通用兼職合同范文.doc

1、通用兼職合同范文在本協(xié)議有效期間不得與甲方同類型的其他公司進(jìn)行業(yè)務(wù)性質(zhì)相類似的活動今天wtt就給大家整理了兼職合同希望對大家的工作和學(xué)習(xí)有所幫助歡迎閱讀!兼職合同1甲方：_有限公司乙方：姓名：住址：身份證號碼：1.甲方自年月日起錄用乙方為兼職員工并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時乙方須遵守上列第一項(xiàng)之規(guī)定。3.雇用期間：自年月日起至年月日止4.契約期滿時雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時則須另行訂立新契約。5.勤務(wù)時間：上午時分至下午時分止6.休息時間：自時分至?xí)r分止7.薪資：時薪、日薪8.獎金：采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。9.異動：若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時可

2、予以調(diào)整。10.年度有薪休假：服務(wù)年資滿一年以上者為6日每服務(wù)滿一年時則增加一日但以增加至二十日為限。甲方：_(簽章)乙方：_(簽章)年月日兼職合同2甲方：_(以下簡稱甲方)乙方：_(以下簡稱乙方)根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定就甲方單位聘請乙方兼職一事經(jīng)雙方友好協(xié)商為實(shí)現(xiàn)更加互利友好合作自愿達(dá)成以下協(xié)議：一、勞動合同期限本合同為有固定期限合同合同期限為(寒、暑假除外)自本合同簽定之日起算。二、工作內(nèi)容及紀(jì)律1、甲方聘請乙方為學(xué)生營銷團(tuán)隊負(fù)責(zé)開發(fā)市場。2、乙方負(fù)責(zé)該團(tuán)隊的組建、運(yùn)作、發(fā)展及日常管理并確保乙方本人及團(tuán)隊不得與券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關(guān)的企業(yè)發(fā)生任何形式的關(guān)聯(lián)。3、

3、乙方需服從甲方的管理嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度保質(zhì)保量完成甲方下達(dá)的任務(wù)。乙方在自行策劃營銷活動時需征得甲方同意后方可執(zhí)行。4、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn)維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)提高思想和職業(yè)技能。5、兼職期間乙方要注意安全增強(qiáng)自我保護(hù)意識;兼職期間乙方由于個人原因發(fā)生危險事故的由乙方自行承擔(dān)責(zé)任甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任;6、乙方違反勞動紀(jì)律甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予必要的紀(jì)律處分與經(jīng)濟(jì)處罰直至解除本合同。三、勞動報酬1、甲方對乙方的工作進(jìn)行考核甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予報酬底薪_+團(tuán)隊總提成分成。

4、(1)團(tuán)隊開發(fā)會員總數(shù)在20人/月以內(nèi)提成60元/人;大于20人(含)提成100元/人。(2)團(tuán)隊提成總金額由團(tuán)隊負(fù)責(zé)人協(xié)商分配。(3)寒、暑假不計薪。2、按月考核結(jié)算每月15日以現(xiàn)金的形式發(fā)放上月工資如遇節(jié)假日提前或順延。四、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。3、乙方有下列情形之一甲方可以解除本合同：x嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;x嚴(yán)重失職、營私舞弊對甲方利益造成損失的;x泄露甲方商業(yè)秘密給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;x不能勝任勞動合同約定的工作經(jīng)過

5、培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;x勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使勞動合同無法履行經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。五、本合同一式兩份具有同等法律效力。六、爭議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭執(zhí)應(yīng)先協(xié)商解決協(xié)商解決不了的可向勞動仲裁機(jī)構(gòu)提請仲裁。甲方(蓋章)乙方(簽章)法定代表人(授權(quán)代表)(簽章)簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日兼職合同3甲方：_乙方：_甲、乙雙方本著友好協(xié)商的原則就乙方為甲方關(guān)于“_”項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)施活動達(dá)成以下合作協(xié)議：一、乙方主要工作職責(zé)是：_安裝及甲方臨時指派的工作任務(wù)。二、乙方主要工作方式：根據(jù)甲方的時間安排在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到否

6、則甲方有權(quán)終止合同。三、乙方必須保證遵守以下幾點(diǎn)否則甲方有權(quán)中止合作并對由以下引起的相關(guān)損失保留追訴權(quán)利(一)在任何時候不得影響甲方的聲譽(yù)不得利用甲方公司名義進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)不相關(guān)的業(yè)務(wù)活動;(二)在本協(xié)議有效期間不得與甲方同類型的其他公司進(jìn)行業(yè)務(wù)性質(zhì)相類似的活動;(三)在項(xiàng)目實(shí)施過程中必須時刻保護(hù)好設(shè)備安全防止設(shè)備損傷。四、乙方在為甲方提供服務(wù)期間甲方給乙方提供以下的報酬(一)項(xiàng)目提成：_元人民幣;(二)其他福利：提供出差住宿補(bǔ)貼提供相關(guān)業(yè)務(wù)的通訊費(fèi)用報銷提供工作餐補(bǔ)貼;(三)提成在項(xiàng)目完成統(tǒng)一核算后的當(dāng)月發(fā)放。五、本協(xié)議一式兩份甲、乙雙方各執(zhí)一份有效時間從_年_月_日起至_年_月_日止如果雙

7、方合作良好可以續(xù)簽本協(xié)議。甲方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(簽字)：_簽訂日期：_乙方(簽字)：_簽訂日期：_兼職合同4甲方：乙方：地址：電話：傳真：身份證號：甲方聘用乙方成為哈藥集團(tuán)三精醫(yī)藥商貿(mào)有限公司(以下簡稱甲方)兼職業(yè)務(wù)人員就聘用事宜雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方須提供準(zhǔn)確的個人資料如實(shí)認(rèn)真填寫甲方的兼職人員聘用合同并經(jīng)過雙方協(xié)商簽訂合同。二、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定對甲方的經(jīng)營理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠度并自愿維護(hù)甲方的利益。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方確保為乙方提供質(zhì)量可靠的產(chǎn)品。2、為便于乙方拓展市場甲方須向乙方提供公司宣傳資料公司產(chǎn)品和服務(wù)的詳細(xì)介紹并配合乙方作好售后服務(wù)工作;3

8、、甲方為乙方提供相應(yīng)的銷售平臺。4、提供乙方相應(yīng)的勞動報酬。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、乙方在成為甲方兼職人員的同時應(yīng)自愿向甲方提供身份證復(fù)印件銀行帳號。2、接受甲方的工作按要求進(jìn)度完成甲方的工作安排;不得無故拖延相關(guān)工作進(jìn)度。3、乙方應(yīng)嚴(yán)格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機(jī)密對于泄露商業(yè)機(jī)密的將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。4、不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動;五、違約責(zé)任1、乙方與甲方是相互獨(dú)立的締約人在合作期間必須嚴(yán)格的遵守本協(xié)議的條款除了本協(xié)議中已表達(dá)的之外每一方都有獨(dú)立的權(quán)利和義務(wù)若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠均由該方獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任;2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的違約方應(yīng)承擔(dān)由此給另一

9、方造成的一切損失。六、勞動報酬1、乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)的勞動報酬甲方按乙方月實(shí)際銷售回款額度的%在次月_10_日人民幣形式打到乙方賬戶里如遇節(jié)假日發(fā)放順延。七、協(xié)議的變更和解除1、本協(xié)議在下述情形下可解除：(1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(2)本協(xié)議期限屆滿雙方未續(xù)簽的。2、在下列情況下甲方有權(quán)單方解除協(xié)議：(1)乙方不積極履行義務(wù)經(jīng)勸阻不改時;(2)乙方不能按甲方要求進(jìn)度完成工作任務(wù)經(jīng)甲方書面限制通知后在限期內(nèi)未完成時;(3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;(4)乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時。(5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失經(jīng)核實(shí)后甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)比例的勞務(wù)費(fèi)嚴(yán)重者終止兼職協(xié)議。如乙

10、方違反公司紀(jì)律或未能通過工作考核評定甲方可提前解除兼職協(xié)議。(6)乙方如不能勝任兼職工作甲方可以提前解除兼職協(xié)議但需提前15天通知乙方;同樣乙方因故不再兼職也需提前15天書面提出申請經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。八、保密約定1、鑒于乙方在甲方任職將獲得甲方支付的相應(yīng)報酬雙方當(dāng)事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業(yè)機(jī)密的包括但不限于以下：(1)商業(yè)秘密：本合同所稱的商業(yè)秘密包括技術(shù)信息和經(jīng)營信息是指不為公眾所知悉的能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益具有實(shí)用性并且經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。(2)經(jīng)營信息：本協(xié)議提及的經(jīng)營信息包括但不限于：客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、以及尚未披露的董事會決議、股東會決議、定期報告、配股方案、分配方案等信息。2、保密期限自離職