2021年切實(shí)加強(qiáng)地稅效能監(jiān)察_第1頁
2021年切實(shí)加強(qiáng)地稅效能監(jiān)察_第2頁
2021年切實(shí)加強(qiáng)地稅效能監(jiān)察_第3頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、精選word文檔 下載可編輯切實(shí)加強(qiáng)地稅效能監(jiān)察切實(shí)加強(qiáng)地稅效能監(jiān)察加強(qiáng)效能監(jiān)察是紀(jì)檢監(jiān)察部門的一項(xiàng)重要職能,也是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié),我們必須予以高度重視。對(duì)于地稅部門來講,如何進(jìn)一步加強(qiáng)、規(guī)范和提升效能監(jiān)察,打造廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的地稅機(jī)關(guān),更好地服務(wù)于稅收中心工作,是擺在地稅紀(jì)檢監(jiān)察部門面前的重要課題。筆者認(rèn)為,有效開展地稅機(jī)關(guān)效能監(jiān)察,應(yīng)注意解決好“四個(gè)方面“的問題,找準(zhǔn)“五個(gè)結(jié)合點(diǎn)”。一、稅務(wù)效能監(jiān)察工作中容易出現(xiàn)的問題一是稅務(wù)效能監(jiān)察容易與目標(biāo)管理考核相混同。稅務(wù)效能監(jiān)察是對(duì)各級(jí)地稅機(jī)關(guān)能否履行好管理職責(zé)、完成各項(xiàng)工作任務(wù),有效提高機(jī)關(guān)管理工作的行政效率及效果等方面進(jìn)行的

2、監(jiān)督檢查。目標(biāo)管理考核,主要是對(duì)前期確定的工作計(jì)劃目標(biāo)進(jìn)行考核驗(yàn)收,重點(diǎn)檢查目標(biāo)的完成情況。兩者既有相同的內(nèi)容,但又各有側(cè)重,所以在檢查中的一些內(nèi)容和方法上同傳統(tǒng)的目標(biāo)管理考核有不少的相近、相似之處,不少人容易將稅務(wù)效能監(jiān)察與目標(biāo)管理考核相混同。二是稅務(wù)效能監(jiān)察容易被稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察所替代。稅務(wù)效能監(jiān)察有一項(xiàng)重要檢查內(nèi)容就是對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法效能進(jìn)行監(jiān)督檢查,因此容易讓人產(chǎn)生稅務(wù)效能監(jiān)察與稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察相同的模糊認(rèn)識(shí),認(rèn)為都是對(duì)稅收的執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,只是叫法不同而已,容易發(fā)生稅務(wù)效能監(jiān)察被稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察所替代。三是稅務(wù)效能監(jiān)察容易由監(jiān)察部門“單打獨(dú)斗”。效能監(jiān)察是中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法賦予紀(jì)檢監(jiān)察部門

3、的一項(xiàng)重要工作職能,稅務(wù)效能監(jiān)察是對(duì)各級(jí)地稅機(jī)關(guān)行政效能的監(jiān)督檢查,涉及面廣,需要有關(guān)職能部門參與配合,而一些部門往往有“與己無關(guān)”的糊涂認(rèn)識(shí),實(shí)際操作中容易發(fā)生紀(jì)檢監(jiān)察部門“單打獨(dú)斗”的現(xiàn)象。四是稅務(wù)效能監(jiān)察容易出現(xiàn)“雷聲大、雨點(diǎn)小”。其原因是將稅務(wù)效能監(jiān)察停留在一般層面的檢查,無論是檢查者還是被檢查者都抱著應(yīng)付的態(tài)度,“一查了之”,在檢查時(shí)浮光掠影、蜻蜓點(diǎn)水,即使查處一些問題也不愿深究、不敢追究。對(duì)有關(guān)制度的建立健全與否、執(zhí)行了沒有、執(zhí)行情況好壞,也是“雨過地皮濕”,沒有真正從堵塞漏洞、健全制度、規(guī)范管理、提高工作效率、提升工作水平、加快效能建設(shè)上下功夫。二、找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),充分發(fā)揮稅務(wù)效能監(jiān)

4、察功能一是與稅收征管相結(jié)合,發(fā)揮稅務(wù)效能監(jiān)察的監(jiān)督功能。將稅務(wù)效能監(jiān)察有效地融入加強(qiáng)稅收征管、依法組織稅收收入之中。通過科學(xué)規(guī)范的選題立項(xiàng),與稅收征管、稅收?qǐng)?zhí)法等結(jié)合起來,而非單純的稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察,主要是把納稅人所關(guān)注的稅負(fù)不公、“人情稅、關(guān)系稅”、納稅人假停歇業(yè)、稅收征管中的漏征漏管等作為工作重點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)督,有針對(duì)性地深入征收與管理的第一線“找信息、摸情況”,及時(shí)獲取稅收征管各系列的運(yùn)行效益、效率和效果的差異信息,從而有的放矢地延伸稅務(wù)效能監(jiān)察觸角,對(duì)稅收征收管理質(zhì)量進(jìn)行有效的監(jiān)督。新的征管軟件上線運(yùn)行后,稅收征管質(zhì)量方面的效能監(jiān)察主要落點(diǎn)于細(xì)化程序的過程監(jiān)督上。通過查詢征管系統(tǒng)的運(yùn)行信息,對(duì)每

5、個(gè)職能崗位的運(yùn)轉(zhuǎn)情況和工作流程進(jìn)行逐一檢查。對(duì)已進(jìn)入征管系統(tǒng)的納稅戶信息資料與實(shí)際征收管理現(xiàn)有資料的排查對(duì)比,采取實(shí)地檢查,抽樣調(diào)查、問卷調(diào)查、巡回暗訪等方式對(duì)相關(guān)部門和管理人員稅收征收管理情況進(jìn)行效能監(jiān)察。二是與政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,發(fā)揮稅務(wù)效能監(jiān)察的糾察功能。強(qiáng)化稅務(wù)效能監(jiān)察對(duì)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的滲透力,緊緊圍繞嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策,落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),著重“糾察”優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境和政風(fēng)行風(fēng),促進(jìn)難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題的化解,服務(wù)效能的提高,打造“政府放心、納稅人滿意”的地稅機(jī)關(guān)。稅務(wù)效能監(jiān)察的落腳點(diǎn)在各項(xiàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)模式與服務(wù)機(jī)制及服務(wù)制度的實(shí)效性上。要針對(duì)地稅機(jī)關(guān)是否有“門難進(jìn)、臉難看、事難辦

6、”,少數(shù)干部中是否存在“懶、散、軟”現(xiàn)象和“吃、拿、卡、要”以及損害納稅人利益等問題;對(duì)執(zhí)行國(guó)家稅收優(yōu)惠政策的實(shí)施情況;對(duì)納稅人投訴反映的突出問題進(jìn)行重點(diǎn)檢查。把好各個(gè)服務(wù)窗口的優(yōu)質(zhì)服務(wù)運(yùn)行的過程監(jiān)督,如首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、一站式服務(wù)、限時(shí)服務(wù)等各項(xiàng)服務(wù)措施的運(yùn)行情況。通過開展開門納諫、明查暗訪、實(shí)地檢查等,對(duì)執(zhí)法不嚴(yán)肅,程序不規(guī)范,辦事拖拉、推諉,服務(wù)不熱情,涉及政風(fēng)和行風(fēng)的問題,進(jìn)行“糾察”。三是與機(jī)關(guān)管理相結(jié)合,發(fā)揮稅務(wù)效能監(jiān)察的促進(jìn)功能。把稅務(wù)效能監(jiān)察作為促進(jìn)稅務(wù)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要手段,而非一般意義上的目標(biāo)管理檢查,主要是將干部普遍關(guān)心的人、財(cái)、物的管理以及財(cái)務(wù)、政務(wù)“兩公開”等作

7、為切入點(diǎn),加強(qiáng)監(jiān)督檢查,推進(jìn)政務(wù)公開,促進(jìn)機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)水平的提高。著力對(duì)是否建立和落實(shí)了考勤、學(xué)習(xí)、著裝、值班、安全管理、車輛管理、述職述廉等各項(xiàng)制度的制訂和落實(shí)。工作任務(wù)是否落實(shí),機(jī)關(guān)各部門、各工作崗位之間的運(yùn)轉(zhuǎn)是否協(xié)調(diào);選拔任用干部是否按規(guī)定程序辦事、是否實(shí)行了公示制和試用制;經(jīng)費(fèi)支出的憑證和審批手續(xù)是否合規(guī)合法,是否執(zhí)行了“一支筆”審批,基建和裝修工程、大宗物品采購是否實(shí)行了招投標(biāo),固定資產(chǎn)的增添或處理是否按規(guī)定的程序和權(quán)限進(jìn)行報(bào)批;干部任免、基建裝修、財(cái)務(wù)收支、大宗物品采購、招投標(biāo)、固定資產(chǎn)處置和其他重大事項(xiàng)是否實(shí)行了公開等事項(xiàng)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)察。四是與建章立制相結(jié)合,發(fā)揮稅務(wù)效能監(jiān)察

8、的規(guī)范功能。開展稅務(wù)效能監(jiān)察要從制度建設(shè)入手,堅(jiān)持糾建并舉,標(biāo)本兼治,不只是“一查了之”,要處理好階段性和持久性的關(guān)系,發(fā)揮稅務(wù)效能監(jiān)察規(guī)范各項(xiàng)制度的功能。稅務(wù)效能監(jiān)察的目標(biāo)是解決當(dāng)前影響機(jī)關(guān)效能的主要問題,要根據(jù)科學(xué)的稅收發(fā)展觀和構(gòu)建和諧地稅以及便民利民的原則,從地稅機(jī)關(guān)的基本職能和具體業(yè)務(wù)事項(xiàng)出發(fā),堅(jiān)持以人為本和質(zhì)量管理的原則,建立健全崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制、政務(wù)公開制等基本工作制度,能績(jī)考核制度,責(zé)任追究制度、“兩權(quán)”監(jiān)督制度等監(jiān)督保障制度,逐步形成比較完善的稅務(wù)效能建設(shè)的制度體系。堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊探索,邊規(guī)范,不斷提高稅務(wù)效能監(jiān)察工作的規(guī)范化、制度化水平,促進(jìn)地稅

9、機(jī)關(guān)的效能建設(shè)。五是與整體工作相結(jié)合,發(fā)揮稅務(wù)效能監(jiān)察的綜合功能。稅務(wù)效能監(jiān)察是一項(xiàng)政策性、業(yè)務(wù)性、技術(shù)性都很強(qiáng)的工作,根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)的要求,要把稅務(wù)效能監(jiān)察放在反腐倡廉工作和促進(jìn)地稅工作全面進(jìn)步的重要位置,把它納入稅務(wù)工作的統(tǒng)一部署之中。要加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察同法規(guī)、征管、人教、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門的聯(lián)系、溝通和協(xié)調(diào),發(fā)揮各業(yè)務(wù)部門熟悉本部門業(yè)務(wù)的優(yōu)勢(shì),適時(shí)組織開展聯(lián)合稅務(wù)效能監(jiān)察和各縣局之間的交叉稅務(wù)效能監(jiān)察,幫助查找稅收工作中存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。有組織、有計(jì)劃、有步驟地開展,把稅務(wù)效能監(jiān)察的各項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行合理分解,做到各司其職、各負(fù)其責(zé),要明確工作步驟,制定工作

10、計(jì)劃,落實(shí)措施,分步實(shí)施。形成“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),紀(jì)檢監(jiān)察部門組織協(xié)調(diào),各部門齊抓共管的工作格局。擴(kuò)展閱讀xx地稅局201*年效能監(jiān)察工作報(bào)告xx地方稅務(wù)局201*年上半年行政效能監(jiān)察工作報(bào)告xx地方稅務(wù)局為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),推進(jìn)依法行政、不斷提高行政效能,樹立稅務(wù)隊(duì)伍的良好形象,根據(jù)xx地稅發(fā)201*63號(hào)文件的精神,我局在xx局的具體工作部署和安排下,圍繞本單位的工作實(shí)際,采取多種形式認(rèn)真開展了行政效能監(jiān)察工作。現(xiàn)將開展的工作匯報(bào)如下一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),促進(jìn)效能監(jiān)察,按照區(qū)監(jiān)察廳201*年全區(qū)行政效能監(jiān)察工作意見我局把行政效能監(jiān)察工作列入了重要的議事日程,成立了行政效能

11、監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由局長(zhǎng)擔(dān)任,副組長(zhǎng)由副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)擔(dān)任,有關(guān)職能股室為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局監(jiān)察室,抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干負(fù)責(zé)日常事務(wù)。辦公室負(fù)責(zé)制定落實(shí)行政效能監(jiān)察的具體措施,按照國(guó)稅總局印發(fā)的201*年稅務(wù)系統(tǒng)執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察工作要點(diǎn)積極開展行政效能工作,搞好督促指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,了解和掌握行政效能監(jiān)察情況,及時(shí)解決工作中存在的問題等。由于組織機(jī)構(gòu)健全,使行政效能監(jiān)察工作得到了有序開展。二、完善制度建設(shè),規(guī)范行政行為我們結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)防控建設(shè)活動(dòng),對(duì)局制定的32項(xiàng)各項(xiàng)制度進(jìn)行全面梳理,結(jié)合工作實(shí)際,建立制度5個(gè)。即xx縣地方稅務(wù)局稅收分析工作制、稅收分析會(huì)議制度、保密工作管理制度、安全保衛(wèi)

12、制度和xx縣地方稅務(wù)局關(guān)于落實(shí)專職駕駛員及兼職駕駛員汽車安全責(zé)任的通知,對(duì)公務(wù)用車實(shí)行了規(guī)范化管理。編制了制度目錄,建立健全了比較規(guī)范的行政制度體系。同時(shí),加強(qiáng)了行政效能監(jiān)察,促進(jìn)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)針對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)等方面存在的問題,一是及時(shí)組織開展“六治”(治驕、治懶、治空、治虛、治假、治奢)和“四風(fēng)”(密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗、清正廉潔)活動(dòng),做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,結(jié)合“一局一品”廉政文化建設(shè)內(nèi)容,將區(qū)黨委書記關(guān)于“六戒”和區(qū)局局長(zhǎng)關(guān)于“六要六不要”的講話精神布置在宣傳欄的顯要位置,供干部職工觀摩學(xué)習(xí)。二是積極組織干部職工開展“學(xué)習(xí)調(diào)研年”“管理創(chuàng)新年”活動(dòng),

13、組織開展“萬名干部入鄉(xiāng)駐村”活動(dòng)、“學(xué)用政策抓落實(shí)、強(qiáng)化執(zhí)行促跨越”行動(dòng)。三是年初配合縣局辦公室做好201*年全縣地稅系統(tǒng)績(jī)效考評(píng)迎檢工作,召開了公眾評(píng)議座談會(huì)和“萬名群眾”評(píng)議活動(dòng)的會(huì)議評(píng),會(huì)議評(píng)參加人員共50人,評(píng)議結(jié)果均為滿意。四是根據(jù)市局要求,局黨組及時(shí)研究成立了局環(huán)境衛(wèi)生整治和作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組。局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)任副組長(zhǎng),成員由各股室負(fù)責(zé)人擔(dān)任。同時(shí),結(jié)合實(shí)際制定下發(fā)了xx縣地方稅務(wù)局關(guān)于加強(qiáng)對(duì)市局對(duì)近期工作督查活動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)的通知,提出了切實(shí)可行的整改措施加強(qiáng)對(duì)環(huán)境衛(wèi)生整治工作。加強(qiáng)工作紀(jì)律。注意個(gè)人形象。加強(qiáng)納稅環(huán)境整治。加強(qiáng)黨員活動(dòng)室清理整治。加強(qiáng)局貌清潔整治工作。加強(qiáng)

14、車輛管理工作。加強(qiáng)稅務(wù)標(biāo)識(shí)整治。加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳環(huán)境修繕工作。認(rèn)真落實(shí)首問責(zé)任制。把各項(xiàng)責(zé)任列表分解落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室,將環(huán)境衛(wèi)生整治和作風(fēng)整頓列入上半年重要督查內(nèi)容進(jìn)行督察落實(shí),使機(jī)關(guān)環(huán)境衛(wèi)生和工作在較短時(shí)間內(nèi)得到較大改觀,機(jī)關(guān)面貌煥然一新。四、優(yōu)化納稅服務(wù),切實(shí)為民辦事按照行政效能建設(shè)的要求,在優(yōu)化服務(wù)方面主要抓了一是發(fā)揮好政務(wù)中心地稅辦稅窗口職能。根據(jù)機(jī)構(gòu)改革要求重新任命本單位駐政務(wù)中心窗口首席代表,調(diào)整了行政審批室工作人員,做好擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣下放的11項(xiàng)行政審批權(quán)交接工作,以中心窗口建設(shè)為抓手,積極推行“一窗式”、“一站式”、限時(shí)辦結(jié)、提醒服務(wù)和導(dǎo)稅服務(wù),提高現(xiàn)場(chǎng)辦事效率和服務(wù)能力。二是

15、繼續(xù)推進(jìn)政務(wù)黨務(wù)公開,嚴(yán)格執(zhí)行政務(wù)黨務(wù)公開有關(guān)規(guī)定,及時(shí)更新政務(wù)黨務(wù)公開內(nèi)容,重新疏理辦稅流程,重新修訂新的辦稅指南,編訂成冊(cè),放置辦稅服務(wù)廳,供納稅人閱覽。三是在政務(wù)中心辦稅大廳安排專人負(fù)責(zé)將已審批項(xiàng)目(事項(xiàng))錄入行政電子效能監(jiān)察系統(tǒng),促進(jìn)電子監(jiān)察和服務(wù)行為監(jiān)督體系的建設(shè)。四是樹立良好機(jī)關(guān)形象,大力宣傳地稅精神、地稅和諧公約,強(qiáng)化干部職工全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí),方便辦事群眾,提高辦事效率。五是嚴(yán)守服務(wù)承諾,廣泛開展愛崗敬業(yè)、文明辦事活動(dòng),使用文明用語,杜絕服務(wù)忌語。嚴(yán)格按照規(guī)定程序辦事,包括服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)程序、辦結(jié)時(shí)限、處罰方式等。遵守上下班制度,按時(shí)上班,工作時(shí)間不辦私事或者脫崗、離

16、崗、串崗。遵守廉潔勤政有關(guān)規(guī)定,不以權(quán)謀私,不吃、拿、卡、要,不收受現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證以及其他禮品。五、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,促進(jìn)依法行政圍繞稅收收入中心工作,一是加強(qiáng)對(duì)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律、法規(guī)、決定、命令的情況監(jiān)督檢查,保證政令暢通的問題;二是加強(qiáng)對(duì)單位重大決策、重三是做好大宗物品采要工作部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。購以及基建項(xiàng)目(維修)的詢價(jià)和核查工作,從今年開始,成立監(jiān)察小組對(duì)大宗物品的采購需先經(jīng)監(jiān)察小組人員進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià)和核查后,經(jīng)辦人員再行采購,盡量保證采購物品物美價(jià)廉,有效防止經(jīng)辦人員發(fā)生以次充好,高價(jià)報(bào)銷的行為發(fā)生?;仡櫸揖稚习肽晷姓鼙O(jiān)察工作,我們清醒地看到工作中存在的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論