某四星級中學(xué)素質(zhì)教育督導(dǎo)評估整改情況匯報

1、2011年某四星級中學(xué)素質(zhì)教育督導(dǎo)評估整改情況匯報（二一一年三月二十二日）2010年9月16至17日，市、縣素質(zhì)教育督導(dǎo)組對我校的教育教學(xué)工作進行了全面督導(dǎo)，提出了三點存在問題：學(xué)科存在結(jié)構(gòu)性矛盾，教師發(fā)展水平不夠平衡；教育投入相對不足與學(xué)校事業(yè)快速發(fā)展的矛盾比較突出；規(guī)范辦學(xué)工作還需要不斷完善。同時，提出了三點整改建議：要確立更高目標(biāo)，引領(lǐng)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展；要加強校本研訓(xùn)，促進教師專業(yè)提高；要深化課程改革，推進學(xué)生素質(zhì)躍升。現(xiàn)將學(xué)校整改情況匯報如下：一、深入踐行“三全”會議精神，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿意的學(xué)校質(zhì)量是學(xué)校的生命，是素質(zhì)教育的應(yīng)有之義，是規(guī)范辦學(xué)的目的所在，更是全縣人民的最高

2、期待?！叭睍h對普通高中教育的核心要求就是不斷提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。為此，我校緊咬質(zhì)量目標(biāo)，緊抓“三高一重”，全力實現(xiàn)教育教學(xué)質(zhì)量的跨越式提升。1、“高效課堂”是質(zhì)量提升的根本。在上學(xué)期課堂教學(xué)改革全面啟動、構(gòu)建模式、示范引領(lǐng)的基礎(chǔ)上，本學(xué)期致力于“6543”高效課堂的全員驗收、深度推進。主要的做法有三點：一是制定“6543”高效課堂全員驗收細則，對已驗收教師的課堂進行復(fù)檢，對新申報教師的課堂進行差額驗收，對準(zhǔn)備申報的教師進行驗收前培訓(xùn)，以此來把驗收工作落在實處；二是加強教學(xué)過程管理，把“推門聽課”修煉成全體中層以上干部的一種習(xí)慣，要求全體中層以上干部每周聽課不少于4節(jié)，并隨堂檢查教師的

3、教學(xué)常規(guī)，有針對性地運用命題測試、學(xué)生測評等方式，驗收有關(guān)教師的課堂教學(xué)效果；三是加強學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)常規(guī)，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會預(yù)習(xí)、學(xué)會記筆記、學(xué)會討論交流、學(xué)會合作探究、學(xué)會總結(jié)反思，學(xué)會自主復(fù)習(xí)。2、“高效管理”是質(zhì)量提升的關(guān)鍵。寒假期間，學(xué)校開展了春訓(xùn)活動，以此加強師德師風(fēng)建設(shè)，增強教師的愛崗敬業(yè)精神。本學(xué)期，學(xué)校強化了校長值周制，嚴(yán)格監(jiān)管教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)，強勢推進教學(xué)打假行動。為提高干部的執(zhí)行力，對中層干部實行簽到制，并要求中層干部深入年級、備課組，靠前工作，以實績?yōu)橐罁?jù)加強對中層干部進行考核。學(xué)校依據(jù)教代會通過的系列考核方案，動真碰硬，強勢推進人事制度改革。對一批實績嚴(yán)

4、重滯后、工作態(tài)度不端正的人員作出了處理，其中校際交流3人，免去中層干部2人，免去備課組長2人，對學(xué)科教學(xué)實績滯后的5名教師的課務(wù)進行了調(diào)整。3、“高效教研”是質(zhì)量提升的前提。為使教學(xué)研究工作務(wù)實求真，達到高效，學(xué)校改革原來以集體備課為主的教研活動，實行“先備后研”、“先上后研”、“先做后研”?！跋葌浜笱小保壕褪窃诮萄谢顒悠陂g，教師先進行二次備課，針對二次備課中遇到的問題進行研討?！跋壬虾笱小保壕褪窃诮萄谢顒悠陂g，開展微型課堂活動，先由骨干教師上微型課，針對微型課中的問題進行研討?！跋茸龊笱小保壕褪窃诮萄谢顒悠陂g，組內(nèi)全體成員逐題解答“自主學(xué)習(xí)檢測”上的題目，讓“自主學(xué)習(xí)檢測”上的題目一定要切合

5、教情，切合學(xué)情。學(xué)校注重“走出去，請進來”，加強校際交流，虔誠學(xué)習(xí)，取長補短。開學(xué)以來，大豐中學(xué)、濱海中學(xué)、大豐二中、濱海八灘中學(xué)蒞臨我校傳經(jīng)送寶，我們深感受益匪淺。邀請省數(shù)學(xué)命題組專家葛軍來阜中為師生做講座，科學(xué)指導(dǎo)高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)工作，深受廣大教師和學(xué)生的歡迎。4、重抓高三是*中學(xué)當(dāng)前工作的首要任務(wù)。學(xué)期初，市教科院把“鹽城市高三數(shù)學(xué)教研中心組”放在阜中，這是對阜中數(shù)學(xué)教學(xué)工作的激勵。為使高三教學(xué)工作走對路子，管得精細，抓得得法，學(xué)校主動邀請市教科院專家和縣教研室教研員蒞臨阜中，聽課把脈，診治常規(guī)。2011年高考已進入倒計時階段，學(xué)校召開了百日沖刺誓師大會、學(xué)生家長會，每天上午組織跑操，每天下

6、午組織學(xué)生集中宣誓，以此來強身健體，鼓舞信心，激發(fā)斗志，高效推進二輪復(fù)習(xí)。學(xué)校扎實的舉措，已初見成效。有部分高三同學(xué)，通過了清華大學(xué)、南京大學(xué)等全國知名高校的自主招生，已獲高考加分資格。奧賽工作是學(xué)校高三教學(xué)工作的重要組成部分，學(xué)校對此也十分重視。2010年全國奧林匹克學(xué)科競賽江蘇賽區(qū)復(fù)賽，我校榮獲一等獎9人，二等獎50人，三等獎45人，覆蓋數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物奧賽全部學(xué)科。獲獎人數(shù)在2009年的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)了倍增，并且連續(xù)二年創(chuàng)下四個學(xué)科大滿貫的優(yōu)秀業(yè)績?！白⒅貎?yōu)生培養(yǎng)，實施精品工程”是*中學(xué)十大辦學(xué)目標(biāo)之一。學(xué)校專門成立了奧賽輔導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)小組，校長擔(dān)任組長。多次召開教練員會議，和教練員們一起

7、研究奧賽對策；多次召開輔導(dǎo)班學(xué)生會議，激發(fā)同學(xué)們摘金奪銀的自信心。為使奧賽工作能順利開展、有效推進，校務(wù)會研究決定，奧賽工作要確保做到“四落實”：一是資金投放落實，二是建章立制落實，三是奧輔教練員落實，四是教學(xué)計劃落實。二、著力解決突出問題，切實規(guī)范辦學(xué)行為，深入推進新一輪教育教學(xué)改革1、進一步完善辦學(xué)格局。*中學(xué)由校本部、左滌江校區(qū)、*縣實驗初中三個校區(qū)組成，統(tǒng)稱為一校三區(qū)。從多年運作的情況來看，這種格局嚴(yán)重制約著阜中教育事業(yè)的跨越發(fā)展，也不利于各個校區(qū)的自主發(fā)展?？h教育事業(yè)發(fā)展指揮部經(jīng)過充分調(diào)研論證，報請縣委縣政府批準(zhǔn)，左滌江校區(qū)、實驗初中兩個校區(qū)在阜中黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，自主辦學(xué)。校區(qū)設(shè)獨

8、立法人，財務(wù)管理、人事管理、校園管理、教育管理和招生工作全部自治，歸屬縣教育局直接領(lǐng)導(dǎo)。目前，這項工作正在運作過程當(dāng)中。2、繼續(xù)嚴(yán)把教育工作三關(guān)。一是繼續(xù)嚴(yán)把干部任用關(guān)。重點是嚴(yán)格控制干部職數(shù)，嚴(yán)格干部任用程序，堅持實績第一的用人原則。2011年元月份，學(xué)校召開了六屆一次教職工代表大會，會議討論通過了包括干部考核方案在內(nèi)若干條例，作為校內(nèi)法律，已付諸實施。目前學(xué)校干部職數(shù)、結(jié)構(gòu)都比較合理，有副校長四人，部門以一正兩副為主，年級部以一正一副為主。二是繼續(xù)嚴(yán)把教師調(diào)配關(guān)。為了解決學(xué)科教師結(jié)構(gòu)性矛盾問題，使各學(xué)科教學(xué)工作平衡發(fā)展，學(xué)校擬招聘本一以上的師范類優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生20名。學(xué)期初，在縣教育局的大

9、力幫助下，報名登記的有200多名大學(xué)生，20余名大學(xué)生已通過筆試和上課，面試、錄用等工作將在暑假前完成。為加強教師教育教學(xué)的質(zhì)量管理，六屆一次教職工代表大會通過了教師教學(xué)實績考核條例和教學(xué)過程管理條例，對平時教學(xué)中實績嚴(yán)重滯后、教學(xué)態(tài)度不端正的教師，將進行校內(nèi)轉(zhuǎn)崗、校際交流處理。三是繼續(xù)嚴(yán)把招生關(guān)。我校由過去的44軌縮減為現(xiàn)在的22軌，得益于縣委縣政府提出的嚴(yán)把“三關(guān)”。為了使學(xué)校由超大規(guī)模辦學(xué)向精品化、內(nèi)涵型發(fā)展方向轉(zhuǎn)變，學(xué)校將不遺余力地繼續(xù)嚴(yán)把招生關(guān)，絕不超計劃招生，在縣委縣政府的大力支持下，頂住人情關(guān)。招生時，堅持計劃公示、錄取線公示、收費公示，實行陽光招生。3、有效執(zhí)行省教育新政。省教

10、育新政是對學(xué)校在切實規(guī)范辦學(xué)行為、深入推進素質(zhì)教育方面提出的新要求，其本質(zhì)要義是要實現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的跨越式發(fā)展，滿足廣大群眾不斷提高的教育需求，辦人民滿意的教育。南通教育的輝煌是省教育新政的成功實踐，為了從實踐的層面上領(lǐng)悟省教育新政開出的教育良方，我校先后組織百余名干部和教師北學(xué)山東的杜郎口中學(xué)、昌樂二中，南學(xué)南通的栟茶中學(xué)、海安中學(xué)。通過學(xué)習(xí)，我們把執(zhí)行省教育新政、規(guī)范辦學(xué)行為、推進素質(zhì)教育的著力點放在課堂教學(xué)上。在上年度的10月份，學(xué)校在全校范圍內(nèi)，全面掀起新一輪課堂教學(xué)改革，強勢推行高效課堂建設(shè)。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，學(xué)校構(gòu)建了“6543”高效課堂的規(guī)范要求?！?”是指課堂教學(xué)必需堅持

11、的六個環(huán)節(jié)。一是復(fù)習(xí)鞏固：主要對上節(jié)課知識進行復(fù)習(xí)提問，重點對課后作業(yè)進行點評。二是課堂示標(biāo)：展示本節(jié)課的學(xué)習(xí)目標(biāo)、能力目標(biāo)和情感目標(biāo)，并適當(dāng)進行釋標(biāo)，與復(fù)習(xí)鞏固兩環(huán)節(jié)累計時間不超過5分鐘。三是預(yù)習(xí)展示：根據(jù)本年級學(xué)科組統(tǒng)一設(shè)計的導(dǎo)學(xué)案上的預(yù)習(xí)內(nèi)容，讓多名學(xué)生上黑板板演或默寫相關(guān)內(nèi)容。四是小組討論：主要是分組圍繞導(dǎo)學(xué)案上的問題進行交流討論，甚至爭論，通過高效討論，共同解決相關(guān)問題；在學(xué)生討論過程中，教師巡回檢查討論情況，并進行必要的點撥、引導(dǎo)；此環(huán)節(jié)與預(yù)習(xí)展示環(huán)節(jié)累計時間不超過15分鐘。五是重點展示：由學(xué)生講解在討論、交流過程中未能解決的重難點問題，然后教師再對學(xué)生的講解進行點撥、拓展、延伸，

12、此環(huán)節(jié)時間不超過15分鐘。六是檢測總結(jié)：由學(xué)生對本節(jié)課學(xué)習(xí)的重點內(nèi)容進行總結(jié)，并對本節(jié)課課標(biāo)要求的重點知識進行當(dāng)堂檢測，時間不超過10分鐘?！?43”是課堂教學(xué)必需遵循的規(guī)范要求。即“五個不上”“四個不可缺少”“三先三后”“三講三不講”“三有三必”?！拔鍌€不上”：沒有二次備課的課不上，沒有師生互動的課不上，沒有使用多媒體的課不上，沒有當(dāng)堂檢測的課不上，沒有教學(xué)反饋的課不上?！八膫€不可缺少”：學(xué)生當(dāng)堂提問、討論、交流不可少，學(xué)生錯因分析不可少，當(dāng)堂糾錯不可少，問題的拓展延伸不可少?！叭热蟆保合葘W(xué)后教，先做后改，先改生議?！叭v三不講”：核心問題必講，思路方法必講，疑難問題必講；學(xué)生已會的不講

13、，不講也會的不講，講了也不會的不講?！叭腥亍保河芯毐馗模懈谋卦u，有評必糾?！?543”高效課堂重新確定了師生在課堂的定位，推動學(xué)生由被動接受知識轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃犹角笾R，由觀眾、聽眾轉(zhuǎn)變?yōu)檠輪T；推動教師由傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)椴邉澱撸芍餮蒉D(zhuǎn)變?yōu)閷?dǎo)演，由師長轉(zhuǎn)變?yōu)橐嬗?，由教師轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生。推動課堂由一言堂轉(zhuǎn)變?yōu)榘偌覡庿Q，由單一知識型轉(zhuǎn)變?yōu)橹R、能力、情感型，由唯一標(biāo)準(zhǔn)答案轉(zhuǎn)變?yōu)槎喾N解答，由整齊劃一轉(zhuǎn)變?yōu)殪`活多變，學(xué)生的參與度、學(xué)習(xí)的活躍度空前提高?！?543”高效課堂營造的是民主、平等、活躍、靈動的教學(xué)氛圍，更多地關(guān)注學(xué)生如何學(xué)，注重學(xué)生的交流、合作與探究，追求的是學(xué)生與教師的共同成長，這種成長不僅僅是知

14、識、能力的增長，更是一種人格魅力的熏陶。為強勢推進新一輪課堂教學(xué)改革，全力突破教學(xué)質(zhì)量提升的瓶頸，爭當(dāng)鹽城市教學(xué)質(zhì)量的排頭兵，我校于2010年12月4日舉辦了面向全省的“同課異構(gòu)”公開課教學(xué)活動。應(yīng)邀來自南京二十九中、南通市栟茶中學(xué)、鹽城市大豐中學(xué)的9位優(yōu)秀教師與阜中的老師同課異構(gòu)，展開教學(xué)競技。這9位老師中，1位是省特級教師、教授級高級教師，1位是南京市學(xué)科帶頭人，4位是市級教學(xué)能手，3位是市優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎獲得者。學(xué)校還邀請了南京市鼓樓區(qū)教研室、江蘇省興化中學(xué)、鹽城市教科院共9位專家對各類課堂和各位老師的授課情況進行了點評。*中學(xué)共有23位教師進行公開教學(xué)，充分展示了“6543”高效課堂的

15、魅力。這次活動還邀請了陜西省教育科學(xué)研究院的徐賜成教授來校講學(xué)，徐教授就教師的專業(yè)成長與發(fā)展問題，開設(shè)了專題講座，與會教師深受啟發(fā)。參與聽課與聽講座的老師有500余人，除了鹽城市范圍內(nèi)的中學(xué)外，還有來自南京二十九中、南通市栟茶中學(xué)、連云港東海中學(xué)、楚水實驗學(xué)校、興華中學(xué)的百余位老師。此次以“展示6543高效課堂，推進課堂教學(xué)改革”為宗旨的同課異構(gòu)公開教學(xué)活動，影響很大，亮點很多?！?543”高效課堂是此次活動的最大亮點。參加活動的縣內(nèi)外、市內(nèi)外的老師普遍認為，這次同課異構(gòu)公開教學(xué)活動，創(chuàng)意新穎，宗旨鮮明，務(wù)實高效，特別是以充分體現(xiàn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、展示學(xué)習(xí)等新課改精神的“654

16、3”高效課堂，實踐證明是實施有效教學(xué)的創(chuàng)新舉措，它有利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)激情，調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性，提高課堂教學(xué)的效率和效益，實現(xiàn)教與學(xué)的雙贏。為了鞏固此次同課異構(gòu)公開教學(xué)活動取得的初步成果，構(gòu)建推行“6543”高效課堂的長效機制，學(xué)校設(shè)立“6543”示范課堂。由教師自己申報，年級部審核推選，學(xué)校成立驗收小組，對個人申報并獲年級部推選的示范課堂進行驗收。驗收一旦過關(guān)，學(xué)校在公示欄內(nèi)掛牌推介，并作為重要教學(xué)實績，在評優(yōu)、表彰、職評等方面充分體現(xiàn)。校領(lǐng)導(dǎo)表示，對課堂教學(xué)改革，學(xué)校將堅決做到“四不”，即“不遺余力、不顧一切、不惜代價、不留后路”，從而保證“6543”高效課堂改革長效推進。深入推

17、進素質(zhì)教育是質(zhì)量提升的前提，也是省教育新政的重要內(nèi)容。為此，我校在全面推進課堂教學(xué)改革、重抓教學(xué)質(zhì)量提升的同時，突出加強學(xué)生的素質(zhì)教育，用良好的育人氛圍陶冶學(xué)生的思想情操，鼓勵學(xué)生發(fā)展特長，張揚個性。學(xué)校一直堅持在上午的課間操時間和下午二節(jié)課下開展跑操活動，學(xué)生分班組成方陣，手握班旗，高呼口號，激情跑操，已成為我校一道靚麗的風(fēng)景。學(xué)校由學(xué)生自行組建的社團有二十多個，異彩紛呈，活動豐富，成果豐碩，各級各類競賽捷報頻傳：遠行攝影社十多幅作品在教育部藝術(shù)教育委員會主辦的比賽中獲獎；覺淺書畫社成員多部作品在省書畫大賽中獲獎；凌飛文學(xué)社成員有百余篇習(xí)作發(fā)表或獲得省級以上比賽大獎；精英科技社成員三次在江蘇

18、省機器人大賽中獲得團體一等獎；在縣中學(xué)生體育籃球賽以及省市中學(xué)生作文競賽中，都取得了可喜的成績。2010年12月底，學(xué)校舉辦了第二屆“射河之光”校園文化藝術(shù)節(jié)活動。這次校園藝術(shù)節(jié)內(nèi)容豐富，有校園歌手大賽、班級文藝匯演等五大項以及小制作、小發(fā)明、現(xiàn)場舞蹈比賽等七小項。活動中全體師生、各年級、各班級高度重視，精心組織，深入宣傳，廣泛發(fā)動，人人參與。2011年元旦期間，舉行了“第二屆射河之光校園文化藝術(shù)節(jié)頒獎晚會”。舉辦這樣的活動旨在引導(dǎo)廣大同學(xué)在勤奮學(xué)習(xí)文化課的同時，培養(yǎng)廣泛的興趣愛好，用一定的時間讀一讀詩詞與歌賦，唱一唱通俗與美聲，練一練現(xiàn)代與古典，學(xué)一學(xué)翰墨與丹青，努力把自己造就成為一個身心健

19、、懂知識、會審美、有涵養(yǎng)、善開拓、能創(chuàng)新的新一代中學(xué)生。三、積極向上爭取資金，化解學(xué)校教育債務(wù)，不斷改善學(xué)校的資金現(xiàn)狀2010年，學(xué)校的財務(wù)工作在縣財政局、教育局和縣教育結(jié)算中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教職員工的共同努力下，在組織收入、開源節(jié)流、改善辦學(xué)條件等方面取得了較好的成績。2010年學(xué)校有76個班級，學(xué)生4001人；在職教職工441人，離退休教職工90人；學(xué)校新校區(qū)校園面積16430平方米，建筑面積 100504平方米。學(xué)校固定資產(chǎn)總值為30000萬元。收入情況：2010年學(xué)校全年總收入2731.2萬元。其中：教育經(jīng)費撥款1812萬元；事業(yè)收入384.7萬元；上年結(jié)轉(zhuǎn)收入531.4萬元；其

20、他收入3.1萬元。2010年學(xué)校預(yù)算外收入繳財政專戶合計2028.3萬元。其中，高中學(xué)費收入1712.2萬元；高中擇校費223.8萬元；高中住宿費45.4萬元；門房租金34.3萬元；承包金收入12.9萬元。支出情況：2010年學(xué)?？傊С鲇?510萬元。主要用于：人員經(jīng)費支出2330萬元；正常運轉(zhuǎn)支出882.3萬元；對個人與家庭補助220.7萬元；支付教職工借資利息809萬元；支付銀行貸款利息190萬元；其他基本性支出188.4萬元。結(jié)余情況：2010年學(xué)校當(dāng)年收入為2731.2萬元，支出8510.1萬元，透支5778.9萬元；加上2009年年末學(xué)校赤字22353.2萬元，賬面合計滾存赤字281

21、32.1萬元。銀行貸款3700萬元，教職工借資款8939.7萬元，工程款資金缺口3400萬元等款項都急在待還。2011年是我校課堂教學(xué)改革和學(xué)校跨越發(fā)展的又一個關(guān)鍵之年，學(xué)校編制預(yù)算的原則，是確保人員經(jīng)費和教育教學(xué)所必須的公用支出，在績效工資實施之前教職工的津貼、獎金和福利支出必須保證。我們向全體師生提倡：節(jié)約紙張，降低油印成本，各備課組要精選資料，布好版面，各處室、年級部要加強監(jiān)督，減少浪費；節(jié)約水電，減少水電支出，全體師生平時要注意節(jié)約用水用電，各處室、各教室要人走鎖門關(guān)電，杜絕浪費；愛護公物，降低維修費用，全體教職工要教育學(xué)生愛護教室的桌凳、電器、門窗等設(shè)備，減少不必要的維修費用。與此同

22、時，學(xué)校一直在積極向上爭取資金，按時化解學(xué)校的教育債務(wù)?？h委、縣政府和縣教育發(fā)展指揮部對我校的教育債務(wù)十分重視，一直在想方設(shè)法和金融部門協(xié)調(diào)幫助學(xué)?；鈧鶆?wù)，推進阜中的事業(yè)發(fā)展。四、認真貫徹綱要精神，合理規(guī)劃十二五，以高目標(biāo)引領(lǐng)學(xué)校的科學(xué)發(fā)展待添加的隱藏文字內(nèi)容31、堅定不移地圍繞質(zhì)量中心，實現(xiàn)學(xué)校的跨越發(fā)展。十二五時期，我們將認真貫徹執(zhí)行國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要、江蘇省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要，堅定不移地實施質(zhì)量興校戰(zhàn)略，大力推進素質(zhì)教育，強化師德師風(fēng)建設(shè)，不斷提高教育質(zhì)量，辦人民滿意的學(xué)校。我們將引導(dǎo)和鼓勵全體教職員工堅持內(nèi)涵發(fā)展，注重質(zhì)量提升，辦出特色品牌，全面提高辦學(xué)水平，

23、力爭教育教學(xué)質(zhì)量進入鹽城市前列。十二五期間，阜中將迎來九十華誕，我們將以此為契機，盛情邀請四海校友、莘莘學(xué)子光臨阜中，共謀母校十二五發(fā)展大計，力爭把阜中的發(fā)展推向一個新的巔峰。2、積極創(chuàng)建“省教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化先進學(xué)校”。學(xué)校將進一步明確辦學(xué)目標(biāo)，變超大規(guī)模的辦學(xué)模式為內(nèi)涵型、精品化的辦學(xué)模式，確立“實施精品工程，創(chuàng)建五星級學(xué)校”的辦學(xué)目標(biāo)，按照“高起點規(guī)劃、高層次辦學(xué)、高標(biāo)準(zhǔn)育人”的總體發(fā)展思路，依照“硬件是基礎(chǔ)，軟件是保證，教師是關(guān)鍵”的理念，不斷加強現(xiàn)代教育技術(shù)裝備建設(shè)，加快現(xiàn)代教育資源的開發(fā)，推進現(xiàn)代教育技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合，充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)，開展系列教育教學(xué)活動，促進教育教學(xué)質(zhì)量

24、穩(wěn)步提高，積極創(chuàng)建“省教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化先進學(xué)?！?。為把此項工作落到實處，我們將采取以下措施：加強組織領(lǐng)導(dǎo)，為現(xiàn)代教育技術(shù)裝備提供可靠保證。成立現(xiàn)代教育技術(shù)裝備小組，加強管理；加大宣傳力度，提高認識；加強責(zé)任落實，任務(wù)分工明確。加大投入力度，加強教育技術(shù)裝備的建設(shè)與配備。我們將貫徹落實江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范中的各項要求，圍繞教育技術(shù)裝備建設(shè)、配備、管理與使用，積極開展教育技術(shù)裝備各項工作。確保教學(xué)設(shè)施先進。學(xué)校已建成教學(xué)樓3幢，博學(xué)樓a、b、c幢，設(shè)置教室90個，每間教室均配備多媒體教學(xué)設(shè)備。設(shè)置有150人的多媒體階梯會議室2個，1000人的報告廳1個，400人的報告廳1個，150人小報告廳1個

25、。辦公室101間，配備電腦、網(wǎng)絡(luò)端口等。建成覆蓋各教室的閉路電視系統(tǒng)和完備的室內(nèi)外廣播系統(tǒng)。理化生實驗室配備符合省頒一類標(biāo)準(zhǔn)，符合實施新課程的需要。建有實驗樓1幢；物理實驗室8個；化學(xué)實驗室8個；生物實驗室6個；數(shù)字實驗室2個，配有動物標(biāo)本室和植物標(biāo)本室。所有實驗裝備均能滿足學(xué)生兩人一組的需要，實驗開出率100%。大型多媒體教室8個，勞技教室3個，課件制作室5個，音美專用教室8個，舞蹈房1個，心理咨詢室1個。圖書科技樓面積為20082.38m2，內(nèi)設(shè)閱覽室、電子閱覽室，并配有藏書室，師生資料室等。館內(nèi)各類圖書228115冊，生均藏書達46.77冊，各類期刊報紙600種。微機房6個，學(xué)生專用計算

26、機698臺，生機比7：1，有演播廳及廣播室。確保配齊運動設(shè)施。學(xué)校建有400米標(biāo)準(zhǔn)塑膠跑道操場一片，并帶有1500人的看臺，有器材室及廣播系列設(shè)備；有籃球場12 片，排球場8片，羽毛球場8片，有乒乓球場地2505 m2。確保配足生活設(shè)施設(shè)備。學(xué)校有學(xué)生食堂勤業(yè)樓1幢，建筑面積為12382.98m2，有學(xué)生餐座2008個，內(nèi)設(shè)教師食堂2個，有高檔次的賓館容納40人入住，有男、女洗浴中心。學(xué)校設(shè)有大型超市1個；建有學(xué)生住宅樓4幢，建筑面積為20338.52m2，有床位2500張，住宿生人均面積為18.2m2，宿舍內(nèi)設(shè)施設(shè)備齊全。確保配好安全、衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備。學(xué)校所有大樓內(nèi)均有良好的消防設(shè)施，配有消防

27、栓、滅火機，所有功能室內(nèi)配有滅火機，所有樓道配備了應(yīng)急燈。學(xué)校配備90m2的醫(yī)務(wù)室一個，設(shè)有診療室、觀察室，配有專職醫(yī)師4人。確保校園信息化水平達到“校校通”工程第三層次要求。校內(nèi)建有成套而先進的廣播系統(tǒng)，校園網(wǎng)已覆蓋整個校園，教師辦公室可以無線上網(wǎng)。建有對外宣傳和交流的網(wǎng)站，域名為：，網(wǎng)站內(nèi)容及時更新。校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)采用千兆光纖傳輸設(shè)備，主干速率達到1000mbps；擁有容量大、更新快、交互性好的校園網(wǎng)站；學(xué)校所有辦公室、教室（包括專用教室）、實驗樓、圖書館、體育館、計算機房、報告廳等，均采用寬帶專線與internet 互聯(lián)。學(xué)?，F(xiàn)已配備了網(wǎng)絡(luò)多媒體教室，同時配備了6個計算機教室,學(xué)生用計算機69

28、8臺，網(wǎng)絡(luò)終端的數(shù)量與學(xué)生人數(shù)之比達到1：4.5以上。校園信息基礎(chǔ)設(shè)施能夠用于各類信息服務(wù)、信息安全管理、校務(wù)管理信息系統(tǒng)應(yīng)用、圖書自動化管理，并建成完善了網(wǎng)絡(luò)備課與授課系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)試題庫、多媒體教學(xué)資源制作系統(tǒng)、電子教育教學(xué)資源中心、學(xué)校與家長和社區(qū)溝通平臺。學(xué)校設(shè)有專職人員負責(zé)網(wǎng)絡(luò)日常運行、維護和管理工作。并制訂了一整套適合我校信息基礎(chǔ)設(shè)施安全使用的管理制度。加強管理，確保工作落實，提高設(shè)施設(shè)備使用效率。一是強化師資隊伍建設(shè)，提高教師綜合素質(zhì)。二是加強培養(yǎng)教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力。三是引導(dǎo)教師積極參加課題研究和各種競賽活動，提高現(xiàn)代教育技術(shù)運用的效率。3、努力構(gòu)建自主、科學(xué)、優(yōu)質(zhì)的評價制度

29、。學(xué)校將成立評價制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組，制定*中學(xué)新課程實施及評價方案、*中學(xué)學(xué)分認定管理辦法、*中學(xué)學(xué)生綜合素質(zhì)評價實施細則、*中學(xué)教師教學(xué)實績考核條例、*中學(xué)教師教學(xué)過程管理條例等一系列評價標(biāo)準(zhǔn)和實施辦法，形成課程評價、學(xué)生評價、教師評價等較為完善的多元化評價體系。在課程評價上，學(xué)校根據(jù)國家關(guān)于課程設(shè)置的指導(dǎo)意見，全面執(zhí)行國家和地方課程，開發(fā)校本課程，形成三級課程體系和多元化的課程評價辦法。一是改革課程教學(xué)的常規(guī)評價方法，對三級課程常規(guī)進行定期或隨機的監(jiān)控評估；二是實施多元化過程評價，有上級部門的評估監(jiān)控，有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的檢查評估，也有教師互評及學(xué)生對教師的評估；三是注重對校本課程的編制、開發(fā)與評估

30、。在實施過程中，將通過隨機聽課、定期評估、學(xué)生問卷、教師反思、質(zhì)量分析等多種形式評估課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)目標(biāo)的完成情況。在學(xué)生評價上，將積極探索學(xué)生發(fā)展性評價辦法，形成較為完整的評價體系。一是遵從“目標(biāo)多元、方式多樣、注重過程”的總體評價原則，變傳統(tǒng)的以分?jǐn)?shù)論英雄、以成績論成敗的片面評價為全面評價，對學(xué)生實行知識、能力、方法、態(tài)度、情感、價值觀的復(fù)合評價；二是擴大評價主體，改傳統(tǒng)的班主任主評為學(xué)生自評、同學(xué)互評、教師參評、班主任主評四結(jié)合的多主體評價；三是重視過程評價和激勵性評價，通過“學(xué)生成長記錄袋”，詳細記錄學(xué)生的成長過程，形成以學(xué)分認定制度和綜合素質(zhì)評價為標(biāo)志的學(xué)生評價體系。在教師評價上，學(xué)校

31、將從關(guān)注教師專業(yè)成長需要出發(fā)，積極探索教師評價的辦法，建立健全有利于教師專業(yè)化發(fā)展的評價機制。一是對教師評價要從職業(yè)道德、教學(xué)態(tài)度、關(guān)愛學(xué)生、學(xué)法指導(dǎo)、辦公出勤、教學(xué)六認真以及教學(xué)實績等多角度、全方位進行考核評價；二是改單一的行政評價為學(xué)生、家長、同行、行政、社區(qū)多元化評價；三是改定期評價為定期評價和隨機評價相結(jié)合，改定量評價為定量評價和定性評價相結(jié)合。放眼十二五，重抓前三年。我們將走“以德立校、科研興校、特色強?！钡陌l(fā)展思路，傾心打造“十大”工程：創(chuàng)建五星學(xué)校，鑄造“品牌工程”；推進素質(zhì)教育，深化“育人工程”；提升文化品位，塑造“形象工程”；立足科研引領(lǐng)，鍛造“名師工程”；重抓高三管理，凸顯

32、“民生工程”；關(guān)注基礎(chǔ)年級，打牢“樁基工程”；注重優(yōu)生培養(yǎng)，實施“精品工程”；常抓安全教育，打造“平安工程”；強化校園衛(wèi)生，做靚“環(huán)境工程”；完善服務(wù)體系，做實“保障工程”。 阜中人將以敢為人先的拼搏精神和空前高漲的工作熱情，站在中學(xué)教育教學(xué)改革的最前沿，實現(xiàn)著史無前例的全新跨越，構(gòu)建起鹽阜地區(qū)高中基礎(chǔ)教育的新高地。29c91afe4ced1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9c91fe4ced1b6c8795ad29c91afedd1b6c87d1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b

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