2018年上半年HSE工作總結(jié)

1、2018 年上半年 HSE工作總結(jié)XX年 3 月到 6 月，項(xiàng)目部參與賽科作業(yè)控制聯(lián)合檢查10 人次 ; 組織日常檢查50余次 ; 固定動(dòng)火點(diǎn)檢查平均每月2 次 ; 專用工器具檢查每月2 次 ; 五一節(jié)前安全大檢查1次。通過安全檢查，我們可以糾正員工不良習(xí)慣，消除隱患，規(guī)范行為，同時(shí)保證工器具的完整性與有效性，從源頭上使施工作業(yè)處于受控狀態(tài)，保證本質(zhì)安全。六、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)在安全管理中總攬全局的重要作用。實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的一個(gè)重要條件就是消除安全管理中的空當(dāng)。領(lǐng)導(dǎo)既是安全措施的制定者，也是安全生產(chǎn)的責(zé)任人。只有領(lǐng)導(dǎo)重視，下屬部門才好開展工作。在XX年 3月以前，燕華賽科項(xiàng)目部的領(lǐng)導(dǎo)將目光主要投注在生產(chǎn)和

2、進(jìn)度上，而安全部門又因?yàn)轭l繁換人， 新舊交接時(shí)出現(xiàn)了斷層， 導(dǎo)致現(xiàn)場安全形勢嚴(yán)峻， 十分被動(dòng)。 3 月中旬開始，上海分公司總經(jīng)理和項(xiàng)目經(jīng)理開始重視這一情況，多次召開會(huì)議商議對策，采取了一系列整改措施，將已經(jīng)失控的安全管理逐步扭轉(zhuǎn)到正常軌道上來。七、落實(shí)責(zé)任到個(gè)人，起用責(zé)任心強(qiáng)的人負(fù)責(zé)工器具管理、監(jiān)護(hù)等重要工作。實(shí)際上，截至到3 月 26 日止，燕華公司現(xiàn)場違規(guī)共計(jì)48 起，其中工具違規(guī)就有11 起，大部分是電氣設(shè)備缺陷引起。這跟當(dāng)時(shí)項(xiàng)目部的電工不負(fù)責(zé)任不無關(guān)系。所以在 3 月初，我們培訓(xùn)并起用了一名經(jīng)驗(yàn)豐富的老師傅 ( 本身也是電工 ) 負(fù)責(zé)日常電氣工具的檢查維護(hù) ; 同時(shí)對原有的負(fù)責(zé)起重機(jī)具

3、的師傅也進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn)教育。經(jīng)過兩人的努力， 4 月到 6 月燕華公司工器具檢查符合率100%，獲得了賽科安全工程師的肯定。八、加強(qiáng)節(jié)假日等關(guān)鍵時(shí)間段的保衛(wèi)工作。首先是做好員工的培訓(xùn)教育，杜絕偷盜行為。 其次嚴(yán)格執(zhí)行賽科的材料出門制度。第三是切實(shí)貫徹假日值班制度，落實(shí)安保責(zé)任到值班班組或個(gè)人。同時(shí)項(xiàng)目部在節(jié)前還組織安保大會(huì)，動(dòng)員職工響應(yīng)賽科節(jié)日安排。今年五一正值世博會(huì)召開，燕華公司組織員工進(jìn)行了世博安保簽名活動(dòng)。通過本次活動(dòng)，我們既調(diào)動(dòng)了員工的積極性，又加深了他們對世博會(huì)的了解，培養(yǎng)了主人翁意識(shí)，取得了不錯(cuò)的效果。我們將在今后繼續(xù)組織類似的活動(dòng)?？傮w來說， XX年上半年，燕華公司在安全生產(chǎn)上取得了一定的成績。不過按照賽第1頁共1頁科細(xì)節(jié)化管理的要求，我們在諸如提高全體作業(yè)人員安全意識(shí)、特殊作業(yè)中的安全措施落實(shí)、危險(xiǎn)源辨識(shí)和jha 分析等方面還有待進(jìn)提高。我們將在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)安全教育，完善長效機(jī)制，加大安全檢查力度，提高員工參與安全生產(chǎn)