會計人員聘用合同

1、會計人員聘用合同會計人員是從事會計工作的專職人員。那么簽訂會計人員聘用合 同需要注意什么呢？以下是在為大家整理的會計人員聘用合同范文， 感謝您的欣賞。甲方（聘用單位）:地址：法定代表人：乙方（受聘人）:根據(jù)中華人民共和國勞動法，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自 愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限1、本合同于 年 月 日生效，于年 月 日終止。其中試用期個 月。2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合 同。3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合 同期滿前一個月書面通知對方。第二條工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 會計 崗位工作。乙方的工作 內(nèi)容

2、為:1、按照國家會計制度的規(guī)定，根據(jù)合法的原始憑證正確、及時、 完整地填制會計憑證，做到帳目清楚，憑證齊全。2、編制有關(guān)財務(wù)報表，做到準(zhǔn)確無誤。3、與稅務(wù)機關(guān)進行報稅，協(xié)調(diào)與稅務(wù)機關(guān)的關(guān)系。第三條工作條件和勞動保護1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證 乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方 提供必要的勞動保護用品。3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。第四條工作報酬甲方每月支付乙方的基本工資為人民幣 800元/月，甲方每月6 日以貨幣形式將上個月的工資支付給乙方。第五條工作紀(jì)律1、乙方應(yīng)遵守國家

3、的法律、法規(guī)。2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從 甲方的管理、教育。第六條聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義 務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并 按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù) 訂聘用合同。3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。第七條其它事項1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申 請仲裁

4、，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字 后生效。3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。甲方（蓋章）乙方（簽字）簽約時間：年 月曰簽約時間：年 月曰會計人員聘用合同范文二甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（受聘人）（以下簡稱乙方）甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平 等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第一條合同期限合同有效期：自2012年9月1日至2017年8月31日止，合 同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的， 應(yīng)在合同期

5、滿前一個月書面通知對方第二條工作崗位甲方根據(jù)工作任務(wù)需要與乙方簽訂會計崗位聘用合同， 明確乙方 的具體工作崗位及職責(zé)。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙 方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。第三條工作條件和勞動保護甲方按工作量交辦給乙方工作量。甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境， 保證乙方 的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 甲方應(yīng)根據(jù)工作需 要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。第四條工作報酬根據(jù)國家、單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的會計工作崗位，甲方按每月 元支付乙方工資。甲方根據(jù)國家、單位的有關(guān)規(guī)定，可調(diào)整乙方的工資。第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處乙方應(yīng)遵守國家的

6、法律、法規(guī)。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理、教育。甲方按單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，甲方按單位的有關(guān)規(guī)定 經(jīng)予處罰。第六條聘用合同的變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)， 任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原 簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即 自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘 用合同。甲方單位被撤消、關(guān)閉、轉(zhuǎn)產(chǎn)，聘用合同自行終止。經(jīng)聘用合同

7、雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。(1) 嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的；(2) 嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；(3) 被依法追究刑事責(zé)任的。6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十 天以書面形式通知受聘人。(1) 乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不 愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。(2) 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝 任工作的；(3) 聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；(4) 乙方

8、不履行聘用合同的。7. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。(1)甲方無故未按照聘用合同約定支付工作報酬逾期月的?；蛘?提供工作條件的。8. 乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲 方。第八條其它事項甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生勞動爭議，按勞動法爭議處理 的有關(guān)條款執(zhí)行。本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生 效。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為 準(zhǔn)。本合同的未及事項，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項可以簽訂補充合同。甲方：乙方：年 月曰會計人員聘用合同范文三甲方：乙方：甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，按

9、照自愿、平等、互 利的原則，特簽訂本協(xié)議?，F(xiàn)就有關(guān)事項協(xié)商一致，達成如下條款：一、合同期限：合同期限： 實行一年一簽，第一年從年月日至年月日止。次年 甲方如果再續(xù)聘乙方，經(jīng)雙方協(xié)商，提前一個月與乙方簽定合同。二、工作職責(zé)：1:乙方必須服從甲方的工作安排，遵守作息時間，按時上下班。2、乙方必須按照國家會計制度的要求為甲方從事會計代理記帳 工作及按規(guī)定為企業(yè)、公司代理辦證、照登記等業(yè)務(wù)。3乙方必須服從甲方安排的雙休日輪流班制度， 但如果乙方在周 一至周五期間因特殊情況確有事請假的，甲方必須安排補休。4、乙方必須加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，有機會可參加有關(guān)業(yè)務(wù)知識 培訓(xùn)。三、勞動保護1、甲方應(yīng)依法安排乙方法定節(jié)假日的休息，休息期間，甲方因 工作需要要求乙方加班的，甲方應(yīng)安排補休或支付加班工資。2、乙方如因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的所有費 用。四、工資待遇：1、乙方第一個月工資為試用期、定為元；從第二個月（即）開始， 甲方每月按時支付給乙方工資元，發(fā)放到合同期滿為止。2、支付方式：乙方用一個月的工資（即就近一個月的工資）作為 履行合同的保證金，待合同期滿，立即付給乙方。3 :乙方因出差、下鄉(xiāng)或到有關(guān)單位辦事，經(jīng)常用手機聯(lián)系業(yè)務(wù)， 甲方每月補給乙方電話費元。五、違約責(zé)任:1、合同期間，甲方如果無