企業(yè)文化演講比賽方案實施細(xì)則_第1頁
企業(yè)文化演講比賽方案實施細(xì)則_第2頁
企業(yè)文化演講比賽方案實施細(xì)則_第3頁
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文檔簡介

1、企業(yè)文化演講比賽方案實施細(xì)則一、目的1、進(jìn)一步增強(qiáng)員工對企業(yè)的認(rèn)同感與歸屬感。2、宣傳公司企業(yè)文化，豐富員工業(yè)余文化生活，濃厚學(xué)習(xí)氛圍。3、提高員工綜合素質(zhì)，把企業(yè)文化落實到員工的行動上，展現(xiàn)人的風(fēng)采。二、活動范圍公司各部門。三、活動時間2009 年1月10 日。四、組織機(jī)構(gòu)主辦單位：人力資源部；協(xié)辦單位：總經(jīng)辦。五、演講主題本次演講的主題為我心目中的煤化 企業(yè)文化演講比賽，參賽選手以企業(yè)文化理念為核心內(nèi)容，撰寫演講稿，題目自擬、具有鮮明特點。六、活動流程及說明1、賽前動員（2008年12月15日 12月16日）1）發(fā)放企業(yè)文化演講比賽方案與實施細(xì)則等相關(guān)文件，各單位通過通知、班前會等形式將報

2、名參賽情況傳達(dá)到每一名員工。各單位結(jié)合人力資源部下發(fā)的文件，認(rèn)真策劃本部門的比賽。2、組織報名( 12月1819日)1）報名要求：普通話流利。2）報名辦法：在各自單位自愿報名與部門推薦相結(jié)合，每5人的部門推薦一名演講者。3）報名表的填寫：參賽選手以部門為單位將于12 月20日下午3：00 前將填寫好的報名表交至人力資源部（報名表參見附表1）。3、比賽安排(時間：2009年元月10日晚上18：3020：30 ) 1）賽前準(zhǔn)備：場地：公司新餐廳必需的設(shè)備、物品：話筒，計時器，記分牌，數(shù)碼相機(jī)， DV 機(jī)，證書等。評委組成：組長：成員：主持人12 名。2）評分原則：本次演講比賽統(tǒng)一使用百分制（評分表參見附表2）。去掉最高分和最低分，取其余分?jǐn)?shù)的平均值為選手最后得分。每位評委都要本著公平、公正、公開、合理的原則，參照評分表進(jìn)行打分。3）比賽規(guī)則：參賽選手必須在賽前30 分鐘到場。抽簽決定比賽順序。每位選手演講時間為35 分鐘。參賽選手站立式脫稿演講，富有激情，合理運(yùn)用肢體語言。每位選手演講完畢后由評委依據(jù)評分表進(jìn)行打分。4）獎項設(shè)置一等獎1 名、二等獎2 名、三等獎3 名、鼓勵獎若干。說明：當(dāng)場公布比賽成績與排名，并頒發(fā)證

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