學(xué)管師崗位職責(zé)

1、學(xué)管主任崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)學(xué)員管理；學(xué)員學(xué)習(xí)過程的協(xié)調(diào)、跟蹤與家長(zhǎng)保持溝通；及時(shí)處理突發(fā)事件；2. 了解家長(zhǎng)意見，協(xié)調(diào)家校關(guān)系；3. 對(duì)于學(xué)習(xí)管理師進(jìn)行工作上的指導(dǎo)；4. 負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)管理部工作的全面管理；招聘學(xué)管主任任職要求：1有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，本科以上學(xué)歷；2有豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)本地區(qū)教育行業(yè)有一定的了解；3對(duì)中小學(xué)教育有獨(dú)特的見解，熟悉中小學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，熟悉學(xué)生家長(zhǎng)思想特點(diǎn)4辦公軟件使用熟練 學(xué)管主任崗位描述:學(xué)管主任負(fù)責(zé)管理學(xué)習(xí)管理師，培訓(xùn)優(yōu)秀的班主任，做好與家長(zhǎng)、學(xué)生、老師三方溝通，以 及對(duì)陪讀教師的管理.續(xù)單、挽單，使公司效益最大化.要求：3年以上的教育管理工作經(jīng)驗(yàn)，

2、從事過教育教學(xué)工作，做過班主任工作對(duì)行業(yè)有一定的了解本科或以上學(xué)歷，管理等相關(guān)專業(yè)，對(duì)心理學(xué)、管理學(xué)、教育學(xué)都要有相應(yīng)的了解，熟練操作辦公系統(tǒng)任職要求專業(yè)學(xué)歷：本科或以上學(xué)歷，管理等相關(guān)專業(yè)行業(yè)背景：從事過教育教學(xué)工作，做過班主任工作對(duì)行業(yè)有一定的了解從業(yè)年限：3年以上的教育管理工作.知識(shí)技能：對(duì)心理學(xué)、管理學(xué)、教育學(xué)都要有相應(yīng)的了解，熟練操作辦公系統(tǒng)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有3年以上教學(xué)管理專業(yè)經(jīng)驗(yàn)素質(zhì)：良好的書面、口頭表達(dá)能力，工作條理性強(qiáng)，應(yīng)變條理性強(qiáng)，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)、溝通、控制 能力好，能掌控好與家長(zhǎng)、學(xué)生交流的方向與力度責(zé)任心強(qiáng)，敬業(yè)心強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有較強(qiáng)的管理能力學(xué)習(xí)管理師崗位職責(zé)：1 本科或

3、以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè).2. 從事過教育教學(xué)工作，做過班主任工作，對(duì)行業(yè)有相當(dāng)?shù)牧私?3一年以上從教經(jīng)驗(yàn)，或班主任工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)學(xué)生心理相當(dāng)了解.4 熟悉初中小學(xué)課程，對(duì)中小學(xué)生教育有獨(dú)特的見解，精通辦公室常用軟件.5良好的書面、口頭表達(dá)能力，工作條理性強(qiáng)，應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)、溝通控制能力好，良好 的學(xué)習(xí)能力，善于與人交流，非常強(qiáng)的親和力任職要求：1負(fù)責(zé)將咨詢部向家長(zhǎng)的承諾進(jìn)行兌現(xiàn) 2 學(xué)籍登記，及時(shí)落實(shí)學(xué)員的課時(shí)安排及教室分配3負(fù)責(zé)對(duì)孩子教學(xué)進(jìn)度的追蹤及了解，對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面的指導(dǎo)，做好對(duì)孩子的回訪記錄 對(duì)學(xué)生出現(xiàn)的任何問題，給予及時(shí)輸導(dǎo)和解決4 .做好與家長(zhǎng)的溝通工作5 配合咨詢部

4、，教學(xué)部，教務(wù)部完成學(xué)習(xí)中心的教育教學(xué)任務(wù)6. 觀察學(xué)生、家長(zhǎng)的思維動(dòng)向，進(jìn)行保單和續(xù)費(fèi)工作7 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.培訓(xùn)專員職位描述:1各種培訓(xùn)數(shù)據(jù)、部門內(nèi)部資料的收集、整理、匯總及歸檔管理工作2、通過各種途徑及方式對(duì)分公司內(nèi)部員工培訓(xùn)需求、培訓(xùn)滿意度進(jìn)行調(diào)查3、參與培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)課程的整理與編寫4、定期與分公司內(nèi)部專、兼職培訓(xùn)師進(jìn)行工作交流，并進(jìn)行常規(guī)的工作監(jiān)督與檢查5、完成直接上級(jí)主管交辦的其他事宜任職要求：大專或以上學(xué)歷，1年以上培訓(xùn)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)工作流程，較強(qiáng)的計(jì)劃性與分析能 力強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力激情，認(rèn)真踏實(shí)，善于總結(jié)規(guī)律、發(fā)現(xiàn)問題，具有主動(dòng)性和活力，能 積極配合高級(jí)培訓(xùn)人員的

5、工作，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)作業(yè)意識(shí)好的執(zhí)行力與服從性，工作認(rèn)真、踏實(shí)，能夠應(yīng)對(duì)瑣碎工作校區(qū)總監(jiān)1、制定分校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略，組建、完善所轄區(qū)域市場(chǎng)的銷售體系和銷售隊(duì)伍2、制定所轄區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)策劃等市場(chǎng)策略，擴(kuò)大公司影響，提高市 場(chǎng)占有率3、編制分校區(qū)年、季、月度銷售計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施4、組織團(tuán)隊(duì)，明確下屬崗位的職責(zé)和任務(wù)要求，并指導(dǎo)下級(jí)開展各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)解決 下屬工作中出現(xiàn)的問題5、調(diào)動(dòng)員工積極性，制定分校區(qū)員工培訓(xùn)計(jì)劃，完善績(jī)效考核制度，為公司發(fā)展儲(chǔ)備 人才6、完成分公司交辦的其它任務(wù)排課專員崗位職責(zé)：1、 在PPTS系統(tǒng)上接收新學(xué)員的資料并對(duì)咨詢師提供的新學(xué)員資料進(jìn)行分析，匹

6、配適合的教 師及上課時(shí)間段2、與教師進(jìn)行深入溝通，對(duì)各老師的教學(xué)風(fēng)格的全面了解3、每周與班主任溝通確認(rèn)學(xué)生上課時(shí)間段后，進(jìn)行排課4、對(duì)臨時(shí)需調(diào)課的學(xué)生班主任提交調(diào)課申請(qǐng)后，及時(shí)解決處理5、保證教師與學(xué)生匹配的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，以及課程安排的合理性 任職要求：1專科或以上學(xué)歷，和教育學(xué)有關(guān)的專業(yè)，師范院校畢業(yè)生優(yōu)先2、接觸過教育培訓(xùn)行業(yè).3、從業(yè)1年以上.4、有優(yōu)秀的綜合知識(shí)，能夠熟練操作電腦5、有相關(guān)教務(wù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 .6、 細(xì)心認(rèn)真負(fù)責(zé)，較好的語(yǔ)言表達(dá)能力，工作條理性強(qiáng).教學(xué)督導(dǎo)崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)陪讀教室、一對(duì)一教室所有設(shè)施管理和安全維護(hù)；的安全；2. 了解學(xué)生基本狀況，有針對(duì)的管理，保證

7、陪讀中陪讀教室里所有學(xué)生3. 負(fù)責(zé)維持陪讀教室的秩序和紀(jì)律，并隨時(shí)處理各種突發(fā)狀況；4. 嚴(yán)格按照陪讀教室自習(xí)管理細(xì)則管理學(xué)生，使之養(yǎng)成良好的自習(xí)習(xí)慣5. 負(fù)責(zé)陪讀大學(xué)生和教師的監(jiān)督，適時(shí)督導(dǎo)其工作實(shí)效；7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；任職要求：1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷；2、實(shí)際的班主任帶班工作經(jīng)驗(yàn) ；1、負(fù)責(zé)學(xué)生心理咨詢工作，負(fù)責(zé)學(xué)生心理障礙，心理問題的診斷與預(yù)防工作2、 針對(duì)家長(zhǎng)和學(xué)生的心理進(jìn)行輔導(dǎo).3、 熟悉青少年心理，與青少年溝通能力強(qiáng)，善于引導(dǎo)青少年思想.4、建立學(xué)生心理檔案.5、 搜集有關(guān)心理量表和資料.任職要求：1. 本科及以上學(xué)歷，心理學(xué)專業(yè)，教育心理學(xué)專業(yè)優(yōu)先2. 普通話標(biāo)準(zhǔn)，

8、品貌端正.3. 有心理咨詢師職業(yè)證書.4. 有心理學(xué)相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.5. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.客服崗位任職要求：教育、管理等相關(guān)專業(yè)為佳1. 本科以上學(xué)歷,2. 服務(wù)相關(guān)工作背景，從事過 教育、培訓(xùn)行業(yè)為佳3.2年以上大中型企業(yè)客戶服務(wù)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)4. 具有制定和完善客服相關(guān)工作流程的能力.5. 良好的溝通和處理問題能力，善與解決復(fù)雜問題的能力6. 有一定的文檔撰寫能力和分析總結(jié)能力.崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)執(zhí)行客戶服務(wù)的各項(xiàng)工作規(guī)范，工作流程，考核辦法2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督下屬各學(xué)習(xí)中心的服務(wù)水平和教育教學(xué)水平，并提交評(píng)估報(bào)告.3. 負(fù)責(zé)每月初向分公司總經(jīng)理提交上月電話服務(wù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，客戶

9、投訴統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告周退單統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，月退單統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告4. 負(fù)責(zé)對(duì)客服專員提交的文檔進(jìn)行審核，批閱.5. 完成直接上級(jí)主管交辦的其他事務(wù).行政兼前臺(tái)崗位職責(zé)：1、 總機(jī)電話的接聽，來訪客人的接待；2、辦公用品需求統(tǒng)計(jì)與領(lǐng)用；3、 收發(fā)信件、快遞，文件的復(fù)??；4、監(jiān)督及統(tǒng)計(jì)員工考勤；5、文字錄入；6、協(xié)助組織公司各項(xiàng)活動(dòng)；7、 輔助人事行政方面的日常工作.任職要求：1、20-25歲，大專以上學(xué)歷；2、具有一年以上前臺(tái)或秘書類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，3、語(yǔ)音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通能力4、熟悉接待禮儀，形象氣質(zhì)佳 ；熟練使用WORD EXCEL等辦公軟件；5、反應(yīng)敏捷，形象氣質(zhì)佳，態(tài)度熱情

10、，樂觀穩(wěn)重，誠(chéng)信踏實(shí)，能承受一定工作壓力，具有 良好的團(tuán)隊(duì)精神.6、心態(tài)好，愿意從事公司前臺(tái)接待方面的工作，性格較溫和，有責(zé)任心和上進(jìn)心行政專員任職要求：1、 年齡在24- 30歲之間，大?；蛞陨蠈W(xué)歷；2、2年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)；3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力，親和力好，良好的服務(wù)意識(shí)4、 強(qiáng)烈的責(zé)任感，工作條理性和執(zhí)行力強(qiáng)；5、熟練運(yùn)用各種辦公軟件，熟悉行政辦公用品市場(chǎng)信息及采購(gòu)流程 崗位職責(zé)：1根據(jù)公司辦公、福利計(jì)劃，進(jìn)行公司資產(chǎn)、行政辦公設(shè)備及用品、內(nèi)部勞保福利等的采 購(gòu)、驗(yàn)收、發(fā)放及庫(kù)存管理；進(jìn)行票據(jù)的匯總整理、分類、簽批、報(bào)銷、記帳；合理控制行政、內(nèi)部福利費(fèi)用 ；2、 負(fù)責(zé)公司證照的申領(lǐng)

11、、定期審驗(yàn)和變更等手續(xù)的辦理；3、 負(fù)責(zé)公司部分外聯(lián)工作，維護(hù)外部公共關(guān)系；4、 負(fù)責(zé)公司通訊、客戶接待、文印、文書檔案管理等行政事務(wù)工作；5、 公司集體宿舍人員住宿及退宿手續(xù)辦理、費(fèi)用統(tǒng)計(jì)；6、其它日常事物處理；行政專員崗位職責(zé)：1日常辦公室綜合事務(wù)，如辦公用品的保管及員工領(lǐng)用登記、固定資產(chǎn)的劃拔等；2、日常人事相關(guān)工作，如員工社保的繳納，招聘面試的預(yù)約、員工入職、離職手續(xù)等的辦 理；3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù).任職要求：1財(cái)務(wù)、人力資源或相關(guān)專業(yè)專科或以上學(xué)歷；2、 有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家及成都市的勞動(dòng)、人事法規(guī)政策；3、 具有良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力，條理性強(qiáng)，工作效率高；4、 儀表端莊大方，有親和力，善于為員工創(chuàng)造良好的工作氛圍；5、文筆優(yōu)美，擅于寫作；能熟練使用辦公軟件及辦公設(shè)備 ；6、 工作責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；7、熱愛本職工作，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致8、有出納兼文秘工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 .人事專員工作職責(zé)：1負(fù)責(zé)分公司員工入、離職、轉(zhuǎn)正手續(xù)的辦理；2、分公司考勤管理工作；3、 人事部各類表格制作、匯總；4、 負(fù)責(zé)日常人事檔案管理等事務(wù)性工作；職位要求：1 23-32，大專及以上學(xué)歷（相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先）；2、 熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)，文字處理能力強(qiáng)；3、 具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通技巧，有親和力，性格開朗，能夠承受一定的工作壓力1負(fù)責(zé)