2021年縣委組織部辦公室主任職位競崗演講稿_精選_第1頁
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文檔簡介

1、 精編范文 縣委組織部辦公室主任職位競崗演講稿溫馨提示:本文是筆者精心整理編制而成,有很強(qiáng)的的實(shí)用性和參考性,下載完成后可以直接編輯,并根據(jù)自己的需求進(jìn)行修改套用。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo), 各位評(píng)委, 各位同事:大家好!根據(jù)縣機(jī)構(gòu)改革的有關(guān)精神, 今天, 我本著進(jìn)一步鍛煉自己, 為大家服務(wù)好的宗旨站在這里, 參加部門中層干部競崗演講。我競選的是辦公室主任一職, 希望能得到大家的支持。我自*年7月昭通師專中文系畢業(yè)參加工作以來, 先后任過舊城鎮(zhèn)黨委宣傳委員, 威信報(bào)社編輯、記者, 縣委組織部辦公室副主任、黨支部宣傳委員, 曾四次在公務(wù)員年度考核中被評(píng)為優(yōu)秀等次。自*年2月通過競爭上崗就任組織部辦公室主任

2、以來, 在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和各科室的大力配合下, 我把參與政務(wù)、管理事務(wù)和搞好服務(wù)三大辦公室主要職能有機(jī)結(jié)合起來, 主要在四個(gè)方面苦下功夫, 一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策, 當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的咨詢員;二是立足本職, 當(dāng)好大家的服務(wù)員;三是加強(qiáng)管理, 當(dāng)好部門的管理員;四是搞好關(guān)系, 當(dāng)好內(nèi)外協(xié)調(diào)員。通過近兩年的辦公室主任崗位的鍛煉, 由于我堅(jiān)持原則, 敢說實(shí)話, 能辦實(shí)事, 無論對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是同事都一視同仁, 得到了大家的理解和認(rèn)可, 辦公室工作也能較好地開展。個(gè)人能力特別是寫作能力有了較大提高, 去年我競選辦公室主任的演講稿被全國應(yīng)用寫作核心期刊應(yīng)用寫作采用, 并由資深編輯在佳作評(píng)析欄作了詳細(xì)點(diǎn)評(píng)。另外, 由于近年來我

3、在云南日?qǐng)?bào)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)報(bào)、支部生活、農(nóng)村.農(nóng)業(yè).農(nóng)民、應(yīng)用寫作、秘書理論與實(shí)踐等省內(nèi)外報(bào)刊發(fā)表了上百篇公文, 今年被中國公文寫作研究會(huì)吸收為會(huì)員。在這里, 我要衷心感謝部領(lǐng)導(dǎo), 是你們苦口婆心的教誨, 使我學(xué)會(huì)了不少工作的方式方法和為人處世的道理, 真正懂得了嚴(yán)是一種真愛的豐富內(nèi)涵。同時(shí), 我要感謝各位同事, 是你們的大力支持和默契配合, 共同營造了良好的工作氛圍, 推進(jìn)了辦公室工作乃至部門全面工作的有效開展。 說實(shí)話, 對(duì)于從事組織部辦公室四年多的我來說, 參加競選辦公室主任固然有輕車熟路的優(yōu)勢(shì), 但由于形成了固有的思維模式, 容易按部就班, 缺乏創(chuàng)新精神。特別由于工作閱歷和自身個(gè)性的局限,

4、有時(shí)在工作上偶有顧此失彼的現(xiàn)象, 工作的超前性和預(yù)見性還有待于加強(qiáng), 對(duì)原則性下處理事情的靈活性把握得不夠好。針對(duì)這些情況, 今后我將在求真務(wù)實(shí)中清醒認(rèn)識(shí)自己, 在積極進(jìn)取中不斷開拓創(chuàng)新, 在拼搏奉獻(xiàn)中逐步完善自我, 目的在于多方面獲取實(shí)踐經(jīng)驗(yàn), 進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì), 力爭把工作做得更好。下一步, 對(duì)于組織部辦公室來說, 我認(rèn)為主要應(yīng)在深刻領(lǐng)會(huì)xx大精神的基礎(chǔ)上, 堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的精神, 一切從部門工作實(shí)際出發(fā), 自覺地把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法中解放出來, 努力推進(jìn)學(xué)習(xí)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、調(diào)研創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新, 不斷改進(jìn)工作方式方法, 在搞好常規(guī)工作的同時(shí), 側(cè)重抓好四項(xiàng)工作:一、搞好

5、理論學(xué)習(xí), 提高工作水平。歌德曾經(jīng)說過, 人不光是靠他生來就擁有一切, 而是靠他從學(xué)習(xí)中所得到的一切來造就自己。要高效推進(jìn)部門的各項(xiàng)工作, 一個(gè)很重要的前提就是要切實(shí)強(qiáng)化學(xué)習(xí), 不斷拓寬視野。下一步, 作為黨支部宣傳委員, 我將努力促進(jìn)辦公室和黨支部的密切配合, 有針對(duì)性地抓好部門干部的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí), 在部門樹立學(xué)習(xí)就是工作, 認(rèn)真學(xué)習(xí)是一種覺悟、一種責(zé)任、一種境界、一種能力的思想。要通過學(xué)習(xí), 增強(qiáng)部門干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì), 促使部門干部逐漸形成自我加壓找著學(xué)、支部要求促著學(xué)、同志之間幫著學(xué)、科室之間比著學(xué)、經(jīng)常檢查逼著學(xué)的良好氛圍。二、強(qiáng)化制度督查, 防止工作反彈。凡事預(yù)則

6、立, 不預(yù)則廢。一個(gè)單位沒有制度和紀(jì)律作保證, 是什么也干不好的。實(shí)踐證明, 只有通過建立健全規(guī)章制度并狠抓落實(shí), 努力造就一支政治強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)的組工干部隊(duì)伍, 才能保證組織部門各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。今年5月以來, 由于部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持, 辦公室根據(jù)工作需要對(duì)部門制度進(jìn)行了全面修訂和完善, 并將全年工作要點(diǎn)進(jìn)行了量化分解, 具體落實(shí)到科室、到個(gè)人, 從而將各項(xiàng)工作納入了制度化、規(guī)范化管理的軌道, 有力地促進(jìn)了部門各項(xiàng)工作的開展, 部門管理逐漸由人管人到制度管人有序邁進(jìn)。但是, 有些制度時(shí)間執(zhí)行一長就容易出現(xiàn)反彈, 這就需要辦公室加大督查督辦力度。明年, 辦公室主要是要隨時(shí)加強(qiáng)立項(xiàng)督

7、查和各項(xiàng)工作情況的督查督辦, 保證事事有著落, 件件有回音, 將工作做實(shí)做細(xì), 切實(shí)做好有些制度因時(shí)間執(zhí)行較長而出現(xiàn)的工作反彈現(xiàn)象。三、抓好調(diào)查研究, 當(dāng)好參謀助手。沒有調(diào)查, 就沒有發(fā)言權(quán)。隨著組織工作中心的轉(zhuǎn)移, 辦公室的工作重心從辦文、辦會(huì)、辦事逐漸向調(diào)研、信息、督查, 從為領(lǐng)導(dǎo)做好助手轉(zhuǎn)向當(dāng)好參謀。辦公室要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀必須知情, 要知情就必須深入基層調(diào)查研究。只有調(diào)查研究深入了, 掌握的情況和提供的材料才全面、具體、準(zhǔn)確;只有吃透上情, 熟知下情, 把上級(jí)的決策、指示與我縣組織工作實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來, 融會(huì)貫通, 才能為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)的依據(jù), 才能參在點(diǎn)子上, 謀在關(guān)鍵處。明年辦公室

8、將積極協(xié)助各科室搞好調(diào)研選題, 開展好調(diào)研活動(dòng), 督促各科室寫出12篇有一定價(jià)值的調(diào)研報(bào)告, 一方面可做為成果上報(bào), 一方面用于指導(dǎo)工作實(shí)踐, 力爭在調(diào)研工作上有新的起色。四、搞好主動(dòng)服務(wù), 樹立良好形象。組織部辦公室作為綜合部門, 頭緒繁多, 涉及面廣, 綜合性強(qiáng)。服務(wù)工作作為辦公室一項(xiàng)比較繁瑣、雜碎的經(jīng)常性工作, 搞好了能樹立起一個(gè)好的部門形象, 搞差了則會(huì)影響一個(gè)部門的聲譽(yù)。當(dāng)前, 面臨著時(shí)代發(fā)展加快、工作手段變新的新形勢(shì), 辦公室所處的地位, 決定了其工作有很大的被動(dòng)性。如何在被動(dòng)中發(fā)揮主觀能動(dòng)性, 開展好主動(dòng)服務(wù), 這是辦公室人員必須思考的問題。對(duì)于我們組織部辦公室來講, 主要是把上為部領(lǐng)導(dǎo)分憂, 下為各科室、各基層有關(guān)單位服務(wù)有機(jī)結(jié)合起來, 努力在辦文、辦會(huì)、辦事上堅(jiān)持原則性下的靈活性, 頭腦要清, 手腳要勤, 待人要誠, 心胸要寬, 辦事要公, 言行要慎, 要以自己的實(shí)際行動(dòng)切實(shí)克服門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦的機(jī)關(guān)不良作風(fēng), 力爭不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情在辦公室延誤, 不讓傳遞的批件在辦公室積壓, 不讓各種差錯(cuò)在辦公室發(fā)生, 不讓前來辦事的同志在辦公室受到冷落, 不讓部門的形象在辦公室受到影響, 努力發(fā)揮好組織部辦公室作為黨員之家、干部之家和知識(shí)分子之家的窗口作用。最后, 我想用三句話來結(jié)束我的

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