固定資產(chǎn)管理專(zhuān)員職務(wù)說(shuō)明書(shū)

1、固定資產(chǎn)管理專(zhuān)責(zé)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào)：CS/O 0701/A編寫(xiě)日期:2002-1-16所在部門(mén)：戰(zhàn)略發(fā)展部工資水平：工資等級(jí)：從事本工作時(shí)間：審定人：職位名稱(chēng)：固定資產(chǎn)管理專(zhuān)責(zé)直接上級(jí)：戰(zhàn)略發(fā)展部經(jīng)理定員人數(shù)：1所轄人員：無(wú)本職概述：負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的構(gòu)建、登記建卡、分配使用、維修保養(yǎng)和清察盤(pán)點(diǎn)、實(shí)物統(tǒng)計(jì)和公司無(wú)形資 產(chǎn)管理本職工作職責(zé)及具體內(nèi)容：職責(zé)一：負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的構(gòu)建與登記平均占工作時(shí)間百分比：30%工 作 任 務(wù)序號(hào)工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)1負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的構(gòu)建及時(shí)性、合理的價(jià)格2負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記建卡無(wú)遺漏序號(hào)工作權(quán)限工作責(zé)任工作頻次工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系外部關(guān)系續(xù)1執(zhí)行權(quán)部分日常各部門(mén)、業(yè)

2、務(wù)單元相關(guān)單位續(xù)2執(zhí)行權(quán)全部日常職責(zé)二：固定資產(chǎn)的分配使用和調(diào)撥平均占工作時(shí)間百分比：20%工 作 任 務(wù)序號(hào)工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)1將固定資產(chǎn)在需求單位合理分配分配的合理性2固定資產(chǎn)的調(diào)撥管理調(diào)撥及時(shí)性3序號(hào)工作權(quán)限工作責(zé)任工作頻次工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系外部關(guān)系續(xù)1執(zhí)行權(quán)全部日常相關(guān)部門(mén)續(xù)2執(zhí)行權(quán)全部日常相關(guān)部門(mén)續(xù)3職責(zé)三：固定資產(chǎn)的清查盤(pán)點(diǎn)與評(píng)估、實(shí)物統(tǒng)計(jì)平均占工作時(shí)間百分比：15%工 作 任 務(wù)序號(hào)工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)1對(duì)固定資產(chǎn)組織清查準(zhǔn)確性、全面性2評(píng)估固定資產(chǎn)價(jià)值準(zhǔn)確性、全面性3對(duì)固定資產(chǎn)的實(shí)物定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確性、全面性序號(hào)工作權(quán)限工作責(zé)任工作頻次工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系外部關(guān)系續(xù)1執(zhí)行權(quán)全部定期相關(guān)部門(mén)

3、續(xù)2執(zhí)行權(quán)全部定期相關(guān)部門(mén)編寫(xiě)人:續(xù)3執(zhí)行權(quán)全部定期相關(guān)部門(mén)職責(zé)四：固定資產(chǎn)的日常維護(hù)保養(yǎng)平均占工作時(shí)間百分比：20%工 作 任 務(wù)序號(hào)工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)1維護(hù)保養(yǎng)固定資產(chǎn)科學(xué)合理的維護(hù)2組織固定資產(chǎn)維修維修的及時(shí)、質(zhì)量成本標(biāo)準(zhǔn)序號(hào)工作權(quán)限工作責(zé)任工作頻次工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系外部關(guān)系續(xù)1執(zhí)行權(quán)全部日常相關(guān)部門(mén)續(xù)2執(zhí)行權(quán)全部日常相關(guān)部門(mén)相關(guān)部門(mén)職責(zé)五：其崖他臨時(shí)性工作平均占工作時(shí)間百分比：5%工 作 任 務(wù)序號(hào)工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)12序號(hào)工作權(quán)限工作責(zé)任工作頻次工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系外部關(guān)系續(xù)1續(xù)2潛在工作任務(wù)（即本職能、本崗位隨公司業(yè)務(wù)發(fā)展應(yīng)該或可能發(fā)生的任務(wù)）占工作時(shí)間的百分比：%具體內(nèi)容：頻率：應(yīng)具備的權(quán)

4、力：購(gòu)買(mǎi)建議權(quán)、維修建議權(quán)、維護(hù)保養(yǎng)權(quán)任職資格要求：學(xué)歷與職稱(chēng)要求：（包括高中專(zhuān)以下、大專(zhuān)、本科、碩士及碩士以上）專(zhuān)業(yè)：財(cái)會(huì)或物資管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)所需工作經(jīng)歷：1年以上所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)：會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、投資、財(cái)務(wù)管理、物資管理等所需專(zhuān)業(yè)技能、證書(shū)與其他能力（包括領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、分析能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力 等）:計(jì)算機(jī)使用、計(jì)劃與執(zhí)行能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、分析能力體能要求（輕、較輕、一般、較重、重）：一般一個(gè)對(duì)本工作毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的人，要多長(zhǎng)時(shí)間才能基本勝任本工作：（1月以下、1-3個(gè)月、3-6個(gè)月、6-9個(gè)月、9個(gè)月-1年、1-2年、2-3年、3年以上）9

5、個(gè)月-1年所需專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)：（包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)科目、最低培訓(xùn)時(shí)間）培訓(xùn)內(nèi)容：英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)知識(shí)和技能、事物處理流程及改善、投資與財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)管理知識(shí)培訓(xùn)科目：投資管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)最低培訓(xùn)時(shí)間：一個(gè)月培訓(xùn)方式（包括新員工職前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)培訓(xùn)）:在職培訓(xùn)所用工具及設(shè)備 （包括打字機(jī)、計(jì)算機(jī)、計(jì)算器、算盤(pán)、汽車(chē)、車(chē)床、儀器、儀表等）：計(jì)算機(jī)、電話工作環(huán)境特征：安靜無(wú)干擾所需工作時(shí)間特征 （固定、不固定）：偶爾不固定所需記錄文檔（包括通知、簡(jiǎn)報(bào)、匯報(bào)文件或報(bào)告、總結(jié)、公司文件、研究報(bào)告、合冋、生產(chǎn)任 務(wù)單等）：固定資產(chǎn)調(diào)撥記錄、固定資產(chǎn)登記卡等所需傳送部門(mén)、人員：相關(guān)部門(mén)對(duì)于您所從事的工作，您認(rèn)為從哪些角度進(jìn)行考核，基準(zhǔn)是什么？考核角度（指標(biāo)）：1. 固定資產(chǎn)購(gòu)買(mǎi)的及時(shí)性、合理性2. 固定資產(chǎn)合理分配調(diào)撥3. 固定資產(chǎn)維護(hù)保養(yǎng)、維修4. 固疋資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)考核基準(zhǔn)（標(biāo)準(zhǔn)）：1. 性價(jià)比高，及時(shí)購(gòu)買(mǎi)2. 充分共享資源3. 保養(yǎng)妥善，維修及時(shí)4. 全面清點(diǎn)您的職位負(fù)有監(jiān)督職責(zé)嗎？（）有，（）沒(méi)有。如果有，請(qǐng)描述主要監(jiān)督職責(zé)、監(jiān)督的部門(mén)或人員：有，監(jiān)督各部門(mén)是否正確使用固定資產(chǎn)如果您的職位對(duì)其他人的工作還負(fù)有責(zé)任但不是監(jiān)督職責(zé)的話，請(qǐng)加以解釋?zhuān)赫?qǐng)寫(xiě)出您在完成常規(guī)