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文檔簡介

1、2011年7月第1頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 實戰(zhàn)營銷的技巧與方法實戰(zhàn)營銷的技巧與方法 20112011年年7 7月月 2011年7月第2頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 本次課程的主要內(nèi)容 1、數(shù)據(jù)分析與目標管理 4、客戶關系管理 2、客戶定位與事件營銷 5、服務營銷 3、分銷商開發(fā)、管理和激勵 2011年7月第3頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 可怕的習慣思維一根細繩可以拴住大象 一根小小的柱子,一截細細的鏈子,拴得住一頭幾噸重的大象,這場 景在印度和秦國隨處可見。這不荒謬嗎? 那些馴象人,在大象還是小象的時候,就用一條鐵鏈

2、將它綁在水泥柱 或鋼柱上,無論小象怎么掙扎都無法掙脫。小象漸漸地習慣了不掙扎. 直到長成了大象,可以輕而易舉地掙脫鏈子時也不掙扎。 所以為了保持企業(yè)成長,我們必須要不斷改變以前 的一些固有管理思維 (王繼前) 2011年7月第4頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 第一部分 數(shù)據(jù)分析與目標管理 1、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計:堅持對市場主要銷售數(shù)據(jù)進行分時間、分區(qū)域、分 品種進行統(tǒng)計(表格 a) 2、歷史數(shù)據(jù)分析:以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為基礎,對產(chǎn)品、區(qū)域、季節(jié)銷量變化進 行分析,找出規(guī)律和變化趨勢。 3、銷售預測與銷售計劃:根據(jù)營銷數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,預測未來銷售數(shù)量與 銷售結構, 從而規(guī)劃市場投入與營銷政

3、策。 2011年7月第5頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 數(shù)據(jù)分析與目標管理數(shù)據(jù)分析與目標管理 4 4、營銷工作計劃性。、營銷工作計劃性。 以市場預測和企業(yè)目標為基礎,制定相應營銷計劃:以市場預測和企業(yè)目標為基礎,制定相應營銷計劃: 制定月度、季度、年度銷售目標(總目標和各品種總目標):制定月度、季度、年度銷售目標(總目標和各品種總目標): 目標分解各區(qū)域市場及分銷商目標分解各區(qū)域市場及分銷商(表格 b) 人員招聘計劃:與銷量增長及新市場開發(fā)掛鉤人員招聘計劃:與銷量增長及新市場開發(fā)掛鉤 年度宣傳計劃:考慮產(chǎn)品結構、銷量增長、市場開發(fā)年度宣傳計劃:考慮產(chǎn)品結構、銷量增長、市場

4、開發(fā) 年度促銷計劃:結合公司計劃和區(qū)域市場策略年度促銷計劃:結合公司計劃和區(qū)域市場策略 分銷商開發(fā)計劃:根據(jù)本區(qū)域市場情況和自身實力分銷商開發(fā)計劃:根據(jù)本區(qū)域市場情況和自身實力 年度費用預算(費用成本計劃):工資、差旅費、提成、宣傳、促銷等年度費用預算(費用成本計劃):工資、差旅費、提成、宣傳、促銷等 2011年7月第6頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 數(shù)據(jù)分析與目標管理數(shù)據(jù)分析與目標管理 5 5、銷售目標管理、銷售目標管理 年度銷售量目標:銷售額、銷售量年度銷售量目標:銷售額、銷售量 產(chǎn)品銷量目標:各產(chǎn)品種類銷售量產(chǎn)品銷量目標:各產(chǎn)品種類銷售量 月度銷售目標:總銷售量、各

5、產(chǎn)品種類銷售量月度銷售目標:總銷售量、各產(chǎn)品種類銷售量 分銷商銷售目標:總銷售量、各產(chǎn)品種類銷售量分銷商銷售目標:總銷售量、各產(chǎn)品種類銷售量 業(yè)務員(區(qū)域)銷售目標:總銷售量、各產(chǎn)品種類銷售量業(yè)務員(區(qū)域)銷售目標:總銷售量、各產(chǎn)品種類銷售量 2011年7月第7頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 數(shù)據(jù)分析與目標管理數(shù)據(jù)分析與目標管理 6 6、銷售目標的調(diào)整與修正、銷售目標的調(diào)整與修正 銷售目標周、月度、季度統(tǒng)計銷售目標周、月度、季度統(tǒng)計(表格 c) 銷售目標周、月度、季度實際完成情況與計劃對比銷售目標周、月度、季度實際完成情況與計劃對比 異常情況分析異常情況分析(超額或降低過

6、多:計劃、政策、業(yè)務員和分銷商問題?)超額或降低過多:計劃、政策、業(yè)務員和分銷商問題?) 異常市場任務目標調(diào)整:增加或適當減少目標異常市場任務目標調(diào)整:增加或適當減少目標 異常市場工作改進或政策調(diào)整:政策和營銷人員工作改進、分銷商更換?異常市場工作改進或政策調(diào)整:政策和營銷人員工作改進、分銷商更換? 2011年7月第8頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 第二部分第二部分 客戶定位與事件營銷客戶定位與事件營銷 1 1、低成本找到大部分客戶(分銷商、終端、消費者)、低成本找到大部分客戶(分銷商、終端、消費者) 誰是我們的主要客戶或潛在客戶:誰是我們的主要客戶或潛在客戶: 這些主要

7、客戶或潛在客戶有哪些共同特征:這些主要客戶或潛在客戶有哪些共同特征: 在什么場所最為集中或媒體他們最為關注:在什么場所最為集中或媒體他們最為關注: 如何用最低成本把我們的有效信息傳播給他們:如何用最低成本把我們的有效信息傳播給他們: 酒中酒霸南縣經(jīng)銷商組織升學宴活動對這些問題的把握酒中酒霸南縣經(jīng)銷商組織升學宴活動對這些問題的把握 2011年7月第9頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶定位與事件營銷客戶定位與事件營銷 2 2、準確定義客戶需求,采用針對性促銷、準確定義客戶需求,采用針對性促銷 了解客戶目前最急需滿足的需求 針對客戶目前最現(xiàn)實的需求組織促銷 海大鋁材好禮連環(huán)送

8、海大鋁材好禮連環(huán)送 2011年7月第10頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 案例:案例:海大鋁材好禮連環(huán)送活動 a、信息傳播:分銷商發(fā)送促銷短信,憑短信購買抵50元消費金額; 經(jīng)銷商和分銷商向農(nóng)村建房戶贈送50元優(yōu)惠券一張。 b、用戶到分銷商處購買海大鋁材可以憑優(yōu)惠券或短信直接沖抵貨款。 c、用戶購買材料并交清貨款時,公司再送現(xiàn)100元金券(有效期2個月) d、用戶再將優(yōu)惠券送鄰居、親戚或朋友,達到推薦購買效果。 e、定期開展老用戶抽獎活動:一等獎彩電 、摩托車;二等獎冰箱、洗衣 機;三等獎空調(diào) 2011年7月第11頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 案例:

9、瀏陽經(jīng)銷商農(nóng)村宴席酒案例:瀏陽經(jīng)銷商農(nóng)村宴席酒 細分市場,找準需求,贏得競爭細分市場,找準需求,贏得競爭 基本情況基本情況:瀏陽市120萬人、31個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、白酒消費量2億元左右。 職責明確職責明確:市區(qū)超市飯店直銷5人,15個分銷商管理6人。 價格體系價格體系:只有兩個價格即分銷價格和終端價格 分銷商開發(fā)分銷商開發(fā):先開發(fā)市場,再開發(fā)分銷商。 分銷商標準分銷商標準:實力數(shù)一數(shù)二,可直接利用其網(wǎng)絡資源 農(nóng)村酒宴市場農(nóng)村酒宴市場:通過學校、流動餐館和肉類蔬菜批發(fā)商收集農(nóng)村紅白喜事宴席信息 促銷吸引宴席購買:海報、定向發(fā)送信息、熟人推薦,采購酒中酒霸 贈送燈籠、拱門、行李箱 分銷商、終端激勵分銷商、終

10、端激勵:金牌分銷商激勵,終端vip客戶超激勵-五個百萬鄉(xiāng)鎮(zhèn) 成功之處:鄉(xiāng)村宴席酒推廣;分銷商和終端客戶激勵 2011年7月第12頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶定位與事件營銷客戶定位與事件營銷 3 3、選用最低成本的宣傳和信息傳播途徑(低成本營銷)、選用最低成本的宣傳和信息傳播途徑(低成本營銷) 定位主要客戶特征:定位主要客戶特征: 低成本找到主要客戶:低成本找到主要客戶: 低成本進行宣傳促銷:低成本進行宣傳促銷: 選擇競爭對手短時間難以模仿的策略:選擇競爭對手短時間難以模仿的策略: 2011年7月第13頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 案例:海大

11、案例:海大2010年年8月份促銷月份促銷 業(yè)務員、經(jīng)銷商、分銷商沿鄉(xiāng)村公路尋找建房農(nóng)戶。 發(fā)現(xiàn)建房農(nóng)戶,即下車交流,展示海大產(chǎn)品、贈送小禮品。 記錄農(nóng)戶房屋信息、地址、手機號碼。 向農(nóng)戶贈送30元優(yōu)惠券一張。 公司、經(jīng)銷商統(tǒng)一向建房戶發(fā)送促銷信息。 建房農(nóng)戶憑優(yōu)惠券購買海大鋁材可直接沖抵貨款。 2011年7月第14頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶定位與事件營銷客戶定位與事件營銷 4、事件營銷、事件營銷 利用具有新聞價值、社會影響以及名人效應的人物或事件,吸 引媒體、社會團體和消費者的興趣與關注,以求提高企業(yè)或產(chǎn) 品的知名度、美譽度,樹立良好品牌形象,并最終促成產(chǎn)品或

12、服務的銷售的手段和方式。 事件具有受眾面廣、突發(fā)性強,在短時間內(nèi)能使信息達到最大、 最優(yōu)傳播的效果,為企業(yè)節(jié)約大量的宣傳成本等特點, 2011年7月第15頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 案例:案例:2011年南縣升學宴活動策劃年南縣升學宴活動策劃 1、收集收集2011年高中畢業(yè)生信息:年高中畢業(yè)生信息:地址、家長手機號碼 2、印刷活動方案海報印刷活動方案海報:活動內(nèi)容、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兌現(xiàn)地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人 3、溝通與安排:溝通與安排:提前和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分銷商商溝通本次活動內(nèi)容及操作程序 4、信息精準傳播:信息精準傳播:向家長寄方案彩頁,發(fā)手機信息,傳遞酒中酒霸優(yōu)惠信息。 5、現(xiàn)場宣傳

13、:、現(xiàn)場宣傳:在分銷商門店張貼促銷優(yōu)惠活動噴繪廣告 6、信息傳播與品牌宣傳:、信息傳播與品牌宣傳:送貨汽車下鄉(xiāng)送貨時,車頂安裝高音喇叭,宣傳活 動內(nèi)容,隨車人員張貼活動宣傳資料。 2011年7月第16頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 第三部分第三部分 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 一、分銷商開發(fā)準備工作一、分銷商開發(fā)準備工作 1、產(chǎn)品與政策培訓:產(chǎn)品介紹、銷售政策、費用提成政策、日常管、產(chǎn)品與政策培訓:產(chǎn)品介紹、銷售政策、費用提成政策、日常管 理制度理制度 2、公司基本情況熟悉(本公司和代理產(chǎn)品的公司)、公司基本情況熟悉(本公司和代理產(chǎn)品的公司) 3、產(chǎn)品、

14、宣傳資料和其它物品準備、產(chǎn)品、宣傳資料和其它物品準備 4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇、鄉(xiāng)鎮(zhèn)選擇 2011年7月第17頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 二、分銷商開發(fā)二、分銷商開發(fā) 1、根據(jù)企業(yè)本身情況,選定合適的開發(fā)對象、根據(jù)企業(yè)本身情況,選定合適的開發(fā)對象 2、對所選定的對象進行拜訪、對所選定的對象進行拜訪 3、制定一些有吸引力的開發(fā)政策、制定一些有吸引力的開發(fā)政策 4、如果條件允許,找到至少、如果條件允許,找到至少2家意向客戶,形成競爭事態(tài)家意向客戶,形成競爭事態(tài) 5、從競爭力弱于公司的競爭品牌那里挖分銷商、從競爭力弱于公司的競爭品牌那里挖分銷商 2011年7月第18頁 酒中酒霸全國營銷

15、中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 三、分銷商管理三、分銷商管理 1、銷售目標管理:、銷售目標管理: 2、銷售進度管理:、銷售進度管理: 3、銷售品種結構管理:、銷售品種結構管理: 4、終端和渠道的維護與開發(fā):、終端和渠道的維護與開發(fā): 5、促銷及經(jīng)銷商、公司政策的執(zhí)行:、促銷及經(jīng)銷商、公司政策的執(zhí)行: 2011年7月第19頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 案例:酒中酒霸長沙縣經(jīng)銷商案例:酒中酒霸長沙縣經(jīng)銷商-目標管理目標管理 整體策劃整體策劃 細致分工細致分工 1、19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、人口76萬、白酒消費3億元 2、長沙縣總共有8000

16、多個終端,其中星沙鎮(zhèn)2000多個,經(jīng)銷商覆蓋1800個終端。 3、分銷商政策:統(tǒng)一價格體系,組織聯(lián)合促銷(哈啤、王老吉)。 4、業(yè)務員政策:底薪+目標任務+網(wǎng)點建設+增長部分獎勵。 5、設立品牌經(jīng)理:全面負責該品牌的策劃、市場管理、政策制定、宣傳推廣。 6、客戶服務:客戶拜訪、客戶資料管理、業(yè)務員缺失區(qū)域客戶暫時監(jiān)管。 成功之處:品牌管理及業(yè)務員目標管理 。 2011年7月第20頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 四、分銷商激勵四、分銷商激勵 銷售量及增長率激勵:與計劃或去年相比,增長部分激勵銷售量及增長率激勵:與計劃或去年相比,

17、增長部分激勵 市場開發(fā)激勵:開發(fā)了新的終端或網(wǎng)點,給予獎勵市場開發(fā)激勵:開發(fā)了新的終端或網(wǎng)點,給予獎勵 新產(chǎn)品推廣激勵:公司重點新產(chǎn)品設計更高利潤空間、返利或宣傳支持新產(chǎn)品推廣激勵:公司重點新產(chǎn)品設計更高利潤空間、返利或宣傳支持 榮譽及精神激勵:榮譽及精神激勵:邀請優(yōu)秀客戶參與營銷決策;提供學習深造機會;評出最佳、增長邀請優(yōu)秀客戶參與營銷決策;提供學習深造機會;評出最佳、增長 率之冠、銷售之冠等,并給予物質(zhì)和精神獎勵。率之冠、銷售之冠等,并給予物質(zhì)和精神獎勵。 2011年7月第21頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 五、招聘培訓優(yōu)

18、秀營銷人員五、招聘培訓優(yōu)秀營銷人員 (優(yōu)秀業(yè)務員的基本畫像)優(yōu)秀業(yè)務員的基本畫像) : 西服:注重儀表,既增強了自信,更是對客戶的尊重,顯得專業(yè)化,尤其留給陌生人西服:注重儀表,既增強了自信,更是對客戶的尊重,顯得專業(yè)化,尤其留給陌生人 的第一印象非常重要。的第一印象非常重要。 大耳朵:銷售人員不僅要會表達,更應擅長傾聽,了解客戶需要,才能大耳朵:銷售人員不僅要會表達,更應擅長傾聽,了解客戶需要,才能“對癥下藥,對癥下藥, 藥到病除藥到病除”。 大嘴巴:大嘴巴有兩個用途,一是要有良好的表達能力,二是善于提問,通過提問來大嘴巴:大嘴巴有兩個用途,一是要有良好的表達能力,二是善于提問,通過提問來

19、強化傾聽能力。強化傾聽能力。 長腿:銷售人員經(jīng)常是長腿:銷售人員經(jīng)常是“走四方,路迢迢,道漫漫走四方,路迢迢,道漫漫”,需要主動出擊,當然不僅是苦,需要主動出擊,當然不僅是苦 干(干(hard),更要巧干(),更要巧干(smart),借助現(xiàn)代通信與交通工具,不斷與客戶溝通與聯(lián)系。,借助現(xiàn)代通信與交通工具,不斷與客戶溝通與聯(lián)系。 2011年7月第22頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 大腳:占穩(wěn)市場,即淡化立場,強化利益,并且是雙方的利益,營造一種雙贏的局面。大腳:占穩(wěn)市場,即淡化立場,強化利益,并且是雙方的利益,營造一種雙贏的局面

20、。 苗條:從事銷售工作的收益高,但是你首先得投入,先投入,再產(chǎn)出;從事這個職業(yè)苗條:從事銷售工作的收益高,但是你首先得投入,先投入,再產(chǎn)出;從事這個職業(yè) 非常辛苦,更需要身心健康。非常辛苦,更需要身心健康。 厚肩:常常承擔壓力。銷售職業(yè)是被拒絕最多得職業(yè),必須要有承擔失敗壓力厚肩:常常承擔壓力。銷售職業(yè)是被拒絕最多得職業(yè),必須要有承擔失敗壓力 一只眼大,一只眼?。捍笱凵朴谟^察,捕獲市場信息和客戶需求變化;小眼注重現(xiàn)實,一只眼大,一只眼?。捍笱凵朴谟^察,捕獲市場信息和客戶需求變化;小眼注重現(xiàn)實, 關注于每項業(yè)務,因為銷售必須關注于每項業(yè)務,因為銷售必須“志在必得志在必得”。 禿頂:銷售工作不僅是

21、勞力更是勞心得職業(yè),因而銷售人員更倚重智慧、情感,才能禿頂:銷售工作不僅是勞力更是勞心得職業(yè),因而銷售人員更倚重智慧、情感,才能 成功。成功。 2011年7月第23頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 六、營銷人員管理六、營銷人員管理 1、目標管理:同時、目標管理:同時設定銷售目標和工作目標(結果目標和過程目標)設定銷售目標和工作目標(結果目標和過程目標) 2、過程管理:、過程管理: 幫助業(yè)務員制定月、周、天工作計劃,每天跟蹤、監(jiān)督并幫助幫助業(yè)務員制定月、周、天工作計劃,每天跟蹤、監(jiān)督并幫助 完成。通訊發(fā)達掌控業(yè)務員行蹤不難(計劃、

22、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋)完成。通訊發(fā)達掌控業(yè)務員行蹤不難(計劃、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋) 3、績效管理:、績效管理:根據(jù)任務目標和工作目標進行考核根據(jù)任務目標和工作目標進行考核 2011年7月第24頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 案例:酒中酒霸望城經(jīng)銷商案例:酒中酒霸望城經(jīng)銷商-業(yè)務員管理業(yè)務員管理 精耕市場精耕市場 贏在執(zhí)行贏在執(zhí)行 1、共有19個鄉(xiāng)鎮(zhèn),人口75萬,白酒銷量1.2億元。 2、5個分銷商(中上水平),酒霸業(yè)務員5人(終端1人,分銷商管理4人) 3、政策:統(tǒng)一價格和政策,每年召開2-3次分銷商會議。 4、業(yè)務管理:只負責政策制定,充分授權,不接業(yè)務電話。業(yè)務員有周會、月

23、 會,分銷商處有服務卡;設置營銷統(tǒng)計和考核監(jiān)督崗位,對業(yè)務員進行電話、 線路抽查,現(xiàn)場查崗等。 成功之處:公司化運作、業(yè)務員過程管控、分銷商服務 。 2011年7月第25頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 七、營銷人員激勵七、營銷人員激勵 新市場開發(fā)激勵:開發(fā)成功率新市場開發(fā)激勵:開發(fā)成功率 新產(chǎn)品推廣激勵:銷售量和鋪貨率激勵新產(chǎn)品推廣激勵:銷售量和鋪貨率激勵 成熟市場激勵:規(guī)范有序及增量激勵成熟市場激勵:規(guī)范有序及增量激勵 成熟產(chǎn)品激勵:提高銷量、穩(wěn)定市場成熟產(chǎn)品激勵:提高銷量、穩(wěn)定市場 2011年7月第26頁 酒中酒霸全國營銷

24、中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 分銷商開發(fā)、管理和激勵分銷商開發(fā)、管理和激勵 八、營銷管控 1、適當淘汰或更換 2、適當變換管轄市場區(qū)域范圍 3、有條件情況下,進行輪崗培養(yǎng) 4、年終評選優(yōu)秀業(yè)務員 5、老板年終請營銷人員家屬吃飯,感謝支持 2011年7月第27頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 第四部分第四部分 客戶關系管理客戶關系管理 1 1、建立完整的分銷商檔案、建立完整的分銷商檔案 基本情況:客戶名稱、地址、電話、所有者、經(jīng)營管理者、法人代表、 個人性格、愛好、家庭、學歷、年齡、創(chuàng)業(yè)時間、資產(chǎn)等。 客戶特征:服務區(qū)域、銷售能力、發(fā)展?jié)摿?、?jīng)營方向、 企業(yè)規(guī)模等 業(yè)務狀

25、況:銷售實績、銷售團隊素質(zhì)、與本企業(yè)合作態(tài)度等。 交易狀況:客戶銷售現(xiàn)狀、存在的問題、保持的優(yōu)勢、未來對策、企 業(yè)形象、聲譽、信用狀況等。 重要相關人員:妻子、兒女或父母喜好和有紀念意義的時間 2011年7月第28頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶關系管理客戶關系管理 2 2、確保至少二個以上部門直接和客戶發(fā)生聯(lián)系、確保至少二個以上部門直接和客戶發(fā)生聯(lián)系 確保至少有2個以上的人和同一客戶保持聯(lián)系(業(yè)務、財務、物流) 確保至少有2個以上的部門與同一客戶發(fā)生有直接業(yè)務往來 經(jīng)理必須熟悉所管轄區(qū)域客戶 經(jīng)理、市場部人員經(jīng)常走訪客戶 2011年7月第29頁 酒中酒霸全國營銷中心

26、培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶關系管理客戶關系管理 3 3、老板經(jīng)常拜訪客戶、老板經(jīng)常拜訪客戶 傾聽客戶的意見和建議 了解客戶對業(yè)務員、客服人員及公司政策的評價 知道客戶營銷工作,幫助解決實際問題 了解一線市場情況和競爭對手情況 對客戶工作進行督促或激勵 2011年7月第30頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶關系管理客戶關系管理 4 4、特殊日期問候、特殊日期問候 客戶生日等重要日子送祝福 客戶直系親屬生日、婚嫁祝賀 中國傳統(tǒng)節(jié)日問候 不幸事件的慰問 2011年7月第31頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶關系管理客戶關系管理 5 5、客戶動態(tài)

27、分類管理、客戶動態(tài)分類管理 客戶分類:根據(jù)銷量、增長率、市場推廣能力、市場管理能力等對客 戶進行分類 客戶分類方法:重點客戶、潛力客戶、一般客戶、淘汰客戶; a類客戶、b類客戶、c類客戶、d類客戶等方式 政策區(qū)別:不同類型客戶享受政策不一樣 客戶升降:根據(jù)客戶經(jīng)營情況變化,每半年或一年對客戶進行調(diào)整 2011年7月第32頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 6 6、定期召開業(yè)務會議、定期召開業(yè)務會議 季度或半年度業(yè)務分析會 市場情況分析會 促銷會議 年終總結表彰會議 2011年7月第33頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 客戶關系管理客戶關系管理 6 6、客戶淘汰和更換、客戶淘汰和更換 不合格客戶的整頓和淘汰不合格客戶的整頓和淘汰 業(yè)績下滑客戶幫助與督促業(yè)績下滑客戶幫助與督促 新客戶開發(fā)新客戶開發(fā) 2011年7月第34頁 酒中酒霸全國營銷中心培訓酒中酒霸全國營銷中心培訓 第五部分第五部分 服務營銷服務營銷 1 1、客戶訂單及配送管理、客戶訂單及配送管理 客戶訂單管理處理,確保及時準確發(fā)貨 客戶訂單跟蹤,意外情況及時(提前)通知客戶 及時準確配送,貨

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