如何做好本職工作的個(gè)人體會(huì)參考

1、如何做好本職工作的個(gè)人體會(huì) 篇一：談?wù)勛龊帽韭毠ぷ鞯捏w會(huì) 談?wù)勛龊帽韭毠ぷ鞯捏w會(huì) “如何做好本職工作”這是人們常聽常說的一句話。什么是本職工作呢？顧名思義，就是本人擔(dān)任的職務(wù)或從事的職業(yè)工作，如何做好本職工作可并非說說而已，我記得在一本書中看到過：“當(dāng)你擁有自己工作的時(shí)候，你正在體現(xiàn)你生命的價(jià)值，當(dāng)你做好一份工作的時(shí)候，你正在使你的生命升值，只有懂得工作是為自己的人，才真正能懂得工作是多么快樂，生命是多么有意義?！币虼?，我以為不論是一個(gè)管理者，還是普通的職員，首先要知道自己的本職工作，熱愛本職，端正工作態(tài)度，找準(zhǔn)在工作崗位上的角色定位，盡心盡力做好自己該做的事。 任何一個(gè)人，一旦步入社會(huì)走上了

2、自己的工作崗位，做好自己的本職工作就成了我們工作生涯中一個(gè)永恒的主題，無論你從事何種職業(yè)，無論你是何等職位，無論你的收入高低都是如此。只有做到干一行愛一行，熱愛自己所從事的職業(yè)崗位，才能創(chuàng)亮點(diǎn)，出業(yè)績(jī)，這是干好本職工作的先決條件。而做好本職工作是一個(gè)人最基本的職業(yè)道德，也是對(duì)工作的一個(gè)最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。工作中應(yīng)該具有飽滿的工作熱情，具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，具有勇于奉獻(xiàn)的工作精神和樂于創(chuàng)新的工作意識(shí)。而不是敷衍了事，得過且過，當(dāng)一天和尚撞一天鐘地混日子。應(yīng)該說敬業(yè)是基礎(chǔ)，樂業(yè)是前提，勤業(yè)是根本，只有把自己的工作做到位，盡到自己的工作責(zé)任，才能稱得上是一名稱職和合格的工作人員。 做好本職工作，就要從現(xiàn)

3、實(shí)做起，從自己做起；勇于主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任，不知難而退，盡心盡責(zé)，樂于奉獻(xiàn)；注重自身能力的培養(yǎng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，提高自身綜合素質(zhì)；工作中細(xì)致認(rèn)真，盡心盡力，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題，并為工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，勇于實(shí)現(xiàn)工作中的創(chuàng)新。 我進(jìn)入法院一年多以來，一直負(fù)責(zé)法院網(wǎng)絡(luò)管理工作，為辦公電腦正常運(yùn)行和信息化工作提供保障和服務(wù)。在平時(shí)工作中，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行中的故障，隨叫隨到，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題，分析總結(jié)自身工作的規(guī)律，對(duì)網(wǎng)絡(luò)中的每個(gè)細(xì)節(jié)做到心中有數(shù)，對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)的故障采取相應(yīng)的對(duì)策解決，有效保證單位網(wǎng)絡(luò)的正常運(yùn)行，努力實(shí)現(xiàn)工作“零差錯(cuò)”。當(dāng)然，還需不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新知識(shí)，以適應(yīng)法院信息化建設(shè)新趨勢(shì)、新要求

4、。 總之，在平時(shí)工作中，我牢記一句話：可以不優(yōu)秀但不可以失職。篇二：如何做好一名好員工心得體會(huì)范文 如何做一個(gè)好員工的心得體會(huì)上周自來水公司組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)莫言老師的做一個(gè)好員工管理光碟，本人感慨很多。 這一直是我思考的問題，也是我進(jìn)入公司以來一直在追求的人生目標(biāo)。其實(shí)，每個(gè)人都可能 成為一名好員工。那么，怎么做才能成為好員工呢？那就是要熱愛工作因?yàn)檫@就是一個(gè)普通 員工成為好員工的最基本的素質(zhì)。常言道：干一行愛一行。我們只有熱愛自己的工作，積極 主動(dòng)地學(xué)習(xí)，才可在平凡的崗位上做出不俗的成績(jī)來。 在自來水公司工作，熱愛工作其實(shí)非常容易做到，我們只須認(rèn)真對(duì)待自己的工作，把工 作做好即可，生產(chǎn)出合格

5、的凈水。讓用戶們能放心用水。而實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)更簡(jiǎn)單，那就是用 心去做。只有用心去做好每一件事，我們工作和生活才會(huì)很愉快，而工作愉快了，就會(huì)更有 工作動(dòng)力，從而進(jìn)入良性循環(huán)。一位熱愛工作、積極主動(dòng)、具有進(jìn)取心的員工，無論在何種場(chǎng)合，都不會(huì)被埋沒，他們 就像藏在布袋中的錐子，終有脫穎而出的機(jī)會(huì)。有一句話說得很好：是金子總是會(huì)發(fā)光的， 做優(yōu)秀員工，可以得到精神上的愉悅，如果每位員工都有當(dāng)優(yōu)秀員工的志向的話，對(duì)我們的 單位有益，對(duì)我們自身素質(zhì)的提高，更有不可估量的作用。 在工作中，我們要學(xué)會(huì)敬業(yè)，要對(duì)工作產(chǎn)生感情。其實(shí)我們年紀(jì)都很輕，正是風(fēng)華正茂， 求知欲最強(qiáng)的年代，在這種情況下，只要對(duì)自己人生有益的，

6、什么都可以去嘗試，什么都可 以學(xué)習(xí)，哪 怕是無償加班，哪怕是義務(wù)勞動(dòng)，只要能夠?qū)W到本領(lǐng)，對(duì)我們一生都是一筆巨大 的財(cái)富。它將使我們?cè)谌魏蔚胤焦ぷ?，都從容?zhèn)定，游刃有余，而且大家應(yīng)該相信，群眾的 目光是雪亮的，一個(gè)人努力，大家都會(huì)看在眼里，只要我們能夠擔(dān)當(dāng)起某種責(zé)任，如果以后 真的有機(jī)會(huì)的話，企業(yè)優(yōu)先考慮的人選很可能就是平時(shí)任勞任怨、積極向上的你，因?yàn)橐粋€(gè) 真正的企業(yè)，是不會(huì)埋沒真正的優(yōu)秀人才的。 我們所需要的不只是學(xué)習(xí)書本知識(shí)，也不只是聆聽他人的種種指導(dǎo)，而是更需要一種敬 業(yè)精神，對(duì)上級(jí)的托囑立即采取行動(dòng)，全心全意去完成任務(wù)。在工作崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好 本職工作。 還要學(xué)會(huì)作出亮點(diǎn)。 對(duì)于一個(gè)

7、企業(yè)來講，需要一大批普通的人來做維持企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的日常 工作。當(dāng)然，也需要那么幾個(gè)精英級(jí)的人來支撐企業(yè)發(fā)展的脊梁， 為企業(yè)日常發(fā)展進(jìn)行人才儲(chǔ)備。但是，你要想成為那少有的幾個(gè)人千里馬，是需要拿出 你與眾不同的東西讓伯樂發(fā)現(xiàn)的。嚴(yán)格遵守紀(jì)律來培養(yǎng)自尊、自信和責(zé)任感：做企業(yè)，說到底，就是一個(gè)持續(xù)的不間斷的 培養(yǎng)人的工作，把員工培養(yǎng)和訓(xùn)練成守紀(jì)律的、有用的、富有激情和道德感的人，決定了企 業(yè)存在的可能性以及存在的價(jià)值。不要把公司的各項(xiàng)規(guī)章制度看的很可怕，看成限制你正常 活動(dòng)的絆腳石。對(duì)于企業(yè)組織而言，紀(jì)律是最重要的事情，是其能否生存的最基本的前提， 可以說，沒有紀(jì)律，就沒有品格，沒有忠誠(chéng)，沒有敬業(yè)，沒有創(chuàng)

8、造力，沒有效率和合作，沒 有一切。 要擁有一顆感恩的心，我們往往忽略這一點(diǎn)。要做一名好員工就要明白你所在的企業(yè)為 你提供了工作，給你薪水，使你得到溫飽，有能力養(yǎng)家糊口、孝敬父母，使你習(xí)得一技之長(zhǎng)， 并能在社會(huì)上堂堂正正地做人，單單因?yàn)檫@些，你就應(yīng)該滿懷感激之情！工作中總有不如意 的地方，而感恩之心會(huì)讓你變得更加善良、誠(chéng)實(shí)、正直、合作和敬業(yè)；不能總是挑剔、抱怨、 仇視，否則就會(huì)淪為一個(gè)刻薄寡恩的人，最后，你能得到什么呢？什么也得不到。公司把我 們培養(yǎng)成誠(chéng)實(shí)正直、有良好道德操守、勤奮努力工作、并能對(duì)國(guó)家、社會(huì)和家庭承擔(dān)責(zé)任的 人。試想，如果一個(gè)人連起碼的感恩都不懂得，又怎么能心懷愛心、熱愛生活、珍

9、惜工作呢？從來公司的第一天起，我就感謝這份工作，感謝公司為我提供這么好的發(fā)展機(jī)會(huì)，它不 僅給了我生存的物質(zhì)基礎(chǔ)，還為我提供了展現(xiàn)人生價(jià)值的廣闊舞臺(tái)，讓我的人生閱歷得以豐 富，讓我的人格得以錘煉，讓我的聰明才智得以施展。讓我變得寬容，不再抱怨，不再計(jì)較。通過這期管理光碟學(xué)習(xí)，使我重新認(rèn)識(shí)到我的價(jià)值，改變了我一些不積極的想法。使我 看到了未來的光明，感謝公司給予的機(jī)會(huì)，我不會(huì)辜負(fù)公司各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望，會(huì)在以后 的工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，為公司的進(jìn)一步發(fā)展貢獻(xiàn)微薄的力量。篇二：如何做一名優(yōu)秀員工的心 得體會(huì)1 如何做一名優(yōu)秀員工的心得體會(huì)其實(shí)，每個(gè)人都可能成為一名優(yōu)秀員工。 那么，怎么做才能成為優(yōu)秀員工呢

10、？ 有一個(gè)小冊(cè)子風(fēng)靡整個(gè)世界，那就是把信送給加西亞，美西戰(zhàn)爭(zhēng)之時(shí)，美國(guó)總統(tǒng)對(duì)羅 文說：把信帶給加西亞！很簡(jiǎn)單的一句話，卻蘊(yùn)意無窮，因?yàn)楫?dāng)時(shí)加西亞正在叢林深處，羅 文如果要找到他，其間又要克服多少難以想象的困難？而羅文呢，他沒問加西亞在什么地方， 怎么去找？他什么都沒問，而是立即去執(zhí)行任務(wù)，百折不撓，勇往直前。 在羅文身上，隱藏著優(yōu)秀員工的所有素質(zhì)，我們或許不再有羅文的傳奇人生，但體現(xiàn)在 羅文身上的某些閃光點(diǎn)，我們則完全可以做到，因?yàn)檫@就是一個(gè)普通員工成為優(yōu)秀員工的最 基本的素質(zhì)。 這些素質(zhì)究竟是什么呢？那就是要熱愛工作。 常言道：干一行愛一行。我們只有熱愛自己的工作，積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)，才可在平凡

11、的崗 位上做出不俗的成績(jī)來。 在廣電局工作，熱愛工作其實(shí)非常容易做到，我們根本無須像羅文那樣在槍林彈雨中出 生入死，無須在叢林深處提防毒蛇猛獸，我們只須認(rèn)真對(duì)待自己的工作，把工作做好即可， 而實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)更簡(jiǎn)單，那就是用心去做。只有用心去做好每一件事，我們工作和生活才會(huì) 很愉快，而工作愉快了，就會(huì)更有工作動(dòng)力，從而進(jìn)入良性循環(huán)。 一位熱愛工作、積極主動(dòng)、具有進(jìn)取心的員工，無論在何種場(chǎng)合，都不會(huì)被埋沒，他們 就像藏在布袋中的錐子，終有脫穎而出的機(jī)會(huì)。有一句話說得很好：是金子總是會(huì)發(fā)光的， 做優(yōu)秀員工，可以得到精神上的愉悅，如果每位員工都有當(dāng)優(yōu)秀員工的志向的話，對(duì)我們的 單位有益，對(duì)我們自身素質(zhì)的

12、提高，更有不可估量的作用。 比較起優(yōu)秀員工，有些人并不敬業(yè)，對(duì)工作更無主觀能動(dòng)性。他們僅是把工作當(dāng)成謀生 的手段，當(dāng)成自己不得不承擔(dān)的責(zé)任，大家可否知曉，擁有這種心態(tài)的人是何等的疲憊？它 非但對(duì)企業(yè)毫無益處，對(duì)本人的身心更是一種殘害。試想，一位不喜歡自己工作，無法從工 作中得到樂趣，一天到晚混日子的員工，怎么可能會(huì)有進(jìn)取心和工作的動(dòng)力呢？有些人不喜 歡自己的工作，僅體現(xiàn)在心理上，而有些人卻表現(xiàn)在行動(dòng)上，他們厭惡工作，只要有機(jī)會(huì)偷 懶，有機(jī)會(huì)取巧，就絕不會(huì)放過，這種人連最起碼的本職工作都做不好，更何況做別的事情？所以，我們要學(xué)會(huì)敬 業(yè)，要對(duì)工作產(chǎn)生感情。其實(shí)我們年紀(jì)都很輕，正是風(fēng)華正茂，求知欲最

13、強(qiáng)的年代，在這種 情況下，只要對(duì)自己人生有益的，什么都可以去嘗試，什么都可以學(xué)習(xí)，哪 怕是無償加班， 哪怕是義務(wù)勞動(dòng)，只要能夠?qū)W到本領(lǐng)，對(duì)我們一生都是一筆巨大的財(cái)富。它將使我們?cè)谌魏?地方工作，都從容鎮(zhèn)定，游刃有余，而且大家應(yīng)該相信，群眾的目光是雪亮的，一個(gè)人努力， 大家都會(huì)看在眼里，只要我們能夠擔(dān)當(dāng)起某種責(zé)任，如果以后真的有機(jī)會(huì)的話，企業(yè)優(yōu)先考 慮的人選很可能就是平時(shí)任勞任怨、積極向上的你，因?yàn)橐粋€(gè)真正的企業(yè)，是不會(huì)埋沒真正 的優(yōu)秀人才的。 正如把信送給加西亞所言：年輕人所需要的不只是學(xué)習(xí)書本知識(shí)，也不只是聆聽他 人的種種指導(dǎo)，而是更需要一種敬業(yè)精神，對(duì)上級(jí)的托囑立即采取行動(dòng)，全心全意去完成

14、任 務(wù)。篇三：如何成為一名優(yōu)秀員工的心得體會(huì) 篇四：做有用的好員工學(xué)習(xí)心得體會(huì)做有用的好員工學(xué)習(xí)心得體會(huì) 近日，公司組織中層領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)觀看了世界華人培訓(xùn)大師艾莫老師的做有用的好員 工講座。艾莫老師用生動(dòng)的案例和詼諧的語言，告訴我們企業(yè)需要什么樣的員工，認(rèn)清自 己是那種類型的員工，怎樣才能成為有用的好員工，給我留下了深刻的印象，收益匪淺。 通過這次的學(xué)習(xí)，我深深的意識(shí)到要想把自己打造成一個(gè)優(yōu)秀的員工，一個(gè)有價(jià)值的員 工，一個(gè)有用的員工，實(shí)現(xiàn)你所有的職業(yè)夢(mèng)想，我覺得要從以下幾個(gè)方面下功夫： 一是具備良好的心態(tài)，在培訓(xùn)之前，我總是錯(cuò)誤地認(rèn)為自己是在為領(lǐng)導(dǎo)工作，用這種觀 點(diǎn)來指導(dǎo)自己的工作，甚至來規(guī)

15、劃自己的職業(yè)生涯。其實(shí)，每個(gè)人都在為自己工作，自己才 是自己的老師。當(dāng)我們努力工作，努力提升的時(shí)候，我們是在經(jīng)營(yíng)自己，不要僅盯著自己的 工資，而看不到自己的經(jīng)驗(yàn)、能力和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)，能力的提升，才是自己最大 的財(cái)富。因此，對(duì)待工作要有主人翁心態(tài)，不論是做事還是對(duì)人，都要有一個(gè)積極的心態(tài)， 這是成功的根本。 二是培養(yǎng)敬業(yè)精神，敬業(yè)是最卓越的工作態(tài)度。什么是敬業(yè)，通俗來講，敬業(yè)就是敬重 自己的工作，把工作當(dāng)成自己的事情，具體的表現(xiàn)為盡職盡責(zé)，一絲不茍，全心全意，善始 善終等職業(yè)道德，其中糅合了一種使命感和責(zé)任感。這種道德在當(dāng)今社會(huì)發(fā)揚(yáng)光大，使敬業(yè) 精神成為了一種最基本的做人之道，也是成就

16、事業(yè)的重要條件。對(duì)于員工來說，如果沒有敬業(yè)精神，就不可能把工作做好，這也阻礙潛力的發(fā)揮。敬業(yè) 的員工，他們制造問題不推卸，發(fā)現(xiàn)問題不抱怨，解決問題不居 1 功，防御問題不聲張。人才有舞臺(tái)才有價(jià)值，公司為我們提供發(fā)展的舞臺(tái)，作為員工我 們應(yīng)當(dāng)把公司當(dāng)成自己的家，把工作當(dāng)成自己的事業(yè)。 三是專業(yè)技能，是實(shí)現(xiàn)價(jià)值的硬實(shí)力，單位需要開拓型的人才，要求我們不怕辛苦，不 畏懼困難，不怕新的挑戰(zhàn)，始終樹立終身學(xué)習(xí)意識(shí)，不斷地去提升自己。想成為一個(gè)有價(jià)值 的好員工，首先要有一個(gè)夢(mèng)想，在夢(mèng)想階段，要用倒著思考的方法，然后正著去做，然后再 想要做什么和怎么做才能達(dá)到這一點(diǎn)；其次有一個(gè)明確的目標(biāo)；最后要有一個(gè)最有效

17、的計(jì)劃。 有了夢(mèng)想、有了明確的目標(biāo)之后，計(jì)劃就非常的重要。要想達(dá)成目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，就要有一 個(gè)可行的計(jì)劃。在看不到目標(biāo)得不到想要的東西的時(shí)候，依然持續(xù)地努力。當(dāng)我們帶著夢(mèng)想， 確認(rèn)目標(biāo)，用可行的計(jì)劃，然后持續(xù)地行動(dòng)，最后完成想要做的事情。 四是要擺正自己 的位置，做好定位，做好自己的事情。成功沒有彩排的機(jī)會(huì)，每一天你都要以正式上場(chǎng)的姿 態(tài)扮好它。在以往的工作學(xué)習(xí)中，陳舊的思想，阻礙了我們前進(jìn)的腳步，做某些事情，總是 根據(jù)我以前就這么做的，這么做很好的態(tài)度，一昧的自我探索，在失敗中尋找成功，卻 在成功的路上繞了一個(gè)大圈，甚至出現(xiàn)分歧，導(dǎo)致失敗。假如我們規(guī)矩的按照前人成功的腳 步，或許在完善一些，

18、將會(huì)把事情做的相當(dāng)完美。善于聽取別人的意見，懷著謙卑回零的心 態(tài)，分清楚自己能做什么，應(yīng)該做什么，怎么往做，我們不是用手在做，而是專心往做。 五是堅(jiān)持做好每一件事情，今天你要得到你想要的東西，要想達(dá)成你的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)你的 夢(mèng)想，最重要的是堅(jiān)持。當(dāng)你決定做一個(gè)有用的人才的時(shí)候，就要凡事全力以赴，全身心地 投入工作，不放棄，不拋棄，堅(jiān)定不移地朝著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn)。在今后的工作中，我將 會(huì)以飽滿的熱情和高度的責(zé)任感來面對(duì)工作中的挑戰(zhàn)，爭(zhēng)做單位優(yōu)秀的員工，以自己的實(shí)際 行動(dòng)為公司的發(fā)展奉獻(xiàn) 2 自己的一份力量，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。 成功決非偶然，沒個(gè)真正成功者的背后，都背負(fù)著太多的艱辛，他們都是一步步的堅(jiān)持

19、 著心中的信念，踏著自己的汗水走過來的，成功總是躲在困難的后面，方法總是比困難多。 只有積極，才能改變戰(zhàn)局。我們要以冠軍型高手為標(biāo)桿，堅(jiān)持自己的信念，失敗前一秒決不 放棄，成功后，決不聲張。我們都懷著對(duì)公司的無比忠誠(chéng)，對(duì)工作的無比熱愛，全身心的奔著一個(gè)目標(biāo)，公司成功，我們的驕傲，公司失利，我們的恥辱。積極的迎接各種挑戰(zhàn)，讓我們劃起公司這條大船，同 船共濟(jì)，駛向更遠(yuǎn)更遠(yuǎn)的地方。我相信，我更加堅(jiān)信，公司的明天一定更加美好。 生產(chǎn)技術(shù)科2011年11月16日 3篇五：如何做一名好員工 如何做一名好員工各位員工： 大家好！ 今天，我趁此機(jī)會(huì)來簡(jiǎn)要談?wù)勅绾巫鲆幻脝T工。在大家眼里的好員工是怎樣的？成為

20、一名好員工的標(biāo)準(zhǔn)又是什么？我認(rèn)為有兩點(diǎn)非常重要，即愛心和責(zé)任心。他們能夠產(chǎn)生出一 種不容小覷的力量，能夠讓大家朝著自己想要去實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)去努力、去奮斗。挫折、痛苦和 磨難固然可怕,但那份油然而生的責(zé)任感,即使在那些困難面前，人也會(huì)變得無所畏懼。在一 個(gè)人職業(yè)生涯中，對(duì)工作負(fù)責(zé)是最基本的要求和良知，無論工作的崗位高低貴賤，只有先把 自己的本職工作做好，才能享受工作的樂趣，享受成績(jī)的快樂。顧衛(wèi)林是浙江交通投資集團(tuán)下屬浙江滬杭甬高速公路股份有限公司大云管理處的一名普 通收費(fèi)員。也是我們中國(guó)藍(lán)領(lǐng)大軍里面平平凡凡的一名一線職工，10年來與枯燥乏味的收錢、 打票、找錢的工作為伍，忍受過別人不理解的嘲笑、辱罵和中傷，但是他并沒