衛(wèi)生院創(chuàng)建“平安醫(yī)院”情況總結(jié)

1、衛(wèi)生院創(chuàng)建“平安醫(yī)院”情況總結(jié)根據(jù)中共屏南縣委、屏南縣人民政府關(guān)于建設(shè)“平安屏南”活動的實施方案和縣衛(wèi)生局關(guān)于進一步加強創(chuàng)建“平安醫(yī)院”宣傳工作的通知文件精神，結(jié)合我院實際，創(chuàng)建“平安醫(yī)院”，現(xiàn)將創(chuàng)建情況匯報如下 ：一、指導(dǎo)思想以保障和服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)，社會發(fā)展為根本出發(fā)點，認真貫徹落實中央關(guān)于加強社會治安綜合治理的方針、政策和決定，堅持“防治結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，堅持專門工作與群眾路線相結(jié)合，完善應(yīng)對突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的有效機制，提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處理能力，為我縣建設(shè)對外開放、協(xié)調(diào)發(fā)展、全面繁榮的旅游強縣和全面建設(shè)小康社會創(chuàng)造更加良好的社會環(huán)境。二、創(chuàng)建情況1完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理機制。

2、及時召開全院職工會議，制定安全事故應(yīng)急救援預(yù)案、防臺防汛預(yù)案、突發(fā)公共衛(wèi)生安全應(yīng)急預(yù)案、十一五建設(shè)規(guī)劃等，并成立了相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)小組。2、加強公共衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)建設(shè)。及時按照縣局布署,完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級二級衛(wèi)生防疫保健人員的預(yù)防接種培訓(xùn)和各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。進一步加強重大傳染病、地方病、職業(yè)病的防治。優(yōu)化衛(wèi)生環(huán)境，多為群眾辦實事我院堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真落實立黨為公、執(zhí)政為民的工作理念，牢固樹立與時俱進，開拓創(chuàng)新，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的大衛(wèi)生觀念，為群眾多辦實事。做好計劃生育工作。認真貫徹各級計劃生育工作精神，積極配合計生部門做好計生工作，與縣局、鎮(zhèn)簽定計生責(zé)任狀。認真落實計生“三戶”優(yōu)惠政策。

3、嚴(yán)格b超管理，嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別，無提供計生假證明、施行假手術(shù)的行為。同時，全院職工也與衛(wèi)生院簽定了計生責(zé)任狀，沒有一起職工違反計劃生育工作。做好安全保衛(wèi)和消防工作，維護單位的正常工作秩序。我院做為縣公安局掛牌的“治安重點管理單位”，無重大人員傷亡事件、惡性治安案件和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。加強了氧氣等易燃易爆品管理。消除了消防安全隱患。內(nèi)練筋骨，提高職工醫(yī)療服務(wù)素質(zhì)，做好繼續(xù)教育工作。本院完成各類人員的技術(shù)培訓(xùn)，完成網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育12人/年，大專醫(yī)學(xué)函授2人，藥學(xué)專業(yè)函授人。加強制度建設(shè)，提高職工守法守紀(jì)意識。單位秩序井然，各項制度健全，管理到位。根據(jù)縣衛(wèi)生局下達的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院考評方案精神，結(jié)

4、合我院實際，堅持每月召開至少一次以上的職工政治學(xué)習(xí)會，使職工更加注重社會公德、職業(yè)操守、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、家庭美德建設(shè)。勤政為民，廉政行醫(yī)。幾年來，沒有發(fā)生過一次醫(yī)療糾紛，醫(yī)療事故。我院規(guī)章制度有衛(wèi)生院規(guī)章制度，以及上墻的各科室工作人員崗位職責(zé)和制度，醫(yī)療服務(wù)服務(wù)收費公示，藥品價格公示，衛(wèi)生院服務(wù)承諾等。因為有了各項規(guī)章制度，我院的各項工作運轉(zhuǎn)井井有序，內(nèi)部管理也能按章辦事，管理工作走上制度化、規(guī)范化。干部職工參與民主管理制度落實。衛(wèi)生院的所有規(guī)章制度，均由院務(wù)會擬草，并在全院職工會議上討論通過。同時對于重大的問題和有關(guān)職工切身利益的事務(wù)，也都由院務(wù)會或全院職工大會上討論通過。使全體職工能夠深刻認識到

5、制度是對于全體人員的，也是為了大家能在衛(wèi)生院這個大家庭里，更好地工作、生活。既是我們的義務(wù)，更是我們的權(quán)利。并且能夠更好地理解和貫徹執(zhí)行。關(guān)心職工工作，生活。通過幾年來的努力，本單位干部職工的工作、生產(chǎn)、生活條件明顯改善，同時在新樓中配備職工浴室和職工食堂。工作能夠開展得有條不紊，工資基本得到保障。消除了社會不穩(wěn)定因素。沒有發(fā)生過職工上訪現(xiàn)象。對于本院職工及其家庭中發(fā)生的意外事故或者疾病等,均有以衛(wèi)生院的名義給予一定的慰問(慰問品或者慰問金等),真正體現(xiàn)單位的人文關(guān)懷。加強矛盾糾紛調(diào)處。及時認真解決好群眾反映的熱點、難點問題，最大限度地減少和避免矛盾的發(fā)生。至目前為止，沒有發(fā)生一起重大矛盾糾紛和安全事故。衛(wèi)生院熱情服務(wù)基層，服務(wù)群眾，受到社會認可，營造了良好的社會氛圍。衛(wèi)生院是一個直接面向基層、服務(wù)群眾的社會服務(wù)性窗口單位，有著嚴(yán)謹?shù)穆殬I(yè)道德規(guī)范、守則和優(yōu)質(zhì)服務(wù)制度。今年的新型農(nóng)村合作醫(yī)療開展順利，接診住院病人173人，報銷金額約5.51萬元。受到群眾的好評。全院沒有聘用一名非衛(wèi)生技術(shù)人員從事技術(shù)崗位工作。有效地從源頭上杜絕了醫(yī)療事故的發(fā)生。加強黨建工作，提高黨員帶頭作用。加強黨的自身建設(shè)，提高本支部黨員自身素質(zhì)，吸收優(yōu)秀干部職工加入中國共產(chǎn)黨，增強了支部黨員隊伍及先鋒帶頭作用。三、存在的問題和解決辦法人員配置嚴(yán)重不足，人才匱乏。多年來，由于政府投入不足，我