企業(yè)改制中工會(huì)持股現(xiàn)象透析

1、企業(yè)改制中工會(huì)持股現(xiàn)象透析郭富青 西北政法學(xué)院 教授關(guān)鍵詞: 企業(yè)改制/工會(huì)持股/現(xiàn)象透析我國(guó)自上個(gè)世紀(jì)80年代以來(lái)，為建立現(xiàn)代企業(yè)制度，對(duì)國(guó)有和集體所有制性質(zhì)的企業(yè)進(jìn)行了大面積的、史無(wú)前例的公司化改制。這種公司化改革不僅實(shí)現(xiàn)了國(guó)企和集體企業(yè)投資主體的多元化，明晰了企業(yè)產(chǎn)權(quán)，吸納了社會(huì)資本;而且，確立了企業(yè)的獨(dú)立市場(chǎng)主體地位，改善了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)機(jī)制，從而推動(dòng)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展。然而，在企業(yè)大范圍的公司化改制的過(guò)程中，由于理論準(zhǔn)備不足和立法的滯后，也出現(xiàn)了一些混亂和不規(guī)范的現(xiàn)象。其中，值得重新審視的現(xiàn)象之一，就是企業(yè)實(shí)行改制中，工會(huì)在新成立的公司中持股的問(wèn)題。這是一個(gè)目前在理論、立法和實(shí)踐做法

2、上均存在矛盾和盲點(diǎn)的問(wèn)題。是由經(jīng)濟(jì)體制改革的現(xiàn)實(shí)提出的，一個(gè)涉及建立現(xiàn)代企業(yè)制度和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下如何發(fā)展和完善我國(guó)工會(huì)制度兩大領(lǐng)域的新課題。工會(huì)或持股會(huì)在企業(yè)改制后設(shè)立的有限責(zé)任公司、股份有限公司持有股份的現(xiàn)象時(shí)所聞，而且工會(huì)持有上市公司股份的現(xiàn)象也絕非罕見(jiàn)。有關(guān)方面的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表明，2002年8月份，工會(huì)(持股會(huì))控制了7的上市公司。在上市公司前十大股東中，工會(huì)(持股會(huì))直接持股的上市公司共47家，其中直接持股比例在10%以上的上市公司有5家。持股上市公司家數(shù)最多的持股會(huì)是“光明持股者協(xié)會(huì)”，2001年末共持有3家上市公司的流通股(若再加上持有“東安動(dòng)力”(600178)流通股的“光明協(xié)會(huì)”，

3、共為4家)。2000年6月，“廣發(fā)工會(huì)”半價(jià)受讓“廣發(fā)證券”持有的“遼寧成大”股權(quán)，“廣發(fā)工會(huì)”部分控制“廣發(fā)證券”。 浙江東方集團(tuán)股份有限公司工會(huì)”與自然人出資設(shè)立“浙江天業(yè)投資有限公司” ，并由其實(shí)行控股?！爸锌平　惫?huì)于1993年出資設(shè)立深圳蛇口科健經(jīng)營(yíng)服務(wù)有限公司”， 這就是后來(lái)成為上市公司的“中科健實(shí)業(yè)”?！吧钲谑泻１娰Q(mào)易公司”注冊(cè)資本1,200萬(wàn)元，“深圳海王集團(tuán)股份有限公司工會(huì)委員會(huì)”出資1,080萬(wàn)元，占90%的股份?！叭f(wàn)科”的前身“深圳現(xiàn)代企業(yè)有限公司”，1984年成立，注冊(cè)為全民所有制企業(yè)，隸屬“深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)發(fā)展公司”。1998年，公司進(jìn)行股份制改造并發(fā)行社會(huì)公眾股，公司凈

4、資產(chǎn)13,246,680元，折股13,246,680股，其中國(guó)家股7,948,008股，企業(yè)股5,298,672股，占公司股份總額的0.93%由“萬(wàn)科工會(huì)”的持有?！懊劳型顿Y”成立于2000年4月7日，由“粵美的”的高層管理人員和工會(huì)共同出資組建，工會(huì)擁有部分股權(quán)。企業(yè)改制中工會(huì)持股的動(dòng)機(jī)、目的和原因紛繁復(fù)雜，不一而足，大致有以下情形：第一，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)職工對(duì)改制所設(shè)立的有限責(zé)任公司的參股，繞過(guò)有限責(zé)任公司必須由2人以上50人以下的股東設(shè)立的法定人數(shù)的限制，由工會(huì)出面向職工集資并代表職工持有公司的股份。由于改制企業(yè)的職工人數(shù)往往眾多，勢(shì)必突破公司法對(duì)有限責(zé)任公司股東法定人數(shù)不得超過(guò)50人的限制，

5、需要組建職工持股會(huì)或以工會(huì)的名義作為實(shí)現(xiàn)職工持股的中間組織形式，擔(dān)任職工持股受托人的角色。工會(huì)與職工持股會(huì)又是一種什么關(guān)系呢?在組建職工持股會(huì)的實(shí)踐中，許多地方將職工持股會(huì)作為非法人社團(tuán)，隸屬于工會(huì)社團(tuán)法人的名下。如黑龍江、甘肅、上海、江蘇、安徽、陜西在有關(guān)職工持股管理的規(guī)章中規(guī)定，職工持股會(huì)是工會(huì)下屬?gòu)氖聝?nèi)部職工持股管理，代表持股職工行使股東權(quán)利，以工會(huì)社團(tuán)法人名義承擔(dān)民事責(zé)任的組織。外經(jīng)貿(mào)股份有限公司和有限責(zé)任公司內(nèi)部職工持股試點(diǎn)暫行辦法也規(guī)定：職工持股會(huì)是公司工會(huì)下屬的專門從事本公司內(nèi)部職工管理的組織。深圳市國(guó)有企業(yè)內(nèi)部員工持股試點(diǎn)暫行規(guī)定規(guī)定：?jiǎn)T工持股會(huì)以工會(huì)社團(tuán)法人名義辦理工商注冊(cè)登

6、記。從以上規(guī)章可以看出，在實(shí)踐操作中，除了北京、山西個(gè)別地區(qū)允許職工持股會(huì)單獨(dú)登記為社團(tuán)法人之外，職工持股會(huì)大多掛靠在工會(huì)下面，以工會(huì)社團(tuán)法人名義作為公司的股東。第二，在實(shí)行內(nèi)部職工參股進(jìn)行企業(yè)改制的公司中，考慮職工股權(quán)集中行使的需要，職工股份往往采取工會(huì)或職工持股會(huì)持有的方式。由于職工持股會(huì)在性質(zhì)、股權(quán)行使和運(yùn)作等方面均存在諸多不規(guī)范的問(wèn)題，因此，1999年，民政部停止了對(duì)持股會(huì)的審批。2000年，證監(jiān)會(huì)也明確指出，持股會(huì)(工會(huì))不能再成為上市公司的股東。然而，工會(huì)對(duì)有限責(zé)任公司和不上市的股份有限公司的投資持股，法律并沒(méi)有明文禁止的規(guī)定。第三，有些企業(yè)在實(shí)行公司化改制的過(guò)程中，既不想吸收外部

7、自然人、法人投資，也不愿意實(shí)行內(nèi)部職工持股，但是，又不具備設(shè)立國(guó)有獨(dú)資公司的國(guó)家受權(quán)投資機(jī)構(gòu)或部門的資格，為了滿足公司法對(duì)設(shè)立有限責(zé)任公司必須2名以上法定最低人數(shù)的要求，于是，將公司的一部分股份劃歸工會(huì)持有，在這種情形下工會(huì)僅僅是一掛名股東，并不真正享有股東的權(quán)益。第四，工會(huì)以自有財(cái)產(chǎn)與其他法人或自然人投資設(shè)立公司，取得股東資格,涉足商事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。工會(huì)之所以能夠投資持股，作為有限公司的股東，是因?yàn)樵O(shè)立公司的發(fā)起人認(rèn)為工會(huì)有獨(dú)立的民事主體資格，有自已支配的獨(dú)立財(cái)產(chǎn)。中華人民共和國(guó)工會(huì)法(以下簡(jiǎn)稱工會(huì)法)第14條規(guī)定：“中華全國(guó)總工會(huì)、地方總工會(huì)、產(chǎn)業(yè)工會(huì)具有社會(huì)團(tuán)體法人資格?；鶎庸?huì)組織具備民法

8、通則規(guī)定的法人條件的，依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格。” 第42條規(guī)定;“工會(huì)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源：(一)工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi);(二)建立工會(huì)組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會(huì)撥繳的經(jīng)費(fèi);(三)工會(huì)所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入;(四)人民政府的補(bǔ)助;(五)其他收入?！绷硗猓覈?guó)工會(huì)法并未禁止工會(huì)投資辦企業(yè)。我國(guó)工會(huì)法第47條：“工會(huì)所屬的為職工服務(wù)的企業(yè)、事業(yè)單位，其隸屬關(guān)系不得隨意改變。”把這一條與第42條第2項(xiàng)結(jié)合起來(lái)考察，我們完全可以得出結(jié)論，我國(guó)現(xiàn)行工會(huì)法，并不絕對(duì)禁止工會(huì)投資辦企業(yè)。再查閱工會(huì)財(cái)產(chǎn)管理暫行辦法我們同樣發(fā)現(xiàn)，工會(huì)及其企事業(yè)單獨(dú)，以及與有關(guān)方面(政府、其他企

9、事業(yè)單位)合資、合作興建工會(huì)企事業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)，這種現(xiàn)象普遍存在。然而，從工會(huì)的性質(zhì)和職責(zé)進(jìn)行分析，工會(huì)除了開(kāi)辦一些與職工勞動(dòng)就業(yè)、文化娛樂(lè)、體育等活動(dòng)有關(guān)的事業(yè)外，不能投資創(chuàng)辦以營(yíng)利為目的企業(yè)。我國(guó)工會(huì)法第2條規(guī)定：“工會(huì)是職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾組織。中華全國(guó)總工會(huì)及其各工會(huì)組織代表職工的利益，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。” 第6條規(guī)定，維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。工會(huì)通過(guò)平等協(xié)商和集體合同制度，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)企業(yè)職工勞動(dòng)權(quán)益。工會(huì)作為依法設(shè)立的社會(huì)團(tuán)體法人，是工人自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾組織，就性質(zhì)而言工會(huì)是不以營(yíng)利為目的的政治組織，而不是以營(yíng)利為目的的經(jīng)濟(jì)組織，它的基本職責(zé)是維

10、護(hù)職工的合法權(quán)益。投資辦公司，持有公司的股份屬于典型的以營(yíng)利為的商事行為，這不但違背了工會(huì)的性質(zhì)和設(shè)立宗旨，而且必然會(huì)與工會(huì)履行職責(zé)發(fā)生嚴(yán)重的沖突。此外，工會(huì)財(cái)產(chǎn)管理暫行辦法明確規(guī)定，工會(huì)財(cái)產(chǎn)是指屬于工會(huì)社團(tuán)集體所有的財(cái)產(chǎn)。工會(huì)財(cái)產(chǎn)是開(kāi)展職工活動(dòng)，發(fā)展工運(yùn)事業(yè)，保障工會(huì)建設(shè)和興辦工會(huì)事業(yè)的物質(zhì)基礎(chǔ)。工會(huì)法則要求，工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要用于為職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng)。由此可見(jiàn)，除了承擔(dān)法定職責(zé)以外，工會(huì)實(shí)際上并沒(méi)有向公司投資的剩余財(cái)力。由于工會(huì)作為公司的股東與工會(huì)的性質(zhì)相抵觸，筆者認(rèn)為必然會(huì)造成工會(huì)角色的錯(cuò)位，進(jìn)而危及其履行維護(hù)職工合法權(quán)益的職責(zé)，甚至?xí)趾β毠さ暮戏?quán)益?，F(xiàn)就其要者，概括分析如下：第一，工會(huì)作

11、為公司的股東會(huì)使勞資雙方地位和角色發(fā)生錯(cuò)位，產(chǎn)生嚴(yán)重的利益沖突。工會(huì)作為股東處于資方地位，而工會(huì)根據(jù)性質(zhì)和職能應(yīng)是職工利益的代表者，然而這兩種利益不一致。工會(huì)決不可能同時(shí)代表雙方的利益，調(diào)和雙方利益的矛盾和沖突。我國(guó)工會(huì)法第20條規(guī)定：工會(huì)幫助、指導(dǎo)職工與企業(yè)以及實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位簽訂勞動(dòng)合同。工會(huì)代表職工與企業(yè)以及實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位進(jìn)行平等協(xié)商，簽訂集體合同。集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過(guò)。企業(yè)違反集體合同，侵犯職工勞動(dòng)權(quán)益的，工會(huì)可以依法要求企業(yè)承擔(dān)責(zé)任;因履行集體合同發(fā)生爭(zhēng)議，經(jīng)協(xié)商解決不成的，工會(huì)可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提請(qǐng)仲裁，仲裁機(jī)構(gòu)不予受理或者對(duì)仲

12、裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第22條規(guī)定：企業(yè)、事業(yè)單位違反勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定，侵犯職工勞動(dòng)權(quán)益時(shí)，工會(huì)應(yīng)當(dāng)代表職工與企業(yè)、事業(yè)單位交涉，要求企業(yè)、事業(yè)單位采取措施予以改正;企業(yè)、事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)予以研究處理，并向工會(huì)作出答復(fù);企業(yè)、事業(yè)單位拒不改正的，工會(huì)可以請(qǐng)求當(dāng)?shù)厝嗣裾婪ㄗ鞒鎏幚?。在工?huì)持有公司股份的情形下，工會(huì)代表職工與企業(yè)簽訂集體合同或處理勞資糾紛時(shí)，必然陷于同時(shí)代表勞資雙方利益的矛盾境地，同時(shí)在法律上還會(huì)形成事實(shí)的雙方代理的問(wèn)題。如果工會(huì)主席或其他工會(huì)干部作為股權(quán)代表兼任公司的管理者，當(dāng)發(fā)生勞資糾紛時(shí)，甚至，會(huì)出現(xiàn)工會(huì)主席代表公司與職工對(duì)簿公堂的尷尬局面。這種情形在我國(guó)已

13、經(jīng)見(jiàn)諸報(bào)端，工會(huì)主席的雙重人格使其里外不是人，不僅背離了其職業(yè)道德，而且走向了職工利益的反面。由此可以看出，工會(huì)持股導(dǎo)致角色雙重，互相錯(cuò)位，工會(huì)勢(shì)必處于兩難境地，不能自拔：工會(huì)站在股東的立場(chǎng)，可能不利于職工;而若代表職工維護(hù)職工的合法權(quán)益，勢(shì)必會(huì)不利于資方。第二，若工會(huì)作為掛名股東持有公司的股份，工會(huì)就會(huì)成為大股東或?qū)嶋H控制人謀利的工具，從而使交叉持股、關(guān)聯(lián)交易隱性化，造成執(zhí)法的漏洞。工會(huì)可能會(huì)成為大股東規(guī)避法律的工具和幫兇，工會(huì)干部也有可能淪為出賣職工利益的工賊。例如，海航工會(huì)2005年5月14日發(fā)布公告，海航工會(huì)以65%的股份控制了盛唐發(fā)展，同時(shí)，鳳凰機(jī)場(chǎng)名下的50%的海南交管股份轉(zhuǎn)給盛唐

14、發(fā)展，而海南交管直接持有海航集團(tuán)70%股權(quán),為海航集團(tuán)第一大股東。至此，海航工會(huì)間接控股海南交管，從而完成了對(duì)海航集團(tuán)的掌控。然而，2004年9月28日，海航工會(huì)法人登記在案的資金額僅為50.5萬(wàn)元。但正是這個(gè)僅有50多萬(wàn)元資金的工會(huì)卻掌控了盛唐發(fā)展的65%股份，并間接控制了號(hào)稱中國(guó)內(nèi)地第四大航空集團(tuán)的海航集團(tuán)。這確實(shí)令人百思不得其解。還有海航工會(huì)用于控股的資金倒底來(lái)源于何處，其最終的控制和受益人又是誰(shuí)?這一切不但潛藏著股權(quán)投資產(chǎn)權(quán)不明晰的非規(guī)范安排，而且形成了一個(gè)以工會(huì)持股為依托的控制權(quán)配置的迷宮。在這種錯(cuò)綜復(fù)雜、盤(pán)根錯(cuò)節(jié)的關(guān)系中，又何處去追尋職工的利益呢?第三，在我國(guó)，由工會(huì)或掛靠在工會(huì)下

15、的職工持股會(huì)行使對(duì)公司的股權(quán)，可能會(huì)加強(qiáng)內(nèi)部人控制。從法律上講，我國(guó)工會(huì)是職工自愿結(jié)合的獨(dú)立的群眾組織。但實(shí)際上，我國(guó)工會(huì)的獨(dú)立性并不夠，它們的實(shí)際任務(wù)是讓職工正常工作并管理他們的福利，其實(shí)際角色首先是企業(yè)管理者的助手，幫助管理層進(jìn)行工作，或擔(dān)當(dāng)社會(huì)福利的分配者;其次，才是職工利益的代表。在這種情況下，由工會(huì)或工會(huì)下屬的職工持股會(huì)代表職工持股，工會(huì)被管理層控制的事實(shí)就會(huì)演變?yōu)楣?huì)名下的股權(quán)行使，最終形成由管理層操縱的局面，從而強(qiáng)化了內(nèi)部人的控制。第四，無(wú)論是用工會(huì)財(cái)產(chǎn)直接投資，還是以工會(huì)或其下設(shè)的職工持股會(huì)的名義代理職工進(jìn)行投資持股，都會(huì)造成工會(huì)財(cái)產(chǎn)的流失或處于高風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)，引發(fā)工會(huì)產(chǎn)權(quán)的混亂的

16、局面。這不僅不利于工會(huì)履行其職責(zé)維護(hù)職工的合法權(quán)益，而且還會(huì)為工會(huì)干部利用工會(huì)支配的財(cái)產(chǎn)尋租謀取私利提供了便利條件。2001年4月24日，盧圣水、韓幼軍、葉森等3名職工狀告宏智工會(huì)拖欠股份轉(zhuǎn)讓款及相關(guān)利息，這一案件足以說(shuō)明工會(huì)作為公司的股東不可避免地會(huì)造成工會(huì)產(chǎn)權(quán)混亂狀態(tài)。一方工會(huì)直接投資持有公司股份，可能會(huì)造成用于開(kāi)展職工活動(dòng)，發(fā)展工運(yùn)事業(yè)的工會(huì)財(cái)產(chǎn)被挪用作為股權(quán)投資，造成工會(huì)活動(dòng)和職工維權(quán)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)不足;另一方面，工會(huì)受托職工向公司投資持股的財(cái)產(chǎn)及收益沒(méi)有建立與工會(huì)自有財(cái)產(chǎn)隔離的機(jī)制，也無(wú)避免互相挪用和侵占的事件的發(fā)生。第五，工會(huì)或工會(huì)下屬的職工持股會(huì)缺乏投資的商業(yè)判斷能力，實(shí)際上不具備商

17、事主體資格，也無(wú)法產(chǎn)生作為受托人代表職工持股的能力。投資入股屬于典型的商行為，涉及諸多專業(yè)技術(shù)、資訊分析及投資判斷，通常應(yīng)有商事主體基于自身的財(cái)產(chǎn)和責(zé)任親自實(shí)施或委托專業(yè)投資機(jī)構(gòu)進(jìn)行投資理財(cái)。工會(huì)或工會(huì)下屬的職工持股會(huì)不能享受行使股權(quán)的利益，事實(shí)上也不會(huì)承擔(dān)因行使股權(quán)不當(dāng)而帶來(lái)的不利后果。其次，職工持股會(huì)取得法人地位或借助工會(huì)的法人資格僅僅表明在法律上它可以作為一個(gè)主體取得股東資格，并不意味著它對(duì)外可以對(duì)受托人獨(dú)立地承擔(dān)民事責(zé)任，因?yàn)槌藦奈腥?職工)那里受托而來(lái)的財(cái)產(chǎn)(信托財(cái)產(chǎn))以外，它并沒(méi)有獨(dú)立的責(zé)任財(cái)產(chǎn)承擔(dān)其行使股權(quán)不當(dāng)而產(chǎn)生的民事責(zé)任。這一方面使委托人的風(fēng)險(xiǎn)大大加大，另一方面則使工會(huì)

18、(職工持股會(huì))的善良管理義務(wù)失去了約束。由此可以看出，由工會(huì)代表職工作為受托人持有公司的股份，難以維護(hù)職工的合法權(quán)益，工會(huì)不但不能為職工謀利，對(duì)職工負(fù)責(zé)，反而淪落為公司管理層的附庸。第六，工會(huì)接受職工的委托代表職工投資持股，盡管具有職工股權(quán)集中行使之便，同時(shí)也能夠減輕職工股東對(duì)外部股東的抵制，但是職工卻無(wú)法成為正直的股東。另外無(wú)論是工會(huì)直接或是代理職工投資持有公司的股份，均意味著工會(huì)背離其性質(zhì)和職責(zé)，涉足了商事經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域。在股權(quán)由工會(huì)主席或其他工會(huì)干部行使時(shí)，工會(huì)與其他股東均處于公司主人地位，考慮的是股東和公司的利益，而不是職工的利益。工會(huì)作為職工持股的中間形態(tài)，職工股份聚集起來(lái)就可以成為大股，

19、有權(quán)利、也有責(zé)任參與經(jīng)營(yíng)，從而可能避免分散的職工股東搭便車的現(xiàn)象。對(duì)職工股進(jìn)行集中管理還有助于提高外部股東資本收益。它可以防止職工對(duì)企業(yè)事務(wù)的過(guò)多介入，實(shí)際上也就是在持股職工與公司事務(wù)決策之間設(shè)置一道作為中介的屏障;工會(huì)持有企業(yè)股份，承擔(dān)了的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，而企業(yè)的決策權(quán)卻主要集中在其他大股東方面，這樣勢(shì)必造成對(duì)職工者利益的侵害。綜上所述，工會(huì)是職工自愿組織起來(lái)的以維護(hù)職工利益為宗旨的政治組織，不能從事以營(yíng)利為目的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。然而，投資辦公司持有公司的股份是以營(yíng)利為目的商事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，與工會(huì)的性質(zhì)和目的相沖突，不僅不利于工會(huì)履行職責(zé)，而且會(huì)使工會(huì)成為職工的對(duì)立面。因此，筆者建議修改我國(guó)工會(huì)法，明文禁止工

20、會(huì)投資辦企業(yè)。 膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇

21、節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄

22、肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈

23、襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂

24、膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇

25、罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻

26、膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅

27、肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂

28、裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆

29、腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁

30、羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅

31、膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿

32、肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄

33、袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈

34、肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅

35、羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿

36、膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃

37、肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈

38、袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞

39、肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆

40、羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃

41、膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇

42、羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿薁螞肀羋蚃袇羆芇蒃蝕羂芆薅羆袈芅蚈螈膇芅莇羄肅芄葿螇罿莃薂羂裊莂蚄螅膄莁莄薈肀莀薆螃肆荿蚈蚆羂荿莈袂袈莈蒀蚄膆莇薃袀肂蒆蚅蚃羈蒅蒞袈襖蒄蕆蟻膃蒃蠆袆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈肈薃螈袇肇蚆羃膅肇蒞螆肁膆蒈羈羇膅薀螄袃膄螂薇節(jié)膃蒂袂膈膂薄蚅肄膁蚇袁羀膁莆蚄袆膀葿衿膅艿