2574100551信用社員工演講稿：愛我農(nóng)信,銘記合規(guī)

1、揚國粹大旗，走合規(guī)之路；留圣言在心，做合規(guī)社員。大家好，我是楊柳，我今天的演講題目是愛我農(nóng)信，銘記合規(guī)。公元前399年6月的一個傍晚，雅典監(jiān)獄中一位年屆七旬的老人就要被處決了。只見他衣衫襤褸，散發(fā)赤足，而面容卻鎮(zhèn)定自若。古希臘雅典的“當權(quán)者”以對神不敬等罪名逮捕了他并判他極刑。臨刑前，他的弟子們決定幫他越獄，且一切都準備妥當。但他卻平靜而堅定地說：“我的信仰中有一條就是維護法律的權(quán)威，既然法律判處我極刑，作為一個好公民，我必須去遵守！”老人最終帶著對法紀的忠誠含笑離開人世，但他的思想?yún)s流芳百世。這位老人就是偉大的哲學家蘇格拉底。蘇格拉底為了信仰，用自己的生命去維護了法律的尊嚴。是的，“國有國法

2、，家有家規(guī)”，對于農(nóng)信社這個“大家庭”，我們的“家規(guī)”就是各項金融法規(guī)與規(guī)章制度?！霸O(shè)繩墨而取曲直，立規(guī)矩以為方圓”。農(nóng)村信用社作為金融企業(yè)，具有高風險的特點，而各項法規(guī)與規(guī)章制度是工作的基礎(chǔ)，離開了各項制度，信用社的管理則是無本之木，無源之水。日常工作中，我們員工都知道風險防范，要合規(guī)操作，但往往沒有放在心里，沒有養(yǎng)成習慣，結(jié)果屢屢被檢查出一些不該犯下的不規(guī)范操作，在后來的整改過程中，自身也感到后悔。合規(guī)與不合規(guī)，有時可能僅僅一步之遙，乃至于只是心中的一個閃念。讓我們一起來想一想，你有沒有用過了期的身份證給客戶掛失呢？你有沒有因為客戶是你的熟人或朋友而大開方便之門呢？你有沒有為營銷業(yè)務而走捷

3、徑、逆程序呢？這些看似小小的疏忽或失誤，給我們今后工作帶來的隱患是不堪設(shè)想的。在形形色色的誘惑下，有些人為了謀取私欲，理想信念動搖，腐敗墮落；有些人為了完成任務，恣意妄為，無視章法；還有些人利欲熏心，不惜以身試法，鋌而走險。所以，違規(guī)不論大小都是必須杜絕的！違規(guī)和案件往往發(fā)生于小的疏忽或失誤，也許就是這0.1%的違規(guī)，卻使99.9%的合規(guī)努力毀于一旦！各位同仁，過去的種種教訓，仍歷歷在目；案件敲響的警鐘，仍余音猶在。驚天大案的發(fā)生，發(fā)于人情，發(fā)于習慣，發(fā)于把合規(guī)意識拋于九霄云外；一個環(huán)節(jié)，一個流程，一件小事，一點誘惑，哪怕只是一枚小小的印章，都會引起違規(guī)與合規(guī)，欲望與理智的較量。農(nóng)信社就像一棵

4、大樹，業(yè)務是葉，管理是枝，體制是干，文化是根！根就是我們的核心價值體系。只有根深了，葉才能茂盛，枝干才能粗壯，樹才能健康成長。被譽為啟蒙學經(jīng)典的弟子規(guī)，在開篇總序中就明確指出“圣人訓，首孝悌，次謹信，泛愛眾，而親仁，有余力，則學文”， 其中全篇字字句句都蘊含著做人的行為準則和道德規(guī)范，這就是我們企業(yè)服務文化和合規(guī)文化的來源。讓我們以客戶為中心，加強服務，拓展業(yè)務；讓我們牢記合規(guī)，防范風險，從嚴治社。我堅信，農(nóng)信這棵大樹就會茁壯成長，枝繁葉茂?！叭f金手中過，合規(guī)心中留”，這是我們對社會的責任，更是對自己的承諾。因此我們要樹立“正直、忠孝、尊重、利他、責任、效率”的企業(yè)文化核心價值觀。作為金融從業(yè)人員，讓我們從每一件小事做起，從每一個崗位、每一個