聘用合同范文合集七篇_第1頁
聘用合同范文合集七篇_第2頁
聘用合同范文合集七篇_第3頁
聘用合同范文合集七篇_第4頁
聘用合同范文合集七篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩24頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、dont pay too much attention to the looks of yourself and others, and your abilities are not written on your face.通用參考模板(頁眉可刪)聘用合同范文合集七篇 聘用合同 篇1甲方:乙方:甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿、平等、誠實、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂本合同:一、合同期限:自 年 月 日起至工程結(jié)束。二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容:1、乙方從事?lián)?職務(wù))2、乙方應(yīng)按公司管理制度和各職能部門的管理細則及項目部管理目標分解責任書中規(guī)定的工作范圍

2、內(nèi)容、公司制定的相關(guān)崗位工作內(nèi)容、會議紀要等文件中安排的工作任務(wù),按時保質(zhì)保量完成。3、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任務(wù)。三、工資發(fā)放:每月月底發(fā)放 元生活費,余下的工資春節(jié)前結(jié)清。四、崗位職責:1、負責編制成本計劃,進行成本目標管理及成本核算。2、按月組織經(jīng)濟活動分析,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,并提出解決辦法。3、負責收集工程付款、進度款、決算后工程尾款等各項款項。4、按時編報財務(wù)報表。5、根據(jù)工程進度計劃落實資金。6、及時做好材料入庫、出庫、庫存報表,集合預(yù)算員、材料員編制材料用量、計劃報表,做好現(xiàn)金賬登記工作。五、獎罰制度:指標獎勵發(fā)放:依據(jù)公司和項目部簽訂的經(jīng)濟指標、公司各職能部門制定的對項目部管理

3、檢查考評獎罰辦法中規(guī)定的獎罰額度(獎罰額度3000元30000元),由項目經(jīng)理報審,經(jīng)公司審核,在主體工程竣工及項目驗收交工后發(fā)放。六、試用期:試用期為3個月,試用期內(nèi)達不到公司考核要求的,隨時解除合同,試用期間工資按約定發(fā)放。試用合格,試用期工資按雙方約定工資發(fā)放。七、工資1、乙方工資元/月(稅后),工資已包括社保費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。按實際出勤天數(shù)發(fā)放工資,病事假無工資。節(jié)假日及休假由項目經(jīng)理統(tǒng)一安排。停工期間,由公司統(tǒng)一安排,不服從公司安排的不發(fā)放工資。2、住宿:甲方免費提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定標準提供飯菜,如想提高膳食標準和營

4、養(yǎng)配餐費用自理,在規(guī)定用餐時間不到食堂用餐者,用餐自己負責。八、勞動紀律1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,嚴格遵守公司的勞動紀律,自覺服從公司的管理和教育,做到遵紀守法、服從領(lǐng)導(dǎo)、尊重同事、團結(jié)友愛、敬崗愛業(yè)、樹立團隊精神。2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,保守公司的商業(yè)機密,不營私舞弊,自覺維護公司的利益。3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按公司的有關(guān)規(guī)定給予處罰。4、乙方違反本合同勞動紀律及甲方公司規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定,甲方可給予其相應(yīng)的紀律處分,直至解除合同和追究其相應(yīng)的經(jīng)濟及法律責任。九、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽1、視乙方工作任務(wù)完成的情況,在合同期內(nèi)甲方

5、需對乙方升、降職的,雙方應(yīng)另行簽訂合同,本合同自然終止。2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:(1)試用期內(nèi)不合格;(2)違反本合同有關(guān)規(guī)定的;(3)工作失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;(4)被追究刑事責任的;(5)乙方不能勝任工作。3、本合同期限屆滿,合同終止。雙方經(jīng)協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用合同,但須一方提前30天提出續(xù)訂意向。十、違約及其他1、甲乙雙方合同簽訂,試用期滿正式合作后,雙方都不得違約,違約方承擔以下責任:(1)甲方應(yīng)認真履行合同,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資及完成各項指標所得獎勵。(2)在合同履行期間,乙方有特殊原因,不能繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題

6、或糾紛,甲方按約定的工資金額及出勤天數(shù)全額支付乙方工資。(3)在合同履行期間,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,不辦理移交手續(xù),甲方拒發(fā)乙方應(yīng)得工資。(4)乙方應(yīng)認真按合同規(guī)定完成工作任務(wù),如有違規(guī)違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發(fā)乙方余額工資。(5)合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。2、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方財務(wù)一份,雙方簽字蓋章生效。3、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向,否則即為違約。甲方:(章) 乙方(簽字):身份證號碼:負責人: 家庭住址:簽訂日期: 簽訂日期:聘用合同 篇2甲方:乙方(被聘用方):挖機操作證號:

7、身份證號:甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法等法律及法規(guī)規(guī)定,在平等自愿,協(xié)商一致的原則下,甲方聘用乙方為挖機駕駛員,雙方定立合同如下,共同遵守。一、聘用時間和待遇:1、聘用時間從 年 月 日至 年 月 日止。2、甲方按 以貨幣形式支付乙方工資,工資為 元整( )。工資以 個月為一個結(jié)算周期。3、聘用期間,每天按工作8至10小時為準,超出時間按加班核算工資。二、乙方工作職責:1、乙方負責型號為 的挖掘機駕駛工作。2、聘用期間內(nèi),乙方應(yīng)自覺遵守甲方的各項安全規(guī)章制度,服從甲方的安全監(jiān)督,檢查和管理,安全駕駛,文明服務(wù)。3、乙方必須持有挖機操作證。牢固樹立安全意識,精通駕駛

8、業(yè)務(wù),按時,按質(zhì),按量完成任務(wù),并努力做到盡量節(jié)約油耗,降低挖機維修保養(yǎng)成本。4、遵紀守法,按時上班,工作時間不擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯(lián)絡(luò)阻礙,導(dǎo)致未能及時上班扣除當日 倍工資。5、如遇特殊情況,乙方不能按時上班必須征得甲方同意并自行找有挖機駕駛資質(zhì)的人員到現(xiàn)場代替作業(yè),工資有乙方支付。6、工作積極主動,服從調(diào)度,遵守甲方其他各項規(guī)章制度。;7、嚴格遵守挖機操作規(guī)程,文明駕駛。工作時間內(nèi)如因乙方違反挖機操作規(guī)程引起的責任,造成的損失由乙方自行承擔。不開帶“病”車,不疲勞駕駛,嚴禁利用挖機或挖機擅自借給他人駕駛或從事違法違紀活動。8、乙方不得將甲方挖機借給其他駕駛員

9、駕駛,且發(fā)生油耗,損壞,丟失和安全事故由乙方承擔。乙方應(yīng)定時保養(yǎng)挖機,如每天工作結(jié)束時加注黃油,定時換機油,檢查挖機各項性能等,保持挖機容貌整潔。9、聘用期間,乙方不得擅自離開或為他人開挖機。三、乙方安全駕駛責任1、必須樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,遵章守紀,積極參加租賃方提供的安全教育學(xué)習活動,并積極參加,配合租賃方的安全檢查和監(jiān)督,服從甲方和租賃方的管理。2、確保挖機作業(yè)狀況良好,嚴格遵守駕駛安全操作規(guī)程,積極配合甲方做好挖機每天工作前,工作結(jié)束后的檢查保養(yǎng)工作和安全停放,保證挖機不帶病作業(yè),發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時聯(lián)系甲方予以解決。3、保持充沛精力投入工作,不疲勞工作。不將挖機叫給他人駕駛

10、。4、積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。5、聘用期間,乙方是該挖機安全的第一責任人,挖機如發(fā)生大小安全責任事故,其責任和一切經(jīng)濟損失除保險公司索賠外,由甲.乙雙方協(xié)調(diào)賠償。四、甲方的責任.權(quán)利1、合同期間,甲方為乙方提供吃住。2、甲方按時發(fā)放工資,不得隨意拖欠.扣發(fā)駕駛員工資,如因乙方的原因造成安全事故需要扣發(fā)工資的,應(yīng)向乙方解釋清楚。3、乙方工作期間如出現(xiàn)下列情況,甲方有權(quán)解除合同。a、乙方不完成工作任務(wù).違反租賃方有關(guān)管理制度,經(jīng)甲方和租賃方認定的;b、駕駛員因家庭.健康原因不能勝任崗位的;c、甲方車輛因故決定停用或出售.報廢的;甲方應(yīng)支付滿乙方當月的工資;d、訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)

11、生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能變更協(xié)議達成協(xié)議的; e、連續(xù)曠工時間超過2天或一年內(nèi)累計曠工時間超過15天的;連續(xù)請假超過31天或請假超過一周達3次以上的;f、無理取鬧.打價斗毆.恐嚇威脅甲方領(lǐng)導(dǎo).嚴重影響工作秩序和社會秩序的。六、協(xié)議的執(zhí)行和解除。聘用協(xié)議簽訂后,甲.乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原協(xié)議程序辦理。雙方未達成一致意見的,原協(xié)議效力不變。七、協(xié)議期限屆滿,聘用協(xié)議終止。早本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或許訂意向,經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用協(xié)議。八、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。甲方蓋章(簽字):

12、 乙方簽字:日 期: 日 期:聘用合同 篇3甲方:_公司乙方:身份證號:住址:為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),就乙方受聘于甲方,擔任甲方在_工程項目管理代表,完成甲方交給的工程施工管理任務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、聘用工作內(nèi)容:乙方作為甲方項目的建設(shè)方代表,作好工程施工的全面管理工作,確保工程的安全、質(zhì)量和工期,并為甲方建立完善的質(zhì)量管理體系;乙方應(yīng)做好甲方安排的其它臨時性工作。二、聘用期限:自x年x月日起至項目竣工止。三、勞動報酬1、聘用期間的勞動報酬采用月薪制,月薪陸千圓整,包含吃飯、交通、綜合保險補助等費用。四、甲方的權(quán)利與義務(wù):1、甲方有權(quán)在規(guī)定的工作范圍內(nèi)調(diào)度乙方工作,乙方應(yīng)服從調(diào)

13、度。2、甲方應(yīng)當為乙方順利開展工作創(chuàng)造必要、合適的條件,否則,因此造成的損失由甲方自行承擔。3、在項目實施的過程中,出現(xiàn)下列重大問題時,甲方有權(quán)解除協(xié)議:(1)乙方與項目組成員有巨大的溝通障礙,項目組的工作進展困難;(2)乙方在項目管理的過程中,項目出現(xiàn)嚴重的與計劃相背離的情況;(3)乙方在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下越權(quán)開展工作,給公司造成損失;(4)乙方存在能力的不足,無法勝任項目經(jīng)理職務(wù),不能完成項目建設(shè)任務(wù);(5)乙方如果請假需要履行請假手續(xù),經(jīng)甲方同意后方可請假,請假當天工資扣除。4、甲方有權(quán)對乙方按照行業(yè)、專業(yè)標準和制度進行崗位考核與考評,對乙方未完成工作任務(wù)或未完全完成工作任務(wù),有權(quán)進行

14、報酬扣減,直至全部扣除,并可解除合同。5、因乙方故意或過失造成甲方項目安全、質(zhì)量、工期損失,或其它任何意義、形式上的利益損失,甲方有權(quán)向乙方追償,并可先行適當停發(fā)報酬至雙方達成一致解決意見或通過其它途徑分清責任為止,造成重大損失時甲方有權(quán)解除合同。五、乙方的權(quán)利與義務(wù):1、乙方為公司派駐工程項目施工現(xiàn)場的負責人,負責工程現(xiàn)場業(yè)主方的日常管理及現(xiàn)場工作安排協(xié)調(diào),必須嚴格遵循公司管理制度,努力提高現(xiàn)場管理水平和工作質(zhì)量,樹立公司良好的形象;2、乙方應(yīng)加強自身安全防范意識,否則發(fā)生傷、亡等事故,由乙方自行承擔一切經(jīng)濟和法律責任;3、乙方患有職業(yè)病或其他疾病,而不能勝任本工作崗位的,應(yīng)及時告知甲方,不

15、可隱瞞,否則因乙方帶病作業(yè)而發(fā)生傷亡事故,所引發(fā)的一切經(jīng)濟及法律責任,由其自負;4、根據(jù)施工總進度計劃,審核工程項目施工組織設(shè)計,監(jiān)督控制工程項目的現(xiàn)場施工進度,確保工程項目按計劃進度完成;5、根據(jù)合同的約定、設(shè)計圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求,嚴格監(jiān)督工程項目施工質(zhì)量,參加組織工程項目檢查驗收,組織進行材料設(shè)備進場檢查驗收,對工程質(zhì)量負責,針對施工中鋼筋、混凝土等關(guān)鍵材料,必須采取見證取樣,并封存送至實驗室檢測;針對樁基施工、砼澆筑等關(guān)鍵施工部位,必須在施工現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)離場扣除200元/次;6、根據(jù)工程項目總施工預(yù)算書,嚴格監(jiān)督控制工程項目施工成本,參加工程現(xiàn)場的經(jīng)濟簽證、技術(shù)核定單等審查確認,確保

16、工程項目成本控制目標的實現(xiàn),現(xiàn)場簽證的要求:凡涉及工期和工程造價的現(xiàn)場簽證,必須在根據(jù)具體情況或施工方的書面申請,經(jīng)核實確認并征求甲方同意后,方可簽署意見交至監(jiān)理人,在同意簽證申請后,需在施工結(jié)束24小時內(nèi)發(fā)放簽證,否則簽證無效。如監(jiān)理人擅自向施工方出具涉及工期和工程造價的現(xiàn)場簽證,乙方可根據(jù)具體情況,對監(jiān)理人進行處罰,并由監(jiān)理人承擔由此造成的直接損失;一旦發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的現(xiàn)場簽證,扣除200元/次;7、負責進行現(xiàn)場合同管理,嚴格執(zhí)行合同規(guī)定,確保合同履約完成,協(xié)調(diào)處理合同實施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜;6、負責甲方、監(jiān)理單位、施工方之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;7、負責協(xié)調(diào)

17、解決工程項目施工中的設(shè)計、施工問題以及現(xiàn)場的涉外關(guān)系;8、負責組織現(xiàn)場項目部的日常管理工作,協(xié)調(diào)安排各專業(yè)工程師的現(xiàn)場配合工作,完成現(xiàn)場施工日志的準確記錄;9、負責組織參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議,審核監(jiān)理工程師現(xiàn)場會議記錄、工程項目管理報告和其他文件資料;10、在日常工作中加強工作責任心,計劃性,不斷提高自己的專業(yè)水平和管理素質(zhì),及時準確提供工程建設(shè)信息;11、乙方有權(quán)亦有責任在工作范圍內(nèi)向甲方提出積極的建議。對甲方違背施工規(guī)范和技術(shù)標準的指令可以拒絕執(zhí)行,并向甲方作出正確的解釋;針對施工現(xiàn)場的重要問題必須向甲方報告,不及時報告扣除100元/次;12、為公正維護各方面的合法權(quán)益,乙方不得以任何

18、形式接受施工方的吃、請、紅包和其他方式的變相賄賂,不得經(jīng)營或向施工方推薦人員和建筑材料,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有此現(xiàn)象,嚴懲當事人,將處以500元/次的罰款;13、乙方如因個人原因提前解除勞務(wù)協(xié)議造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)作出賠償;14、乙方有權(quán)按時足額取得勞務(wù)報酬,否則,有權(quán)按照勞動法規(guī)的規(guī)定處理,嚴重拖欠時,乙方可以解除本協(xié)議并不負賠償責任;六、本協(xié)議執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)其它問題,可另行制定條款,作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)兩份,簽字蓋章后生效。甲方:(簽字蓋章)乙方:(簽字蓋章)聘用合同 篇4甲方:乙方(駕駛員): 身份證號:丙方(押運員): 身份證號:根據(jù)中華人民共和國合同

19、法等相關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,甲乙丙方三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合作協(xié)議,共同遵守:一、甲方委托 運輸貨物, 派遣車牌號為 車輛負責運輸,乙方和丙方分別作為鼎順物流的駕駛員押運員負責全程運輸事宜。二、乙丙應(yīng)保證自己所提供的車輛及駕駛員押運員信息資料和各類資格證書(身份證、駕駛執(zhí)照、從業(yè)資格證、押運員證等)真實有效。三、乙方必須嚴格遵守甲方規(guī)定的運輸計劃把貨物完好送達甲方指定地點,因運輸過程產(chǎn)生的貨損應(yīng)當賠償甲方。四、乙方丙方應(yīng)當安全駕駛,丙方應(yīng)當恪守押運員職責。車輛主動違章由駕駛員個人負責,若發(fā)生事故,一切責任(包括個人安全、經(jīng)濟損失、違章罰款)甲方不予承擔。五、裝卸過程監(jiān)督清點責任

20、:1、乙方丙方對運輸全過程進行監(jiān)管;2、在裝貨及卸貨過程中,駕駛員、押運員應(yīng)當對貨物進行清點,如果與貨運單不一致(包括但不限于數(shù)量、型號、規(guī)格、質(zhì)量標準、外包裝完好),乙方駕駛員、押運員應(yīng)當即時通知甲方。六、違約責任:駕駛員、押運員監(jiān)管責任不到位,導(dǎo)致貨物出現(xiàn)數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量等與運單記載不一致的情況,給甲方造成損失的,應(yīng)當賠償甲方。七、因發(fā)生不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的,本合同終止,雙方均不承擔法律責任。八、本合同未盡事宜,由三方協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以到甲方所在地人民法院起訴。九、本合同一式三份,甲、乙丙方各執(zhí)一份。自簽署之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):丙方(簽字):簽署時間:年月

21、日 簽署地點:聘用合同 篇5甲方 資陽市雁江區(qū)_鎮(zhèn)育新幼兒園乙方:仁壽縣城堰鄉(xiāng)汽車駕駛員楊x甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達成以下條款:一、甲方聘請乙方為專職司機。二、合同期本合同自20_年01月01日起至20_年12月30日止,一年一簽訂,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽勞動合同。三、上班時間、報酬:1、每周實行五日工作制。2、上班期間工資為3000.00元。單位福利與教師相同。四、勞動紀律及責任:1、乙方應(yīng)遵守甲方所有規(guī)定,盡忠職守,維護學(xué)校利益。2、在上班時間內(nèi),按照學(xué)校要求及時接送學(xué)生。(房屋維修合同)3、司機每天出車前必須檢查車輛是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,同時向主管領(lǐng)導(dǎo)報告。并填好出

22、國日志。4、乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車子,如換機油、檢查輪子等,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內(nèi)外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。保養(yǎng)及維修費用由甲方承擔。5、乙方聘用期間須服從學(xué)校安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,學(xué)校依情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。6、年審費用保險費用等車輛的相關(guān)費用由甲方承擔。7、乙方在職期間內(nèi)一律不準公車私用,如有發(fā)現(xiàn)一律按學(xué)校規(guī)定處理。8、乙方駕駛校車必須遵守國家交通管理法律法規(guī),若因乙方駕駛不當或違反交通規(guī)則造成的一切損失由乙方承擔全部責任并賠償經(jīng)濟損失。9、乙方要妥善保管好隨車工具,堅決杜絕貪污、侵占學(xué)校財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)

23、照價賠償,情節(jié)嚴重者移送司法機關(guān)處理。10、乙方應(yīng)嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給甲方造成的一切損失。11、乙方不得無故曠工或請假,曠工一天扣款壹佰元。12、甲方每月給乙方按時發(fā)放工資,不得拖欠。乙方工資參照當時社會工資情況做相應(yīng)上調(diào)。13、在合同期間,如國家有相關(guān)編制崗位設(shè)定,將優(yōu)先考慮給乙方設(shè)崗。五、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂:1、甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人特殊原因要求變更合同條款的,必須提前三十天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)一致,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。變更聘任合同,雙方應(yīng)簽訂變更聘任合同協(xié)議書。2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調(diào)一致,可以解除本合同。3、乙方有

24、下列情況之一的,甲方有權(quán)終止本合同:不服從甲方安排,嚴重違反甲方制定的各種規(guī)章制度,符合開除、辭退條件的;乙方因工作失職,違反交通規(guī)則、損壞車輛,造成重大安全事故的; 有貪污、盜竊、賭博、酒后駕車等違法行為的;六、違約責任:1、甲、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當承擔違約責任:甲方違反本合同規(guī)定,無任何理由單方面解除本合同的;乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;乙方在合同期內(nèi),違約和中途辭職,因此給甲方帶來工作困難和損失者,停發(fā)當月工資。七、因履行本合同發(fā)生爭議的解決方法:雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)節(jié)委員會申請調(diào)解,或自爭議發(fā)生之日起內(nèi)

25、向勞動爭議仲裁部門申請仲裁。八、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲 方:(蓋章) 乙 方:甲方法人代表:聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:年 月 日 年 月 日聘用合同 篇6甲方:乙方:甲方因工作需要聘請乙方為本單位臨時小車司機,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,制定如下合同。一、合同期限本合同有效期一年,自 年月目起至 年月日止。期滿后如續(xù)聘,需重簽合同。在合同有效期內(nèi),如遇國家勞動人事政策改變或調(diào)整,出現(xiàn)不能繼續(xù)履行合同的情況,則合同自動終止。二、工作內(nèi)容甲方同意聘請乙方為本單位臨時小車司機。乙方同意為甲方提供駕駛服務(wù),保證甲方工作需要,每次甲方小車管理員派車視同工作出車。三

26、、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)甲方的權(quán)利和義務(wù):甲方享有對乙方的工作調(diào)配權(quán)、人事管理權(quán);應(yīng)承擔為乙方提供必要的工作條件,購買車輛保險和相關(guān)行車費用(行車費用一月一結(jié),由乙方填寫一月出車單,報甲方審核認定后,按路橋通行費、停車費票面予以報銷),依法提供正常休假和勞動報酬的義務(wù)。乙方的權(quán)利和義務(wù):乙方享有國家法定休假權(quán)、按約定取得勞動報酬和福利權(quán)。乙方需承擔以下義務(wù):1、遵紀守法,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度。2、嚴格遵守交通規(guī)則,嚴禁酒后駕駛,嚴禁在車內(nèi)吸煙,禁止在行車途中接打電話,確保行車安全。3、小車歸庫除特殊情況外,原則上要在每天下班后停放在指定地點。4、忠于職守,自覺加強車輛保養(yǎng),保持車況良好,車

27、容整潔。5、每月按燃油包干定額在定點加油站的油卡上充值,除特殊情況外不再另行加油。6、小車需要維修時,乙方必須事先向甲方提出申請,經(jīng)小車管理員驗審,報分管領(lǐng)導(dǎo)同意后,由甲方隨同乙方一起到政府采購點維修。修理完畢后,按政府采購規(guī)定辦理相關(guān)結(jié)算手續(xù)。7、服從甲方的管理,服從工作分配,積極完成甲方交辦的其它工作任務(wù)。8、不得以單位名義在外牟取個人利益,如出現(xiàn)相關(guān)經(jīng)濟糾紛,應(yīng)承擔相應(yīng)責任。問題嚴重的,甲方有權(quán)對其予以辭退。四、工資及福利待遇1、工資。甲方支付乙方工資人民幣 元月。2、通訊補助。保證手機暢通,甲方給予乙方通訊補助 元月。3、安全責任獎(年底核定后一次性發(fā)放)。甲方給予乙方安全責任獎200

28、元月。其獎勵情況是:(1)乙方若在月度內(nèi)有一起違章記錄,甲方按50扣發(fā)安全責任獎。(2)乙方若在月度內(nèi)有二起以上違章記錄,其當月安全責任獎全部扣發(fā),并自行承擔每次違章罰款。(3)乙方若在月度內(nèi)出現(xiàn)一起由交管部門認定的負同等責任的安全事故,甲方主要負責人找其談話提醒其注意安全問題并扣發(fā)年終績效獎勵。乙方若在月度內(nèi)出現(xiàn)一起由交管部門認定的負主要責任的嚴重安全事故,應(yīng)承擔相關(guān)責任,甲方對其予以辭退。4、全勤獎。甲方給予乙方全勤獎 元月。需嚴格坐班制度,因事外出報辦公室負責人同意,并與全勤獎掛鉤,一月兩次未坐班的扣發(fā)50%,兩次以上則全部扣發(fā)。5、出車補助。乙方因工作需要,在公休日因公出車,甲方給予乙

29、方補休安排;確實不能補休的,甲方給予乙方出車補助,其標準為平日 元天,節(jié)假日 元天。6、食堂補貼。甲方給予乙方食堂補貼費 元月。7、政策性社保費。甲方給予乙方政策性社保費 元月,由乙方自行交納社保,甲方不再承擔乙方社保繳費。8、福利待遇。乙方享受1 3個月工資福利待遇,發(fā)放標準為不含出車補助的月基本工資;績效獎勵發(fā)放標準,需經(jīng)黨組會討論通過、全體機關(guān)干部民主測評合格后,一次性發(fā)放。甲方每年在車險中為乙方購買人身意外傷害險。乙方因公、因私負傷,醫(yī)療費均由保險公司的意外傷害險承擔,甲方不再另外承擔乙方醫(yī)療費。乙方因傷病需要停止工作治療時,經(jīng)甲方同意后給予3個月的治療期,乙方3個月后不能返回工作崗位

30、,視同自動解除合同。8、甲方不再支付本合同以外的其他福利待遇。五、合同中止的條件1、本合同有效期滿后自動終止,續(xù)簽合同另行商定,如出現(xiàn)以下情況,雙方不再另外續(xù)簽合同:機關(guān)干部滿意測評度在50以下;乙方自愿放棄本工作崗位。2、乙方因傷病停止工作達3個月以上者,自動中止合同。3、乙方在合同期間嚴重違反工作紀律、失職瀆職、違法亂紀,甲方可隨時中止合同并責令乙方承擔相應(yīng)責任。4、甲方車況經(jīng)車管部門檢測不能上路行駛、車輛因變更或報廢后,合同自動解除。5、甲乙雙方因其它原因不能繼續(xù)履行合同,應(yīng)提前1個月以書面形式通知對方,履行完必要的財務(wù)手續(xù)后辦理離職手續(xù),離職時雙方不得提出任何本合同約定外的附加條件。六、其它的事宜本合同

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論