的執(zhí)行及

16、計(jì)劃方案都離不開(kāi)財(cái)務(wù)部門(mén)的支持。每個(gè)部門(mén)內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)，各有各的職責(zé)和分工，互相合作，互相協(xié)調(diào)，把部門(mén)內(nèi)的工作做完。各個(gè)部門(mén)積極的溝通和合作，有條不紊的進(jìn)行，增加銷(xiāo)售額，增加公司利潤(rùn)。第三天和前兩天一樣，所在開(kāi)了個(gè)早會(huì)，所有人員站起來(lái)喊公司經(jīng)營(yíng)理念，團(tuán)隊(duì)精神。匯報(bào)今天的考勤、工作安排。然后各個(gè)部門(mén)開(kāi)始緊張而又有條不紊的工作。所長(zhǎng)今天讓我準(zhǔn)備下有關(guān)office的知識(shí)，讓我和他們講解一下大致的批量處理數(shù)據(jù)的方法，提高他們工作的效率。當(dāng)時(shí)我就好開(kāi)心覺(jué)得終于有用武之地，有發(fā)揮的地方了。下午主要是看著x姐坐拿個(gè)x月份的銷(xiāo)售預(yù)估，練_了下一表通。還有x月份（上中下旬）的預(yù)估及達(dá)成情況。今天我發(fā)現(xiàn)書(shū)本上學(xué)_的知

17、識(shí)和現(xiàn)實(shí)中的差距其實(shí)不是很大。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的要善于發(fā)揮，引導(dǎo)、控制等功能。必須有專(zhuān)業(yè)技能、知識(shí)技能、溝通能力，用人之所長(zhǎng)。善于發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)勢(shì)，知人之長(zhǎng)。通過(guò)引導(dǎo)、安排來(lái)發(fā)揮他的長(zhǎng)處，這樣才能提高工作效率。通過(guò)培訓(xùn)來(lái)挺高員工的綜合素質(zhì)，有敏銳的眼光善于抓住時(shí)機(jī)，利用時(shí)機(jī)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)，合作的力量。使團(tuán)隊(duì)的各個(gè)員工和諧、合作。形成壹加壹大于貳的力量。給員工明確的任務(wù)，明確獎(jiǎng)罰管理辦法。做好配額工作，根據(jù)員工的能力公平的進(jìn)行配額。而且要留有余地，盡量有一個(gè)9 / 20可以盤(pán)旋的余地。我覺(jué)得做事情要提前進(jìn)行計(jì)劃，留有盤(pán)旋的余地，這是今天學(xué)到的最重要的一點(diǎn)。在辦公室里就這樣做了x天左右的單據(jù)處理，基本上把

18、這些都能獨(dú)立完成了。到x月x號(hào)的時(shí)候，陳姐安排我跟著鐘姐去超市學(xué)_陳列。在車(chē)上鐘姐和我聊了會(huì)家常及公司里的一些不滿(mǎn)。鐘姐比較內(nèi)向，不善于表達(dá)，但是主管陳姐比較外向，聲音高，嗓門(mén)大，說(shuō)話(huà)比較直。鐘姐說(shuō)平常工作挺累的，但還是盡心盡力的完成了，有時(shí)候甚至做到晚上才回來(lái)。但是還是達(dá)不到x姐的要求，經(jīng)常被罵。平常還要幫業(yè)務(wù)代理處理完訂貨單，排好貨之后才能去超市理貨。而辦公室里的業(yè)務(wù)代理平常早早簡(jiǎn)單的處理了單子就下班了。而且工資待遇不一樣，自己才1000多點(diǎn)。而業(yè)務(wù)代理竟然3000多元，平常還要受莫明其妙的氣。從心里上不能接受，所以決定辭職。但是當(dāng)天鐘姐還是認(rèn)真負(fù)責(zé)的把我?guī)У匠?，給我講一些陳列的基本知識(shí)

19、，比如說(shuō)陳列的原則。公司手冊(cè)，產(chǎn)品的正面要正對(duì)走廊，而且有贈(zèng)送等標(biāo)識(shí)也必須放在靠近走廊的地方。貨物要按系列放在同一列，或者行，以便顧客購(gòu)買(mǎi)。貨物擺放要按先進(jìn)先出的策略，先進(jìn)指前面沒(méi)有賣(mài)完的老產(chǎn)品，這次放的產(chǎn)品放在上次沒(méi)有賣(mài)完的產(chǎn)品的后面，顧客購(gòu)買(mǎi)的時(shí)候一般都是先拿前面的，避免老產(chǎn)品的堆壓，產(chǎn)生臨期品或者過(guò)期產(chǎn)品。這天可以說(shuō)學(xué)到了很多做人做事的道理。理論和實(shí)踐漸漸的結(jié)合了起來(lái)。首先現(xiàn)在是信息社會(huì)，溝通起著至關(guān)重要的作用。做人要有認(rèn)真的態(tài)度，己所不欲勿施于人。認(rèn)認(rèn)真真的做好自己的本職工作，出現(xiàn)問(wèn)_題時(shí)，從本身找原因，找缺點(diǎn)。與相關(guān)的人員主動(dòng)溝通，請(qǐng)10 / 20教別人指出自己的缺點(diǎn)。虛心學(xué)_，接納

20、別人的意見(jiàn)。作為一個(gè)必須學(xué)會(huì)如何管理和引導(dǎo)員工，使員工積極主動(dòng)的做好本職的工作。還必須具備較強(qiáng)的溝通能力，及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工存在的問(wèn)_題，并幫助其解決。要會(huì)用獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰管理辦法結(jié)合來(lái)激勵(lì)員工。做到公平對(duì)待每個(gè)員工，工作上積極帶頭，起到模范的作用，通過(guò)滿(mǎn)足員工的需求來(lái)提高員工的工作積極性和工作效率。在工作之中不只是同技術(shù)、同設(shè)備打交道，更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平常要注意的。我在這方面得益于在學(xué)校學(xué)生會(huì)的長(zhǎng)期的鍛煉，使我有一個(gè)比較和諧的人際關(guān)系，為順利工作創(chuàng)造了良好的人際氣氛。做事方面一定要肯做認(rèn)真做，不能眼高手低，現(xiàn)在就是感覺(jué)自己高估自己，覺(jué)得自己

21、什么都能做，什么都會(huì)做，理論上都懂，但是真正動(dòng)手操作的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)很困難，甚至做不了。有時(shí)候有些事情可能單調(diào)無(wú)聊，機(jī)械而反復(fù)，但是又必須去做。這就是為什么同樣的工作，不同的人做結(jié)果卻不同?？偟膩?lái)說(shuō)態(tài)度要端正。就這樣單調(diào)而反復(fù)的做了一個(gè)周左右，到x月x日，我們直營(yíng)組在企劃部們的幫助下開(kāi)始進(jìn)行買(mǎi)贈(zèng)活動(dòng)。由于去年給大超市催貨，送了很多貨，而且由于比同類(lèi)產(chǎn)品價(jià)格高了很多，導(dǎo)致各個(gè)超市里有很多xx年8月份的產(chǎn)品。實(shí)際也就是庫(kù)存的轉(zhuǎn)移，導(dǎo)致產(chǎn)生很多臨期品（馬上到期）。所以公司決定買(mǎi)3+2餅干實(shí)行買(mǎi)3送1，xx蛋糕買(mǎi)2送一盒伊利純牛奶。每天都提著4件餅干或者純牛奶去超市做贈(zèng)品活動(dòng)，到了超市還要通過(guò)超市收貨部

22、。先把超市的臨期品數(shù)量品種統(tǒng)計(jì)出來(lái)，然后在收貨部貼贈(zèng)品貼，把產(chǎn)品條碼貼住，以免一些超市11 / 20做小動(dòng)作。就這樣反復(fù)的一直做到實(shí)_結(jié)束，快結(jié)束的時(shí)候在超市還見(jiàn)到了因?yàn)楫a(chǎn)品的規(guī)格放錯(cuò)位置，導(dǎo)致和標(biāo)價(jià)不一致，從而導(dǎo)致顧客與售貨員直接的爭(zhēng)執(zhí)。近2個(gè)周的贈(zèng)品活動(dòng)，出入各個(gè)超市，見(jiàn)到了各個(gè)超市的各種特色，有的空間大，比如沃爾瑪、王府井、人人樂(lè)；有的空間窄，比如重客隆、永輝。有的貨架高，比如沃爾瑪、人人樂(lè)。有的貨架低，如卜蜂蓮花。等各有個(gè)的特色。對(duì)超市和百貨的區(qū)別，貨物的陳列等有更深切的理解。無(wú)規(guī)矩不成方圓，各個(gè)公司有各自的手冊(cè)，必須建立明確的獎(jiǎng)懲管理辦法。同競(jìng)爭(zhēng)者直接的斗智斗勇，在價(jià)格、質(zhì)量、品種上

23、尋求自己的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行價(jià)格戰(zhàn)等競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略?？熹N(xiāo)品的促銷(xiāo)活動(dòng)一定要快準(zhǔn)狠，一步到位，降價(jià)就一次性降。盡快把臨期品促銷(xiāo)完成。感覺(jué)公司送奶獲得與我們學(xué)的理論知識(shí)有很多聯(lián)絡(luò)。與顧客的需求相聯(lián)絡(luò)，尋求顧客的不同需求，尋找滿(mǎn)足這些需求的公司，形成戰(zhàn)略聯(lián)盟。這一個(gè)半月的實(shí)_使我學(xué)到了很多，學(xué)會(huì)了很多做人做事的道理，并把學(xué)到的理論和實(shí)際嚴(yán)密的結(jié)合了起來(lái)。最重要的是學(xué)_到了如何與人打交道。通過(guò)實(shí)_，通過(guò)接觸社會(huì)、接觸企業(yè)、接觸市場(chǎng)，了解社會(huì)、了解企業(yè)、了解市場(chǎng)；通過(guò)實(shí)_，培養(yǎng)勤奮認(rèn)真、敬業(yè)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際、開(kāi)拓創(chuàng)新的工作作風(fēng)；親身體驗(yàn)企業(yè)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)人才的能力素質(zhì)要求，提高社會(huì)適應(yīng)能力和樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)念；鍛

24、煉和培養(yǎng)開(kāi)拓能力、抗挫折能力和社會(huì)交往能力，豐富學(xué)生的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)就業(yè)工作。為以后找工作奠定了基礎(chǔ)。12 / 20大學(xué)生產(chǎn)實(shí)_匯報(bào)格式篇3一、實(shí)_目的生產(chǎn)實(shí)_是教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合的重要實(shí)踐性環(huán)節(jié)。在生產(chǎn)實(shí)_過(guò)程中，也以培養(yǎng)學(xué)生觀(guān)察問(wèn)_題、解決問(wèn)_題和向生產(chǎn)實(shí)際學(xué)_的潛力和方法為目的。培養(yǎng)我們的團(tuán)結(jié)合作精神，結(jié)實(shí)樹(shù)立我們的群體意識(shí)，即個(gè)人智慧只有在融入群眾之中才能限度地發(fā)揮作用。透過(guò)生產(chǎn)實(shí)_，對(duì)我們穩(wěn)固和加深所學(xué)理論知識(shí)，培養(yǎng)我們的獨(dú)立工作潛力和加強(qiáng)勞動(dòng)觀(guān)點(diǎn)起了重要作用。生產(chǎn)實(shí)_匯報(bào)。二、實(shí)_任務(wù)較全面、綜合地了解企業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程和生產(chǎn)技術(shù)；較深入、詳細(xì)地了解企業(yè)生產(chǎn)的設(shè)備、工藝、產(chǎn)品等相

25、關(guān)知識(shí)；了解企業(yè)的組織管理、企業(yè)文化、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售等方面的知識(shí)和運(yùn)作過(guò)程。在專(zhuān)業(yè)比較對(duì)口的實(shí)_崗位上，努力將所學(xué)的理論知識(shí)與實(shí)際工作親密結(jié)合，并能靈敏應(yīng)用，使自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能及工程實(shí)踐潛力均得到一次全面的提升。積累必須的工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，在職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)、勞動(dòng)觀(guān)念、工作潛力等方面都有明顯的提高，逐步掌握從學(xué)生到員工的主角轉(zhuǎn)換，為畢業(yè)后的就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。三、實(shí)_基本要求學(xué)生在實(shí)_企業(yè)務(wù)必遵守企業(yè)的各種規(guī)章管理辦法和相應(yīng)的勞動(dòng)紀(jì)律，不能無(wú)故請(qǐng)假和擅離崗位。有特殊狀況需要請(qǐng)假或改變實(shí)_企業(yè)的務(wù)必征得實(shí)_企業(yè)和指導(dǎo)教師的同意。13 / 20學(xué)生在實(shí)_期間務(wù)必嚴(yán)格遵守

26、崗位操作規(guī)程和安全管理管理辦法，嚴(yán)防工作職責(zé)事故和人身安全事故的發(fā)生。務(wù)必遵紀(jì)守法，模范遵守公民的社會(huì)公德，不得從事法律法規(guī)、廠(chǎng)紀(jì)廠(chǎng)規(guī)、校紀(jì)校規(guī)所不允許的各項(xiàng)活動(dòng)。生產(chǎn)實(shí)_匯報(bào)。努力工作，用心完成實(shí)_單位指定的工作任務(wù)，虛心學(xué)_，主動(dòng)、誠(chéng)懇地向工人師傅、工程技術(shù)人員及企業(yè)管理人員求教，刻苦鉆研。應(yīng)多與指導(dǎo)教師聯(lián)絡(luò)交流，及時(shí)得到教師指導(dǎo)。四、實(shí)_資料（一）安全安全學(xué)_的目的。事故的發(fā)生及其預(yù)防。（1）事故發(fā)生的因素人為因素不安全行為物的因素不安全因素。（2）發(fā)生事故的認(rèn)為因素。三、入廠(chǎng)主要安全注意事項(xiàng)防火防爆。防塵防毒。避免灼燙傷。避免觸電。避免機(jī)械傷害。避免高處墜落。避免車(chē)輛傷害。避免起重機(jī)械

27、傷害。避免物體打擊。班前班中不得飲酒。四、設(shè)備內(nèi)作業(yè)須知在各種儲(chǔ)罐，槽車(chē)，塔等設(shè)備以及地下室，陰井，地坑，下水道或是其他密閉場(chǎng)合內(nèi)部進(jìn)行工作均屬于設(shè)備內(nèi)作業(yè)。14 / 20設(shè)備上與外界連通的管道，孔等均應(yīng)與外界有效的隔離。進(jìn)入設(shè)備內(nèi)作業(yè)前，務(wù)必對(duì)設(shè)備內(nèi)進(jìn)行清洗和置換。應(yīng)采取措施，持續(xù)設(shè)備內(nèi)空氣良好。作業(yè)前30分鐘內(nèi)，務(wù)必對(duì)設(shè)備內(nèi)氣體采取采樣分析，采樣應(yīng)有代表性。進(jìn)入不能到達(dá)清洗和置換要求的設(shè)備內(nèi)作業(yè)時(shí)，務(wù)必采取相應(yīng)的防護(hù)措施。設(shè)備內(nèi)作業(yè)務(wù)必有專(zhuān)人監(jiān)護(hù)，并應(yīng)有入搶救的措施及有效保護(hù)手段。設(shè)備內(nèi)安全作業(yè)證由施工單位負(fù)責(zé)辦理，該項(xiàng)目方案的負(fù)責(zé)人或是技術(shù)員填寫(xiě)作業(yè)證，上檢修作業(yè)單位應(yīng)填寫(xiě)的各項(xiàng)資料。流

28、水線(xiàn)生產(chǎn)特點(diǎn)的簡(jiǎn)要介紹：顧名思義，流水線(xiàn)就是團(tuán)體的工作，每個(gè)員工務(wù)必認(rèn)真的做好自己的工作，因?yàn)檎麄€(gè)流水線(xiàn)的每個(gè)工序都是嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)的，可能會(huì)因?yàn)槟硞€(gè)工序的錯(cuò)誤而造成整個(gè)流水線(xiàn)生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品為廢品。學(xué)_和了解電子器件的構(gòu)造型式、構(gòu)造品種和作用。學(xué)_和了解工廠(chǎng)車(chē)間的生產(chǎn)組織管理狀況，生產(chǎn)工藝等等。五、實(shí)_過(guò)程安全在實(shí)_開(kāi)始時(shí)，學(xué)校組織我們到公司由專(zhuān)業(yè)人士對(duì)我們進(jìn)行安全，講解了安全問(wèn)_題的重要性和在實(shí)_中所要遇到的種種危險(xiǎn)和潛在的危險(xiǎn)等等。車(chē)間實(shí)_我們?cè)谲?chē)間實(shí)_是生產(chǎn)實(shí)_的主要方式。我們按照實(shí)_計(jì)劃在指定的車(chē)間進(jìn)行實(shí)_，透過(guò)觀(guān)察、分析計(jì)算以及向車(chē)間工人15 / 20和技術(shù)人員請(qǐng)教，圓滿(mǎn)完成了手冊(cè)的實(shí)_資

29、料。理論與實(shí)際的結(jié)合為了能夠更加深入的進(jìn)行車(chē)間實(shí)_，在實(shí)_過(guò)程中，我們結(jié)合了所學(xué)的書(shū)本知識(shí)與實(shí)_的要求，將理論與實(shí)際進(jìn)行了完美的結(jié)合，也更加的促使我們不斷地進(jìn)行學(xué)_與研究。實(shí)_日記在實(shí)_中，我們將每一天的工作、觀(guān)察研究的結(jié)果、搜集的資料和圖表、所聽(tīng)匯報(bào)資料等均記入到了實(shí)_日記中。隨時(shí)理解教師們的檢查與批改。六、其它活動(dòng)在完成好我們所實(shí)_業(yè)務(wù)資料的同時(shí)，常常利用現(xiàn)場(chǎng)學(xué)_的時(shí)機(jī)，開(kāi)展向社會(huì)、向工人和工程技術(shù)人員實(shí)_的活動(dòng)。在空余時(shí)間里還組織球賽、踢毽子、乒乓球等活動(dòng)，并加強(qiáng)進(jìn)行思想政治活動(dòng)等等。七、實(shí)_感悟生產(chǎn)實(shí)_是我們學(xué)院為培養(yǎng)高素質(zhì)工程技術(shù)人才安排的一個(gè)重要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，是將學(xué)校教學(xué)與生產(chǎn)實(shí)

30、際相結(jié)合，理論與實(shí)踐相聯(lián)絡(luò)的重要途徑。其目的是使我們透過(guò)實(shí)_在專(zhuān)業(yè)知識(shí)和人才素質(zhì)兩方面得到鍛煉和培養(yǎng)，從而為畢業(yè)后走向工作崗位盡快成為業(yè)務(wù)骨干打下良好基礎(chǔ)。產(chǎn)品生產(chǎn)用技術(shù)資料；生產(chǎn)組織管理等資料，加深對(duì)電子器件的工作原理、設(shè)計(jì)、試驗(yàn)等基本理論的理解。透過(guò)生產(chǎn)實(shí)_，使我們了解和掌握了車(chē)間管理、生產(chǎn)技術(shù)和工藝過(guò)程；使用的主要工裝設(shè)備；使我們了解和掌握了工廠(chǎng)車(chē)間的工作和管理等方面的知識(shí)。為進(jìn)一步學(xué)好專(zhuān)業(yè)課，從事這方面的研制、設(shè)計(jì)等打下良好的基礎(chǔ)。16 / 20在這次生產(chǎn)實(shí)_過(guò)程中，不但對(duì)所學(xué)_的知識(shí)加深了了解，更加重要的是更正了我們的勞動(dòng)觀(guān)點(diǎn)和提高了我們的獨(dú)立工作潛力等?？偟膩?lái)說(shuō)，我對(duì)這門(mén)課是熱情高

31、漲的。我從小就對(duì)這種小制作很感興趣，每次完成一個(gè)步驟，我都像孩子那樣快樂(lè)，并且很有“成就感”。大學(xué)生產(chǎn)實(shí)_匯報(bào)格式篇4一、實(shí)_目的通過(guò)到工廠(chǎng)實(shí)_，了解和掌握了機(jī)械生產(chǎn)工藝和流程規(guī)范，穩(wěn)固和理解了已學(xué)過(guò)的理論和專(zhuān)業(yè)課程內(nèi)容，培養(yǎng)我們理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際的能力，提高實(shí)踐能力、動(dòng)手能力、觀(guān)察問(wèn)_題、分析問(wèn)_題以及解決問(wèn)_題的能力，為后續(xù)畢業(yè)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二、實(shí)_內(nèi)容及進(jìn)度此次實(shí)_時(shí)間從20xx年x月x日開(kāi)始，根據(jù)單位對(duì)我的情況進(jìn)行了如下的安排：第一階段：x月xx日x月xx日，企業(yè)給我們安排了入職培訓(xùn)，主要進(jìn)行聽(tīng)課、聽(tīng)講座、到現(xiàn)場(chǎng)了解機(jī)械設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)原理和常見(jiàn)的一些故障問(wèn)_題，通過(guò)幾天的學(xué)_和了解我對(duì)公

32、司的實(shí)力和自己的能力有了一個(gè)大概的定位。為自己的職業(yè)開(kāi)展路線(xiàn)和踏入社會(huì)做了良好的鋪墊。第二階段：到基層鍛煉，在師傅的安排和指導(dǎo)下，結(jié)合自己的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，進(jìn)行參觀(guān)實(shí)_。并且熟悉企業(yè)的構(gòu)造、開(kāi)展方向、主要事務(wù)。而且還熟悉了數(shù)控車(chē)床、鉗工、電焊的基本操作方法和原理。17 / 20積極的心態(tài)。跟對(duì)人，做對(duì)事，個(gè)人就會(huì)成功；選對(duì)人，做對(duì)事，團(tuán)隊(duì)就能成功。我們是即將畢業(yè)的學(xué)生，也許對(duì)工廠(chǎng)的環(huán)境不大適應(yīng)，這時(shí)我們應(yīng)積極融入環(huán)境適度自我約束積極主動(dòng)做事努力鉆研產(chǎn)品知識(shí)認(rèn)真細(xì)致的職業(yè)精神。企業(yè)管理辦法。俗話(huà)說(shuō)“無(wú)規(guī)矩不成方圓”，遠(yuǎn)東建立了一套完善的考勤管理辦法，目的是保證公司員工有規(guī)矩的上班，愛(ài)護(hù)公司財(cái)物，攜

33、手共建身邊的環(huán)境。職業(yè)生涯規(guī)劃。一個(gè)人有追求、目的，才有奔跑的方向?！懊魅諒?fù)明日”，因此每個(gè)人應(yīng)該有自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，時(shí)時(shí)鞭撻自己。與普通車(chē)床相比，同是車(chē)床，數(shù)控車(chē)床的優(yōu)勢(shì)是不言而喻的！數(shù)控車(chē)床是數(shù)字程序控制車(chē)床的簡(jiǎn)稱(chēng)，它集通用性好的萬(wàn)能型車(chē)床、加工精度高的精密型車(chē)床和加工效率高的專(zhuān)用型車(chē)床的特點(diǎn)于一身，是國(guó)內(nèi)使用量、覆蓋面最廣的一種數(shù)控車(chē)床?？赡芤?yàn)樽约菏菍W(xué)過(guò)計(jì)算機(jī)的緣故，所以我對(duì)數(shù)控車(chē)床通過(guò)編程來(lái)控制車(chē)床加工感到特別的親切，上手特別的快。之前擔(dān)憂(yōu)的耐性和準(zhǔn)確性問(wèn)_題消失得無(wú)影無(wú)蹤：只要有嚴(yán)密準(zhǔn)確的思維，輸入正確的程序，車(chē)床就會(huì)執(zhí)行相應(yīng)的操作，完全不用擔(dān)憂(yōu)人為的差錯(cuò)，而且數(shù)控車(chē)床還可以加工

34、輪廓形狀特別復(fù)雜或難于控制尺寸的回轉(zhuǎn)體零件-假如是通過(guò)普通車(chē)床來(lái)應(yīng)付它們的話(huà)，普通車(chē)床將會(huì)顯得那么的無(wú)力。由此，我不禁聯(lián)想到，現(xiàn)代科技是第一生產(chǎn)力，我們大學(xué)生的肩上更有著不可推卸的重責(zé)！科技，將為我們帶來(lái)日新月異的變化！三、實(shí)_體驗(yàn)及感悟18 / 20實(shí)踐是真理的檢驗(yàn)規(guī)范，通過(guò)半個(gè)月的畢業(yè)實(shí)_，我了解到很多工作常識(shí)，而且讓我對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)得到了現(xiàn)實(shí)中的檢驗(yàn)，讓學(xué)校抽象的課程在現(xiàn)實(shí)的實(shí)物中得到呈現(xiàn)。提高了我對(duì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)的認(rèn)識(shí)，也明白了抽油機(jī)的工作原理，設(shè)備安裝工藝的要求和必備的技術(shù)，還了解了圖紙?jiān)O(shè)計(jì)和資料歸檔的一些工作流程規(guī)范。這半個(gè)月的實(shí)_使我知道了許多，有辛酸，也有快樂(lè)，這是我大學(xué)生活中一筆寶

35、貴的財(cái)富，對(duì)我以后的人生路將有很大的影響，在以后的人生旅途中，它會(huì)時(shí)不時(shí)的鞭策我，提醒我如何沉著冷靜，兢兢業(yè)業(yè)的做好每一件事！更讓我明白了團(tuán)結(jié)就是力量這個(gè)硬道理。這次實(shí)_也讓我明白無(wú)論做哪家公司的員工都要有高度的責(zé)任感強(qiáng)；比如你在檢驗(yàn)時(shí)，你所測(cè)量的工件是否合格，全掌握自己的責(zé)任。做事要具有高度的責(zé)任心。而責(zé)任心來(lái)自?xún)煞矫妫瑥?qiáng)制責(zé)任心，自主責(zé)任心。強(qiáng)制責(zé)任心就是通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)部控制管理辦法實(shí)現(xiàn)，嚴(yán)格要求，互相監(jiān)視，賞罰清楚。自主責(zé)任心來(lái)自于檢驗(yàn)人員的職業(yè)道德和價(jià)值觀(guān)，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)數(shù)據(jù)，高度負(fù)責(zé)對(duì)待每一件事。通過(guò)這次實(shí)_，也讓我感受到了自己素養(yǎng)不足，知識(shí)的匱乏和面對(duì)困難的勇氣，卻也磨礪了我的意志，

36、使我有了耐心，學(xué)會(huì)了一個(gè)人靜靜的思考。我相信再大的困難我都有信心去面對(duì)！培養(yǎng)自己的長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光，勤于思考，善于總結(jié)歸納。把自己不明白的沒(méi)學(xué)會(huì)的知識(shí)好好向同事學(xué)_，來(lái)彌補(bǔ)自己的不足。我相信只要今后我繼續(xù)努力下去，我就一定會(huì)做好的。我會(huì)繼續(xù)不斷努力的學(xué)_專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，不斷學(xué)_提高本身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，更好的勝任崗位要求。19 / 20網(wǎng)絡(luò)搜集整理，僅供參考20 / 20第2篇：大學(xué)生產(chǎn)實(shí)_報(bào)告XX大學(xué)生 產(chǎn) 實(shí) _ 報(bào) 告 書(shū)院（系）名稱(chēng)學(xué)生姓名專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)班級(jí)實(shí)_時(shí)間：網(wǎng)易印象我是2月22日來(lái)的網(wǎng)易，當(dāng)天飛機(jī)到杭州蕭山機(jī)場(chǎng)的時(shí)候，天已經(jīng)黑了，但還是感覺(jué)蕭山機(jī)場(chǎng)好大啊，咸陽(yáng)機(jī)場(chǎng)跟它沒(méi)法比。然后坐車(chē)來(lái)到杭州濱江區(qū)網(wǎng)

37、商路網(wǎng)易大廈，它坐落于網(wǎng)商路南邊，北邊是阿里巴巴總部。遠(yuǎn)遠(yuǎn)看去，就只有這兩個(gè)公司相鄰坐落在網(wǎng)商路旁，感覺(jué)稍顯冷清。到了公司后，被安排在公司的員工宿舍，蠻不錯(cuò)的。一夜無(wú)話(huà)，等待第二天早上公司報(bào)道。我們是早上十點(diǎn)上班，仔細(xì)看了下公司環(huán)境。網(wǎng)易杭州總部包括三個(gè)大樓：接待樓、辦公樓和公寓樓。一個(gè)很大的淺水潭將這幾幢大樓隔開(kāi)，水潭中央由一人寬的青石板鋪成小路連接起這幾幢樓。我們踩著青石板來(lái)到辦公樓人力資源部，等待來(lái)之前一分配好部門(mén)的負(fù)責(zé)人來(lái)帶我們到相關(guān)部門(mén)報(bào)道。不多久我所屬部門(mén)就來(lái)人了，我稱(chēng)他為師傅，即以后帶我的人。他先帶我到辦公器材部門(mén)領(lǐng)取電腦，然后帶我到新的部門(mén)來(lái)，我才知道我已經(jīng)被分配到網(wǎng)易信息安全

38、部門(mén)數(shù)據(jù)分析組工作。我?guī)煾到o了我一份新員工的指導(dǎo)手冊(cè)（網(wǎng)頁(yè)版的），將各種工具安裝，然后是申請(qǐng)各種權(quán)限，熟悉工作氛圍。第一天就認(rèn)識(shí)好多人，都是全國(guó)各地的高材生，大部分是研究生，只有少部分向我這樣的應(yīng)屆生，才發(fā)覺(jué)要學(xué)的東西還多著呢，任重而道遠(yuǎn)。我的職場(chǎng)生涯也就此拉開(kāi)序幕。工作在網(wǎng)易一般而言，互聯(lián)網(wǎng)公司的運(yùn)作更智能化，大部分東西都由計(jì)算機(jī)來(lái)實(shí)現(xiàn)了，在第一天就拿到實(shí)_生的胸牌，由此才可以進(jìn)出網(wǎng)易各樓層。當(dāng)然一些特殊部門(mén)我們實(shí)_生還是沒(méi)有權(quán)限進(jìn)入。網(wǎng)易公司有自己的類(lèi)似QQ的即時(shí)通訊工具，叫泡泡（POPO）。員工之間的各種聯(lián)系都是通過(guò)它完成，或者是員工內(nèi)部corp郵箱。我們的部門(mén)是在四樓，放眼望去全是電腦

39、，密密麻麻。第一天就收到我?guī)煾捣峙浣o我的任務(wù)，熟悉一些知識(shí)或是工具，說(shuō)以后工作都會(huì)用到。我也就開(kāi)始在互聯(lián)網(wǎng)上開(kāi)始找資料學(xué)_，整個(gè)工作環(huán)境還是很輕松。我的師傅和我另一個(gè)同事是從隔壁阿里巴巴轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)的，這一點(diǎn)讓我很好奇。因?yàn)楫吘拱⒗锇桶偷拿麣飧?。?wèn)了才知道阿里巴巴名氣雖大，但工作強(qiáng)度高，經(jīng)常加班。相反網(wǎng)易工作輕松，幾乎不加班。而且向他們這種級(jí)別的待遇都差不多，在哪個(gè)公司都很搶手。原來(lái)公司的待遇是根據(jù)每個(gè)員工的級(jí)別而定，會(huì)每隔一段時(shí)間，對(duì)每個(gè)員工進(jìn)行評(píng)級(jí)，然后決定是否提高級(jí)別，同時(shí)也代表這加薪。當(dāng)然，職場(chǎng)畢竟是殘酷的，每個(gè)組長(zhǎng)都會(huì)對(duì)自己小組的成員進(jìn)行每個(gè)一個(gè)月的打分，分為A、B、C、D四個(gè)級(jí)別，如果

40、員工連續(xù)三個(gè)月都是D，則意味著失去工作。所以，不管在哪里都是優(yōu)勝劣汰，沒(méi)有鐵飯碗之說(shuō)。工作沒(méi)幾天就發(fā)現(xiàn)同事們各個(gè)是身懷絕跡，尤其是女同事更是巾幗不讓須眉，對(duì)著電腦敲代碼一點(diǎn)不含胡，一問(wèn)才知道是浙江大學(xué)的研究生畢業(yè)。好家伙，真是臥虎藏龍啊。接著說(shuō)說(shuō)我們工作職責(zé)，我們屬于信息安全部門(mén)數(shù)據(jù)分析組，可不是預(yù)防網(wǎng)絡(luò)攻擊的部門(mén)，而是對(duì)各種互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)，包括用戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)記錄，后臺(tái)服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(kù)記錄以及各種后臺(tái)服務(wù)的日志記錄予以分析，從海量數(shù)據(jù)中提取有用的信息反饋給相關(guān)部門(mén)用以調(diào)整服務(wù)策略或是工作重心。簡(jiǎn)單地說(shuō)就是：海量數(shù)據(jù)處理。我們部門(mén)的開(kāi)發(fā)人員目前（不同時(shí)期工作重心不同）在為社交網(wǎng)絡(luò)做分析，主要是網(wǎng)易旗下的多款

41、應(yīng)用如云閱讀、云音樂(lè)等在社交網(wǎng)絡(luò)上的活動(dòng)。有幸的是我剛來(lái)一個(gè)月就被分派去作這個(gè)項(xiàng)目，當(dāng)然是我?guī)煾抵饕?fù)責(zé)，我打下手。能有這個(gè)機(jī)會(huì)很大原因是部門(mén)目前人手不夠，項(xiàng)目又多，只能讓我們師徒兩負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目。我們公司互聯(lián)網(wǎng)方面包括移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)后臺(tái)開(kāi)發(fā)所用的語(yǔ)言是Java語(yǔ)言，與百度、騰訊依賴(lài)C、C+不同，我們和阿里巴巴（淘寶）等屬于Java同一陣營(yíng)。當(dāng)然各個(gè)陣營(yíng)都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)。具體的工作就是使用當(dāng)前流行框架、開(kāi)源工具和分布式或是集群技術(shù)處理各種復(fù)雜業(yè)務(wù)。我的工作初期就是熟悉這些工具框架，到現(xiàn)在已經(jīng)開(kāi)始正式做項(xiàng)目，邊學(xué)邊練。生活在網(wǎng)易網(wǎng)易公司坐落于杭州濱江區(qū)，這里地處偏僻，在錢(qián)塘江南岸約3公里處，居民小區(qū)很

42、少，正在建設(shè)的居多，顯然以前這里還是荒郊野嶺，只是這兩年由于阿里巴巴和網(wǎng)易相繼搬遷至此，才開(kāi)始發(fā)出生機(jī)。不過(guò)終究還是在生活上不方便。、網(wǎng)易有兩層樓的食堂，一樓主要是南方口味的米飯之類(lèi)，二樓是北方面條、餃子之類(lèi)。吃飯是免費(fèi)的，一天四頓飯，主要是多了一個(gè)夜宵?；锸尺€是相當(dāng)不錯(cuò)的，每天另有免費(fèi)鮮奶和水果，基本上公司內(nèi)部就可以滿(mǎn)足員工的食欲。吃完飯后當(dāng)然是各種活動(dòng)，網(wǎng)易有自己的體育館、游戲室。吃完飯大家都會(huì)去進(jìn)行休閑娛樂(lè)，晚上下班一般會(huì)在二樓的健身房跑步之類(lèi)的。至此，看起來(lái)一切還不錯(cuò)。正是由于網(wǎng)易內(nèi)部自成一個(gè)系統(tǒng)，有自動(dòng)售貨機(jī)等自給自足的東西。但是，當(dāng)你想買(mǎi)些東西而公司內(nèi)部又沒(méi)有，那就麻煩了。我剛來(lái)公

43、司的時(shí)候，想換手機(jī)卡，走過(guò)六個(gè)街道。之后又要買(mǎi)紙和筆，更遠(yuǎn)，因?yàn)楣具吷鲜菦](méi)有居民區(qū)的，自然也沒(méi)有超市。頭發(fā)長(zhǎng)了，更是苦不堪言的走半個(gè)鐘頭去理發(fā)。最令人郁悶的是公司只提供一個(gè)月的住宿。當(dāng)然住宿條件不用說(shuō)。只是一個(gè)月后找房子卻是苦了我連續(xù)下班后幾晚四處去看房子。而且這邊房?jī)r(jià)很貴。據(jù)說(shuō)以前很便宜的，自從阿里巴巴半過(guò)來(lái)之后，都是高工資收入者，這里的房?jī)r(jià)也在他們來(lái)之后漲的一發(fā)不可收拾。最后，走投無(wú)路到豆瓣網(wǎng)上發(fā)帖找房子，終究黃天不負(fù)苦心人，有人主動(dòng)聯(lián)系我說(shuō)有房子并且價(jià)格還可以。找房子的事情這才告一段落，遺憾的是以后得坐公交或是公司的班車(chē)上班了 所以說(shuō)，內(nèi)部是天堂，外部？近似地域。結(jié)論與建議這次實(shí)_是我

44、第一次出省，更是第一次來(lái)到離家一千多公里外的杭州，來(lái)這邊飲食、多雨氣候等等各種南北方生活的差異與學(xué)校和社會(huì)的差異讓我不得不承認(rèn)是飽受煎熬。當(dāng)然，也學(xué)到更多的東西。當(dāng)我拿到第一個(gè)月的工資的時(shí)候我竟然沒(méi)有自己想象的那么高興，因?yàn)檎娴氖呛芘Φ墓ぷ髋c付出。覺(jué)得掙錢(qián)很不容易，我在打給父母的電話(huà)中說(shuō)：我忠于知道賺錢(qián)這么艱難。而且剛來(lái)的兩周由于各種不適應(yīng)我發(fā)了瘋的想回去。一直到現(xiàn)在，終于聽(tīng)過(guò)來(lái)了，真的不容易。當(dāng)我聽(tīng)到我們一個(gè)同事的故事后，更加覺(jué)得自己肩上的擔(dān)子有多重。事情是這樣的：我的一個(gè)同事今年30歲左右，工作三四年了，現(xiàn)在的薪水差不多一個(gè)月將近3萬(wàn)。馬上要結(jié)婚了，在杭州買(mǎi)了一個(gè)一百平米的房子，200萬(wàn)

45、元。現(xiàn)在每個(gè)月還一萬(wàn)塊，準(zhǔn)備還20年。我當(dāng)時(shí)以下覺(jué)得沒(méi)有希望了，他們的現(xiàn)在就是我的將來(lái)，我?guī)啄旰笠惨@樣么？形成鮮明對(duì)比的是我另一個(gè)同事剛工作兩年，就有自己的車(chē)了，當(dāng)然是家里出了大部分的錢(qián)。而我因?yàn)樽罱鲜亲?，想買(mǎi)輛自行車(chē)代步?？梢豢?，稍微不錯(cuò)的還是低端車(chē)型就要上千塊。當(dāng)我還買(mǎi)不起自行車(chē)的時(shí)候，同事已經(jīng)開(kāi)車(chē)了。以上親歷的事讓我認(rèn)識(shí)到現(xiàn)實(shí)是多么的殘酷，不止殘酷，還很兇殘。生活不容易，幸福的生活更是不容易。這需要我們普通人奮斗一輩子，可能還是在還著債。也是在這種情況下我第一次萌發(fā)了自己以后有條件了創(chuàng)業(yè)。以前有研究生創(chuàng)業(yè)拉我入伙的時(shí)候，我想都不想拒絕了，現(xiàn)在自己卻覺(jué)得他是對(duì)的。我可以很輕松的看到

46、我未來(lái)的樣子，因?yàn)槲业耐聜兊默F(xiàn)在就是未來(lái)的我。最體會(huì)深的還是一句話(huà)：掙錢(qián)不容易。從小到大我們都是依靠父母，但真的自己進(jìn)入社會(huì)，親身經(jīng)歷了社會(huì)的艱險(xiǎn)和掙錢(qián)的不容易，才是真的成熟。轉(zhuǎn)身看過(guò)去，原來(lái)自己一直都自以為是，夜郎自大。實(shí)_的情況差不多就是這樣，唯一的遺憾就是學(xué)校給的實(shí)_時(shí)間太短了。只有一個(gè)月，進(jìn)入一個(gè)家新的公司，熟悉環(huán)境、業(yè)務(wù)等就至少需要一個(gè)月。所以希望學(xué)校能給以后的畢業(yè)生們更長(zhǎng)的實(shí)_時(shí)間。讓他們了解學(xué)校和社會(huì)根本不是一個(gè)樣子，當(dāng)自己開(kāi)始賺錢(qián)的那一刻才會(huì)覺(jué)得父母的偉大和艱辛。我們要面對(duì)的現(xiàn)實(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)比我們想象的更加艱難。第3篇：實(shí)_報(bào)告 湖南大學(xué)生產(chǎn)實(shí)_報(bào)告生產(chǎn)實(shí)_報(bào)告一、實(shí)_目的：熟_工地

47、地源熱泵機(jī)組的安裝布置，深入了解與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的知識(shí)，輔助于接下來(lái)的學(xué)_。同時(shí)，讓我們接觸更多與具體的工程相關(guān)的知識(shí)。二、實(shí)_時(shí)間：六月十四日六月二十四日 三、實(shí)_地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市東湖一號(hào)項(xiàng)目工程部 四、實(shí)_內(nèi)容：地源熱泵認(rèn)識(shí)與安裝了解 1， 地源熱泵系統(tǒng)定義地源熱泵系統(tǒng)是以土壤或地下水低溫?zé)嵩?，由水源熱泵機(jī)組、地?zé)崮芙粨Q系統(tǒng)、建筑物內(nèi)系統(tǒng)和控制系統(tǒng)組成的供熱空調(diào)系統(tǒng)。根據(jù)地?zé)崮芙粨Q系統(tǒng)的不同，地源熱泵系統(tǒng)分為地埋管熱泵系統(tǒng)、地下水地源熱泵系統(tǒng)及地表水地源熱泵系統(tǒng)三種。地源熱泵系統(tǒng)通常還被稱(chēng)為地?zé)釤岜孟到y(tǒng)、地能系統(tǒng)、地源系統(tǒng)等。其中，地埋管地源熱熱泵系統(tǒng)也成為地耦合地源熱泵系統(tǒng)。在地下水豐富或者地表

48、水水源良好的地方，采用地下水或者地表水的地源熱泵系統(tǒng)換熱性能好、換熱系統(tǒng)小、能耗低，性能系數(shù)高于地埋管地源熱泵系統(tǒng)。但是，由于地下水或者地表水水源并非到處可得，且水質(zhì)不一定能滿(mǎn)足要求，故其適用范圍受到一定限制，所以地源熱泵常指地埋管地緣熱泵系統(tǒng)。目前，地源熱泵已成功利用地下水、江河湖水、水庫(kù)水、海水、城市中水、工業(yè)尾水、坑道1水等各類(lèi)水資源以及土壤源作為水源熱泵的冷熱源：2， 地源熱泵系統(tǒng)組成及其工作原理地源熱泵系統(tǒng)主要有三個(gè)部分組成：室外地?zé)崮芙粨Q系統(tǒng)、水源熱泵機(jī)組及建筑物內(nèi)空調(diào)末端系統(tǒng)。室外地?zé)崮芙粨Q系統(tǒng)即指地埋管地源熱泵系統(tǒng)中的地下埋管換熱器、地下水地源熱泵系統(tǒng)中的水井系統(tǒng)及地表水地源熱

49、泵系統(tǒng)中的地表水換熱器。水源熱泵機(jī)組有水-空氣熱泵系統(tǒng)機(jī)組或水-水熱泵機(jī)組兩種形式。與此相應(yīng)的空調(diào)系統(tǒng)有水-空氣空調(diào)系統(tǒng)和水-水空調(diào)系統(tǒng)。地緣熱泵系統(tǒng)三部分之間靠水（或防凍水溶液）或空氣換熱介質(zhì)進(jìn)行熱量的傳遞。水源熱泵機(jī)組與地?zé)崮芟到y(tǒng)之間的換熱介質(zhì)通常為水或防凍液水溶液，與建筑物內(nèi)空調(diào)末端換熱的介質(zhì)可以是水或空氣。熱泵原理：熱泵機(jī)組裝置主要有：壓縮機(jī)、冷凝器、蒸發(fā)器和膨脹閥四部分組成，通過(guò)讓液態(tài)工質(zhì)(制冷劑或冷媒)不斷完成：蒸發(fā)（吸取環(huán)境中的熱量） 壓縮冷凝（放出熱量）節(jié)流再蒸發(fā)的熱力循環(huán)過(guò)程，從而將環(huán)境里的熱量轉(zhuǎn)移到水中。 壓縮機(jī)(Compreor)：起著壓縮和輸送循環(huán)工質(zhì)從低溫低壓處到高溫

50、高壓處的作用，是熱泵（制冷）系統(tǒng)的心臟； 蒸發(fā)器(Evaporator)：是輸出冷量的設(shè)備，它的作用是使經(jīng)節(jié)流閥流入的制冷劑液體蒸發(fā)，以吸收被冷卻物體的熱量，達(dá)到制冷的目的； 冷凝器(Condenser)：是輸出熱量2的設(shè)備，從蒸發(fā)器中吸收的熱量連同壓縮機(jī)消耗功所轉(zhuǎn)化的熱量在冷凝器中被冷卻介質(zhì)帶走，達(dá)到制熱的目的； 膨脹閥(Expansion Valve)或節(jié)流閥(Throttle)：對(duì)循環(huán)工質(zhì)起到節(jié)流降壓作用，并調(diào)節(jié)進(jìn)入蒸發(fā)器的循環(huán)工質(zhì)流量。 根據(jù)熱力學(xué)第二定律，壓縮機(jī)所消耗的功（電能）起到補(bǔ)償作用，使循環(huán)工質(zhì)不斷地從低溫環(huán)境中吸熱，并向高溫環(huán)境放熱，周而往復(fù)地進(jìn)行循環(huán)。 上圖為采用的水-空

51、氣源熱泵機(jī)組的地埋管地源熱泵系統(tǒng)工作原理圖。在夏季，水源熱泵機(jī)組作制冷運(yùn)行，水源熱泵機(jī)組中的制冷劑在蒸發(fā)器中，吸收空調(diào)房間放出的熱量，在壓縮機(jī)的作用下，制冷劑在冷凝器中，將在蒸發(fā)器中吸收的熱量連同壓縮機(jī)的功所轉(zhuǎn)化的熱量，一起排給地埋管換熱3器中的水或防凍水溶液。在循環(huán)水泵的作用下，水或防凍水溶液在通過(guò)地埋管換熱器，將在冷凝器所吸收的熱量傳給土壤。如此循環(huán)，結(jié)果，是水源熱泵機(jī)組不斷從室內(nèi)取出多余的熱量，并通過(guò)地埋管換熱器從土壤中吸收熱量，并將它傳遞給水源熱泵機(jī)組蒸發(fā)器中的制冷劑，制冷劑再在壓縮機(jī)的作用下，在冷凝器中，將所有的熱量連同壓縮機(jī)消耗的功所轉(zhuǎn)化的熱量，一起供給室內(nèi)空氣，如此循環(huán)以達(dá)到向房

52、間供熱的目的。3， 地源熱泵的優(yōu)點(diǎn)分析（1） 利用可再生能源，環(huán)保效益顯著地源熱泵系統(tǒng)是一種利用地球表面淺層的地?zé)豳Y源（通常小于400米深）作為冷熱源，進(jìn)行熱量轉(zhuǎn)換的供暖空調(diào)系統(tǒng)。地表淺層地?zé)豳Y源是指土壤、地下水或河流、湖泊中吸收的太陽(yáng)能、地?zé)崮芏N(yùn)藏的低品位能源。地源熱泵系統(tǒng)從淺層地?zé)豳Y源中吸收或向其排熱。淺層地?zé)豳Y源之熱能來(lái)源于太陽(yáng)能，它永無(wú)枯竭，是一種可再生能源。所以，當(dāng)使用地緣熱泵時(shí)其地?zé)豳Y源可以自行補(bǔ)充，持續(xù)使用。地能分別在冬季作為熱泵供熱的熱源和夏季制冷的冷源，即在冬季，把地能中的熱量取出來(lái)，提高溫度后，供給室內(nèi)采暖；夏季，把室內(nèi)的熱量取出來(lái)，釋放到地能中去。通常地源熱泵消耗1kW

53、h的能量，用戶(hù)可以得到4kWh以上的熱量或冷量。4地源熱泵系統(tǒng)的污染物排放，與空氣源熱泵系統(tǒng)想比，相當(dāng)于減少了40%以上，與電供暖相比，相當(dāng)于減少了70%以上。雖然也采用制冷劑，但比常規(guī)空調(diào)裝置減少了25%以上充灌量，屬于自含式系統(tǒng)，即該系統(tǒng)裝置能在工廠(chǎng)車(chē)間內(nèi)事先整裝密封好，因此，制冷劑泄漏幾率比較小。該裝置的運(yùn)行沒(méi)有任何污染，可以建造在居民區(qū)，沒(méi)有燃燒、排煙，也沒(méi)有廢棄物，不需要堆放燃料廢物的場(chǎng)所，且不需要遠(yuǎn)距離輸送熱量，是真正的環(huán)保型空調(diào)系統(tǒng)。（2）高效節(jié)能，運(yùn)行費(fèi)用低 地?zé)崮芑虻乇頊\層的地?zé)豳Y源的溫度一年四季相對(duì)穩(wěn)定，冬季比環(huán)境空氣溫度高，夏季比環(huán)境空氣溫度低，是最好的熱泵能源和空調(diào)冷源

54、。這種溫度特性，使得地緣熱泵系統(tǒng)在供熱時(shí)其制熱系數(shù)可達(dá)3.5-4.5，比空氣源熱泵空調(diào)系上表：地源熱泵空調(diào)系統(tǒng)與傳統(tǒng)的中央空調(diào)系統(tǒng)各方面的特點(diǎn)相比，地源熱泵空調(diào)系統(tǒng)在各方面都比傳統(tǒng)空調(diào)系統(tǒng)表現(xiàn)優(yōu)秀。統(tǒng)高出40%；運(yùn)行費(fèi)用比常規(guī)的中央空調(diào)系統(tǒng)低40%-50%，5比空氣源熱泵空調(diào)系統(tǒng)低30%-40%.另外，地?zé)崮芫哂泻銣氐奶匦?，使得熱泵機(jī)組運(yùn)行可靠、穩(wěn)定，也保證了系統(tǒng)的高效性和經(jīng)濟(jì)性。（3）運(yùn)行安全穩(wěn)定，可靠性高地源熱泵系統(tǒng)在運(yùn)行中無(wú)燃燒設(shè)備，因此不可能產(chǎn)生二氧化碳、一氧化碳、二氧化硫之類(lèi)的污染性氣體，也不存在丙烷氣體，因而也不會(huì)有發(fā)生爆炸的危險(xiǎn)，使用安全。燃油、燃?xì)忮仩t供暖，其燃燒產(chǎn)物對(duì)居住環(huán)境

55、污染極其嚴(yán)重，影響人們的生命健康。地緣熱泵系統(tǒng)利用常年的溫度恒定的地下土壤或水資源，機(jī)組安裝在室內(nèi)，不暴露在風(fēng)雨中，從而免遭破壞，延長(zhǎng)了壽命。而且夏季不會(huì)向大氣排放熱量，不會(huì)加劇城市熱島效應(yīng)；冬季不會(huì)受外界氣候影響，運(yùn)行穩(wěn)定可靠，不存在空氣源熱泵除霜和供熱不足等問(wèn)題。土壤源熱泵地下?lián)Q熱管采用高密度聚乙烯塑料管，使用壽命長(zhǎng)達(dá)50年以上。要比普通空調(diào)高35年使用壽命?？照{(diào)機(jī)組結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單，運(yùn)轉(zhuǎn)部件少，零件質(zhì)量可靠，維護(hù)簡(jiǎn)單，使用壽命20年以上。維修量極少，折舊費(fèi)和維修費(fèi)也都大大地低于傳統(tǒng)空調(diào)。（4）分戶(hù)計(jì)量，節(jié)省投資空調(diào)、熱水系統(tǒng)各戶(hù)自成一體，互不影響，每戶(hù)只通過(guò)電表對(duì)空調(diào)系統(tǒng)費(fèi)用進(jìn)行核算，計(jì)費(fèi)合理方

56、便。對(duì)于寒冷的北方地區(qū)，由于減少了采用集中供熱的熱網(wǎng)系統(tǒng)投資，或取6消了燃油、燃?xì)忮仩t，從別墅小區(qū)空調(diào)空調(diào)系統(tǒng)和衛(wèi)生熱水設(shè)備的總投資上看，地源熱泵系統(tǒng)省初投資。（5）一機(jī)多用，應(yīng)用范圍廣地源熱泵的空調(diào)機(jī)組體積小，沒(méi)有冷卻塔、鍋爐房和其它設(shè)備，省去了鍋爐房，冷卻塔占用的寶貴面積，產(chǎn)生附加經(jīng)濟(jì)效益，并改善了環(huán)境外部形象。機(jī)組安裝在儲(chǔ)藏室等輔助空間。地源熱泵系統(tǒng)可供暖、空調(diào)，還供生活熱水，減少了設(shè)備的初投資。一機(jī)多用，無(wú)需室外管網(wǎng)，也不需要較高的入戶(hù)電容量，特別合適低密度的別墅區(qū)使用。使用地源熱泵不僅節(jié)省了大量能源，而且用一套設(shè)備可以同時(shí)滿(mǎn)足供熱和供冷的要求，減少了設(shè)備的初投資。其總投資額僅為傳統(tǒng)空

57、調(diào)系統(tǒng)的60%，并且安裝容易，安裝工作量比傳統(tǒng)空調(diào)系統(tǒng)少，安裝工期短，更改安裝也容易。一套系統(tǒng)可以替換原來(lái)的鍋爐加空調(diào)的兩套裝置或系統(tǒng)，特別是對(duì)于同時(shí)有供熱和供冷要求的建筑物。地源熱泵可應(yīng)用于賓館、居住小區(qū)、公寓、廠(chǎng)房、商場(chǎng)、辦公樓、學(xué)校等建筑，小型的地源熱泵更適合于別墅住宅的采暖、空調(diào)。（6）符合國(guó)家政策，獲得政策性支持國(guó)家十分重視可再生能源開(kāi)發(fā)利用工作，中華人民共和國(guó)可再生能源法已于年1月1日起實(shí)施；同時(shí)，在國(guó)家中長(zhǎng)期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要中，又把大力發(fā)展和規(guī)7?；瘧?yīng)用新能源和可再生能源作為能源領(lǐng)域的優(yōu)先發(fā)展主題。從國(guó)家立法和發(fā)展戰(zhàn)略的高度，對(duì)可再生能源的發(fā)展應(yīng)用予以強(qiáng)力推動(dòng)。日前,國(guó)家財(cái)

58、政部、建設(shè)部發(fā)文關(guān)于推進(jìn)可再生能源在建筑中應(yīng)用的實(shí)施意見(jiàn)以及可再生能源建筑應(yīng)用專(zhuān)項(xiàng)資金管理暫行辦法，明確指出十一五期間，可再生能源應(yīng)用面積占新建建筑面積比例為25%以上，到2020年，可再生能源應(yīng)用面積占新建建筑面積比例為50%以上，這為我國(guó)水源熱泵的發(fā)展提供了良好的環(huán)境和強(qiáng)勁的動(dòng)力。4， 地源熱泵的缺點(diǎn)分析地源熱泵缺點(diǎn)一：可利用的水源條件限制水源熱泵理論上可以利用一切的水資源，其實(shí)在實(shí)際工程中，不同的水資源利用的成本差異是相當(dāng)大的。所以在不同的地區(qū)是否有合適的水源成為水源熱泵應(yīng)用的一個(gè)關(guān)鍵。目前的水源熱泵利用方式中，閉式系統(tǒng)一般成本較高。而開(kāi)式系統(tǒng)，能否尋找到合適的水源就成為使用水源熱泵的限制條件。對(duì)開(kāi)式系統(tǒng)，水源要求必須滿(mǎn)足一定的溫度、水量和清潔度。同時(shí)，熱交換是在地下進(jìn)行的，必須通過(guò)打井進(jìn)行熱量傳輸，因此沒(méi)有足夠的場(chǎng)地就不能實(shí)現(xiàn)能量交換，所以地源熱泵只適合大型公共社區(qū)和私人