應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)合同范本

1、應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)合同范本 應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)合同范本 _公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)，與_大學(xué)_學(xué)院/系/部(以下簡(jiǎn)稱乙方)，就該院學(xué)生至甲方實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議并共同遵守： 學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱丙方)_;專業(yè)_;班級(jí)、學(xué)號(hào)_。 鑒于： 1. 乙方對(duì)甲方的信任，要求丙方到甲方進(jìn)行實(shí)習(xí); 2. 甲方接受乙方要求，并對(duì)丙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)。 為保障雙方的權(quán)益，明確雙方的責(zé)任，經(jīng)過(guò)充分友好協(xié)商，雙方達(dá)成如下協(xié)議： 一、實(shí)習(xí)期限： 乙方的實(shí)習(xí)期限約定為第_種方式 1._年_月_日至_年_月_日。 2. _年_月_日至學(xué)校開(kāi)出派遣證后乙方到公司報(bào)到之日(但最早不晚于_年_月_日，最遲不超過(guò)_年_月_日)。 二、甲方權(quán)益和義務(wù)

2、 1.甲方向丙方支付下列有關(guān)費(fèi)用： 基本津貼：_RMB/月 炕通補(bǔ)貼：_或_RMB/月(按甲方員工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放) 其他：滿勤獎(jiǎng)_RMB/月;固定補(bǔ)貼_元/月 2.在實(shí)習(xí)開(kāi)始前，為丙方提供崗前培訓(xùn)。 3.在實(shí)習(xí)期間，為防止及化解人身傷害風(fēng)險(xiǎn)，為丙方購(gòu)買人身意外保險(xiǎn)或類似險(xiǎn)種并負(fù)責(zé)保險(xiǎn)索賠事宜。 4.為丙方提供必要的勞動(dòng)工具及個(gè)人安全防護(hù)用品。 5.實(shí)習(xí)過(guò)程中，指導(dǎo)丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境，掌握生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程。 6.配合乙方做好對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的日常管理工作，及時(shí)向乙方反饋實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，每月客觀如實(shí)填寫(xiě)實(shí)習(xí)生考評(píng)記錄表(乙方每月按時(shí)發(fā)到學(xué)生手中)。 7.為乙方提供實(shí)習(xí)學(xué)生的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展

3、評(píng)估。 8.如果丙方不能勝任本職工作或嚴(yán)重違反公司紀(jì)律，或因甲方業(yè)務(wù)變更，甲方有權(quán)取消實(shí)習(xí)資格。甲方以書(shū)面形式提前一周通知乙方，乙方在收到甲方書(shū)面通知之日將立即通知相關(guān)學(xué)生，并做好相關(guān)學(xué)生的離開(kāi)工作，保證不干擾甲方的正常運(yùn)作。 9.甲方需在丙方畢業(yè)前2個(gè)月與乙方溝通，確認(rèn)在丙方畢業(yè)之際，如經(jīng)考核合格是否會(huì)將丙方錄用為正式員工，如可將與乙方、丙方在當(dāng)年6月20日前簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方將按照就業(yè)協(xié)議書(shū)中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)。如不可，甲方應(yīng)該以書(shū)面形式通知乙方和丙方，以便丙方繼續(xù)尋找就業(yè)單位，如丙方在畢業(yè)前找到就業(yè)單位經(jīng)提前一周通知甲方后本實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)終止。 三、乙方

4、權(quán)利和義務(wù) 1.應(yīng)確定專人配合甲方做好與實(shí)習(xí)學(xué)生的溝通協(xié)調(diào)工作：本期實(shí)習(xí)專管人員為_(kāi)系_老師，聯(lián)絡(luò)電話為_(kāi)，有效電子郵件地址為_(kāi)。 2.協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的管理工作，確保學(xué)生遵章守紀(jì)，遵守甲方的規(guī)章制度。 3.提供實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的住宿。 4.負(fù)責(zé)處理實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的任何違法違紀(jì)行為。 5.不再想其他用人單位推薦丙方。 四、丙方在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任 1.遵守規(guī)定、程序和協(xié)議 丙方在實(shí)習(xí)期間需遵守甲方的規(guī)章制度，包括(但不僅限于)以下內(nèi)容： (1) 考勤制度和作息時(shí)間; (2) 保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和安靜，公司區(qū)域內(nèi)禁止吸煙; (3) 未經(jīng)同意不得通過(guò)網(wǎng)絡(luò)在計(jì)算機(jī)上安裝任何

5、軟件; (4) 不得私自轉(zhuǎn)移、復(fù)制任何形式的文件及其數(shù)據(jù); (5) 不得將任何公司的文檔帶出公司。丙方還應(yīng)遵守甲方的其他各項(xiàng)規(guī)定及程序;遵守各種實(shí)習(xí)規(guī)定和實(shí)習(xí)協(xié)議。 2.兼職禁止。實(shí)習(xí)期間不能再到其他用人單位兼職。 3.保密義務(wù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù) (1)無(wú)論在協(xié)議履行期間還是履行期滿后，不得向外界泄露甲方的任何資料和信息; (2)丙方在實(shí)習(xí)期間工作成果的所有權(quán)全部歸甲方所有，并對(duì)實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù); (3)乙方在所參加的項(xiàng)目中若有特別貢獻(xiàn)，甲方將根據(jù)項(xiàng)目的效益情況酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。 4.實(shí)習(xí)結(jié)束后應(yīng)向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。 五、協(xié)議的解除與爭(zhēng)議解決 1.如乙方或丙方由違反協(xié)議之行為，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況單方解除本協(xié)議;如未經(jīng)與甲方協(xié)商乙方或丙方不得隨意解除本協(xié)議。 2.本協(xié)議未盡事宜由雙方本著互利原則協(xié)商解決;協(xié)商不成交由甲方所在地人民法院解決。 六、協(xié)議份數(shù)與生效 1.本協(xié)議一式四份，甲方、實(shí)習(xí)生所在學(xué)院/系/部、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心及丙方各一份。 2.本協(xié)議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。 甲方： 地址： 法人代表：_ 日期