2021年工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校校長崗位職責(zé)

1、制度2021年工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校校長崗位職責(zé)單位名稱：XXXX部門：XXXX日期：2021年XX月XX日管理制度2021年工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校校長崗位職責(zé)工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校校長崗位職責(zé)1、在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)及其他行政工作，定期向?qū)W校黨組織通報工作，并自覺接受監(jiān)督;2、堅持正確的辦學(xué)方向，制定并監(jiān)督學(xué)校各項規(guī)章制度，依法治校，切實維護(hù)全校師生的合法權(quán)益;3、明確辦學(xué)目標(biāo)，確立學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體師生為學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展服務(wù);4、嚴(yán)格執(zhí)行教育教學(xué)法規(guī)文件，保證教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的順利執(zhí)行;5、主管學(xué)校教職員工的聘任、考核、獎懲等工作，加強師資隊伍建設(shè)和管理;6、采取一定措施提高教職員工的

2、積極性和主動性，切實提高教育教學(xué)水平;7、積極創(chuàng)造條件，加大軟硬件設(shè)施建設(shè)力度，努力改善學(xué)校辦學(xué)環(huán)境;8、定期檢查、總結(jié)學(xué)校各方面工作，及時向上級主管部門請示和匯報工作;9、主管學(xué)校經(jīng)費開支，嚴(yán)格財務(wù)管理制度，厲行節(jié)約;10、關(guān)心教職工工作、學(xué)習(xí)、生活，努力提高教職工福利待遇。物業(yè)經(jīng)理人： 篇2：工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校分管行政校長崗位職責(zé)工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校分管行政校長崗位職責(zé)1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，起草、修改有關(guān)文件及會議材料，執(zhí)行公文處理實施細(xì)則等有關(guān)公文規(guī)定，認(rèn)真做好文書處理工作;負(fù)責(zé)學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、相關(guān)文件的管理工作;2、協(xié)助校長落實教育方針和教育法紀(jì)法規(guī);3、負(fù)責(zé)上級和學(xué)校重要黨政工作部署、學(xué)校黨

3、政領(lǐng)導(dǎo)批辦的文件、交辦的事項及批辦給各部門的事項的催辦和督促檢查工作;4、協(xié)助校長制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期、學(xué)年的工作計劃，組織實施并督促、檢查規(guī)劃和計劃的執(zhí)行;定期進(jìn)行工作總結(jié)，提出改進(jìn)工作的措施和意見;5、協(xié)助校長制定學(xué)校各部門工作人員的崗位職責(zé)，建立并完善各種管理制度，明確各崗位人員的職、責(zé)、權(quán)、義、利，科學(xué)管理學(xué)校;6、參加校長辦公會議和行政例會，審議學(xué)校重大問題;領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校辦公室，制定計劃，開展工作，定期檢查、考評;7、協(xié)助校長做好教職員工的聘任、調(diào)配、管理、獎懲等項工作;負(fù)責(zé)教職工專業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱)的評聘工作;8、負(fù)責(zé)對來校檢查、視察、參觀的上級領(lǐng)導(dǎo)和其他人員的組織接待工作，以及安排

4、各種重要會議的會務(wù)、接待工作;9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和溝通學(xué)校各部門工作;10、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。篇3：工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校分管教學(xué)校長崗位職責(zé)工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)校分管教學(xué)校長崗位職責(zé)1、組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國家有關(guān)教學(xué)指示、教學(xué)計劃和教學(xué)大綱，制訂學(xué)校教學(xué)計劃、教學(xué)常規(guī)，建立正常教學(xué)秩序，以保證教學(xué)計劃的執(zhí)行;2、直接領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)科工作，審查工作計劃,檢查和督促工作計劃的落實;每學(xué)期考核教務(wù)科長一次，做好記錄，向校長報告考核結(jié)果;領(lǐng)導(dǎo)各教研組，開展教研活動，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗;3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)對教師教學(xué)工作考核評價工作;制定考核評價的方案，并指導(dǎo)教務(wù)科在實際工作中貫徹和實施;全面掌握教師的思想、業(yè)務(wù)專長和教學(xué)水平，每學(xué)

5、期、學(xué)年開學(xué)前，妥善安排教師的教學(xué)任務(wù);4、對擬新調(diào)進(jìn)的教師，進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，向校長提出報告;5、從學(xué)校實際出發(fā)，提出學(xué)校教學(xué)改革方案和計劃，并負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)實施;負(fù)責(zé)提出每學(xué)年學(xué)科課時計劃和教學(xué)人員的工作安排;要以主要精力提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量;深入課堂聽課;參加學(xué)科教研活動;聽取各教研組長工作匯報;檢查教師教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，定期抽查教師教案和學(xué)生作業(yè)，每學(xué)期分年級召開學(xué)生座談會一次，切實掌握教學(xué)第一手材料,聽取對學(xué)校教學(xué)工作意見，確定學(xué)校教學(xué)科研課題，并帶領(lǐng)教研組成員從事學(xué)校教學(xué)科研課題的研究;6、切實抓好教師隊伍的建設(shè)，有計劃、有措施，不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)水平;組織和領(lǐng)導(dǎo)教師開展教研活動;有目的有計劃地進(jìn)行教學(xué)方法的改革試驗，定期組織教師舉行教學(xué)觀摩課，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，擬出以老帶新方案，提高教師業(yè)務(wù)水平;7、統(tǒng)籌安排各專業(yè)開設(shè)各項興趣小組活動，開展第二課堂活動;8、協(xié)助校長提出圖書、儀器、電化教具等教