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1、精品文檔2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作-獨家原創(chuàng)1/ 62017 年信用聯(lián)社信貸工作總結(jié)010年,在聯(lián)社信貸科與信用社領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及全體同志的 幫助下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能,積極主動的履行 工作職責(zé),較好的完成了本年度的工作任務(wù),在思想覺悟、 業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面都有了一定的提高。一年來,在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,針對本人自身擔(dān)任信用 社主任,主要做好信貸管理工作,具體有以下幾方面:1、處理好“三個關(guān)系”:責(zé)任追究與激勵政策的關(guān)系。建立合理的激勵約束機 制,對造成貸款損失的應(yīng)給予處罰,對正確決策帶來良好經(jīng) 濟效果的給予獎勵。有效改善在信貸管理中對信貸員只罰不 獎
2、、重罰輕獎的考核辦法,調(diào)動信貸員發(fā)放、管理、收回貸 款的積極性。信貸風(fēng)險與資產(chǎn)運用的關(guān)系。信用社貸款業(yè)務(wù)的收益來 自資金成本和貸款利息的差額,因此我將處理好信用社信貸 風(fēng)險與資產(chǎn)運用的關(guān)系作為重來抓。貸款營銷與嚴(yán)格管理關(guān)系。當(dāng)前在加大有效信貸投入 時,嚴(yán)格控制新的不良貸款發(fā)生。把握好貸款投入,并用準(zhǔn) 用好信貸增量,杜絕違規(guī)發(fā)放貸款、“壘大戶”的現(xiàn)象,堵 住不良貸款發(fā)生的源頭。并認(rèn)真落實貸款“三查”制度,強 化信貸監(jiān)督與管理,嚴(yán)格貸款審批制度和操作程序,規(guī)范信 貸行為。同時,要求各位信貸人員根據(jù)“三農(nóng)”的特點和企 業(yè)、農(nóng)戶生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,合理確定貸款期限,不得任 意延長或縮短,真實反映貸款占
3、用形態(tài)。精品文檔2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作-獨家原創(chuàng)2/ 6、嚴(yán)把制度執(zhí)行關(guān)。在實際工作當(dāng)中,嚴(yán)格執(zhí)行“貸前 調(diào)查”和“貸后回訪”制度。每個季度我均對貸款戶的貸款 運作情況進行抽查回訪一次,次次都形成紀(jì)錄。通過貸后回 訪,使自身對全社的貸款情況了如指掌,并適時提前收回有 風(fēng)險貸款。、結(jié)合實際情況制定出有獎有罰、權(quán)責(zé)對等的管理機制。 根據(jù)信用社的實際情況,在征得聯(lián)社同意的前提下,對信用 社信貸人員適時推出了三包一掛的管理機制,從利息收入中 拿出適當(dāng)比例作為信貸人員的收入提成,這樣一來明顯加大 了對放貸、收貸、收息有功人員的獎勵和表彰力度,拉大信 貸人員的收入差距,提高信貸
4、人員工作積極性。同時,明確 責(zé)任貸款警戒點,當(dāng)信貸人員責(zé)任貸款中不良貸款超過一定 數(shù)額時,堅決從信貸崗位甚至負(fù)責(zé)人崗位上換下來,防止因 個人原因?qū)е沦J款質(zhì)量的繼續(xù)惡化和不良貸款的繼續(xù)增加。4、明確各環(huán)節(jié)、各崗位的信貸責(zé)任,防止責(zé)任懸空和 不切實際的集中。每筆貸款,尤其是大額貸款,明確調(diào)查人 員、二級決策機構(gòu)成員、以及貸后管理人員的責(zé)任比例,既 杜絕將責(zé)任集中于調(diào)查人員一身的不切實際的做法,又防止 “集體清收”的形式主義現(xiàn)象,真正使貸款責(zé)任有著落,保 證各崗位、各環(huán)節(jié)人員能恪盡職守,各負(fù)其責(zé)。非信貸崗位 人員不具有信貸管理的相關(guān)業(yè)務(wù)技能,不宜作為貸款責(zé)任 人。對內(nèi)部職工介紹、擔(dān)保、甚至本人承貸的
5、貸款與其他貸 款一視同仁, 嚴(yán)格按照規(guī)定進行審查, 清收責(zé)任應(yīng)也由信貸 崗精品文檔2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作-獨家原創(chuàng)3/ 6位人員承擔(dān)。5、對信貸人員加強合理的激勵和規(guī)范他們的工作過程。 保持信貸人員隊伍的相對穩(wěn)定,使他們有足夠的時間熟悉各 種情況,并對信貸人員要提供通暢的溝通渠道,傾聽他們的 意見和建議。6、嚴(yán)把貸款投向關(guān):放貸不濫。要求信貸人員“必須 將每一筆貸款投放準(zhǔn)確”作為信貸工作的一項準(zhǔn)則。因此,我將經(jīng)營方向定位為: 立足“三農(nóng)”,服務(wù)城鄉(xiāng),充當(dāng)杠桿, 實現(xiàn)“雙贏”。一是著力推行農(nóng)戶小額信貸。二是著力支持 農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整。、對信貸人員的工作過程進行控制,重
6、點在于使信貸人 員的工作過程規(guī)范化、有序化,完善借款合同的各項要素, 使之合法合規(guī),杜絕信貸過程中的吃、拿、卡、要等現(xiàn)象。 培訓(xùn)有的放矢,除通常對信貸人員進行法律、法規(guī)宣講外, 信用社更分別針對不同的情況進行專門學(xué)習(xí),通過培訓(xùn),有 效提高信貸人員的工作技能和對農(nóng)村信用社的各項管理規(guī) 定的理解與認(rèn)同,以及對信用社的忠誠,增強他們的信心。 分類激勵,優(yōu)勝劣汰。對信貸人員的激勵,不搞“一刀切”, 而是針對實際情況,制定出相應(yīng)的激勵辦法,營造一種你追 我趕的競爭氛圍。凡是不能勝任信貸工作或不能完成工作任 務(wù)的,實行末位淘汰制,調(diào)離信貸崗位。、提高信貸人員綜合素質(zhì),有效規(guī)避信貸風(fēng)險。要防范 和化解不精品
7、文檔2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作-獨家原創(chuàng)4/ 6良貸款,員工素質(zhì)是關(guān)鍵,特別是需要一支高素質(zhì) 的信貸管理隊伍。一要強化信貸人員的職業(yè)道德教育,提高 信貸人員的責(zé)任心和事業(yè)心,使防范信貸資產(chǎn)風(fēng)險成為信貸 人員的自覺行動,從而達(dá)到防范信貸管理人員道德風(fēng)險的目 的。二要加強對信貸人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。信貸管理人員需 要具備和掌握多種知識,不僅要精通信貸業(yè)務(wù),熟識貸款操 作規(guī)程,還需要掌握企業(yè)的財務(wù)知識等,現(xiàn)有的信貸人員業(yè) 務(wù)素質(zhì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,應(yīng)利用多種方式,對 信貸人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并考試,防范信貸管理人員的能力差 帶來的風(fēng)險。三要敦促信貸人員必須及時掌握各項法律法
8、 規(guī),特別是一些與信貸資產(chǎn)質(zhì)量密切相關(guān)的基本法規(guī),如商 業(yè)銀行法、貸款通則、擔(dān)保法、破產(chǎn)法以及民事訴訟法等。 掌握并運用法律武器,這是時代對信貸人員提出的迫切要 求。9、回顧一年的工作,自己感到仍有不少不足之處:E12、只是滿足自身任務(wù)的完成,工作開拓不夠大膽。、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快,對新的業(yè)務(wù)知識學(xué)的還不夠、不 透;、本職工作與其他同行相比還有差距,創(chuàng)新意識不強;在新的一年里,我將努力克服自身的不足,在專業(yè)科和 信用社的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),積極開拓, 履行工作職精品文檔2016 全新精品資料-全新公文范文-全程指導(dǎo)寫作-獨家原創(chuàng)5/ 6責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)好參謀助手,與全體職工一起, 團結(jié)一致,為我社經(jīng)營效益的提高,完成將來一年的各項目 標(biāo)任務(wù)作出自己應(yīng)有的貢獻。在今后的工作中,我還是會繼續(xù)加強學(xué)習(xí),主動轉(zhuǎn)型, 迎接挑戰(zhàn);全面提升服務(wù)水平,幫助客戶贏利,提高客戶忠 誠度。加強動腦思考能力,在工作中多想辦法、多創(chuàng)新;加 強組織協(xié)調(diào)能力;通過自己的努力和不斷拼搏,在工作上取得了顯著的成 績,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的鼓勵和認(rèn)可,但離上級的 要求還相差甚遠(yuǎn),某些方面還存在著不足, 但我會不畏艱難, 會盡職盡責(zé)、一如既往的做好
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