江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則

1、附件：江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳二一一年四月編制說(shuō) 明一、江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則根據(jù)江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范制定。二、本細(xì)則由基本教學(xué)文件與教材管理、教學(xué)行政管理、教學(xué)過(guò)程管理、教學(xué)質(zhì)量管理、教學(xué)人員管理、教改與教研管理、教學(xué)設(shè)施管理、附則等八章構(gòu)成，分解為三十六條，76項(xiàng)。三、評(píng)估說(shuō)明中需查閱的資料為江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范頒布、實(shí)施以后，即2010年4月以后的資料，重點(diǎn)是2010-2011學(xué)年度的資料。四、本細(xì)則滿(mǎn)分為1000分。加分項(xiàng)，上限為20分。評(píng)估得分950分以上為優(yōu)秀，900分以上為合格，899分

2、以下為不合格。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分 一、基本教學(xué)文件與教材管理一、教學(xué)計(jì)劃1、指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃依據(jù)部頒指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃組織教學(xué)，對(duì)暫無(wú)部頒指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃的專(zhuān)業(yè)（工種），制定試行教學(xué)計(jì)劃，并按規(guī)定報(bào)批。10查閱部頒教學(xué)計(jì)劃和試行教學(xué)計(jì)劃及報(bào)批資料。每有一個(gè)專(zhuān)業(yè)達(dá)不到要求扣1分，扣完為止，以下相關(guān)項(xiàng)以此類(lèi)推。2、實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃制定實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃并報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門(mén)備案，計(jì)劃結(jié)構(gòu)完整，內(nèi)容規(guī)范。10 查閱實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃及備案記錄。每有一個(gè)專(zhuān)業(yè)達(dá)不到要求扣1分。 3、教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行 嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃，執(zhí)

3、行過(guò)程中可根據(jù)需要對(duì)教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行修訂和調(diào)整，調(diào)整的幅度應(yīng)在總學(xué)時(shí)的30%以?xún)?nèi)。20 對(duì)照教學(xué)計(jì)劃查閱教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃、總課程表。每有一個(gè)專(zhuān)業(yè)達(dá)不到要求扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分 二、教學(xué)大綱4、指導(dǎo)性教學(xué)大綱和實(shí)施性教學(xué)大綱各專(zhuān)業(yè)（工種）均有完備、規(guī)范的教學(xué)大綱。10查閱指導(dǎo)性教學(xué)大綱和實(shí)施性教學(xué)大綱。每有一個(gè)專(zhuān)業(yè)（工種）達(dá)不到要求扣1分。5、教學(xué)大綱的執(zhí)行所有課程均按照教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué)。20 對(duì)照教學(xué)大綱，查閱教師授課計(jì)劃、教案等教學(xué)資料。每有一門(mén)課程達(dá)不到要求扣1分。三、教 材 6、規(guī)范使用教材 優(yōu)

4、先選用部頒或省統(tǒng)編教材，每門(mén)課程都有相應(yīng)的教材或講義。10 查閱教材采購(gòu)計(jì)劃，抽查學(xué)生用書(shū)。每缺一門(mén)課程教材或每有一門(mén)課程教材使用不規(guī)范扣1分。 7、教材建設(shè) 主編、主審部頒、省統(tǒng)編教材每種加2分；參編部頒、省統(tǒng)編材料每種加1分；無(wú)部頒或省統(tǒng)編教材的，自編校本專(zhuān)業(yè)教材或講義，經(jīng)省技工教研室備案同意的，每種加1分。查閱近三年出版物或相關(guān)資料。最高加分累計(jì)不超過(guò)20分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分 二、教學(xué)行政管理四、教學(xué)工作計(jì)劃8、學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃教學(xué)工作要有計(jì)劃、有實(shí)施檢查、有總結(jié)，計(jì)劃按學(xué)期制訂，力求重點(diǎn)突

5、出、職責(zé)分明、措施得力；總結(jié)要實(shí)事求是，肯定成績(jī)，分析不足。10聽(tīng)取匯報(bào)，查閱學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、總結(jié)和檢查記錄。未達(dá)到要求酌情扣分。9、部門(mén)工作實(shí)施計(jì)劃各教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃制定本部門(mén)的工作實(shí)施計(jì)劃，并有檢查、有總結(jié)。10 查閱教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)的工作計(jì)劃、總結(jié)和檢查記錄。未達(dá)到要求的酌情扣分。五、校歷 10、校歷的編制與執(zhí)行 按規(guī)范編制校歷，并及時(shí)印發(fā)各部門(mén)，嚴(yán)格執(zhí)行。10 查閱校歷和相關(guān)能反映執(zhí)行情況的資料。校歷不按要求編制每缺一項(xiàng)扣1分，校歷執(zhí)行有出入每次扣1分。六、教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃 11、教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃 各班級(jí)都有規(guī)范的教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃，各教學(xué)環(huán)節(jié)銜接合理。10查閱教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃。每有一個(gè)班

6、級(jí)達(dá)不到要求扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分七、教師任課計(jì)劃12、教師任課計(jì)劃與教學(xué)任務(wù)通知書(shū)統(tǒng)籌兼顧、合理安排，按學(xué)期編制全校教師任課計(jì)劃表，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，及時(shí)將教學(xué)任務(wù)通知書(shū)下達(dá)到教師。10查閱教師任課計(jì)劃表和教師任課通知書(shū)。達(dá)不到要求的酌情扣分。八、學(xué)期授課計(jì)劃13、學(xué)期授課計(jì)劃任課教師根據(jù)教學(xué)大綱和教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃要求，按時(shí)編制學(xué)期授課計(jì)劃，內(nèi)容規(guī)范完整，審批手續(xù)齊全。10 查閱教師學(xué)期授課計(jì)劃。每有一個(gè)教師達(dá)不到要求扣1分。九、課程表 14、總課程表、任課教師課程表、班級(jí)課程表和實(shí)習(xí)安排表 各類(lèi)課

7、程表齊全、規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行，因特殊情況需調(diào)課，須按規(guī)定辦理調(diào)課手續(xù)。10 查閱各類(lèi)課程表和調(diào)課通知書(shū)。達(dá)不到要求酌情扣分。十、教學(xué)日志 15、教學(xué)日志的填寫(xiě) 教師和學(xué)生均能按要求和項(xiàng)目認(rèn)真填寫(xiě)教學(xué)日志。10抽查理論教學(xué)日志和實(shí)習(xí)教學(xué)日志。每發(fā)現(xiàn)一例不規(guī)范填寫(xiě)扣0.5分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分十一、教學(xué)檔案16、教學(xué)檔案的收集按規(guī)范的要求收齊各類(lèi)教學(xué)檔案。10查閱教學(xué)檔案（含電子檔案）。每缺一種扣0.5分。17、教學(xué)檔案的保管按歸檔、保管制度分類(lèi)、編目、裝訂、保管。10 檢查學(xué)校檔案室、教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)檔案室或

8、電子檔案數(shù)據(jù)庫(kù)。每有一種不合格扣0.5分。三、教學(xué)過(guò)程管理十二、教學(xué)要求 18、教學(xué)過(guò)程總體要求 教學(xué)必須注重職業(yè)能力培養(yǎng)，突出操作技能訓(xùn)練，圍繞專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，安排相應(yīng)的文化和專(zhuān)業(yè)理論課程、教學(xué)實(shí)習(xí)課程和生產(chǎn)實(shí)習(xí)課程，實(shí)踐教學(xué)不低于總學(xué)時(shí)的60%。10 查閱各專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)進(jìn)程計(jì)劃及相關(guān)教學(xué)資料。達(dá)不到要求酌情扣分。十三、教學(xué)常規(guī) 19、備課 備課做到備學(xué)生、備內(nèi)容、備方法，教案的格式、內(nèi)容符合規(guī)范要求，并有一定提前量。20隨機(jī)抽查不少于10%教師的教案。每有一份教案不合格扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)省（市）評(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)

9、得分十三、教學(xué)常規(guī)20、授課授課應(yīng)堅(jiān)持以學(xué)生為本，力求條理清晰、重點(diǎn)突出、內(nèi)容正確、語(yǔ)言生動(dòng)、方法靈活多樣、操作示范準(zhǔn)確、板書(shū)工整有序，并能運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)。201、學(xué)校推薦理論、實(shí)習(xí)教師各1人。2、隨堂聽(tīng)課理論、實(shí)習(xí)教師各2人?，F(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)課，酌情扣分。21、作業(yè)布置與批改作業(yè)份量恰當(dāng)，完成及訂正情況好，批改認(rèn)真，并有成績(jī)記載。10隨機(jī)抽查學(xué)生作業(yè)本和成績(jī)記載簿。每有一份不合格扣1分。22、課外輔導(dǎo)輔導(dǎo)課由教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一安排，集中輔導(dǎo)應(yīng)準(zhǔn)備教案，個(gè)別輔導(dǎo)應(yīng)有記錄。10查閱教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)輔導(dǎo)課安排表、輔導(dǎo)課教案和個(gè)別輔導(dǎo)記錄。達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)

10、準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分十四、成績(jī)考核與評(píng)定23、考試、考核的命題學(xué)校建立試題庫(kù)或命題、組卷、審批制度，實(shí)行教考分離，試題科學(xué)、合理。10查閱試題庫(kù)、相關(guān)制度和原始試卷。達(dá)不到要求酌情扣分。24、考試的組織期中、期末考試由教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一安排，并有詳細(xì)的日程、考場(chǎng)、監(jiān)考人員安排表等資料，考試情況正常。10查閱考試安排的相關(guān)資料和考場(chǎng)記錄。達(dá)不到要求酌情扣分。25、考試的閱卷、評(píng)分閱卷評(píng)分盡量采用同專(zhuān)業(yè)教師分題、分項(xiàng)目流水方式進(jìn)行，并按規(guī)定要求做好試卷分析。10隨機(jī)抽查理論試卷、實(shí)習(xí)考試評(píng)分表和試卷分析記錄。達(dá)不到要求酌情扣分。26、職業(yè)資格鑒定所有畢業(yè)生均參

11、加相應(yīng)等級(jí)職業(yè)資格鑒定，中級(jí)工、高級(jí)工、技師（預(yù)備技師）的合格率分別達(dá)到95%、90%、70%。20查閱畢業(yè)生名冊(cè)、職業(yè)資格鑒定名冊(cè)。每項(xiàng)指標(biāo)每少一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分十五、實(shí)踐教學(xué)27、教學(xué)實(shí)習(xí)基本技能訓(xùn)練、綜合技能訓(xùn)練應(yīng)在校內(nèi)完成，教學(xué)過(guò)程中，認(rèn)真抓好組織教學(xué)、入門(mén)指導(dǎo)、巡回指導(dǎo)和結(jié)束指導(dǎo)等四個(gè)基本環(huán)節(jié)。20查閱實(shí)習(xí)課題計(jì)劃和實(shí)習(xí)教學(xué)日志。基本技能、綜合技能訓(xùn)練在校內(nèi)完成記10分；隨堂聽(tīng)課10分，根據(jù)教學(xué)情況酌情扣分。28、企業(yè)生產(chǎn)實(shí)習(xí)各專(zhuān)業(yè)應(yīng)建立校外實(shí)習(xí)基地，校企簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)或

12、合同，力求做到“六定”、有專(zhuān)職教師帶隊(duì)，實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)應(yīng)有實(shí)習(xí)報(bào)告、考核和成績(jī)?cè)u(píng)定。20查閱校企實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)或合同，實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)考核記錄等資料。達(dá)不到要求酌情扣分。29、實(shí)驗(yàn)實(shí)驗(yàn)開(kāi)出率應(yīng)不低于95%。10查閱實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)和實(shí)驗(yàn)報(bào)告，每少一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。30、課題設(shè)計(jì)和畢業(yè)設(shè)計(jì)高級(jí)工層次學(xué)生必須完成一項(xiàng)課題設(shè)計(jì)或大型作業(yè)，技師（預(yù)備技師）層次學(xué)生必須完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。10查閱課題設(shè)計(jì)和畢業(yè)設(shè)計(jì)原件及其相關(guān)資料。達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)省（市）評(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分十六、德育教育31、政治理論和思想品德教育堅(jiān)持把德育放在首位，

13、加強(qiáng)政治理論和思想品德等課程的教學(xué)，使學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和良好的職業(yè)道德，學(xué)生操行考核優(yōu)良率95%以上。20查閱政治課授課進(jìn)度計(jì)劃、教案和學(xué)生操行考核記錄，操行優(yōu)良率低于95%，每少1個(gè)百分點(diǎn)扣2分。32、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育將就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課納入教學(xué)計(jì)劃，幫助學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀、職業(yè)觀，用人企業(yè)對(duì)就業(yè)學(xué)生的滿(mǎn)意度在80%以上。20查閱教學(xué)計(jì)劃、授課計(jì)劃、教案，和用工企業(yè)滿(mǎn)意度調(diào)查表。滿(mǎn)意度低于80%，每少一個(gè)百分點(diǎn)扣2分。十七、體育與健康教育33、體育與健康教育按規(guī)定開(kāi)設(shè)體育與健康課程，積極推行國(guó)家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)，體育達(dá)標(biāo)率不低于90%。10查閱體育與健康課程授課計(jì)劃、教案和體育

14、達(dá)標(biāo)率統(tǒng)計(jì)名冊(cè)，低于90%，每少一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。十八、第二課堂34、第二課堂和選修課有計(jì)劃地組織學(xué)生參加第二課堂和課外活動(dòng)，積極創(chuàng)造條件開(kāi)設(shè)選修課。10查閱第二課堂活動(dòng)相關(guān)資料。達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分十九、學(xué)生學(xué)籍管理35、學(xué)籍注冊(cè)統(tǒng)一使用全國(guó)技工院校電子注冊(cè)和統(tǒng)計(jì)信息管理系統(tǒng)，及時(shí)按規(guī)定為新生辦理入學(xué)手續(xù)，注冊(cè)學(xué)籍，統(tǒng)一編碼。10查閱新生名冊(cè)和電子注冊(cè)學(xué)籍的相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。36、學(xué)業(yè)成績(jī)管理建立健全學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)考核制度和學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)檔案，各專(zhuān)業(yè)主干課程學(xué)生學(xué)期總評(píng)成

15、績(jī)應(yīng)呈正態(tài)分布。10查閱學(xué)業(yè)成績(jī)考核制度、學(xué)業(yè)成績(jī)檔案和學(xué)生成績(jī)統(tǒng)計(jì)分析資料，達(dá)不到要求酌情扣分。37、畢業(yè)證書(shū)驗(yàn)印學(xué)生學(xué)業(yè)期滿(mǎn)，經(jīng)考試和操行考核，成績(jī)合格，應(yīng)按培養(yǎng)層次分別到省、市人力資源和社會(huì)保障部門(mén)辦理畢業(yè)證書(shū)驗(yàn)印手續(xù)。10查閱畢業(yè)證書(shū)驗(yàn)印的相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分四、教學(xué)質(zhì)量管理二十、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控38、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控依據(jù)國(guó)家重點(diǎn)技工院校質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的要求，建立學(xué)校質(zhì)量管理體系，定期內(nèi)審和管理評(píng)審，確保體系的有效性，并不斷持續(xù)改進(jìn)。20查閱質(zhì)量管理體系四級(jí)文件，抽查質(zhì)量記

16、錄、內(nèi)審、管理評(píng)審記錄。省重點(diǎn)以上技工院校應(yīng)建立質(zhì)量管理體系，其他技工學(xué)校也應(yīng)有相應(yīng)的質(zhì)量管理制度，達(dá)不到要求酌情扣分。二十一、教學(xué)質(zhì)量常規(guī)管理39、教案檢查每學(xué)期在開(kāi)學(xué)初、學(xué)期中和學(xué)期末按備課要求檢查。10查閱教案檢查表，每缺一次扣1分。40、課堂教學(xué)檢查制訂聽(tīng)課計(jì)劃，隨機(jī)聽(tīng)課不少于三分之一，分管校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期至少聽(tīng)課8學(xué)時(shí)，教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人每學(xué)期聽(tīng)課10學(xué)時(shí)以上。10查閱聽(tīng)課計(jì)劃，分管領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)負(fù)責(zé)人的聽(tīng)課記錄。聽(tīng)課達(dá)不到規(guī)定學(xué)時(shí)，每少1學(xué)時(shí)扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分41、作業(yè)檢查每學(xué)期定期檢查

17、或抽查作業(yè)布置、批改和學(xué)生完成情況2次以上，并做好記錄。10查閱作業(yè)檢查記錄。每個(gè)專(zhuān)業(yè)每缺1次扣1分。42、教學(xué)進(jìn)度檢查每學(xué)期開(kāi)學(xué)初檢查授課計(jì)劃的制定、審批情況，學(xué)期中檢查執(zhí)行情況，學(xué)期末檢查完成情況。10查閱學(xué)期授課計(jì)劃?rùn)z查記錄，每有一門(mén)課程達(dá)不到要求扣1分。43、教學(xué)日志檢查將教學(xué)日志的檢查作為了解教與學(xué)的情況，評(píng)價(jià)班級(jí)出勤、紀(jì)律和作業(yè)完成情況，統(tǒng)計(jì)教師教學(xué)工作量的重要依據(jù)，每周應(yīng)檢查一次。10查閱教學(xué)日志周檢查表或統(tǒng)計(jì)表，每缺一次扣1分。二十二、教學(xué)質(zhì)量信息管理44、教學(xué)質(zhì)量信息管理每學(xué)年都要進(jìn)行一次生源質(zhì)量分析和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查；每學(xué)期召開(kāi)1至2次師生座談會(huì)，開(kāi)展1次學(xué)生評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng)，每

18、次考試后，進(jìn)行試卷分析，填寫(xiě)考試情況分析表。20查閱生源質(zhì)量分析報(bào)告、畢業(yè)生跟蹤調(diào)查表、師生座談會(huì)記錄、學(xué)生評(píng)教評(píng)學(xué)記錄表、考試情況分析表，每缺1項(xiàng)扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分二十三、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估、分析和總結(jié)45、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估每學(xué)期由院（校）長(zhǎng)主持，進(jìn)行一次綜合性的教學(xué)質(zhì)量檢查、評(píng)估，對(duì)教學(xué)計(jì)劃和大綱執(zhí)行情況、教學(xué)的常規(guī)管理、教師隊(duì)伍建設(shè)和管理、教學(xué)條件和完善情況、教學(xué)質(zhì)量等進(jìn)行分析、評(píng)估，形成評(píng)估報(bào)告。20查閱教學(xué)質(zhì)量評(píng)估相關(guān)記錄和評(píng)估分析報(bào)告。達(dá)不到要求酌情扣分。46、學(xué)期教學(xué)質(zhì)量分析和總結(jié)學(xué)期結(jié)

19、束后，分管院（校）長(zhǎng)召集專(zhuān)題會(huì)議，認(rèn)真分析和全面總結(jié)教學(xué)質(zhì)量方面的問(wèn)題，并對(duì)簿弱環(huán)節(jié)提出改進(jìn)措施。10查閱教學(xué)質(zhì)量分析和總結(jié)專(zhuān)題會(huì)議記錄及形成的相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。五、教學(xué)人員業(yè)務(wù)管理二十四、教師數(shù)量與結(jié)構(gòu)47、教師數(shù)量師生比一般為1:20，教師中含兼職教師。學(xué)生中不包括到企業(yè)定崗實(shí)習(xí)的學(xué)生。10查閱教師（含兼職教師）名冊(cè)和在校生名冊(cè)。師生比每超出1人扣1分。48、兼職教師應(yīng)聘任企業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、有特殊技能人員和其它教育機(jī)構(gòu)的教師擔(dān)任兼職教師，兼職教師數(shù)占專(zhuān)職教師數(shù)的15%至30%。10查閱兼職教師名冊(cè)和任課記錄，兼職教師占專(zhuān)職教師數(shù)超過(guò)30%或低于15%，每一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。江蘇

20、省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分二十五、教師49、職業(yè)道德教師應(yīng)忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè)，有良好的師德師風(fēng)，年度師德考核合格以上。10查閱年度師德考核資料，每有一人不合格扣1分。50、學(xué)歷、職業(yè)資格理論教師應(yīng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)課教師應(yīng)具備四級(jí)及以上職業(yè)資格，實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師應(yīng)具備大專(zhuān)或高級(jí)技校及以上學(xué)歷和三級(jí)及以上職業(yè)資格，專(zhuān)職教師應(yīng)取得教師資格證書(shū)。20查閱教師學(xué)歷、職業(yè)資格和教師資格證書(shū)復(fù)印件，有一人不合格扣1分。51、教學(xué)業(yè)務(wù)能力教師應(yīng)具備教育理論，掌握教學(xué)技能，能運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)。具備教學(xué)研究能力，每年撰寫(xiě)1

21、至2篇具有一定質(zhì)量的論文。20查閱非師范類(lèi)教師教育理論培訓(xùn)考核資料、教師計(jì)算機(jī)應(yīng)用證書(shū)和教師論文。有一人有一項(xiàng)不合格扣1分。52、教學(xué)工作量教師應(yīng)完成規(guī)定的教學(xué)工作量，教師周授課時(shí)數(shù)一般為12至14課時(shí)。10查閱教師工作量統(tǒng)計(jì)表，周課時(shí)低于12課時(shí)，每人次扣1分。53、參加教研活動(dòng)每學(xué)期至少聽(tīng)課10學(xué)時(shí)，并作好聽(tīng)課記錄和聽(tīng)課后的簡(jiǎn)評(píng)。10查閱教師聽(tīng)課記錄聽(tīng)課低于10學(xué)時(shí)，每人次扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分54、繼續(xù)教育和生產(chǎn)實(shí)踐教師繼續(xù)教育時(shí)間每學(xué)期不少于兩周，專(zhuān)業(yè)課教師必須參加生產(chǎn)實(shí)踐，每人每?jī)赡瓴?/p>

22、少于二個(gè)月，其中下企業(yè)實(shí)習(xí)不少于一個(gè)月。20查閱教師繼續(xù)教育證書(shū)、下企業(yè)實(shí)習(xí)安排計(jì)劃和實(shí)習(xí)報(bào)告、總結(jié)。每人次達(dá)不到要求扣1分。二十六、教師隊(duì)伍建設(shè)55、師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和制度制定師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，建立師資培訓(xùn)制度，切實(shí)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，尤其是“一體化”教師隊(duì)伍建設(shè)。10查閱規(guī)劃和制度，一體化師資隊(duì)伍建設(shè)的措施。達(dá)不到要求酌情扣分。56、專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）帶頭人培養(yǎng)重視專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）帶頭人培養(yǎng)和使用，有培養(yǎng)計(jì)劃、有專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、有具體措施，各重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）均配備了專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）帶頭人。10查閱專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）帶頭人培養(yǎng)的相關(guān)資料和各專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）帶頭人的配備情況，達(dá)不到要求酌情扣分。57、青年教師培養(yǎng)加強(qiáng)對(duì)青年教

23、師的培養(yǎng)，對(duì)新教師實(shí)行指導(dǎo)教師制度，措施扎實(shí)、效果顯著。10查閱新教師培養(yǎng)的相關(guān)制度、措施和新教師成長(zhǎng)的相關(guān)資料。達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分二十七、業(yè)務(wù)考核58、業(yè)務(wù)考核建立教師考核制度，成立學(xué)校教師考評(píng)委員會(huì)或領(lǐng)導(dǎo)小組、教學(xué)業(yè)務(wù)部門(mén)考評(píng)小組，考核做到過(guò)程考核與績(jī)效考核并重，每年進(jìn)行一次全面考核，考核結(jié)果與教師個(gè)人選優(yōu)評(píng)先、職務(wù)評(píng)聘、獎(jiǎng)金發(fā)放、工資晉升等掛鉤。20查閱考核制度、考核組織、考核的相關(guān)資料。達(dá)不到要求酌情扣分。六、教改與教研管理二十八、教學(xué)改革59、專(zhuān)業(yè)建設(shè)與課程建設(shè)成立專(zhuān)業(yè)

24、建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)，切實(shí)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)，主干專(zhuān)業(yè)均達(dá)到市級(jí)以上示范專(zhuān)業(yè)的要求，主干專(zhuān)業(yè)的重點(diǎn)課程均達(dá)到市級(jí)以上精品課程的要求。20專(zhuān)業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)建立及開(kāi)展活動(dòng)的資料、示范專(zhuān)業(yè)和精品課程的申報(bào)和審批資料。達(dá)不到要求酌情扣分。60、校企合作實(shí)行校企合作辦學(xué)基本制度，努力創(chuàng)新校企合作的模式，不斷深化校企合作的內(nèi)涵，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享，共同培養(yǎng)技能人才。20查閱校企合作的相關(guān)資料，所有專(zhuān)業(yè)均與三個(gè)以上企業(yè)簽訂合作協(xié)議，開(kāi)展實(shí)質(zhì)性合作，并取得顯著效果記滿(mǎn)分，每有一個(gè)專(zhuān)業(yè)達(dá)不到要求扣2分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分

25、評(píng)語(yǔ)得分61、一體化教學(xué)積極推行理論實(shí)習(xí)一體化教學(xué)和行為導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)，推行一體化教學(xué)的專(zhuān)業(yè)面達(dá)70%以上。20查閱建立一體化課程體系的相關(guān)資料和實(shí)施行為導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)的教案、課件或工作頁(yè)。一體化教學(xué)專(zhuān)業(yè)面未達(dá)70%，少一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。62、學(xué)分制和彈性學(xué)制試行學(xué)分制和彈性學(xué)制，制定方案，建立工作機(jī)制，并在部分專(zhuān)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)中試行。20查閱工作方案、工作機(jī)制和試行的相關(guān)資料。達(dá)到要求記滿(mǎn)分，僅有方案未試行扣10分。二十九、教學(xué)研究63、教學(xué)研究的管理重視教學(xué)研究工作，制定教研工作制度，建立教研管理機(jī)構(gòu)和考核機(jī)制。20查閱工作制度、管理機(jī)制考核機(jī)制等相關(guān)資料。達(dá)不到要求酌情扣分。64、

26、教研課題積極承擔(dān)部級(jí)、省級(jí)、市級(jí)、校級(jí)教研課題，出成果、出經(jīng)驗(yàn)，提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平。20查閱課題申報(bào)、立項(xiàng)、結(jié)題評(píng)審的相關(guān)資料。四級(jí)課題均有記滿(mǎn)分，僅有市級(jí)、校級(jí)課題，沒(méi)有部、省級(jí)課題扣10分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分65、教研組（室）建設(shè)加強(qiáng)教研組（室）建設(shè)，教研活動(dòng)要有計(jì)劃、有考勤、有記錄、有總結(jié)，平均每?jī)芍懿簧儆?學(xué)時(shí)。10查閱教研組手冊(cè)。填寫(xiě)有缺項(xiàng)每項(xiàng)扣1分，教研活動(dòng)每少1學(xué)時(shí)扣1分。三十、教改信息66、教學(xué)教改信息網(wǎng)絡(luò)建立教學(xué)教改信息網(wǎng)絡(luò)，按規(guī)范要求搜集各類(lèi)教學(xué)教改信息，及時(shí)整理、分析、研究

27、、歸檔。10查閱規(guī)范中規(guī)定的六類(lèi)信息及整理、歸檔的相關(guān)資料。每缺一類(lèi)扣1分。67、校際信息交流重視開(kāi)展校際信息交流，努力辦好校報(bào)、?？⒅匚⌒值茉盒＝谈慕?jīng)驗(yàn)。10查閱校報(bào)、?？⑿值茉盒＝谈慕?jīng)驗(yàn)等資料。達(dá)不到要求酌情扣分。七、教學(xué)設(shè)施管理三十一、實(shí)習(xí)場(chǎng)所68、校內(nèi)實(shí)習(xí)場(chǎng)所建立與專(zhuān)業(yè)設(shè)置和培養(yǎng)層次相配套的實(shí)習(xí)場(chǎng)所，實(shí)習(xí)工位達(dá)到兩人一崗，特殊專(zhuān)業(yè)應(yīng)建立模擬（仿真）實(shí)習(xí)教室。實(shí)習(xí)場(chǎng)所保證安全。20察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，有一個(gè)專(zhuān)業(yè)達(dá)不到兩人一崗扣2分。69、設(shè)備設(shè)施管理加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施管理，保證設(shè)備完好率不低于95%，建立設(shè)備設(shè)施管理制度和采購(gòu)審批制度，建立固定設(shè)備總帳。20察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，

28、設(shè)備完好率低于95%。每少一個(gè)百分點(diǎn)扣1分，各項(xiàng)制度、臺(tái)帳每缺一項(xiàng)扣1分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)省（市）評(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分三十二、實(shí)驗(yàn)室70、實(shí)驗(yàn)室實(shí)驗(yàn)室的設(shè)置應(yīng)根據(jù)學(xué)校專(zhuān)業(yè)設(shè)置的需要統(tǒng)籌安排，設(shè)備完好率應(yīng)達(dá)到95%以上，儀器設(shè)備專(zhuān)人負(fù)責(zé)保管，做到帳、卡、物三者相符，建立儀器設(shè)備總帳。10察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。三十三、電化教室與信息化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)71、電化教學(xué)系統(tǒng)建立電化教學(xué)系統(tǒng)，以滿(mǎn)足多媒體教學(xué)和校園文化建設(shè)需要，加強(qiáng)管理，制定相關(guān)制度，保證系統(tǒng)的安全有效運(yùn)行。10察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。

29、72、信息化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建立校園網(wǎng)和計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)，網(wǎng)絡(luò)信息點(diǎn)通到學(xué)校各辦公室和計(jì)算機(jī)房，校園網(wǎng)功能齊全，設(shè)立信息管理機(jī)構(gòu)，制定管理制度，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全。20察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分三十四、圖書(shū)館73、圖書(shū)館設(shè)施圖書(shū)館（含閱覽室）的建筑面積、藏書(shū)量、座位數(shù)應(yīng)符合有關(guān)規(guī)定，要不斷推進(jìn)圖書(shū)館現(xiàn)代化建設(shè)，實(shí)行計(jì)算機(jī)檢索借閱，建立與Internet網(wǎng)相連的電子閱覽室，增加電子圖書(shū)冊(cè)數(shù)。10察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。74、圖書(shū)館的管理圖書(shū)館要加強(qiáng)

30、管理，定時(shí)向師生開(kāi)放，及時(shí)進(jìn)行圖書(shū)編碼，定期編制資料目錄索引，做好圖書(shū)資料的保護(hù)工作。10察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。三十五、體育場(chǎng)館和設(shè)施75、體育場(chǎng)館和設(shè)施體育場(chǎng)地和器材設(shè)備必須與學(xué)校規(guī)模相適應(yīng)，建立管理制度，專(zhuān)人管理，每年有專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用。10察看現(xiàn)場(chǎng)，查閱相關(guān)資料，達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估細(xì)則規(guī) 范評(píng)估內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)分值評(píng)分說(shuō)明評(píng)估結(jié)果自 評(píng)?。ㄊ校┰u(píng)估章條說(shuō)明得分評(píng)語(yǔ)得分八、 附 則三十六、貫徹與實(shí)施76、貫徹和實(shí)施學(xué)校應(yīng)按規(guī)范要求，制定實(shí)施細(xì)則、部門(mén)職責(zé)和相應(yīng)的規(guī)章制度。10聽(tīng)取匯報(bào)，查閱實(shí)施細(xì)則、部門(mén)職責(zé)和規(guī)章制度，達(dá)不到要求酌情扣分。江蘇省技工

31、院校教學(xué)管理規(guī)范評(píng)估得分匯總表評(píng)估項(xiàng)目配分得分評(píng)估項(xiàng)目配分得分評(píng)估項(xiàng)目配分得分一、基本教學(xué)文件與教材管理80（七）教師任課計(jì)劃12、教師任課計(jì)劃與教學(xué)任務(wù)通知書(shū)（八）學(xué)期授課計(jì)劃13、學(xué)期授課計(jì)劃（九）課程表14、各類(lèi)課程表（十）教學(xué)日志15、教學(xué)日志的填寫(xiě)（十一）教學(xué)檔案16、教學(xué)檔案的收集17、教學(xué)檔案的保管10101010101026、職業(yè)資格鑒定（十五）實(shí)踐教學(xué)27、教學(xué)實(shí)習(xí)28、企業(yè)生產(chǎn)實(shí)習(xí)29、實(shí)驗(yàn)30、課題設(shè)計(jì)與畢業(yè)設(shè)計(jì)（十六）德育教育31、政治理論和思想品德教育32、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育（十七）體育與健康教育33、體育與健康教育（十八）第二課堂34、第二課堂和選修課（十九）學(xué)生學(xué)籍管理35、學(xué)籍注冊(cè)36、學(xué)業(yè)成績(jī)管理37、畢業(yè)證書(shū)驗(yàn)印202020101020201010101010（一）教學(xué)計(jì)