會(huì)計(jì)管理科工作計(jì)劃_第1頁(yè)
會(huì)計(jì)管理科工作計(jì)劃_第2頁(yè)
會(huì)計(jì)管理科工作計(jì)劃_第3頁(yè)
會(huì)計(jì)管理科工作計(jì)劃_第4頁(yè)
會(huì)計(jì)管理科工作計(jì)劃_第5頁(yè)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁(yè)可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、會(huì)計(jì)管理科工作計(jì)劃xx年是我國(guó)“xx”時(shí)期承上啟下的重要一年,會(huì)計(jì)管理工作要切實(shí)貫徹落實(shí)全區(qū)財(cái)政工作會(huì)議精神,緊緊圍繞財(cái)政發(fā)展改革大局,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深化會(huì)計(jì)改革,完善會(huì)計(jì)服務(wù),推進(jìn)各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、精細(xì)化管理,全面提升我市會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和服務(wù)效能。一、大力推進(jìn)各項(xiàng)會(huì)計(jì)法規(guī)制度的貫徹執(zhí)行,不斷促進(jìn)會(huì)計(jì)工作規(guī)范化管理(一)進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在全市大中型企業(yè)的執(zhí)行。根據(jù)財(cái)政廳的要求,在不斷做好上市公司xx年報(bào)監(jiān)控分析工作,及時(shí)上報(bào)的同時(shí),繼續(xù)跟蹤市屬大、中型企業(yè)執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則情況,通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)解決企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在實(shí)施過(guò)程中所存在的困難和問(wèn)題。(二)按照自治區(qū)財(cái)政廳的文件要求,通

2、過(guò)宣傳、組織學(xué)習(xí)等方式,加深了解和掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則通用分類標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)質(zhì)內(nèi)容,同時(shí)組織各縣、城區(qū)財(cái)政局會(huì)同相關(guān)部門共同做好小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則宣傳培訓(xùn)工作,為市企業(yè)實(shí)施上述兩項(xiàng)會(huì)計(jì)政策法規(guī)做好前期準(zhǔn)備。(三)認(rèn)真做好醫(yī)院會(huì)計(jì)制度xx年1月1日在我市開(kāi)始執(zhí)行的推動(dòng)工作,并會(huì)同醫(yī)療衛(wèi)生管理部門共同指導(dǎo)醫(yī)院進(jìn)行新舊會(huì)計(jì)科目的銜接,同時(shí)繼續(xù)做好基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)制度檢查和完善工作。(四)按照管理要求,制定年度計(jì)劃,繼續(xù)抓好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范的檢查、復(fù)查和驗(yàn)收工作,促進(jìn)各行政事業(yè)單位建立健全內(nèi)部控制制度,不斷提高會(huì)計(jì)電算化、信息化水平;在做好本級(jí)工作的基礎(chǔ)上認(rèn)真組織好各縣、城區(qū)積極開(kāi)展會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范驗(yàn)收的考核工作。二、

3、廣泛宣傳建立企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的重要意義,切實(shí)做好該項(xiàng)會(huì)計(jì)制度體系的貫徹實(shí)施工作(一)繼續(xù)做好企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的宣傳、培訓(xùn)以及貫徹實(shí)施工作。xx年要根據(jù)自治區(qū)財(cái)政廳的要求,在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的前提下,進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的試點(diǎn)實(shí)施范圍,指導(dǎo)上市公司按照企業(yè)發(fā)展的需要,建立和完善企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范管理體系,不斷提升企業(yè)特別是上市公司內(nèi)部管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),促進(jìn)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提高。(二)為了使企業(yè)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)管理人員全面了解和掌握企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范的具體內(nèi)容,促進(jìn)該項(xiàng)制度的順利實(shí)施,今年仍將企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范以及配套指引納入會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育培訓(xùn)范圍。(三)是適時(shí)召開(kāi)上市公司座談會(huì)或?qū)n}講

4、座,及時(shí)了解和掌握各上市公司在實(shí)施企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范以及配套指引的過(guò)程中成功的經(jīng)驗(yàn)、所碰到的問(wèn)題及困難,通過(guò)總結(jié)交流,不斷促進(jìn)和完善上市公司企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系的建設(shè)。(四)注重對(duì)企業(yè)特別是企業(yè)管理層的宣傳、培訓(xùn),切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人和管理人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)以及責(zé)任意識(shí),不斷提高企業(yè)、上市公司貫徹實(shí)施企業(yè)內(nèi)控規(guī)范體系建設(shè)的自覺(jué)性與風(fēng)險(xiǎn)管控水平。三、進(jìn)一步完善會(huì)計(jì)人才選拔培養(yǎng)機(jī)制,為全市經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展培養(yǎng)多層次的會(huì)計(jì)人才(一)著力抓好會(huì)計(jì)中高端人才的選拔培養(yǎng)。配合自治區(qū)財(cái)政廳“十、百、千”會(huì)計(jì)人才建設(shè)的需要,積極組織推薦會(huì)計(jì)人員報(bào)名參加全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才選拔考試;推動(dòng)市級(jí)會(huì)計(jì)人才的培養(yǎng)與區(qū)級(jí)會(huì)計(jì)領(lǐng)

5、軍人才培養(yǎng)有機(jī)銜接,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展培養(yǎng)多層次、復(fù)合型的會(huì)計(jì)人才。(二)創(chuàng)造條件,激勵(lì)會(huì)計(jì)人員參加專業(yè)學(xué)習(xí)和會(huì)計(jì)職稱考試,并結(jié)合市的實(shí)際情況,擬定相應(yīng)的工作方案,及時(shí)啟動(dòng)會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)工作,促進(jìn)我市會(huì)計(jì)隊(duì)伍整體素質(zhì)的全面提高。四、加強(qiáng)行政許可管理工作,不斷提高服務(wù)效率和服務(wù)水平。繼續(xù)完善各項(xiàng)措施和辦事指南,依法、依規(guī)辦理會(huì)計(jì)從業(yè)資格準(zhǔn)入以及代理記賬機(jī)構(gòu)審批,切實(shí)做好財(cái)政行政許可事項(xiàng)下放縣、城區(qū)后的人員培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,特別是抓好江南區(qū)會(huì)計(jì)事項(xiàng)行政審批的試點(diǎn)工作。五、認(rèn)真組織開(kāi)展會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育和培訓(xùn)工作(一)根據(jù)國(guó)家的會(huì)計(jì)改革,會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)制度的貫徹實(shí)施以及自治區(qū)財(cái)政對(duì)組織會(huì)計(jì)繼續(xù)教育、培訓(xùn)的

6、要求,結(jié)合市會(huì)計(jì)管理和財(cái)務(wù)工作的需要,科學(xué)、合理的安排教學(xué)課程,通過(guò)面授、遠(yuǎn)程教育、專題講授等多種方式,明確培訓(xùn)重點(diǎn)內(nèi)容,切實(shí)增強(qiáng)會(huì)計(jì)繼續(xù)教育的實(shí)用性和吸引力。有針對(duì)性的對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行專門培訓(xùn),同時(shí)不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制,采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的教學(xué)模式,拓寬學(xué)習(xí)人員的視野和知識(shí)面,不斷提高教學(xué)水平。(二)為緊跟國(guó)家會(huì)計(jì)改革的步伐和加強(qiáng)機(jī)關(guān)單位的會(huì)計(jì)管理,xx年計(jì)劃與xx中華會(huì)計(jì)網(wǎng)校合作在xx舉辦一期我市行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、主管會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)班,通過(guò)組織專家授課,進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人的專業(yè)知識(shí)水平。六、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)類考試的組織工作根據(jù)自治區(qū)會(huì)計(jì)考辦有關(guān)規(guī)定和要求,認(rèn)真做好xx年全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格、會(huì)計(jì)從業(yè)資格無(wú)紙化考試的各項(xiàng)組考工作,同時(shí)繼續(xù)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善考務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)好各項(xiàng)考務(wù)工作責(zé)任制,確保xx年各項(xiàng)考試工作的安全、圓滿完成。七、加強(qiáng)理論調(diào)研工作,提高會(huì)計(jì)管理工作水平一是要根據(jù)農(nóng)村會(huì)計(jì)改革的要求,在加強(qiáng)調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,繼續(xù)推動(dòng)農(nóng)村集體組織委托代理記賬工作的向前發(fā)展,同時(shí)通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)一步提高農(nóng)村會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)水平和財(cái)務(wù)管理水平。二是要

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論