文員實習(xí)心得___推舉【5篇】

1、文員實習(xí)心得_推舉【5篇】 實習(xí)是一種改變，這是次正式與_接軌踏上工作崗位，開頭與以往完全不一樣的生活。今日我就為大家整理了關(guān)于文員實習(xí)心得_，歡迎借閱學(xué)習(xí)，一起來看看吧! 文員實習(xí)心得體會1 從去年開頭擔(dān)當(dāng)管理部前臺文員實習(xí)以來，工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，任勞任怨，并寫下了自己的實習(xí)報告，在這歲末之際將去年的工作狀況總結(jié)如下： 1、仔細(xì)負(fù)責(zé)的完成了文員的例行工作，具體如下： 仔細(xì)做好來電的接聽、訪客的接待工作，做好訂飯、訂水工作; 做好文具的購買方案和消耗總結(jié)工作; 做好每月的考勤工作; 將公司內(nèi)的圖書、雜志編號、分類整理，形成電子文檔，使圖書、雜志的管理規(guī)范化; 幫助做好聘請工作; 做好長途電話的管理

2、工作; 做好辦公室內(nèi)務(wù)管理工作。這其間，由于排氣扇導(dǎo)致電源跳閘多次與裝修公司、物業(yè)管理處協(xié)調(diào);留意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內(nèi)的清潔、保潔;留意復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、熱熔裝訂機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。 2、在完成以上工作的同時，還圓滿完成公司臨時支配的工作，比如說： 組織每個月的團(tuán)隊活動。先后組織到暨南高校打球、天河公司游泳、天河公司燒烤、員村文化宮打球、從化溫泉度假，都取得了較好的效果，加強(qiáng)了同事之間的溝通，活躍了公司氣氛。另外，9月底曾策劃員工歡送大會，歡送吳濤等離職員工。 公司網(wǎng)站的建設(shè)。由于沒有制作網(wǎng)頁的閱歷，所以存在許多技術(shù)問題不知如何實現(xiàn)。在不斷學(xué)習(xí)的過程中，修改了主頁，實現(xiàn)了公司產(chǎn)品等部分鏈接

3、。由于公司形象需要重新策劃，此項工作臨時告一段落。 辦好公司的內(nèi)刊。從七月到十二月，一共辦了五期內(nèi)刊。經(jīng)調(diào)查，普遍認(rèn)為水平尚可。但由于大多數(shù)人工作較忙或其他緣由無法投稿，造成每一期內(nèi)刊的都存在稿源不足的問題。未能想方設(shè)法調(diào)動員工的寫稿主動性，除了自身緣由之外，也與管理層等其他因素有關(guān)。 3、同時還幫助其他部門工作 銷售部成立后，曾參加銷售部的銷售例會，整理睬議記錄及銷售部一些常用資料、表格; 另外還參加了公有物業(yè)產(chǎn)品化的測試及授權(quán)管理等幾次幻燈片的制作; 幫助開發(fā)部制作國資、燈飾erp等項目的部分圖片; 幫助市場部進(jìn)行國資宣揚(yáng)資料的排版、整理; 總的來看，在過去的一年里，我的工作是盡職的，但也

4、有不少的圓滿?？记诘墓芾硪婚_頭并不規(guī)范;長途電話也由于疏于管理存在一些不良現(xiàn)象; 調(diào)到開發(fā)部，這是上級對我工作的確定，對我個人而言是新的開頭，也是新的挑戰(zhàn)。除了要努力扮演好開發(fā)部“文檔管理員”這一角色以外，盼望我能在開發(fā)部把握更多的技術(shù)學(xué)問，不斷提升自我! 文員實習(xí)心得體會2 時間匆忙,轉(zhuǎn)瞬實習(xí)已經(jīng)快半年了，回顧其中的點點滴滴,讓我親身體驗到_真的是一所高校，工作中既有勝利后的欣喜和感動,也有挫敗后的失落和無奈。在師傅們的諄諄教導(dǎo)下,我在收獲業(yè)務(wù)技能的同時,內(nèi)心也經(jīng)受著微妙的成長。 由于機(jī)緣巧合，我很順當(dāng)?shù)倪M(jìn)入了一家玩具公司，成為一名行政人事文員。我的工作主要包括處理每天的考勤、接待求職員工并

5、進(jìn)行解說，及員工入職、請假、辭職手續(xù)的辦理、人事檔案的整理、保管、用工合同的簽訂等。在工作的過程中，既有收獲的喜悅，也有失敗的圓滿。 由于我是新來的人員，所以我剛開頭的工作并不忙，沒有感覺到很累。前幾天就是整理一些簡潔的資料，填寫一些勞動合同。剛步入工作崗位，才發(fā)覺自己有許多都不懂的地方，于是我就向我同一個辦公室的女孩學(xué)習(xí)一些辦公學(xué)問，她是一位老員工，工作的時間比較久，所以她對公司里的事情都比較了解。作為行政人事文員，所做的事情比較瑣碎繁雜，指導(dǎo)我的同事教我，做事情要分主次、有條理，有耐煩。說著簡單，做著難。 每天要處理考勤、辦理入職和辭職人員的手續(xù)、填寫用工合同、整理廢舊紙張再利用等，手頭有

6、多件事情需要完成。當(dāng)然這時候就要將重要的事情放在首位，把全部事情的主次挨次排好，這樣就不會亂。一段時間之后我對工作上的事情漸漸熟識起來，我從處理考勤開頭。雖然看似一個簡潔的動作就能處理完整的流程,但實際操作起來卻并不是行云流水般流暢的,這其中所抱露的詳情問題也決不是可以草草了之的。每天面對著考勤里面那么多的數(shù)字，需要一個一個檢查，眼睛是很簡單看花的，一不小就會漏查的。剛開頭處理考勤常常出錯，然后也會被領(lǐng)導(dǎo)批判，感覺做的很吃力，心情自然也不會興奮，但是慢慢的在同事的關(guān)心和指導(dǎo)下，隨著自己嫻熟程度的增加,我已經(jīng)慢慢從常犯錯,減輕到少犯錯,犯小錯,并爭取不犯錯。錯誤削減了,領(lǐng)導(dǎo)也不會再批判了，從中也

7、得出了自己的心得，做起事情來也沒那么大的壓力了，心情也就輕松多了。 正如我們領(lǐng)導(dǎo)說的:做考勤需要的不是超凡的智力,而是一份細(xì)心和耐煩。的確如此,處理考勤的工作是一項看似簡潔但精密度很高的工作,它需要的是更多的耐煩和細(xì)心，所以我始終都在培育自己這方面的力量。我把每次犯錯都做為對自己的一次警示,更是做為自己邁向勝利的一道道關(guān)卡,人生不拒絕犯錯,重要的是看待錯誤的正確看法和之后的自省。正好最近公司快要驗廠了，要做的事情許多。要“分主次，有條理”是做好事情的關(guān)鍵，我時刻_著這句話。 我現(xiàn)在的工作主要是負(fù)責(zé)公司員工的考勤和一些人事資料(包括新員工入職和員工辭職)，由于要驗廠所以我所做的任何一件事情看似微

8、乎其微，其實都關(guān)乎到公司的以后的進(jìn)展，是不能夠出任何的差錯。精準(zhǔn)，是對工作質(zhì)量的最低要求?？记诠芾淼木珳?zhǔn)性，涉及的方面許多，比如每天在處理考勤的時候，發(fā)覺哪個部門哪個員工的考勤有特別，就要與這個部門的負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，了解其中的緣由。簡要地說，就是：辦事要穩(wěn)，狀況要實，辦法要慎。而要做到這些，必需看法仔細(xì)，作風(fēng)過細(xì)，不能疏忽大意，不能馬虎潦草。員工的入職資料，就要保證文件的質(zhì)量，材料要真實，寫字要仔細(xì)，校對要認(rèn)真，力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯，否則就會貽誤工作，甚至釀成難以彌補(bǔ)的損失。 工作中，我接觸了一些辦公用品，如傳真機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等，剛開頭的時候這些東西我都不會用，由于在學(xué)校的時候沒有用

9、過這些，于是我就采納了看、問、學(xué)等方式，把握了這些機(jī)器的基本操作，了解了公司辦公的基本狀況，為以后工作的綻開奠定了堅實的基礎(chǔ)，做事情的時候也就順當(dāng)多了。同時在此期間我也學(xué)到了很多更有用的東西。在這一過程中，從個人進(jìn)展方面來說，我認(rèn)為對我影響的應(yīng)當(dāng)是一個人在工作中的作風(fēng)及一個良好的心態(tài)。 我的工作關(guān)鍵是要細(xì)心，還有學(xué)習(xí)對人怎么說話、看法及其處事。格外是在公共場合時要留意內(nèi)外有別，把握分寸，對什么應(yīng)當(dāng)說什么不應(yīng)當(dāng)說要心中有數(shù)。由于閱歷少，我現(xiàn)在這方面還有欠缺。有時難免會消失一些我處理不好的事情，然后那個教我的同事或是主管就會幫忙解決?？吹剿麄兲幚硎虑榈姆椒ㄎ也琶靼字挥薪?jīng)受的多了，磨練的多了才會有閱

10、歷。 我現(xiàn)在上班近五個月了，在這幾個多月中，有時心情不好的時候就會想辭職不做了，想著在校做一名同學(xué)是多么的好啊，為什么要來工作要來受別人的氣，或許我是剛開頭工作，有時受不了領(lǐng)導(dǎo)給的“氣”，加上廠里又在驗廠壓力又大，所以自己心里很不舒適，就想辭職再重新?lián)Q個工作得了。但靜下心來認(rèn)真想想，再換個工作也是的，在別人手底下工作不都是這樣么?剛開頭，就應(yīng)當(dāng)踏踏實實的干好自己的工作，到底又沒有工作閱歷，現(xiàn)在有機(jī)會就要從各方面熬煉自己，不然以后干什么都會干不好的先就業(yè)，后擇業(yè)。我現(xiàn)在要好好熬煉自己。再好好學(xué)習(xí)，之后信任自己通過努力 肯定會找個好工作來回報父母及其全部的老師的。別的沒有什么奢求的，現(xiàn)在當(dāng)然是把磨

11、練自己放在第一位。在這幾個月中，我學(xué)到了一些在學(xué)校學(xué)不到的東西，即使都明白的事，可是剛開頭有時還做不好。但靜心一想我們早晚要工作，早晚要步入_，早晚要面對這些避開不了的事。 所以現(xiàn)在做事，不僅要持有需心求教的看法，還要懂得取長補(bǔ)短，最重要的一點就是“忍”了也就是鍥而不舍?，F(xiàn)在，我工作的時間雖然不久，可是我發(fā)覺自己真的改變了一些，會比以前為人處事了。所以，現(xiàn)在我們應(yīng)當(dāng)珍惜學(xué)習(xí)的機(jī)會，而不是抱著埋怨的心態(tài)。 在工作中，相互諒解使我很感謝他們。有時同事有事要請假或是要晚來一點，就只有我一個人在辦公室辦公，我一個人可能就會比較忙，但是間或我也會有些事情需要其他人的幫忙，所以大家相處的很好，沒有什么隔合

12、。上次經(jīng)過全公司人員的一起努力最終驗廠順當(dāng)通過了?，F(xiàn)在工作也不是很忙了，同事之間又相處的比較融洽，所以，感覺現(xiàn)在的工作還是挺不錯的，最重要的就是心里上沒有什么額外的，不必要的壓力，可以好好工作，學(xué)習(xí)。 現(xiàn)在在辦公室，有空閑的時候就會看一些人力資源方面的書，雖然自己所學(xué)的專業(yè)在此時沒有派上什么用場，但我覺得應(yīng)當(dāng)多學(xué)點，多學(xué)一點總比沒有學(xué)的好，花同樣的時間，還不如多學(xué)，對以后擇業(yè)會有很大的關(guān)心。多把握一些技能在以后找工作也可以給自己多幾個選擇 人生難免會遇到挫折，沒有經(jīng)受過失敗的人生不是完整的人生。在人事文員這個職位上，技術(shù)性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復(fù)的工作，因而文員在工作中所會遇到的挫折主要

13、可能發(fā)生在：與上司溝通不好;上司給的某份工作感覺吃力，難以勝任;對瑣碎重復(fù)的工作感到怨煩;與上司發(fā)生爭吵。 針對文員這個職位的特點，具體到挫折時，不妨從調(diào)整心態(tài)來舒解壓力，面對挫折。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能?！庇龅酱煺蹠r應(yīng)進(jìn)行冷靜分析，從客觀、主觀、目標(biāo)、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的緣由，實行有效的補(bǔ)救措施。樹立一個辯證的挫折觀，常常保持自信和樂觀的看法，要認(rèn)識到正是挫折和教訓(xùn)才使我們變得聰慧和成熟，正是失敗本身才最終造就了勝利。學(xué)會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，心情樂觀，發(fā)奮圖強(qiáng)。擅長化壓力為動力，轉(zhuǎn)變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，

14、以求身心的輕松，重新爭取勝利，從而讓目光面對將來。 通過實習(xí)的半年里，它使我在實踐中了解_，讓我學(xué)到了許多在課堂上學(xué)不到的學(xué)問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，為我以后進(jìn)一步走向_打下堅實的基礎(chǔ)。同時，我也了解到自己的不足，在_這個高校堂里我還是一個學(xué)校生，還有很長的路要走，應(yīng)當(dāng)抱著虛心謹(jǐn)慎的看法，無論大小事情都要仔細(xì)踏實的完成，走好每一步，我會在以后的工作學(xué)習(xí)中更加努力，取長補(bǔ)短，需心求教。信任自己會在以后的工作中更加得心應(yīng)手，表現(xiàn)更加杰出，不管是在什么地方工作，都會努力! 文員實習(xí)心得體會3 我于20_年10月23日開頭任職zz物業(yè)品質(zhì)管理部文員，到今日已經(jīng)有14天。在這期間本人工作較

15、為勤懇，但因自身工作閱歷的不足及對新工作環(huán)境、人員的認(rèn)識不夠，致使本職工作開展不夠抱負(fù)?？墒窃谶@近半個月時間里我對文職工作有了進(jìn)一步的了解和認(rèn)識，本人認(rèn)為自己完全有力量做好現(xiàn)職工作，在此我也想談?wù)剬ξ穆毠ぷ鞯恼J(rèn)識、看法。 現(xiàn)在我主要負(fù)責(zé)部門文檔、會議、內(nèi)部工作，就這幾方面我想說一些自己的思路。 一、在部門文檔工作方面，我想對目前的文件進(jìn)行分類管理。主要分為兩大塊：內(nèi)部文件和外來文件，在此基礎(chǔ)上按文件的文號、類別細(xì)分為十一類。具體分類如下表： 做到文件的處理即時精準(zhǔn)，文件按類統(tǒng)一編號、擬清單、制作相應(yīng)的文件夾或文件盒，后續(xù)文件每周五歸檔一次。 部門內(nèi)部相關(guān)資料，如圖書，已按類別分類歸檔，有新的圖

16、書進(jìn)來則按相應(yīng)的類別進(jìn)行歸類保存，如屬新的圖書且現(xiàn)無類可歸的，則建立新的圖書類別。保證圖書標(biāo)識的清楚。 二、在會議工作方面，我主要負(fù)責(zé)會議記錄和會議紀(jì)要的編寫，已定文號為zz(品)紀(jì)，目前為止會議紀(jì)要已有5篇。在會議紀(jì)要的編寫上，我在語言組織、表達(dá)方面不夠成熟，為此我已經(jīng)買來公文寫作的相關(guān)工具書現(xiàn)代公文寫作，另我會向部門及公司相關(guān)人員學(xué)習(xí)或找些公司的公文范本進(jìn)行閱讀，以在短時間內(nèi)學(xué)習(xí)好公文的寫作。 在以后的工作中，會議紀(jì)要保證在會議結(jié)束后的一小時內(nèi)完成(如有特別狀況除外)，并使會議紀(jì)要起到記載、傳達(dá)會議狀況和議定事項的作用。并保證會議要求在相關(guān)人員中熟知。 三、部門內(nèi)部工作包括：客人接待、電話

17、接聽、物品的領(lǐng)用及部門月物資需求的制作、部門人員考勤、部門每周工作及、部門周信息的處理及按5S要求規(guī)范部門人員工作、學(xué)習(xí)、生活行為等。 1、客人接待：部門有客人來訪，禮貌的主動接待、倒水，并引導(dǎo)其到向應(yīng)部門人員處。 2、電話接聽：屬本線電話，準(zhǔn)時規(guī)范的接聽，如屬部門其他人員線路的電話，在相關(guān)人員不在或正忙時，關(guān)心接聽或轉(zhuǎn)接，并將相關(guān)信息在便條紙上記錄后放在相應(yīng)人員辦公桌上，并跟蹤知會相應(yīng)人員。 3、物品領(lǐng)用：每周一上班時，詢問部門人員是否需領(lǐng)用辦公用品，如需領(lǐng)用則按要求填寫領(lǐng)料單呈部門領(lǐng)導(dǎo)審批后以盡快的速度將物品領(lǐng)回，如領(lǐng)取大件物品，則在征得領(lǐng)導(dǎo)同意后與部門相關(guān)人員同往。在每月28日至30/3

18、1日到部門人員處詢問下月的物資需求狀況，在30/31日前整理后，填寫好部門月物資需求方案表呈領(lǐng)導(dǎo)審批，并將已審批的需求方案交財務(wù)部相關(guān)人員。 4、人員考勤：每日在下班后非常鐘內(nèi)，依據(jù)部門人員當(dāng)天出勤狀況如實記錄在考勤表，對自身不清晰的人員外出等準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)詢問后，再行記錄。在月底將部門出勤狀況匯總整理后知會部門人員報部門負(fù)責(zé)人審批，并做好下個月的考勤表空表。(本人認(rèn)為公司現(xiàn)用考勤表格尚未完善，對現(xiàn)用進(jìn)行完善、改進(jìn))。 5、部門工作總結(jié)及方案：征求領(lǐng)導(dǎo)看法進(jìn)一步完善部門工作總結(jié)及方案的用法表格。下周開頭用新表格對部門人員及工作進(jìn)行總結(jié)和方案，并做到：總結(jié)充分、有力、明白、完善，方案可行、可操作、可

19、量測。將周總結(jié)在每月底匯總后做成部門工作月總結(jié)報部門負(fù)責(zé)人審查。部門人員的周及總結(jié)在周五進(jìn)行收集整理，并在下周一上午呈部門負(fù)責(zé)人審查。部門月及總結(jié)在每月30日及下月2日之間收集整理后呈部門負(fù)責(zé)人審查。 6、部門周信息：部門周信息在每周五做周工作總結(jié)及方案時報周信息負(fù)責(zé)人處。 7、部門5S工作：總體根據(jù)公司5S規(guī)范要求進(jìn)行部門5S工作。具體：每天上班前盡可能早到，察看部門人員前一天5S的執(zhí)行狀況，對發(fā)覺問題的則等相應(yīng)人員上班準(zhǔn)時指出或提示，每天下班時檢查部門5S狀況。在日常上班時間內(nèi)，對部門人員的5S執(zhí)行狀況進(jìn)行督促，發(fā)覺不符之處準(zhǔn)時提示當(dāng)事人。對部門部分存在不符合5S規(guī)范的，自己能解決的立刻予

20、以解決。 四、準(zhǔn)時有效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作事務(wù)：對領(lǐng)導(dǎo)臨時交待的其他工作事務(wù)，在領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖后，在盡可能短的時間內(nèi)予以有效的完成，如遇到難度時準(zhǔn)時請教相關(guān)人員或向領(lǐng)導(dǎo)說明。 本人對現(xiàn)職工作的總體看法和理解可能存在不足及有待改進(jìn)之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)指正。 文員實習(xí)心得體會4 不知不覺中，我已經(jīng)在_崗?fù)ど隙冗^了六個月的時間，這六個月的日子是我從青蔥校內(nèi)走向復(fù)合型_的過渡期，也是我人生進(jìn)程中很緊急的一個遷移轉(zhuǎn)變點。 作為大門生活的末了一課，練習(xí)不但緊急更有其奇怪性，正是通過練習(xí)，讓我慢慢把握怎樣把學(xué)校教給我的理論學(xué)問恰本地運(yùn)用到實際事變中，讓我慢慢褪變門生的暴躁與稚嫩，真正地打仗這個_，慢慢地融入這個_

21、，實現(xiàn)我邁向_獨立生長的第一步。 站在時間的這一端倒歸去看，五個月的練習(xí)履歷教會我許許多多的東西，無論是對我以后的職業(yè)生活還是應(yīng)付我的人生來說，都是有益的。 感受挺深的，總結(jié)起來，那就是要認(rèn)仔細(xì)真辦事，對本身仔細(xì)。 用姜汝祥博士的話來說就是： 從依附型向獨立型改變，服從原則去實行; 從服從型向主動型改變，主動主動去實行; 從個別型向團(tuán)隊型改變，協(xié)同同等去實行; 從避責(zé)型向守責(zé)型改變，包袱責(zé)任去實行; 從封閉型向分享型改變，開放心態(tài)去實行。 第一、我們要學(xué)會本身獨立，不養(yǎng)成依靠的風(fēng)俗 _是一個巨大的_，適者生存也是_一成穩(wěn)固的潛法規(guī)，當(dāng)我們還是門生，我們可以躲在溫室里，可以依靠，也可以無條件地索

22、取，一旦踏入_，我們就必需讓本身獨立起來，要學(xué)會選擇，學(xué)會本身作主，沒有誰可以幫誰一輩子，_是一個競爭的_，我們處的期間講求優(yōu)勝劣汰，不能獨立，勢必就要被_鐫汰。以是，我們要學(xué)會擺脫依靠的生理，讓本身慢慢獨立，本身為本身仔細(xì)。 其次、在物欲縱流的當(dāng)代_，要做到不同流合污，保持真我，對峙做本身。 _是一個大染缸，形形色色的人都有，不公正的征象也會有。_終究是_，它不是校內(nèi)，也不若校內(nèi)里的統(tǒng)統(tǒng)那么簡潔明白，單純透亮。_充斥了成人之間的明槍暗箭，面對這些我們無力轉(zhuǎn)變的狀態(tài)，我們能做的，就是對峙自我，不同流合污。 _著名的作家劉墉說過，在我們每小我私家的內(nèi)心，都應(yīng)當(dāng)有這么一座堡壘，在平常的時間也許表現(xiàn)

23、不出其緊急性，但是，一旦碰到格外環(huán)境，我們可以一退再退，但是，退到不能再退，我們誓與堡壘共存亡。 這也就是報告我們，什么叫原則。 在事變中，我們可以忍受，可以退避，但是，我們不能放棄我們本身的原則，我們要對峙做本身，端正做人，專心辦事。 第三、事變的時間，要做到眼看四方，耳聽八方，也就是要眼得手也到。事變的事變，要主動地去做，而做任何的事變，都要勤快。 作為辦公室的一個新人，在這個新的環(huán)境里，勤快一點總是沒錯的。論輩分，辦公室的同事都是我們的尊長，論資格，我們又都只是初出毛廬，沒有一點_事變履歷，出于對先輩們的尊敬，也是為本身制造學(xué)習(xí)的機(jī)遇，辦公室的小事我們都要主動勤快地去做，不要以為本身主動

24、多做一些事變就是本身虧損，著實，事變做的比別人多并不愿定就是本身虧損了，偶然間恰好相反，我們做的愈多，我們得到的學(xué)習(xí)機(jī)遇就愈多，便愈能熬煉我們本身。 我們的主動主動會給我們制造更好的環(huán)境和更多的機(jī)遇，只有去做，去付出，才會有勞績。 第四、營造精良的人際干系網(wǎng)，有助于你的事變順?biāo)爝M(jìn)行。 俗話說，朋儕多了路好走。你對別人怎么樣，別人也是劃一地回應(yīng)你的。你對別人好，只要是會戴德的人，都市記在內(nèi)心的。 我們無論身處在怎樣的環(huán)境里，我們都應(yīng)當(dāng)和身邊的人搞好干系，不輕易交惡，但要樸拙地待人。仇人是很輕易樹立的，朋儕也是要懇切才華相交的。在事變中，我們會碰到許多的人，也許，某些人只是公司相助的來往搭檔，也許

25、，某些人只是走走過場，但是，無論，我們面對什么樣的人，微笑，樸拙，是留給別人的印象。 并且，同在一個辦公環(huán)境里，和同事相處得融洽，會讓本身的事變發(fā)揮得更杰出。 一小我私家的力氣無論再怎么強(qiáng)大，終究還是有限的，然而一個團(tuán)隊的力氣卻可以無窮量的大，在這個團(tuán)隊里，我們每小我私家都可以有本身的主見，而能使這些主見變成實際的則是我們的團(tuán)體。通常強(qiáng)大的團(tuán)體，都是個別捐軀后可以或許得回報的團(tuán)體。身為團(tuán)隊的一員，我們更要連合，互幫相助。 當(dāng)我們擁有精良的人際干系網(wǎng)，那么，許多的事變處理懲處起來會相對輕易的多，縱然是本身一小我私家的獨立事變，也會有許多人愿意資助你幫忙你，這會讓我們的事變做得更加杰出，同時也在這

26、個團(tuán)隊里共同生長。 第五、本身為本身的舉動仔細(xì)，要做一個敢于包袱責(zé)任的人。 沒有誰必需要為我們本身的舉動仔細(xì)任，能為我們本身舉動仔細(xì)的人，只有我們本身。許多的時間，我們不免會出錯誤，碰到這種環(huán)境的時間，我們要做的，不是躲避，也不是敷衍，而是主動站起來包袱。在主動改正這個錯誤的同時，本身為本身負(fù)起責(zé)任來。 本身為本身仔細(xì)，才是一個繼承者真正該做的事。 要知道，人都市無可克制得要出錯誤，更何況作為新入職場的新人，沒有事變履歷，出錯誤更是習(xí)以為常 的事，做錯了，不要試圖粉飾，那只會讓你錯得更徹底。公司的先輩們會容許我們犯如許那樣的錯誤，但肯定不容許我們?yōu)榱诉@個錯誤做出更錯誤的決定。 一旦錯誤已經(jīng)產(chǎn)生

27、，不要惶恐，靜下心來想想怎樣去調(diào)停，把丟失只管鐫汰到最低，并且，要主動包袱責(zé)任。 第六、試著與同事分享本身的事變心得，分享事變成績，分享事變的歡樂。 不要單小我私家靜靜地坐著，在事變有余的時間內(nèi)，不妨與四周的同事多多交換，把本身在事變中的心得領(lǐng)悟說出來聽聽，也許聽的人還會給你一些好的發(fā)起，同時本身也也許在別人的言語中找到本身忽視的某些東西。 一起事變的時間，不要盤算著小我私家的特長得失，我們所處的，是一個團(tuán)隊，我們所做的，都是為了更好的辦事這個團(tuán)隊，全部為了事變網(wǎng)絡(luò)的信息，我們都可以相互聊一聊，取長補(bǔ)短。 我們要有分享的意識，更要有共同分管的自發(fā)。 如許，事變會帶給我們許許多多的歡樂。 第七、

28、要對本身有信念，信托別人能做的，本身顛末主動也能做得到，要大膽。 我們每小我私家，或多或少都有過自卑的生理，以為本身不行。這時間，我們必要本身給本身一點信念，假如本身都不能信托本身，我們又怎么能希望別人信托本身呢? 為什么別人能做到的事變，我們不能呢?只要我們夠主動，別人能做到，我們也可以做得到，乃至也許會做得更好。由于，我們并不比任何人差! 在事變中，確定不要失去信念，只管我們的本事還很弱，但是，我們還可以做更多的事，以是，在奪取一份事變機(jī)遇的時間，要大膽一點，給本身機(jī)遇證明本身做得到。 當(dāng)然，假如結(jié)果并不如人意，也不要悲觀。要知道，一個壞的結(jié)果，總比沒有結(jié)果強(qiáng)。 也許，我們必要的，尚偶然間

29、。 第八、凡事要忍耐，不要意氣用事，要讓本身檢驗得更加剛毅。 身在職場中，我們也許會遭碰到不公正的責(zé)備，會患病傾軋，會受委曲，會履歷太多已往沒有履歷過的事變，這時間，我們更要岑寂。 忍一時海不揚(yáng)波，退一步天涯海角。在遭受不公正征象的時間，只要不觸及到原則題目，能忍則忍，不要沖動，更不要意氣用事。假如如許的不公正是常久以來就存在的，就依附我們的力氣想要去轉(zhuǎn)變，那是不太也許的。魯莽只會帶來更大的貧苦。 職場自有職場的端正，新人不免受委曲，受委曲沒干系，就當(dāng)做是對本身的檢驗，在這種檢驗中，把本身作育成為剛毅的人。 以上是我在我的畢業(yè)練習(xí)中總結(jié)出來的心得領(lǐng)悟。參與練習(xí)的五個月時間里，我收得到不但僅是事

30、變履歷，尚有許多的朋儕和更多珍貴的人生財產(chǎn)。 在此感謝廣西經(jīng)貿(mào)職業(yè)技能學(xué)院文傳系的老師們，感謝我事變過的南寧廣緣汽車販賣辦事有限公司,感謝東風(fēng)日產(chǎn)分公司的全部同事，感謝全部資助過我的人們，我生長的每一步，都離不開他們的愛護(hù)與扶持，感謝他們。 這一段難忘的練習(xí)韶光，將會永久銘刻在我的內(nèi)心。成為我一輩子的永恒的影象。 文員實習(xí)心得體會5 文員對于學(xué)物流管理的我來說只是一個概念，形式上的概念。對于什么都懵懂的我卻選擇了這個職業(yè)。在實習(xí)的這段時間里，我主要負(fù)責(zé)辦公室文秘。在這一過程中，我采納了看、問、學(xué)等方式，初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務(wù)學(xué)問，為以后正常工作的綻開奠定了堅實的基礎(chǔ)，從個人進(jìn)展方面

31、說，對我影響的應(yīng)當(dāng)是作為一個_人工作作風(fēng)以及在工作過程中專業(yè)學(xué)問對工作的重要作用，由于這些都是我在校學(xué)習(xí)中不曾接觸過的方面。 實習(xí)是每個高校生必需擁有的一段經(jīng)受，它使我們在實踐中了解_，讓我們學(xué)到了許多在課堂上根本就學(xué)不到的學(xué)問，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，為我們以后進(jìn)一步走向_打下堅實的基礎(chǔ)。由于我所在的公司是一家私企，所以我剛開頭的工作并不忙，沒有感覺到很累。只是每天都要守在電話和傳真機(jī)旁。很耗時間，第一天就由于坐了一天腰酸背痛的。但是過了幾天就稍有點習(xí)慣了，每天向我同一個辦公室的女孩學(xué)習(xí)一些辦公學(xué)問。剛步入工作崗位，才發(fā)覺自己有許多都不懂的?，F(xiàn)在在辦公室，有閑的時候就會看一些會計

32、方面的書，雖然自己所學(xué)的專業(yè)在此時沒有派上什么用場，但我覺得應(yīng)當(dāng)多學(xué)點，有幾個技能在以后找工作也可以給自己我?guī)讉€選擇。我上了兩個月的班，在這短短兩個多朋中，曾有幾次想過放棄?；蛟S我是剛開頭工作，有時受不了經(jīng)理給的“氣”， 自己心里很不舒適，就想辭職再重新?lián)Q個工作得了。但靜下心來認(rèn)真想想，再換個工作也是的，在別人手底下工作不都是這樣么?剛開頭。就應(yīng)當(dāng)踏踏實實的干好自己的工作，到底又沒有工作閱歷，現(xiàn)在有機(jī)會了就要從各方面熬煉自己。不然以后干什么都會干不好的。我現(xiàn)在的工作，相比其他人來說待遇挺不錯的了，也不是和其他人比，工作也不是很難，很簡單進(jìn)入工作，關(guān)鍵是學(xué)習(xí)對人怎么說話、看法及其處事。由于閱歷少

33、，我現(xiàn)在這方面還有欠缺?，F(xiàn)在才明白，在校做一名同學(xué)，是多么的好啊!早晚要工作，早晚要步入_，早晚要面對這些避開不了的事。所以，現(xiàn)在我很珍惜學(xué)習(xí)的機(jī)會，多學(xué)一點總比沒有學(xué)的好，花同樣的時間，還不如多學(xué)，對以后擇業(yè)會有很大的關(guān)心。 在工作中，相互諒解使我很感謝他們。有時同事有事要晚來一點，就要我一個人在辦公室辦公，間或我也會的，大家相處的很好，沒有什么隔閡。有時候有一些不得不處理的事情，去向經(jīng)理請幾小時的假，經(jīng)理也都很體諒，挺直就給批假了。這個時候心里很快樂;遇到一個如此好說話的經(jīng)理。所以，又感覺工作還是挺不錯的，最重要的事就是四周的同事都很不錯的。心里上沒有什么額外的，不必要的壓力，可以好好工作

34、，學(xué)習(xí)。先就業(yè)，后擇業(yè)。我現(xiàn)在要好好熬煉自己。再好好學(xué)習(xí)，之后信任自己通過努力肯定會找個好工作來回報父母及其全部的老師的。別的沒有什么奢求的，現(xiàn)在當(dāng)然是把磨練自己放在第一位。在這一兩個月中，我學(xué)到了一些在學(xué)校學(xué)不到的東西，即使都明白的事，可是剛開頭有時還做不好?，F(xiàn)在做事，不僅要持有需心求教的看法，還要懂得取長補(bǔ)短，最重要的一點就是“忍”了也就是鍥而不舍。我工作的時間雖然不久，可是我發(fā)覺自己真的變了點，會比以前為人處事了。 人生難免會遇到挫折，沒有經(jīng)受過失敗的人生不是完整的人生。在秘書這個職位上，技術(shù)性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復(fù)的工作，因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發(fā)生在，與上司溝通

35、不好;上司給的某份工作感覺吃力，難以勝任;對瑣碎重復(fù)的工作感到怨煩;與上司發(fā)生爭吵;情感方面。 針對文員這個職位的特點，具體遇到挫折時，我懂得了一下幾點： 一、調(diào)整心態(tài)來舒解壓力，面對挫折。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。” 遇到挫折時應(yīng)進(jìn)行冷靜分析，從客觀、主觀、目標(biāo)、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的緣由，實行有效的補(bǔ)救措施。樹立一個辯證的挫折觀，常常保持自信和樂觀的看法，要認(rèn)識到正是挫折和教訓(xùn)才使我們變得聰慧和成熟，正是失敗本身才最終造就了勝利。 二、學(xué)會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，心情樂觀，發(fā)奮圖強(qiáng)。擅長化壓力為動力，轉(zhuǎn)變

36、內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取勝利，從而讓目光面對將來。復(fù)印、傳真、公文處理等文秘工作我都基本嫻熟。文秘管理要制發(fā)文件，處理文件和管理文件。在各種文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各級秘書人員常常接近領(lǐng)導(dǎo)，看一些重要文件，參與一些重要會議，所以，秘書人員在公共場合活動時要留意內(nèi)外有別，把握分寸，對什么應(yīng)當(dāng)說什么不應(yīng)當(dāng)說要心中有數(shù)。 三、必需看法仔細(xì)，作風(fēng)過細(xì)，不能疏忽大意，不能馬虎潦草。精準(zhǔn)，是對工作質(zhì)量的要求。文秘管理的精準(zhǔn)性是指正確體現(xiàn)政策，正確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖，正確地辦文辦事，言行有分寸，文字能達(dá)意。它在肯定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的預(yù)備性。文秘管理的精準(zhǔn)性，涉及的方面許多，簡要地

37、說，就是：辦文要準(zhǔn)，辦事要穩(wěn)，狀況要實，辦法要慎。比如說辦理公文，就要保證文件的質(zhì)量，用詞要精準(zhǔn)，材料要真實，抄寫要仔細(xì)，校對要認(rèn)真，力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯。否則就會貽誤工作，甚至釀成難以彌補(bǔ)的損失。 總的來說我還是有一些感受的，具體比如自學(xué)力量，從未有過的艱辛的，和與同事的相處。 “在高校里學(xué)的不是學(xué)問，而是一種叫做自學(xué)的力量”。參與工作后才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機(jī)操作外，課本上學(xué)的理論學(xué)問用到的很少很少。我擔(dān)當(dāng)?shù)氖俏膯T一職，平常在工作只是打打電話處理文件，幾乎沒用上自己所學(xué)的專業(yè)學(xué)問。在這個信息爆炸的時代，學(xué)問更新太快，靠原有的一點學(xué)問確定是不行的。我們必需在工作中勤于動手。 在學(xué)校時，老師總強(qiáng)調(diào)我們要培育自己的自學(xué)力量