


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、職業(yè)健康工作計劃職業(yè)健康工作計劃為了促進(jìn)×××持續(xù)、穩(wěn)定、健康、和諧發(fā)展,使生產(chǎn)作 業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和要求,保護(hù)職工健康及其相關(guān)權(quán)益,確保全年職 業(yè)健康工作順利進(jìn)行,制定 ×××2009 年職業(yè)健康工作計劃。一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以人為本, 全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,進(jìn)一步修 訂和完善職業(yè)健康各項規(guī)章制度,有效消減和控制職業(yè)危害,杜絕職業(yè)性中毒事 故發(fā)生,提高全員職業(yè)健康意識,依法保護(hù)職工健康權(quán)益;促進(jìn)職業(yè)健康工作不斷科學(xué)
2、化、規(guī)范化、法制化,為使XXX職業(yè)健康工作進(jìn)入XXX先進(jìn)行列奠定堅實 基礎(chǔ)。工作目標(biāo):建立和完善作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查制度,落實職業(yè)危害監(jiān)控措施,有毒有害作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)測率達(dá)到100%有毒有害崗位職工的職業(yè)健康檢查率、建檔率達(dá)到100%職工個體防護(hù)用品使用率達(dá)到100%新、改、 擴(kuò)建項目職業(yè)危害評價率達(dá) 100%,杜絕工業(yè)生產(chǎn)人身傷亡事故和急性中毒事 故。二、重點工作1 、建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制嚴(yán)格按照職業(yè)病防治法“用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制, 加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承 擔(dān)責(zé)任”的規(guī)定,XXX院長是我院職業(yè)健康工作的第一負(fù)責(zé)人
3、,院安全環(huán)保委員 會統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)健康工作,質(zhì)量安全與環(huán)??曝?fù)責(zé)職業(yè)健康日常管理工作,各單位主要負(fù)責(zé)人是本單位職業(yè)健康工作的第一責(zé)任人,對本單位職業(yè)健康工作負(fù) 責(zé)。XXX要根據(jù)職業(yè)病防治的立法宗旨,正確處理職業(yè)病防治責(zé)任制與經(jīng)濟(jì) 責(zé)任制的關(guān)系,以保護(hù)勞動者健康及相關(guān)權(quán)益為目標(biāo), 落實職業(yè)病防治工作管理 人員、工作人員的責(zé)、權(quán)、禾I,力戒形式主義。XXX要落實職業(yè)病防治責(zé)任制,以責(zé)定權(quán),以控制效果定獎懲,體現(xiàn)獎優(yōu)罰 劣的原則。但不能像經(jīng)濟(jì)責(zé)任制那樣,把依據(jù)國家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求制定 的職業(yè)病防治目標(biāo)分解或者壓在勞動者身上。2 、依法參加工傷社會保險,確保勞動者依法享受工傷社會保險的權(quán)利。XXX
4、要按照勞動保障部門的有關(guān)規(guī)定,按時繳納工傷社會保險金,積極配合 相關(guān)部門作好工傷社會保險工作。 使在XXX職業(yè)活動場所發(fā)生的工傷、職業(yè)病以 及因此而死亡,造成勞動者暫時或永久喪失勞動能力時,勞動者或其遺屬能夠從 社會得到必要的物質(zhì)補償和服務(wù)的社會保障,保證勞動者或其遺屬的基本生活, 為勞動者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)等。3 、按照職業(yè)病防治法的規(guī)定積極做好工作場所的衛(wèi)生防護(hù)工作,使工 作場所符合下列職業(yè)健康要求:(1) 職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)健康標(biāo)難 ;(2) 有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施;(3) 生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;(4) 有配套的更衣間、洗浴間
5、、休息間等衛(wèi)生設(shè)施;(5) 設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動者生理、心理健康的要求;(6) 符合法律、法規(guī)和衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動者健康的其他要求。4 、做好職業(yè)病危害項目的申報質(zhì)量安全與環(huán)??埔鶕?jù) 職業(yè)病危害因素分類目錄 規(guī)定的職業(yè)病危害因 素的種類,對全院作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素識別、評價。對符合規(guī)定的職業(yè) 病危害因素,要按照職業(yè)病危害項目申報管理辦法的規(guī)定,填報好各種申報 表。5 、建設(shè)項目(新建、擴(kuò)建、改建項目和技術(shù)改造、引進(jìn)項目等 )必須向有關(guān) 衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意后方可實施。6 、對從事有毒有害作業(yè)的管理有毒有害作業(yè)管理包括對作業(yè)場所
6、和作業(yè)人員的管理。如作業(yè)場所的隔離、生產(chǎn)設(shè)備管道化、密閉化和操作自動化,作業(yè)場所設(shè)置特殊職業(yè)病防護(hù),包括自動報警裝置、防護(hù)安全聯(lián)鎖反應(yīng)系統(tǒng)和工作信號,配備應(yīng)急救援設(shè)施、醫(yī)療急救用品等。有毒有害防護(hù)措施還包括對這類作業(yè)實施特殊的監(jiān)管手段。實施許可制度,即作業(yè)許可和人員資格許可。從事有毒有害等職業(yè)病危害作業(yè),必須符合國家有 關(guān)的特殊衛(wèi)生規(guī)定和要求,取得衛(wèi)生許可后,方可從事該項作業(yè)。從事有毒有害 作業(yè)的人員(包括這類作業(yè)的管理人員)必須通過職業(yè)健康檢查和培訓(xùn),身體狀況 符合要求并掌握有毒有害作業(yè)危害防護(hù)知識,取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)資格后方 可上崗;管理人員也必須通過專業(yè)培訓(xùn),取得特殊職業(yè)病危害作業(yè)職
7、業(yè)健康管理 資格后方可從事相應(yīng)的管理工作。7 、建立、健全職業(yè)健康檔案質(zhì)量安全與環(huán)??埔鶕?jù)職業(yè)病防治法和上級部門的有關(guān)要求,建立、健全XXX職業(yè)健康檔案和XXX勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案。8 、建立、健全作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測質(zhì)量安全與環(huán)??埔罁?jù) 職業(yè)病防治法和衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定,專 人負(fù)責(zé),委托有資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu), 對我院職業(yè)病危害因素進(jìn)行定期 檢測及檢測評價,相關(guān)責(zé)任人要做好職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)管, 建立職業(yè)健康 監(jiān)護(hù)制度,配備個人勞動防護(hù)用品,按時足額發(fā)放保健津貼。9 、制定職業(yè)健康體檢計劃質(zhì)量安全與環(huán)保科要依據(jù)全院有毒有害作業(yè)職業(yè)病危害因素情況,負(fù)責(zé)制定XXX職業(yè)健康體
8、檢計劃,包括上崗前、在崗期間和離崗時的健康體檢計劃, 建立職業(yè)健康體檢檔案。10、建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案質(zhì)量安全與環(huán)??埔抻喓屯晟坡殬I(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期進(jìn)行演練。預(yù)案內(nèi)容應(yīng)包括救援組織、機(jī)構(gòu)和人員職責(zé)、應(yīng)急措施、人員撤離路線和 疏散方法、財產(chǎn)保護(hù)對策、事故報告途徑和方式、預(yù)警設(shè)施、應(yīng)急防護(hù)用品及使 用指南、醫(yī)療救護(hù)等。11 、建立職業(yè)病報告制度根據(jù)職業(yè)病防治法的規(guī)定,職業(yè)病報告應(yīng)符合下列規(guī)定:(1)急性職業(yè)病報告: 企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)接診的急性職業(yè)病均應(yīng)在 12-24小時之內(nèi)向患者 所在地衛(wèi)生行政部門報告。 凡有死亡或同時發(fā)生三名以上急性職業(yè)中毒以及發(fā)生一名職業(yè)
9、性炭疽,企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)應(yīng)當(dāng)立即電話報告衛(wèi)生行政主管部門或衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)。(2) 非急性職業(yè)病報告: 企業(yè)及其醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)包括沒有取得職業(yè)病診斷資格的綜合醫(yī)院在發(fā)現(xiàn) 或懷疑為職業(yè)病的患者時,均應(yīng)及時向衛(wèi)生行政主管部門報告。 對發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)病的非急性職業(yè)病或急性職業(yè)病緊急救治后的患者 應(yīng)根據(jù)職業(yè)病防治法規(guī)定及時轉(zhuǎn)診到取得職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)明 確診斷,并按規(guī)定報告。均應(yīng)及時向衛(wèi)生行政主管部門報告。 對確認(rèn)的非急性職業(yè)病患者如塵肺、慢性職業(yè)病和其他慢性職業(yè)病,應(yīng)及 時按衛(wèi)生行政主管部門規(guī)定的程序逐級上報。各級負(fù)責(zé)職業(yè)病報告工作的單位和 人員,必須樹立法制觀念,不得虛報、漏報、拒報、
10、遲報、偽報和篡改。12 、抓好作業(yè)場所危害警示(1) 產(chǎn)生職業(yè)病危害的單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布職業(yè)病防治的 規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素 檢測結(jié)果。(2) 對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和 中文警示說明。(3) 對可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場所,應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置,配置 現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。(4) 向外單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的,應(yīng)當(dāng)提供中文說明書,并 在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、 可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護(hù)注意事項、
11、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救治措 施等內(nèi)容。(5) 向外單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品等材料的,應(yīng)當(dāng)提供中文說 明書。說明書應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)品特性、主要配方、存在的有害因素;可能產(chǎn)生的后果、 安全使用注意事項、職業(yè)病防護(hù)以及應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。 產(chǎn)品包裝應(yīng)當(dāng)有醒目 的警示標(biāo)識和中文警示說明。(6) 貯存可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品等材料的場所,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的部位設(shè)置警示標(biāo)識。(7) 與勞動者訂立勞動合同時,應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及 后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞。已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害時,應(yīng)當(dāng)向勞動者履行如實告知的義務(wù), 并協(xié)商變更 原勞動合同相關(guān)條款。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度非婚生子撫養(yǎng)費及探望權(quán)協(xié)議
- 糖水草莓罐頭企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 食品用瓊脂企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 二零二五年度肉牛養(yǎng)殖場與加工企業(yè)購銷對接合同
- 二零二五年度物業(yè)委托代管與社區(qū)文化活動策劃協(xié)議
- 二零二五年度新能源產(chǎn)業(yè)續(xù)租及運營協(xié)議
- 白酒批發(fā)企業(yè)ESG實踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略研究報告
- 二零二五年度綠色建筑技術(shù)實施利潤分成合同
- 次高端白酒企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 模塊化戶外游泳池家具行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報告
- 建筑施工安全員述職
- 開封市第二屆職業(yè)技能大賽無人機(jī)裝調(diào)檢修項目技術(shù)文件(國賽項目)
- 2024解析:第九章固體壓強-基礎(chǔ)練(解析版)
- 【MOOC】人工智能與信息社會-北京大學(xué) 中國大學(xué)慕課MOOC答案
- 移動式升降平臺安全指導(dǎo)手冊
- 人美版六年級美術(shù)教案下冊全冊
- 老舊小區(qū)電梯改造的經(jīng)濟(jì)效益方案
- 水上箱變平臺施工方案
- 導(dǎo)數(shù)壓軸突破-切線放縮(含答案及解析)
- 《數(shù)字電子技術(shù)(第4版)》高職完整全套教學(xué)課件
- 第二十四章 流行性感冒課件
評論
0/150
提交評論