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文檔簡介
1、實施“六個”舉措 確保如期脫貧摘帽當前,精準扶貧精準脫貧的號角在神州大地全面吹響,做好精準扶貧工作是各級黨委、政府義不容辭的政治責任。鄖西是國家級貧困縣,也是全國片區(qū)扶貧開發(fā)工作重點縣,目前尚有84個重點貧困村、5萬貧困戶、14.45萬貧困人口。面對艱巨的扶貧工作任務,我們將按照上級的要求和自身的實際,落實“六個”舉措,即“繪好一張藍圖、決勝兩個戰(zhàn)場、動員三軍齊發(fā)、把握四個精準、開展五百行動、創(chuàng)新六大機制”,全面打贏精準扶貧精準脫貧攻堅戰(zhàn),確保如期實現(xiàn)“縣摘帽、村出列、戶脫貧”的目標。 繪好“一張藍圖” 就是繪制好一張全縣“5萬戶14.45萬貧困人口全部脫貧、84個貧困村全部出列、貧困縣按時摘
2、帽”的脫貧決戰(zhàn)圖,對全縣的脫貧總體目標進行細化分解,明確每年每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、區(qū))脫貧目標任務,并指導鄉(xiāng)、村兩級進一步分解,具體到村、戶、人,建設項目、建設資金、致富產(chǎn)業(yè),到選派干部、工作計劃、實施方案,做到都有明白賬、全縣一盤棋。動員全縣上下圍繞這一“作戰(zhàn)圖”,抓住這個“牛鼻子”,緊盯目標,一戶一策,精準發(fā)力,強力推進,脫貧一個村,插上一面紅旗,三年讓紅旗插滿84個貧困村,最終贏得這場扶貧攻堅戰(zhàn)的勝利。 決勝“兩大戰(zhàn)場” 就是決戰(zhàn)決勝全縣整體戰(zhàn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)陣地戰(zhàn)兩大戰(zhàn)場。全縣的整體戰(zhàn)就是緊緊圍繞“三年脫貧、兩年鞏固、精準扶貧、不落一戶”的要求,按照貧困縣退出機制要求,到2018年必須要“摘帽”,這是戰(zhàn)
3、略總攻目標??h委、縣政府成立全縣精準扶貧精準脫貧指揮部,縣委書記任政委,縣長任指揮長,負責統(tǒng)籌指揮這場戰(zhàn)役。陣地戰(zhàn)就是圍繞戰(zhàn)略總攻目標,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,作為一個個分戰(zhàn)場、一個個小陣地。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、區(qū))成立分戰(zhàn)區(qū)指揮部,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、區(qū))黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為第一責任人,分兵把守,各個擊破,“積小勝為大勝”,最終完成這場扶貧攻堅戰(zhàn)的勝利。 力促“三軍并進” 就是在精準扶貧工作中,堅持群眾當主力、政府給推力、社會聚合力,三方共發(fā)力、三軍齊上陣。一是堅持群眾當主力。貧困群眾是扶貧攻堅的對象和主體,我們既要擔責,又不能包攬,要充分調(diào)動貧困群眾脫貧致富的積極性,激勵他們自力更生、立志脫貧、不等不靠、艱苦奮斗,成為
4、扶貧攻堅的“主人翁”和“主力軍”。二是堅持政府給推力。各級黨委、政府要義不容辭地當好精準扶貧工作的擎旗手和組織者,這個角色不能缺失,也不能弱化,必須擔起這個責任,切實把本地本單位的精準扶貧工作領導好、組織好、落實好。如,對生活在景陽、六郎等自然條件惡劣、一方水土難養(yǎng)一方人地方的貧困群眾,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府必須采取強有力措施引導群眾,通過實施生態(tài)搬遷、遷移扶貧,實現(xiàn)脫貧致富。三是堅持社會聚合力。就是在動員全縣機關干部開展“四雙”(雙包、雙建、雙帶、雙促)工作基礎上,還要動員外出成功人士回鄉(xiāng)引導、扶持、幫助當?shù)厝罕娒撠殻e極爭取省、市工作隊及區(qū)域協(xié)作幫扶單位給予鄖西更多的幫扶,形成專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶
5、貧各種力量共同參與的局面。 把握“四個精準” 就是做到精準識別、精準安排、精準落實、精準幫扶。一是精準識別。通過“六看一算”,即“一看房、二看糧、三看勞動力強不強、四看有無讀書郎、五看有無病怏怏、六看有些啥家當、算一算家庭年收入賬”,準確掌握扶貧對象的貧困底數(shù)、貧困狀況、貧困成因、脫貧需求,為下一步因戶施策、“對癥下藥”打下了堅實基礎。我在六郎鄉(xiāng)羅坡埡村調(diào)研時,遇到一個50多歲張姓的殘疾人,他家有4口人,夫婦倆加上老父親和兒子,現(xiàn)有4畝地,養(yǎng)了2頭豬,他是家里的主要勞動力。我跟他聊時,算了一下他家庭年收入:4畝地一年收入是8000元、兩頭豬可以賣3000元、他兒子打工收入20000元、國家政策
6、性補貼有3100多元,除去成本,他家一年收入大概有24000元。這一家給我很大的啟發(fā),主要勞動力雖然殘疾了,但在產(chǎn)業(yè)上有了補充,也能脫貧致富。二是精準安排。各地各個工作隊要制定扶貧方案,因地制宜、因戶因人安排項目和實施項目,扶到點子上,幫到關鍵處,多搞雪中送炭,少做錦上添花。例如,在發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)時,一定要遵循“宜農(nóng)則農(nóng),宜林則林,宜種則種,宜養(yǎng)則養(yǎng),宜旅游則旅游,發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)不拘一格”的原則,不能搞“一刀切”。三是精準落實。就是對群眾的脫貧致富措施要精準到戶,對不同情況的貧困戶,要區(qū)別對待、靶向治療、個性扶貧,做到“一把鑰匙開一把鎖”、“一戶一條致富路”,真正形成“實打?qū)崱钡男Ч?。馬安鎮(zhèn)白家
7、山村的毛正國一家共有6口人,夫婦倆、母親、兩個女兒加上一個弟弟。家里有四畝地,一頭豬,兩只羊。愛人雙目失明,母親年老體弱,一家年收入人平不超過2000元錢。像這樣的家庭,我們要因戶而異,為他量身定做扶貧脫貧措施。既然他能夠養(yǎng)羊,現(xiàn)在只養(yǎng)了兩只,也可以扶持他再養(yǎng)十只,十多只羊,一年就是1.5萬元收入。還可以幫助他養(yǎng)豬、養(yǎng)雞,只要這樣因戶施策,實實在在地去幫助像毛正國這樣的家庭,才能完成精準脫貧任務。四是精準幫扶。對貧困群眾的幫扶要做到“一村一個工作隊、一戶一個脫貧致富責任人”,幫扶措施要到村到戶、因地而宜。如對需要有勞動力的、有務工要求的貧困群眾,各地和幫扶單位要多做牽線搭橋和就業(yè)培訓工作。上津
8、鎮(zhèn)石廟村有個叫朱義海的小伙子,憑著一技之長和機靈的頭腦,現(xiàn)在月收入達到25000元。該村以此為典型因勢利導,積極引導村上富余勞動力進行技能培訓、外出務工,今年就有25戶實現(xiàn)了脫貧。 開展“五百行動” 在落實好中央、省、市提出的“四個一批”,實施好我縣“特色產(chǎn)業(yè)大扶貧、生態(tài)扶貧大搬遷、連片開發(fā)大配套、勞動技能大培訓、社會保障大兜底”五大工程的基礎上,大力開展“五百行動”,即:一是開展百名致富能人回歸掛職創(chuàng)業(yè)行動。就是引導百名鄖西籍外出成功人士返鄉(xiāng)領辦產(chǎn)業(yè),遴選一批返鄉(xiāng)成功人士擔任第一村書記(主佃,通過他們進村“引路”、“當家”,幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念、盤活資源、發(fā)展產(chǎn)業(yè)。 二是開展百名科技干部回鄉(xiāng)扶貧
9、創(chuàng)業(yè)行動。在全縣開展“情系家鄉(xiāng)、共建小康”扶貧攻堅參與行動,組織動員百名有經(jīng)營能力、有經(jīng)濟實力、有市場經(jīng)濟理念、有意愿的干部,帶薪脫崗參與重點村扶貧并擔任第一書記(主任),充分發(fā)揮他們情況熟、感情深、思路清、辦法多、能力強、有市場經(jīng)濟頭腦、有干事創(chuàng)業(yè)激情的優(yōu)勢,帶領當?shù)刎毨罕妱?chuàng)辦實體,開發(fā)資源,創(chuàng)業(yè)致富。 三是開展百家企業(yè)村企共建行動。制定出臺企業(yè)參與扶貧開發(fā)工作優(yōu)惠政策,引進百家企業(yè)與貧困村共建互助,開發(fā)農(nóng)村土地、山場、林業(yè)、旅游、養(yǎng)生、養(yǎng)老、休閑觀光等資源,發(fā)展特色農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、產(chǎn)品加工、公共服務等產(chǎn)業(yè),讓農(nóng)民的生產(chǎn)資料向家庭農(nóng)場、專業(yè)合作社集中,留守勞動力就近打工創(chuàng)收。 四是開展百家
10、單位萬名干部回鄉(xiāng)幫扶行動。組織全縣百家單位萬名干部回原籍,開展“我為家鄉(xiāng)扶貧做貢獻”活動,使全縣所有行政村除有一支公派幫扶工作隊外,還有一支回鄉(xiāng)志愿扶貧工作隊(鄉(xiāng)親扶貧協(xié)會),形成“縣領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門駐村、干部聯(lián)戶、鄉(xiāng)親幫扶”的生動局面。五是開展百億資金投入扶貧攻堅行動。廣泛調(diào)動財政、金融、民企等方面力量,構建“政府+金融+企業(yè)+社會+市場”多元化融資模式,探索財政扶貧資金、金融信貸資金和企業(yè)資金結合新路子,放大財政扶貧資金效應,力爭三至五年時間,爭取百億資金投入到全縣扶貧工作中。 實施“六大機制” 一是實施責任傳導機制。縣、鄉(xiāng)、村層層簽訂軍令狀,按照到年、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到村、到戶、到人的“五到”要
11、求,明確任務分解表,繪制作戰(zhàn)示意圖,鎖定脫貧任務和工作目標,部門幫扶“不脫貧不脫鉤”,包聯(lián)領導、駐村工作隊、第一書記幫扶“不脫貧不撤退”。 二是實施考核評估機制。制定全縣貧困村扶貧工作考核標準及驗收辦法,縣里考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核到村到農(nóng)戶,脫貧一個、驗收一個、層層把關、嚴格考核。 三是實施獎懲問責機制。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場、區(qū))黨政主要負責人實行“不脫貧不換崗、先脫貧可重用”,對完不成任務的按照干部管理權限進行組織調(diào)整;對扶貧開發(fā)工作重視不夠、精準扶貧工作不力的單位和個人,視情進行約談提醒、誡勉談話,督促整改;對在扶貧工作中不作為、慢作為、亂作為的嚴格追責問責。 四是實施約束監(jiān)督機制。嚴格落實省出臺的關于建立貧困縣約束機制的實施意見,堅決抓好作為事項,堅決杜絕不能和嚴禁作為事項。 五是實施政策審核機制。嚴格按照上級要求,
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