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1、優(yōu)秀班長勞模先進事跡材料 優(yōu)秀班長勞模先進事跡材料 _于20xx年進進_廠工作,20xx年4月起任電工班長至今。一直以來,他始終堅持公司利益至上、愛廠如家,把個人的成長進步融進公司的發(fā)展之中,以飽滿的熱情和主動的態(tài)度,全身心的投進到自己熱愛的電工事業(yè)中,出色完成了各項工作任務。 _認為,作為一名優(yōu)秀電工,光有吃苦精神和十足干勁是遠遠不夠的,還必須具備過硬的專業(yè)素質(zhì)。因此,無論工作多忙、時間多緊,他總是把學習新知識、汲取新營養(yǎng)作為日常工作和生活的一部分。面對新型電氣設(shè)備自動化程度和技術(shù)精密度高的特點,以及車間電氣設(shè)備種類多、技術(shù)含量大的現(xiàn)狀,為了讓自己在電器維修行業(yè)中不掉隊,他先后購買了s7-3

2、00/400plc應用技術(shù)、autocadXX電氣設(shè)計、西門子s7-200plc的使用經(jīng)驗與技巧、維修電工技術(shù)手冊等機電方面的書籍,利用工作間隙、回家休息等時間進行自學。碰到不懂的問題,他以“打破沙鍋問到底”的精神向公司內(nèi)外的專家請教,直到明白為止。期間,他利用業(yè)余時間瞧與cad有關(guān)的教程、書籍,不到一個月,他就從不了解到精通。在不斷加強自身業(yè)務學習的同時,他從不放松對全班其他同事的傳、幫、帶,他經(jīng)常組織大家在一起學習、瞧瞧有關(guān)電議設(shè)備的書籍、光碟,并不失時機的以提問方式來了解大伙的學習情況及進度。在長時間的不懈努力下,電工班其他同志的機電理論水平和實際操作技能都得到了大幅提高。在20xx年公

3、司組織的技能考核中,電工班5人都進進了全公司前10名;在20xx年的電工技能考核中,_本人在理論和實踐考試中取得優(yōu)異成績,被評為技師;XX年在公司內(nèi)部職稱考核中,_和班里另外4名同志均被評為高級工。 有創(chuàng)新才有發(fā)展,只有對設(shè)備實施科學技改才能更好地服務生產(chǎn)。_是這樣想的也是這樣做的。他根據(jù)相關(guān)設(shè)備在生產(chǎn)中的實際運行,結(jié)合公司技改要求,不斷總結(jié)經(jīng)驗,做到學以致用,改造、改良了多種設(shè)備性能,為高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ)。XX年8月份,針對自動縫包機在運行過程中總是誤剪包裝袋問題,他們圍繞 plc(可編程控制器)程序進行攻關(guān),通過全班共同研究,最終完成了plc的重新編寫,優(yōu)化后的程序投進使用后,誤剪

4、包裝袋問題再也沒有發(fā)生過;9月份,針對受烘干機溫度影響,導致成品肥水份不穩(wěn)定、肥料顆粒不均勻等問題,他帶領(lǐng)電工班成員通過研究烘干機運轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)的工藝流程,對烘干進口溫度進行設(shè)定,對調(diào)節(jié)熱風爐鼓風機的實際溫度進行采樣,經(jīng)過2天的反復實驗,實現(xiàn)了烘干機進出口溫度自動控制,穩(wěn)定了烘干進口溫度。技改后,使整個生產(chǎn)系統(tǒng)和成品肥水份更加穩(wěn)定,肥料顆粒外瞧均勻,變化小,司爐工的勞動強度也大大降低。 “節(jié)材降耗是降低成本的內(nèi)在要求,是愛廠如家的具體體現(xiàn)”,這是_給班里的同事常講的一句話。在設(shè)備維修過程中,他始終把“修舊利廢”放在第一位,在保證安全的前提下,對凡是能修復的設(shè)備盡量修復,不能修復的就拆了當配件使用。往年5月修復了成品肥上下車皮帶輸送機的控制箱,僅此一項就給公司節(jié)約了近萬元資金。在大修期間,他又帶領(lǐng)全班同志將廠內(nèi)幾十臺閑置電機進行了防腐維護。他說:“這些電機都是好的,只是放那時間長了,生銹了,用油漆給它刷刷,除除銹,防防腐,可以作為備用電機使用,這樣可以節(jié)省很多資金?!?_電工班正是在他的主動帶動和激勵下,全班形成了講團結(jié)、講學習、講奉獻、講貢獻的濃厚氛圍,是全廠公認的先進班組,班長_更是大家從內(nèi)心認可的勞動模范。 省勞模先進事跡材料優(yōu)秀勞模先進的個人事跡材料2021年范文勞模先進事跡材料范文教育勞模先進事

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