2021年淺析治理會計(jì)應(yīng)用中的思考論文

1、淺析治理會計(jì)應(yīng)用中的思考論文 論文關(guān)鍵詞治理會計(jì) 題目 對策 論文摘要治理會計(jì)從西方傳進(jìn)我國至今，已有20多年，但其應(yīng)用與發(fā)展還存在諸多題目。從治理會計(jì)在我國存在的題目進(jìn)手，提出相應(yīng)的對策、建議。 （一）治理會計(jì)的基礎(chǔ)教育缺乏同一性、規(guī)范性。治理會計(jì)教材從結(jié)構(gòu)體系到內(nèi)容、詞語、方法都極不同一，很難找到適應(yīng)不同行業(yè)、不同層次需要的實(shí)用教材，直接影響到人們對它的學(xué)習(xí)、把握及應(yīng)用。 （二）治理會計(jì)理論體系不健全。我國治理會計(jì)的理論和方法基本上是從西方國家引進(jìn)的，目前還沒有形成一個(gè) _我國實(shí)際的系統(tǒng)的治理會計(jì)理論體系。首先，有關(guān)治理會計(jì)理論研究的專著較少，而且研究領(lǐng)域狹隘、信息滯后；治理會計(jì)理論研究隊(duì)

2、伍薄弱，缺乏高層次的理論研究職員。其次，現(xiàn)有治理會計(jì)的技術(shù)、方法操縱性差，沒有創(chuàng)新能力；對我國已有的治理會計(jì)應(yīng)用的經(jīng)驗(yàn)也未能從理論與實(shí)踐相結(jié)合上進(jìn)行案例總結(jié)。這是我國治理會計(jì)難以 _的主要原因之一。 （三）理論脫離實(shí)際，可操縱性差。現(xiàn)在治理會計(jì)的理論研究還僅局限于對國外著述的翻譯先容，沒有很好地結(jié)合我國的實(shí)際情況。現(xiàn)行 _中列示的方法與技術(shù)，很多屬于純理論的探討，很多研究片面追求復(fù)雜的數(shù)學(xué)模型，如猜測分析中的多元線性 _分析等。由于獲得數(shù)學(xué)模型所需數(shù)據(jù)資料本錢太高，數(shù)學(xué)模型難以理解，決策者往往看而止步。 （四）缺乏對實(shí)踐的及時(shí)總結(jié)與 _。我國對治理會計(jì)的運(yùn)用是在70年代末隨著治理會計(jì)的傳進(jìn)開始

3、的，有些企業(yè)已取得一定成效，但由于未及時(shí)將一些成功經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)，并采取措施進(jìn)行廣泛、深進(jìn)地 _，致使直到本日，在實(shí)踐中應(yīng)用治理會計(jì)方法的企業(yè)仍屈指可數(shù)。 （五）治理會計(jì)的應(yīng)用缺乏良好的社會環(huán)境。由于我國目前還沒有建立健全完整的治理會計(jì)體系，沒有從客觀上為企業(yè)創(chuàng)造良好的條件，比如人才缺乏，是企業(yè)難以應(yīng)用治理會計(jì)的關(guān)鍵所在。假如社會上能為企業(yè)提供既有理論知識、又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的治理會計(jì)專業(yè)職員，必能促進(jìn)治理會計(jì)很快在企業(yè)中得到普遍運(yùn)用。 （六）企業(yè)經(jīng)營治理職員和財(cái)會職員的素質(zhì)水平不高。治理會計(jì)在企業(yè)應(yīng)用的關(guān)鍵是人的題目，即企業(yè) _與財(cái)會隊(duì)伍的素質(zhì)題目。我國企業(yè) _者中有很多沒有系統(tǒng)把握現(xiàn)代科學(xué)治理知識

4、，有的根本不懂治理會計(jì)。同樣，我國財(cái)會職員的素質(zhì)普遍不高，受到大學(xué)專業(yè)教育的不及10%，在素質(zhì)相對高一些的國有企業(yè)及縣以上 _企業(yè)600萬會計(jì)職員中，大專文化水平以上的也只有18.2%，而且我國企業(yè)現(xiàn)有的中高級職稱的會計(jì)職員，由于年齡偏大，知識結(jié)構(gòu)趨于老化，因而很難將現(xiàn)代治理科學(xué)應(yīng)用于實(shí)踐。 （一）加強(qiáng)治理會計(jì)的理論研究。研究必須理論 _實(shí)際，要緊密結(jié)合我國國情，建立一套具有 _的治理會計(jì)體系。從 _方面，應(yīng)建立中國治理會計(jì)師協(xié)會，作為專門研究治理會計(jì)的權(quán)威性機(jī)構(gòu)，要?jiǎng)?chuàng)辦治理會計(jì)刊物，進(jìn)行有 _、有計(jì)劃的各項(xiàng)研究活動，并根據(jù)發(fā)展需要調(diào)整研究方向，發(fā)揮應(yīng)有的指導(dǎo)作用。 （二）及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，廣泛開

5、展“案例研究”，不斷完善和發(fā)展治理會計(jì)理論與實(shí)踐。治理會計(jì)是否能在實(shí)踐中得到有效的 _和應(yīng)用，在很大程度上取決于如何及時(shí)地將實(shí)踐中的成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行科學(xué)系統(tǒng)的回納、總結(jié)、提煉，然后在有關(guān)部分的指導(dǎo)推動下，在企業(yè)中開展廣泛的“案例研究”，使一些實(shí)用、有效的方法很快得到 _和應(yīng)用，以收到事半功倍的效果。 （三）要抓好治理會計(jì)基礎(chǔ)教育。一門學(xué)科成熟的最主要的標(biāo)志是具有一套完整的、系統(tǒng)的、規(guī)范化的教材，這是我們應(yīng)用治理會計(jì)的條件條件。因此，有關(guān)部分應(yīng) _編寫隊(duì)伍，編寫出適合各個(gè)不同層次需要的、規(guī)范實(shí)用、便于操縱的教材，并展開理論與實(shí)踐方面的廣泛研究和探討。 （四）建立治理會計(jì)師考評制度，為企業(yè)應(yīng)用治理會計(jì)

6、創(chuàng)造良好的社會環(huán)境?？蓞⒄諘?jì)職稱考試制度，建立治理會計(jì)師考評制度，讓一些符合條件的，既有較高理論水平、又有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的職員參加全國同一考試，取得資格后，可以被企業(yè)聘請作為企業(yè)的高級治理職員，參與企業(yè)治理。這一方面使人才能夠發(fā)揮其聰明才智，另一方面又解決了企業(yè)人才短缺的題目，為企業(yè)盡快應(yīng)用治理會計(jì)創(chuàng)造良好的條件。 （五）努力進(jìn)步企業(yè)決策者和會計(jì)職員的素質(zhì)。企業(yè)經(jīng)營決策者對治理會計(jì)的重視程度，直接影響到治理會計(jì)在企業(yè)中的普遍應(yīng)用，因此有必要進(jìn)步企業(yè) _者的科學(xué)文化素質(zhì)，并把懂治理會計(jì)作為企業(yè) _者必須具備的條件之一。有了懂治理的 _隊(duì)伍還不夠，企業(yè)還要有精明強(qiáng)干的治理會計(jì)專業(yè)職員，進(jìn)而進(jìn)步他們

7、的科學(xué)文化水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，這才能使治理會計(jì)在企業(yè)中得到有效的應(yīng)用和 _。 （六）大力 _治理會計(jì)軟件，使治理會計(jì)逐步向電算化方向發(fā)展。治理會計(jì)要運(yùn)用一些比較復(fù)雜的計(jì)算分析方法，采用計(jì)算機(jī)可保證運(yùn)算的正確性，可減少大量的工作量，使治理會計(jì)職員能夠正確、及時(shí)地為企業(yè) _者提供猜測、決策等方面的信息，滿足企業(yè) _者決策的需要。同時(shí)可以擴(kuò)大治理會計(jì)的應(yīng)用范圍。 1. 鼓勵(lì)推動中小企業(yè)利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)收集治理會計(jì)所需的信息，開展治理會計(jì)工作。目前我國有中小型企業(yè)800萬家左右，占全國企業(yè)總數(shù)的99。1多數(shù)中小企業(yè)由于治理制度不健全、治理手段 _，難以開展治理會計(jì)工作?，F(xiàn)在已進(jìn)進(jìn)信息時(shí)代，經(jīng)濟(jì)的信息化與全球

8、化推動了世界經(jīng)濟(jì)的一體化，促進(jìn)了新經(jīng)濟(jì)的形成。2在新經(jīng)濟(jì)下，網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)以低廉本錢提供了市場的、經(jīng)濟(jì)的、科技的、治理的各類信息，這對中小型企業(yè)尤其是相對偏遠(yuǎn)、后進(jìn)地區(qū)的企業(yè)的治理者與財(cái)會職員來說是盡對需要的。因此，筆者建議有關(guān)部分應(yīng)積極鼓勵(lì)和推動中小企業(yè)利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)收集信息，督促企業(yè)建立健全治理制度，逐步把治理會計(jì)工作開展起來。 2. 大型企業(yè)及有條件的中型企業(yè)可通過網(wǎng)絡(luò) _，實(shí)行治理國際化。治理國際化使企業(yè)結(jié)構(gòu)處于分布化與網(wǎng)絡(luò)狀態(tài)的扁平化 _結(jié)構(gòu)，能調(diào)動各類職員的主觀能動性，成為自主創(chuàng)新主體。企業(yè)的內(nèi)部網(wǎng)、數(shù)據(jù)庫可使所有企業(yè)單元獲得所需的信息，這些信息在企業(yè)治理決策中發(fā)揮作用。由于企業(yè)決策是由

9、各部分如治理會計(jì)、設(shè)計(jì)、制造等部分的職員參與制定，因而可以充分調(diào)動企業(yè)各層次、各類職員的主觀能動性，進(jìn)步企業(yè)決策的科學(xué)水平。治理國際化是以經(jīng)濟(jì)信息化與全球化為基礎(chǔ)相應(yīng)而生的新的治理系統(tǒng)。它比治理會計(jì)作用更大，應(yīng)用范圍更廣。盡管治理國際化為治理會計(jì)工作的開展提供了諸多方便條件與更多的信息量的功能，使治理會計(jì)工作更有效深進(jìn)地開展，但盡不能替換治理會計(jì)工作。如企業(yè)在 _設(shè)計(jì)一個(gè)新產(chǎn)品時(shí)，需要工程技術(shù)職員與治理會計(jì)師根據(jù)產(chǎn)品的功能質(zhì)量需要，對每一結(jié)構(gòu)與部件進(jìn)行功能、本錢、質(zhì)量與價(jià)值分析，以求該產(chǎn)品的功能、本錢、質(zhì)量的整體效果及其價(jià)值近于1。每項(xiàng)分析工作都是非常具體化的，采用的分析、計(jì)算方法也是不同的。 1王水平:對我國治理會計(jì)發(fā)展的思考J.沿海企業(yè)與科技,xx(4) . 2潘曉曼:淺析我國治理會計(jì)運(yùn)用不利的原