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文檔簡介
1、life is like a cup of tea. it will not suffer for a lifetime, but it will always suffer for a while.精品模板助您成功?。撁伎蓜h)工作計劃模板七篇 工作計劃 篇1一、指導(dǎo)思想:以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo),以培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展,落實學(xué)校各項工作為重點。以營建一個團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的教師團(tuán)體、爭創(chuàng)先進(jìn)年級組為目標(biāo)。本著為孩子的全面發(fā)展和終身負(fù)責(zé)的原則,一切從孩子的角度出發(fā),切實有效的完成學(xué)校布置的各項工作。根據(jù)本年級學(xué)生的生理特點和心理特點,開展生動活潑的,集知識性和趣味性為一體的活動,豐富孩子們的學(xué)習(xí)生活,培養(yǎng)學(xué)生
2、良好的思想品德和進(jìn)取創(chuàng)新的精神。認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī),積極開展教研活動,深化教學(xué)改革,提高教育教學(xué)質(zhì)量。二、年級現(xiàn)狀分析:教師:我組有老師16人,是一支以中青年教師為主體、工作踏實、有生命力,有活力的教師隊伍。本學(xué)期我們將發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、愉快、務(wù)實、創(chuàng)新”的工作作風(fēng),努力調(diào)動本年級組全體教師的工作積極性,使年級組各項工作能上一個新臺階。學(xué)生:本年級組共有8個班,每個班人數(shù)都較多,共有學(xué)生388名。在此年齡段的學(xué)生,屬猴的較多,他們聰明、活潑也好動,自我約束較差。缺乏正確的是非觀。所以我們要在學(xué)風(fēng)和規(guī)范上下工夫,使得學(xué)生能逐步走向成熟,實現(xiàn)自我教育。我們將進(jìn)一步完善,規(guī)范學(xué)生的準(zhǔn)則,為學(xué)生的自我發(fā)展提供
3、空間,為學(xué)生的健康成長做好自己的工作。三、工作思路1、認(rèn)真落實做好學(xué)校學(xué)校各職能部門布置的常規(guī)工作。2、形成穩(wěn)定高效的隊伍,團(tuán)結(jié)協(xié)作,出色完成本學(xué)期的各項任務(wù)。3、各學(xué)科老師牢牢抓住“教改”和“培優(yōu)”兩個龍頭,努力提高教學(xué)質(zhì)量。4、認(rèn)真籌備并組織好本組的各項活動,滲透德育特色,為學(xué)生的健康成長而努力。四、工作目標(biāo):1、把對學(xué)生的行為習(xí)慣教育、安全教育作為年級組德育工作的重點。組織帶領(lǐng)班主任認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)生自我發(fā)展模式的理論,共同研究“自我管理、自我評價”的具體措施。提高班主任的工作方法,通過引導(dǎo)、教育、內(nèi)化,使孩子們從小養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣,逐步具備自我教育、自我管理的能力。2、積極實施新課程改
4、革,響應(yīng)學(xué)校號召,各班級實施小組合作教學(xué)模式的改革,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提高孩子主動獲取知識解決問題的能力,從而提高教學(xué)質(zhì)量。3、認(rèn)真落實學(xué)校各職能部門安排的工作,認(rèn)真及時地完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,努力做到精益求精。及時協(xié)調(diào)學(xué)校與老師,老師與學(xué)生,家長與老師之間的關(guān)系。4、加強(qiáng)年級組的團(tuán)隊意識,培養(yǎng)優(yōu)良的團(tuán)隊精神,營建一個愛生敬業(yè)、相互支持、相互理解、相互信任、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新的集體,爭創(chuàng)優(yōu)秀年級組。五、主要措施(一)加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),促進(jìn)各項工作順利完成。作為四年級組的組長,我首先樹立強(qiáng)烈的服務(wù)意識,盡力為老師們搞好各項服務(wù)工作,讓他們有更大的精力投入到工作中去。同時,身先士卒,做表率
5、,帶領(lǐng)全組老師事事以大局為重,以主人翁的態(tài)度和對學(xué)生真心關(guān)愛的心態(tài)去工作,更好地完成各項工作目標(biāo)。通過日常交流,理論學(xué)習(xí)等方式增進(jìn)教師們的高度的責(zé)任感,強(qiáng)烈的責(zé)任心。以目標(biāo)激勵老師從而構(gòu)建一個敬業(yè)愛崗、品德高尚、作風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)協(xié)作的教師團(tuán)隊。(二)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量。1、加強(qiáng)課堂常規(guī)的檢查。年級組將認(rèn)真地檢查。檢查時重點突出對學(xué)生的作業(yè)批改,教師的教案撰寫及課堂中良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)。2、增強(qiáng)質(zhì)量意識,全面提高教學(xué)質(zhì)量。改進(jìn)課堂教學(xué)方法,采用小組合作學(xué)習(xí)模式進(jìn)行教學(xué),促進(jìn)學(xué)生間的相互交流與合作,激活學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,從而全面提高教學(xué)質(zhì)量。各教師要樹立新的質(zhì)量觀,要注重學(xué)
6、生各科平衡發(fā)展,防止學(xué)生偏科。本學(xué)期要認(rèn)真組織單元測評,嚴(yán)格監(jiān)考認(rèn)真閱卷。本學(xué)期還要做好潛能生轉(zhuǎn)化工作,各教師要對本班潛能生建立跟蹤記錄。措施上加大力度,確保輔差工作落到實處,以便更好地提高教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真抓好科技藝體教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。(三)加強(qiáng)德育常規(guī)管理,促進(jìn)良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。1、班主任是班級教育工作的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,班級工作的好壞與班主任息息相關(guān)。因此,本學(xué)期要堅持班主任工作經(jīng)驗交流,取長補(bǔ)短,提高管理水平。開學(xué)初班主任要在深入研究德育處、年級組工作計劃和本班實際情況的基礎(chǔ)上,制定出切實可行的班級工作計劃,班級管理制度。培養(yǎng)、挑選好班級管理干部,搞好班級的各項工作,充分調(diào)動班主任
7、工作的積極性和主動性。2、各班要根據(jù)班級實際情況,認(rèn)真開展好早讀和班會。班會應(yīng)根據(jù)學(xué)校主題,班主任要認(rèn)真訂好方案,精心組織,真正使每次班會有較大效果,從而形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。3、高度重視安全工作,確保學(xué)生平安。組內(nèi)全體教師,尤其是班主任要牢固樹立“安全第一,服務(wù)至上”的思想,要有責(zé)任對學(xué)生進(jìn)行安全教育,以確保防止安全事故的發(fā)生。4、切實做好家校聯(lián)系工作。全學(xué)期新生家訪率達(dá)到100%。老生家訪率達(dá)到50%左右。在家訪中不僅要與家長交流學(xué)生學(xué)習(xí)、生活情況,而且要維護(hù)學(xué)校形象,做好宣傳工作。實事求是地向家長報告學(xué)生的基本情況。(四)、盡快幫助新班主任熟悉和掌握班級情況,早些讓工作上手,并帶出自己的
8、特色,形成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。一對一,老對新的老師安排如下:黃思甜歐陽樂,彭玉英鄧勝千??傊Mw教師精誠團(tuán)結(jié),努力拼搏,把年級組的各項工作做得更好,爭創(chuàng)優(yōu)秀年級組。工作計劃 篇2為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變衛(wèi)生院服務(wù)模式,更好地促進(jìn)衛(wèi)生院技術(shù)、管理、服務(wù)下沉,提升基本醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生服務(wù)的可及性,結(jié)合我院實際,制定本工作計劃。(一)開展巡回醫(yī)療1.定期到村衛(wèi)生室開設(shè)門診。結(jié)合自身技術(shù)力量實際情況,綜合考慮服務(wù)人口、群眾需求以及地理交通條件等因素,合理劃分健康管理團(tuán)隊的服務(wù)區(qū)域,確保每個行政村都有團(tuán)隊負(fù)責(zé)。健康管理團(tuán)隊每月至少2次到所服務(wù)的村衛(wèi)生室開展工作,每次下村工作時間不少于半天。2.采取上門巡診、隨訪
9、管理、健康宣教以及檢查村衛(wèi)生室工作等方式開展團(tuán)隊服務(wù)。對老年人、孕產(chǎn)婦、兒童、殘疾人、慢性病人、精神病人,以及行動不便且確有需要的其它病患者,根據(jù)需求和診療規(guī)范提供上門診療服務(wù)。團(tuán)隊下村開展服務(wù)前,鄉(xiāng)村醫(yī)生要事先向重點管理服務(wù)對象做好通知工作。3.幫助農(nóng)村居民選擇適宜的就醫(yī)路徑,協(xié)助預(yù)約上級醫(yī)院,推動建立基層首診、分級診療和雙向轉(zhuǎn)診制度。4.團(tuán)隊根據(jù)上級下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù),制定詳細(xì)的實施工作計劃。團(tuán)隊負(fù)責(zé)人根據(jù)工作任務(wù),確定每次下村的人員和具體工作內(nèi)容。5.團(tuán)隊固定下村的時間和內(nèi)容,要在村衛(wèi)生室上墻公布,并公示團(tuán)隊成員名單、職責(zé)分工、咨詢聯(lián)系方式和監(jiān)督電話,方便居民聯(lián)系并接受社會監(jiān)督。(二)實
10、施健康管理1.掌握本服務(wù)區(qū)域居民健康基本情況和影響健康的主要因素,制定并落實有針對性的干預(yù)措施。2.落實好本服務(wù)區(qū)域高血壓三期、糖尿病伴并發(fā)癥患者及高危孕產(chǎn)婦、體弱兒、65歲以上老年人保健等鄉(xiāng)村醫(yī)生尚難以獨(dú)立完成的基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作。3.緊密依靠信息系統(tǒng)的支撐,做好健康信息的綜合利用。(三)規(guī)范村衛(wèi)生室服務(wù)1.加強(qiáng)對村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)與指導(dǎo),推廣適宜衛(wèi)生技術(shù),幫助鄉(xiāng)村醫(yī)生提升基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力。2.督促村衛(wèi)生室規(guī)范實施基本藥物制度,規(guī)范執(zhí)行安全注射、消毒隔離、醫(yī)療文書、抗生素與激素應(yīng)用、醫(yī)療廢棄物處置等醫(yī)療規(guī)范和基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,規(guī)范建立財務(wù)管理制度,規(guī)范提供新農(nóng)合門診服務(wù)。3.
11、督促鄉(xiāng)村醫(yī)生認(rèn)真完成各項基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)。筏頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院工作計劃 篇3一、 項目和公司簡介項目各稱:藝剪坊美容美發(fā)沙龍項目_青林新村89號項目類型:服務(wù)業(yè)主要經(jīng)營范圍:美發(fā)剪發(fā)美容服務(wù)及美容美發(fā)產(chǎn)品銷售二、 服務(wù)介紹主要經(jīng)營范圍:美發(fā)剪發(fā)美容美容服務(wù)兼營:美容美發(fā)產(chǎn)品銷售本店聘講了從事15年多美發(fā)行業(yè)的專業(yè)美發(fā)師傅,本人是從來了美容行業(yè)5年多美容行業(yè)的專業(yè)美容顧問,本企業(yè)設(shè)施齊全,并引進(jìn)了潮彩、圣薇娜專業(yè)大品牌美發(fā)產(chǎn)品,有我們專業(yè)的服務(wù)及優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,來到本企業(yè)美麗將定格在你頭上!三、 市場分析1, 目前炎陵的消費(fèi)水平同廣州上海同一水平線上,而美容 美發(fā)的市場更加不言而喻。2, 由于炎陵
12、人口少,而大多數(shù)年輕人外出務(wù)工,而在本地工作的人也喜歡到株洲長沙消費(fèi)。3, 由于這行一直來利潤可觀,而目前炎陵中大型的美發(fā)店 業(yè)都紅紅火火,我們企業(yè)又位于東山這邊,這邊目前還沒有中大型美發(fā)店。4, 由于許多人看好此行業(yè)的前景,新的美發(fā)店如雨后春筍 不斷出現(xiàn),竟?fàn)幰踩遮吋ち?,形勢逼人。四?市場營銷方案1 、美發(fā),剪發(fā)、美容服務(wù)。2、美容美發(fā)產(chǎn)品銷售。3、炎陵縣炎陵東路青林新村89號。4、促銷方式:廣告、熟人介紹、客人口碑相傳、定期推出各種促銷活動。五、經(jīng)營模式1、剪發(fā)經(jīng)模式?jīng)_洗頭發(fā)剪發(fā)沖洗頭發(fā)吹干頭發(fā)收銀歡送客人2、染、燙頭發(fā)經(jīng)營模式 沖洗頭發(fā)剪發(fā)型上定型加溫沖洗頭發(fā)吹干頭發(fā) 收銀歡送客人六、
13、企業(yè)管理方案制定了人員管理制度、財務(wù)管理制度、消防管理制度、衛(wèi)生安全與采購制度、顧客遺失物品保管制度。七、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊企業(yè)人員分工 組織形式:個體工商戶總經(jīng)理 兼財務(wù) : 做計劃,定目標(biāo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系,出納、記賬、收款、管理現(xiàn)金店長兼 美發(fā)師: 管理整店人及物、剪發(fā)、染燙發(fā) 業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、技術(shù)高、做事認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。美發(fā)師: 剪發(fā)、染燙發(fā) 技術(shù)好、認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。美發(fā)助理: 洗發(fā)、染燙發(fā)時助理 認(rèn)真、耐心、做 事利落、形象好美發(fā)助理: 洗發(fā)、染燙發(fā)時助理 認(rèn)真、耐心、責(zé) 任心美發(fā)助理 :洗發(fā)、染燙發(fā)時助理 認(rèn)真、耐心、服 務(wù)態(tài)度好。八、投資效益可行性分析理發(fā)美發(fā)行業(yè)是一個一次性投入大
14、,物品折舊率高、需要技術(shù)水平高服務(wù)態(tài)好的行業(yè),一般第四年須進(jìn)行一次物品大更新和室內(nèi)裝修、翻新升級,因此要按四年計劃,充分估計好市場,做好成本預(yù)算和風(fēng)險控制,力爭前二年回本,后二年贏利且積累下對企業(yè)改造升級所需的資金。九、融資方案與回報自有資金,獨(dú)立承擔(dān)企業(yè)風(fēng)險與管理,目前欲再完善、升級設(shè)施及裝修,做大做強(qiáng),預(yù)算需款20萬,迫切希望能獲得政府的小額貸款支持,以目前的良好經(jīng)營狀況預(yù)測,到期一定能按時還款。十、 企業(yè)風(fēng)險與防范1、 風(fēng)險 :產(chǎn)品質(zhì)量安全、衛(wèi)生安全、偷盜等。2、 防范措施:搞好衛(wèi)生安全防范措施,嚴(yán)格把好產(chǎn)品購買 質(zhì)量關(guān),安裝電子攝像頭,搞好門窗防盜措施,告誡員 時時保持警惕之心。十一、
15、企業(yè)發(fā)展表述炎陵縣處于高消費(fèi)的縣城,而理發(fā)美發(fā)美容對于每個人來說是一生的追求,我們的企業(yè)現(xiàn)在已經(jīng)有了一定的客戶管礎(chǔ)和管理經(jīng)驗,已有了較穩(wěn)定的優(yōu)良團(tuán)隊,只要好好把握機(jī),認(rèn)真、熱情、誠信待客戶,精心經(jīng)營,完善升級設(shè)施,不斷提升經(jīng)營管理水平,炎陵縣藝剪坊美容美發(fā)沙龍一定會不斷發(fā)展壯大的。工作計劃 篇4一、 業(yè)務(wù)銷售方面:1. 加強(qiáng)業(yè)務(wù)隊伍的建設(shè)與管理,加強(qiáng)業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)與專業(yè)技能培訓(xùn);2. 加大對上海、浙江市場、海外市場、北方市場等到的開發(fā)力度及代理推廣,增加配套的銷售及服務(wù)人員,加強(qiáng)業(yè)務(wù)信息的溝通與管理,在國內(nèi)逐步形成以長三角、珠三角為中心輻射全國的銷售與服務(wù)市場;3. 完善產(chǎn)品機(jī)器dvd、產(chǎn)品印
16、刷樣本等宣傳資料,加大各大展覽會的投放,加強(qiáng)與完善國內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)等媒體的推廣;4. 聯(lián)合引進(jìn)注、拉、吹一體之高檔吹瓶機(jī)的銷售;5. 增加一臺業(yè)務(wù)交通工具,企管工作計劃。二、 工程技術(shù)方面:1. 引進(jìn)擠出機(jī)及模頭設(shè)計軟件,降低開發(fā)過程中的浪費(fèi)成本,加快開發(fā)速度;2. 適應(yīng)行業(yè)市場客戶的需要,開發(fā)新的快速、多頭、多層機(jī)型;3. 完善80、90儲料機(jī)型的設(shè)計;4. 加強(qiáng)對工程圖紙的規(guī)范性、準(zhǔn)確性與及時性的管理,確保配合業(yè)務(wù)生產(chǎn)。三、 生產(chǎn)制造方面:1. 加大對員工崗位操作、專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),提高員工整體技能素質(zhì);2. 加強(qiáng)對機(jī)床設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù),加強(qiáng)安全消防教育,提高員工安全生產(chǎn)意識;3. 加強(qiáng)來料及制程的
17、質(zhì)量管制,提高員工產(chǎn)品質(zhì)量意識,確保產(chǎn)品質(zhì)量;4. 添置機(jī)床設(shè)備,增加人力,提高產(chǎn)能與生產(chǎn)加工質(zhì)量;5. 加強(qiáng)生產(chǎn)成本管制,嚴(yán)格控制物料成本的浪費(fèi);四、 生產(chǎn)計劃與物料控制方面:1. 增加專業(yè)人員加強(qiáng)對生產(chǎn)計劃、進(jìn)度控制的管制,縮短產(chǎn)品訂單交貨期;2. 完善機(jī)臺物料清單,加強(qiáng)物料的計劃管制與用量控制;3. 規(guī)范與完善物料采購流程及管理,加大對供應(yīng)商、加工商的開發(fā)和管理,確保配合生產(chǎn)物料的適時、適質(zhì)、適量、適地、適價供應(yīng);4. 規(guī)范與完善倉庫賬/卡、收發(fā)、庫容標(biāo)示、物料整理等工作的管理;5. 加強(qiáng)對外發(fā)加工零件質(zhì)量、進(jìn)度的管制。五、 吹塑部方面:1. 吹塑部獨(dú)立核算運(yùn)作后沒有得到很好的發(fā)展,今年
18、要把公司吹塑部作為一個事業(yè)部來經(jīng)營和管理,擴(kuò)大規(guī)模與業(yè)務(wù)范圍,加強(qiáng)內(nèi)部的管理;2. 增加業(yè)務(wù)人員,加強(qiáng)產(chǎn)品業(yè)務(wù)的推廣與市場業(yè)務(wù)的開發(fā);3. 確立主要的產(chǎn)品方向,開發(fā)多元化高利潤的產(chǎn)品;4. 增加生產(chǎn)人員,添置必要的機(jī)器設(shè)備,提高生產(chǎn)能力;5. 加強(qiáng)員工的培訓(xùn)教育,提高員工技術(shù)水平和綜全素質(zhì);6. 加強(qiáng)成本管制,實施節(jié)能管理,降低消耗;7. 公司多提供各方面的支持與協(xié)助,加強(qiáng)內(nèi)部工作的管理;8. 改善吹塑部的員工作及生活環(huán)境,穩(wěn)定人員。六、 企業(yè)規(guī)劃及人事行政管理方面:1. 進(jìn)一步完善人事行政工作流程程序的規(guī)范化,規(guī)范行政文件的管制等;2. 加強(qiáng)對員工崗位技能、知識理念、態(tài)度素質(zhì)等的培訓(xùn),提升員
19、工專業(yè)技能與綜合素質(zhì),有效開發(fā)公司人力資源;3. 完善和有效推動公司工作績效考核機(jī)制,激勵員工士氣和提高工作效率;4. 進(jìn)一步明確各部門工作職能與各崗位職責(zé)系統(tǒng),落實管理工作職責(zé),提高管理工作執(zhí)行力度;5. 逐步規(guī)范與完善公司各項管理制度和各項工作流程,加大對各部門工作的指導(dǎo)和監(jiān)督、考核,提升公司整體管理工作效率;6. 完善公司企業(yè)文化及員工福利的建設(shè)與管理,提高企業(yè)內(nèi)外形象,提升員工團(tuán)隊凝聚力,豐富公司文化內(nèi)涵,引導(dǎo)公司中長期的發(fā)展;7. 尋求與知名學(xué)校、學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系與合作,并通過各種途徑,申請產(chǎn)品或企業(yè)有關(guān)質(zhì)量科技等方面的各項認(rèn)證或稱號,幫助產(chǎn)品科技含量的提高,提升公司及產(chǎn)品的知名度;8
20、. 建立管理層利潤分享政策,每年提取總利潤的10%與公司管理層分享,以確保公司管理凝聚力和人才的穩(wěn)定,加快公司的發(fā)展壯大。以上為20_年度工作計劃,望各位同仁齊心協(xié)力,為金雋公司的經(jīng)營管理獻(xiàn)計獻(xiàn)策,把各項工作做得更好。工作計劃 篇5語文課程改革的字樣在語文教師的心目中早已經(jīng)不在新鮮,但作為一線教師卻應(yīng)該把這種創(chuàng)新與改革的意識深入骨髓。因為語文這門學(xué)科的人文性與工具性在學(xué)生的成長與學(xué)習(xí)過程中起到重要作用。所以全體語文教師都開學(xué)之初首先樹立起責(zé)任意識,做好充分的思想準(zhǔn)備,有決心讓語文課堂呈現(xiàn)出一派全新的氣象。新學(xué)期伊始,我們語文組的教研工作將繼續(xù)以課程改革為中心,探索適合課程改革的新型的語文課堂教
21、學(xué)模式;以課題研究為抓手,有計劃、有步驟地進(jìn)行評價改革;加大教學(xué)研究和教學(xué)改革的力度,不斷提高語文教學(xué)質(zhì)量,為我校教育教學(xué)水平的提高作出語文學(xué)科應(yīng)有的貢獻(xiàn)。本學(xué)期根據(jù)教務(wù)處的工作安排制定如下計劃:一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新教育觀念,轉(zhuǎn)變教學(xué)思想。積極貫徹國家、省市的會教育議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育部基礎(chǔ)教育課程改革綱要和新課程標(biāo)準(zhǔn),上級行政部門有關(guān)的講話和規(guī)程,及其與之相配合的有關(guān)資料信息。借助本次課程改革的強(qiáng)勁東風(fēng),來一次教育思想的大解放。改革舊的教育觀念,確立課改的理念和策略,堅定不移地推進(jìn)教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)交,領(lǐng)悟新一輪課程改革的特點和培養(yǎng)目標(biāo)。真正確立以“為了每一個學(xué)生的發(fā)展”為軸心。二、認(rèn)真抓
22、好教學(xué)常規(guī),確保教學(xué)任務(wù)的順利完成。1、抓好備課和集體備課。集體備課要加強(qiáng)管理,做到開會及時,人員齊全,記錄認(rèn)真,秩序井然,內(nèi)容充實,而且邀請領(lǐng)導(dǎo)陳書記等領(lǐng)導(dǎo)參與并進(jìn)行指導(dǎo)、評價。周組織集體備課,做到定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人;要定期檢查教師教案,教案除正常環(huán)節(jié),還要有體現(xiàn)環(huán)保的相關(guān)內(nèi)容,做到有記載,有反饋。2、抓好聽課、評課工作,把聽課、評課作為語文教學(xué)的常規(guī)。備課組要經(jīng)常安排聽隨堂課,定期安排聽研究課,使教研活動正常有序開展,每位教師至少每周聽2節(jié)課,并積極參觀兄弟學(xué)校組織的教研活動,虛心學(xué)習(xí),探討研究。3、寫好教案,統(tǒng)一進(jìn)度,及時組內(nèi)集體備課,注重創(chuàng)新空間的設(shè)計。作到認(rèn)真完成教學(xué)反思,
23、及時彌補(bǔ)缺漏,在最短時間內(nèi)達(dá)到最好的效果。以最好的書寫與最新的理念、最切實的教學(xué)計劃與步驟迎接質(zhì)量萬里行的檢驗。4、抓好作業(yè)批改和補(bǔ)差工作。要精心設(shè)計作業(yè)、試卷,統(tǒng)一批改要求,并在作業(yè)上有針對性批語,而且本學(xué)期至少完成2次開放性作業(yè)。5、加強(qiáng)對青年教師的培養(yǎng)。今天的年輕就是明天的資本,青年教師有蓬勃的朝氣與很好的可塑性,因此我們學(xué)校的年輕教師從不因年輕而受冷落,反而會獲得更大的發(fā)展空間。在本學(xué)期我們教研組決定組織青年教師系列座談會,給他們與老教師學(xué)習(xí)與交流的機(jī)會,為他們創(chuàng)設(shè)發(fā)展的平臺。6、完善評價制度,教師在教學(xué)中要注意對學(xué)生評價的典型案例收集,目的是針對中考考試制度的改革,為學(xué)生的綜合素質(zhì)評
24、價作好準(zhǔn)備工作。三、新課改給教師提供了廣闊的教育教研天地,教師要充分發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性積極參與,形成自己鮮明的個性教育。1、校本教研活動的深入開展。針對上學(xué)期的本項活動的進(jìn)行情況和教務(wù)處的工作安排,確定本次教研主題為:閱讀教學(xué)研究。為更好的完成活動,我們在全體語文教師中倡導(dǎo)在實際教學(xué)中根據(jù)自己具體情況全面開展此項教研活動,并要求教師有個人的研究計劃或是幾人協(xié)同研究,目的要解決教學(xué)中的實際問題,并且在研究中要行動有計劃,實施有記錄,期末有成果。2、號召全體語文教師參加“市級語文教學(xué)十佳”和學(xué)校組織的“精品課”評選活動。這次教學(xué)活動主要是對教師的駕馭課堂的教學(xué)技能和教學(xué)理念的一次大檢閱。鼓勵全體教
25、師大練基本功,在教學(xué)中形成個性鮮明的教學(xué)模式。3、校本課程的全面開發(fā)與使用。校本課程的開發(fā)是檢驗學(xué)校貫徹課改理論和實踐新課程成果的標(biāo)準(zhǔn)之一,它的開發(fā)與使用體現(xiàn)了三級課程管理中的學(xué)校對于課程的管理水平。因此本學(xué)期的活動應(yīng)在上學(xué)期的基礎(chǔ)上是教材更完善、教學(xué)內(nèi)容更具有本校的特色,更適合學(xué)生的學(xué)習(xí),更具有實踐性和可操作性。4、積極開展課外小組活動。要求活動有計劃,實施有記錄,結(jié)束有感悟。并且每一次活動的計劃撰寫與活動的記錄都要標(biāo)清姓名。活動內(nèi)容:演講比賽;讀書征文;制作手抄報;名著賞析等工作計劃 篇620_年,我室將繼續(xù)圍繞學(xué)校的中心工作,積極推進(jìn)新課程改革,全面實施新課程標(biāo)準(zhǔn),努力使教育科研更好地為
26、學(xué)校教育教學(xué)改革服務(wù),積極營造濃郁的科研氛圍,增強(qiáng)全體教師的科研意識以課題研究為平臺,以特色辦學(xué)為方向,以減負(fù)增效為導(dǎo)向,結(jié)合我校教育教學(xué)工作的具體情況,創(chuàng)造性地開展工作,使教育科研與學(xué)校發(fā)展、教學(xué)質(zhì)量提高和教師成長相結(jié)合,不斷提升學(xué)校辦學(xué)品味,教科室工作計劃。一、工作目標(biāo)1.通過課題實施,提高教師教科研意識和水平;2.通過薩恩斯word的市級競賽,提高教師案例編寫水平;3.利用市級教育專題論文競賽機(jī)會,提高教師案例搜集和編寫的意識和水平;4.鼓勵教師閱讀教育教學(xué)專著,提升教師教育教學(xué)的理論底蘊(yùn)。二、主要工作內(nèi)容1.學(xué)校核心課題的擬定和專家引領(lǐng)2.學(xué)科組課題的市級立項以及結(jié)題課題的過程性實施3
27、.開展青年教師撒恩斯word的案例撰寫和課件制作,提高現(xiàn)代教育技術(shù)水平4.教育教學(xué)專題論文和課題實踐報告的撰寫5.教師案例撰寫6.主題性同課異構(gòu)教研活動三、具體工作部署(一)課題引領(lǐng),提升教科研水平依托市級課題研究和立項時機(jī),積極鼓勵廣大教師自覺參與校級、市級、大市級的課題申報工作,在課題方案撰寫、課題申報和立項過程中,促使教師們能夠用課題引領(lǐng),在課題中研究教育教學(xué)活動,以此引領(lǐng)教師能夠自覺加入教育教學(xué)理論專著的閱讀和學(xué)習(xí)之中,有效提升教師的課題研究水平,從而促使提升教育教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校教科室在校長室的積極支持,力爭完成校級核心課題的撰寫和申報,并積極爭取專家的指導(dǎo)和引領(lǐng),獲得高級別的課題立項活
28、動,并以校級核心課題開展校級的主導(dǎo)性德育活動,培育具有特色型的新型農(nóng)村德育活動,提升學(xué)校品味。加大學(xué)科組的核心課題建設(shè)工作,讓學(xué)科課題引領(lǐng)學(xué)科組成員在主題性建構(gòu)指引下,開展富有主線的教研活動,不僅提升教育教學(xué)的專業(yè)研修目標(biāo),也提高教師課堂教學(xué)的主體性、針對性和本土性,獲得教研新亮色、研修一貫性、活動群體性,工作計劃教科室工作計劃。(二)走進(jìn)課堂,信息技術(shù)引領(lǐng)多元課堂走進(jìn)課堂才是教科研的生命力所在,本學(xué)期緊緊圍繞“減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)增強(qiáng)課堂教學(xué)效果”扎實有效地開展教師教學(xué)活動,以學(xué)校教研日為依托,以“同課異構(gòu)”為主要形式開展教學(xué)交流活動,提升教學(xué)對教學(xué)文本的解讀能力、提升對課堂實踐智慧的感悟能力、
29、提升教師對生命課堂的把握意識。同時依托各級薩恩斯word的案例撰寫競賽活動,積極發(fā)動全體青年骨干教師開展案例撰寫、課件制作以及學(xué)科主題社區(qū)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)活動,引領(lǐng)青年骨干教師能夠積極投入到網(wǎng)絡(luò)背景的教育手段現(xiàn)代化意識,能夠在市政府積極支持教育現(xiàn)代化的良好硬件背景下,實現(xiàn)教育軟件的大力提升。(三)德育論文,教育活動德育化依托一年一度的德育課題報告競賽活動,促使教師們能夠沉下心開展教學(xué)、班隊等活動的德育意識,提升教師的德育研修意識。本次活動組織教師從案例搜集、論文框架搭建、組內(nèi)交流以及專家引領(lǐng)等方法,促使教師能夠?qū)崿F(xiàn)教育論文和課題報告的較高層次展示和交流,真正實現(xiàn)德育專題的研修和提升。(四)完善教科研
30、骨干隊伍建設(shè)學(xué)校20_學(xué)年開始組建教科研骨干隊伍,這對提升學(xué)校教科研工作具有極強(qiáng)引領(lǐng)作用,同時為了發(fā)揮教科研隊伍的科研水平,本學(xué)期將著力于科研骨干教科研素養(yǎng)的加強(qiáng),同時實現(xiàn)了學(xué)校教科研的人才梯隊建設(shè)。本學(xué)期學(xué)校教科研大組成員將以開展課題申報、課題實踐過程作為校本研究形式;同時學(xué)校組織教科研大組成員赴杭州市文一街小學(xué)開展教科研交流互動,提升教科研大組成員的科研理念和實踐操作;其次教科研骨干成員以學(xué)科組為單位開展課堂教學(xué)示范、教學(xué)理念講座等活動。(五)教科研結(jié)對活動在校長室領(lǐng)導(dǎo)下,本學(xué)期將開展與杭州市 小學(xué)的教學(xué)搭對活動,在活動中教科室組織教師開展教學(xué)聯(lián)誼活動、教學(xué)理念交流活動以及學(xué)生的交流活動,
31、這都在一定程度上實現(xiàn)了教師教學(xué)水平的高層次交流和理念交流。行事歷:二月份:制定教科室工作計劃。三月份:建德市級課題申報;學(xué)科組開展首批次課堂同課異構(gòu)活動;教科研大組成員會議以及杭州交流活動;浙江省立項課題中期檢查;參加建德市教科研負(fù)責(zé)人會議。四月份:參加建德市級教科研論文評比;參加建德市級多媒體競賽活動;第二批次同課異構(gòu)展示活動;參加省市立項課題負(fù)責(zé)人會議。五月份:第三批次教學(xué)研討活動;教科研大組成員交流著作閱讀心得;參加建德市科技課題的申報工作。六月份:教科研室工作總結(jié);參加省市級立項課題的申報工作。八月份:制定20_學(xué)年第一學(xué)期工作計劃。九月份:參加建德市教師課例撰寫評比活動;教師同課異構(gòu)
32、互動研討;教科研大組成員會議;參加建德市教科研負(fù)責(zé)人會議。十月份:開展教學(xué)專題論文的提綱撰寫活動;教師教學(xué)專題研討活動青年農(nóng)村教師立項課題中期匯報;參加建德市教學(xué)課例的評比活動。十一月:開展教學(xué)專題論文的交流活動;教科研大組成員科研交流活動。十二月:參加建德市教學(xué)專題論文評審;教科研總結(jié)。工作計劃 篇7在20_年里要不斷提高自身形象,工作質(zhì)量、效率。還有責(zé)任心。(1)努力提高服務(wù)質(zhì)量,做事麻利,有效率,不出差錯。服務(wù)態(tài)度要良好,接待客人要不斷積累經(jīng)驗,要給客人留下良好印象。接電話時,也要不斷提高用語技巧;巧妙的問答客人。盡量讓每一個客戶滿意。(2)加強(qiáng)禮儀知識學(xué)習(xí)。如業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識,公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配
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