黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制工作自查報告

1、黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制工作自查報告根據(jù)學(xué)院黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于做好整改落實、建章立制環(huán)節(jié)工作的要求，對照中央、省委34項專項整治任務(wù)、省屬高校19項重點整治項目，以反對“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、著力解決師生員工反映強烈的突出問題為重點，加強建章立制?，F(xiàn)將我總支整改落實、建章立制工作自查情況匯報如下：一、整改落實情況（一）基本情況積極部署落實整改落實、建章立制工作，緊緊圍繞解決“四風(fēng)”問題和制約學(xué)校發(fā)展問題，制定了藝術(shù)設(shè)計學(xué)院黨總支整改方案，明晰了四個方面、13項整改任務(wù)。目前，13項整改任務(wù)已整改完成11項，其他2項將于今年底前完成。（二）高度重視，積極部署1、統(tǒng)

2、一思想，提高認(rèn)識?；顒娱_始后，學(xué)院總支成員高度重視專項整治工作，多次支委會等及時傳達學(xué)習(xí)整改落實、建章立制工作精神，在主題班會、教職工大會、支部大會和qq群等及時宣傳工作進展，公布工作要求和整改落實、建章立制的清單，做到了開門整改，形成了良好氛圍。2、理清思路，認(rèn)真部署。多次召開支委會研究部署，針對教育實踐活動中查找出來的突出問題，多次組織討論，重點在14項具體工作上明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和整改時限，邊整邊改，務(wù)見成效。3、統(tǒng)籌兼顧，積極推進。按照聚焦“四風(fēng)”，領(lǐng)導(dǎo)帶頭、率先垂范，突出重點、統(tǒng)籌兼顧，開門整改、注重實效，持標(biāo)本兼治、有序推進的原則，積極推進整改落實、建章立制工作。8月22日支

3、部召開全體黨員大會，對召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作進行思想再動員。針對教育實踐活動征集到的有關(guān)問題提出解決的建議，結(jié)合自己的工作實際提出推進整改落實、建章立制工作的建議，確保整改工作取得實效。（三）領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，認(rèn)真整改1、堅持突出重點，認(rèn)真制定整改方案。聚焦“四風(fēng)”，突出解決師生群眾關(guān)切的重點問題，以解決“四風(fēng)”問題和群眾關(guān)切的重點問題為突破口，帶動其它問題的解決。對征求到的師生46條次意見和建議，進行認(rèn)真歸納梳理，通過多次修訂，明確了13項具體整改工作要求，制定了較為完善的整改方案。2、堅持率先垂范，認(rèn)真落實整改措施。截至目前，13項整改任務(wù)已完成11項，余下的2項將于今年年底

4、完成。班子成員中，總支書記王練紅的7項整改問題已整改完成6項，其余1項將于今年年底完成；院長豐明高的6項整改問題已整改完成5項，其余1項將于今年年底完成。一直緊緊圍繞“四風(fēng)”問題、關(guān)系師生切身利益的突出問題抓整改，堅持打好專項整治攻堅戰(zhàn)，以重點突破推動作風(fēng)整體好轉(zhuǎn)。3、堅持開門整改，認(rèn)真做好整改公示。在整改過程中，堅持開門整改，力求做到向師生公開整改方案和整改效果，做到與群眾見面，讓群眾評判。整改問題清單以及專項整治清單總支qq群內(nèi)進行了公示。二、專項整治情況1、整治文山會海、檢查評比泛濫?？傊Ц鶕?jù)學(xué)院下發(fā)的科技職業(yè)學(xué)院關(guān)于改進文風(fēng)會風(fēng)的規(guī)定（湘科職院201445號），進一步提高會議效率。參加

5、學(xué)院開展的“十佳教師”評選活動。2、整治“門難進、臉難看、事難辦”。按照2013年9月25日下發(fā)的科技職業(yè)學(xué)院關(guān)于加強和改進工作作風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)的決定要求，整治接待來訪和辦事人員“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象。 3、整治公款送禮、違規(guī)職務(wù)消費和公款吃喝。嚴(yán)格執(zhí)行上級文件要求，經(jīng)過自查，沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。同時，嚴(yán)格執(zhí)行2013年10月23日學(xué)院下發(fā)的科技職業(yè)學(xué)院教職工“十條禁令，嚴(yán)禁用公款大吃大喝、相互宴請和進行高消費娛樂、健身活動。嚴(yán)格執(zhí)行2014年3月31日學(xué)院出臺的重新制定的公務(wù)接待管理辦法，學(xué)院違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝現(xiàn)象已經(jīng)杜絕。4、整治“庸懶散”。為切實整治“庸懶散”，初步建立

6、了網(wǎng)絡(luò)考勤系統(tǒng)，嚴(yán)格考勤和工作紀(jì)律；實行了周報制和填寫工作日志制度；坐班人員在辦公桌上顯眼位置設(shè)置了崗位職責(zé)牌；要求全體教職員工實行掛牌上崗。5、調(diào)整清理多占辦公用房。按照上級要求，學(xué)院出臺了辦公用房調(diào)整方案，教育實踐活動一開始，總支申請合并了系領(lǐng)導(dǎo)的工作室，調(diào)整了教師休息室和專業(yè)圖書資料閱覽室，基本做到了面積不超標(biāo)、無豪華裝修、無高檔辦公用品。6、清理清退超編、超標(biāo)配備公車。7、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國（境）管理。5至6月藝術(shù)設(shè)計學(xué)院10名專業(yè)教師應(yīng)臺灣職教協(xié)會邀請赴臺灣考察學(xué)習(xí)培訓(xùn)，此次培訓(xùn)經(jīng)上級有關(guān)部門審批同意，院黨委要求組織人事處嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)禁借機用公款進行參觀旅游等活動，違者將追究系（院

7、）負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員責(zé)任。行程時間也由原定的15天縮短為10天。8、整治“吃空餉”。9、整治收“紅包”及購物卡。嚴(yán)格執(zhí)行科技職業(yè)學(xué)院教職工“十條禁令，嚴(yán)禁收“紅包”，嚴(yán)禁在工作中違規(guī)索取或收受禮金、有價證券、支付憑證和商業(yè)預(yù)付卡等財物，嚴(yán)禁接受服務(wù)對象提供的宴請、娛樂、旅游活動或在服務(wù)對象處報銷費用。經(jīng)過自查、抽查，沒有發(fā)現(xiàn)收“紅包”及購物卡現(xiàn)象。10、整治黨員干部參賭涉賭。學(xué)院嚴(yán)格執(zhí)行科技職業(yè)學(xué)院教職工“十條禁令，新制定了關(guān)于嚴(yán)禁干部職工參與賭博的暫行規(guī)定，嚴(yán)禁黨員干部參賭涉賭。同時廣泛開展宣傳教育活動，開展了教職工籃球賽、羽毛球賽等豐富多彩的文化活動。經(jīng)過自查、抽查，沒有發(fā)現(xiàn)黨員干部參賭涉賭

8、現(xiàn)象。11、清理高校領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)兼職。學(xué)院嚴(yán)格勞動紀(jì)律，加強在職干部管理，目前沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。12、清理高校領(lǐng)導(dǎo)干部社會組織兼職。目前沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。13、整治利用婚喪喜慶等事宜借機斂財問題。按照學(xué)院關(guān)于干部職工操辦婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定執(zhí)行，目前沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象。14、整治違規(guī)設(shè)置“小金庫”。 按照學(xué)院制定的關(guān)于建立健全防治“小金庫”長效機制實施辦法，并定期對資金規(guī)范化管理情況進行嚴(yán)格的清查，目前沒有發(fā)現(xiàn)“小金庫”現(xiàn)象。15、整治侵害群眾利益行為。學(xué)院一直堅持不懈地開展侵害群眾利益行為專項整治，緊緊圍繞人民群眾最反感、反映最強烈、影響和制約教育事業(yè)健康發(fā)展的問題，開展專項整治工作，積極維

9、護群眾利益，目前沒有發(fā)現(xiàn)損害群眾利益行為。16、清理在編不在崗、編外大量聘用人員。沒有在編不在崗、編外大量聘用人員現(xiàn)象。17、糾正豪華鋪張辦慶典晚會問題。沒有豪華鋪張辦慶典晚會現(xiàn)象。18、規(guī)范科研行為，加強科研經(jīng)費管理。嚴(yán)格按照科技職業(yè)學(xué)院科研經(jīng)費管理辦法使用科研經(jīng)費，沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)情況。19、著力解決師生反映強烈的突出問題。（1）對師生切身利益的問題關(guān)心不夠。教職工的待遇偏低，在解決教師待遇偏低的問題上拿出切實可行的辦法和措施。學(xué)院黨委決定今年人員待遇總體增加10%。（2）對青年教師的培養(yǎng)力度不大。對青年教師培養(yǎng)力度加大，職稱評審根據(jù)教育廳的規(guī)劃后進行調(diào)整落實。 (3)改善實習(xí)實訓(xùn)條件。針對實

10、訓(xùn)場所建設(shè)滯后的問題，學(xué)院在今年暑假通過調(diào)研論證、采購招標(biāo)，置換或增添了計算機100臺及每個工作室的多媒體投影儀，極大地改善了我系的實習(xí)實訓(xùn)條件，現(xiàn)正在進行專業(yè)圖示閱覽室的建設(shè)。三、建章立制情況總支按照學(xué)院黨委的要求，直面問題，注重整體規(guī)劃，著力健全作風(fēng)建設(shè)長效機制，扎實推進學(xué)院健康持續(xù)發(fā)展。廣泛聽取廣大師生的意見，緊密結(jié)合各自工作實際，邊整邊改，邊改邊建，做到“四個回應(yīng)”（ 回應(yīng)征求到的群眾意見，回應(yīng)對照檢查中查擺的突出問題，回應(yīng)民主生活會和專題組織生活會上提出的批評意見，回應(yīng)上級黨組織和督導(dǎo)組點明的問題），積極開展制度建設(shè)工作。制度建設(shè)堅持務(wù)實管用，確保可執(zhí)行、可監(jiān)督、可檢查、可問責(zé)。嚴(yán)格

11、制度的執(zhí)行落實，對違反制度規(guī)定的行為和現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息。四、加強基層黨組織建設(shè)的情況1、扎實推進基層組織內(nèi)涵建設(shè)。合理調(diào)整基層黨支部設(shè)置，支部黨員人數(shù)較多者，分設(shè)成兩個或以上黨支部，分設(shè)確有實際困難的，設(shè)立若干黨小組。2、做好在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)工作。一是集中統(tǒng)一報到。我總支共有30名在職黨員按時辦理了到社區(qū)統(tǒng)一報到手續(xù)，并建立了在職黨員報到臺帳。二是建立雙向反饋制度。在職黨員基層黨組織加強與社區(qū)的溝通，定期了解本單位黨員在社區(qū)的現(xiàn)實表現(xiàn)。社區(qū)黨組織適時與在職黨員所在單位反饋在社區(qū)服務(wù)群眾情況。3、嚴(yán)格黨員教育管理。一是嚴(yán)格黨員組織生活，基層黨組織每年制定一次“組織生活工作計劃”，建立健全黨員校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織制度。二是拓寬黨員管理服務(wù)渠道。深入推進黨員干部“321”聯(lián)系制度等。4、切實提升組織發(fā)展。一是創(chuàng)新（優(yōu)化）組織發(fā)展制度。修訂完善黨員發(fā)展工作實施細(xì)則，嚴(yán)格推行“推薦、考察、票決、公示、審查”等五項制度，進一步創(chuàng)新與優(yōu)化黨員發(fā)展的形式。二是提高黨員發(fā)展質(zhì)量。切