[總結(jié)范本]工資福利退休科2018年工作總結(jié)

1、工資福利退休科2018 年工作總結(jié)xx 年年，我科在上級人事部門的指導(dǎo)和局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，各項工作順利推進(jìn)，取得了很好的成績。為認(rèn)真總結(jié)全年工作，現(xiàn)對照年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書，結(jié)合當(dāng)前工作完成情況、存在問題和下步工作打算，對全年工作進(jìn)行自查。一、目標(biāo)完成情況（一）業(yè)務(wù)目標(biāo)完成情況1、根據(jù)國家政策規(guī)定，切實加強對機關(guān)、企事業(yè)單位工資管理（1）完成 xx 年年 1 月機關(guān)公務(wù)員“滾動升級”和事業(yè)單位工作人員“正常晉升薪級”審批工作根據(jù)貴陽市人事局、 財政局關(guān)于辦理機關(guān)公務(wù)員“滾動升級”和事業(yè)單位“薪級工資”有關(guān)事項的通知 （筑人通 xx 年 42 號文件精神， 8 月 7 日，在市人大六樓會議室，組織全

2、市各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)） 、街道辦事處、市直機關(guān)事業(yè)單位分管工資工作領(lǐng)導(dǎo)及工資經(jīng)辦人員，召開“市xx 年年工資工作會議”，安排布署今年的正常晉升工資工作。截止到 8 月 30 日，已全面完成我市97 家機關(guān)事業(yè)單位中8038 名工作人員正常晉升工資審批。從9 月 1 日起，對已審批的數(shù)據(jù)作進(jìn)一步的抽查和復(fù)核，并于9 月 14 日全面完成復(fù)查和統(tǒng)計工作。從匯總的情況來看：（2）機關(guān)、事業(yè)單位工作人員職務(wù)（稱）、技術(shù)等級變動、崗位調(diào)整增降資和重新確定工資工作（3）機關(guān)、事業(yè)單位新參加工作大中專畢業(yè)生、工勤人員見習(xí)期 （試用期）滿后轉(zhuǎn)正定級工作（4）市屬參與工效掛鉤企業(yè)工效掛鉤結(jié)算工作xx 年年 6 月，按照企

3、業(yè)工效掛鉤結(jié)算有關(guān)規(guī)定，完成市屬參與工效掛鉤 13 企業(yè)工資效益掛鉤決算工作。第1頁共3頁2、按照上級安排，按時完成全市機關(guān)、事業(yè)單位工資制度改革審批工作（2）完成全市 587 家機關(guān)事業(yè)單位 8379 名在職人員、 2342 名離退休人員調(diào)整艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼的審批工作。（3）截止目前，上級部門未對機關(guān)、事業(yè)單位津貼補貼規(guī)范管理工作進(jìn)行安排。待上級部門安排布署后，我們將在規(guī)定時限內(nèi)完成，3、認(rèn)真執(zhí)行退休政策，做好退休人員管理，穩(wěn)步推進(jìn)二次人才開利用工作（1）按照管理權(quán)限下文批準(zhǔn)57 名工作人員退休， 辦理手續(xù) 64 人（含組織部下文在我處辦理7 人）；辦理高齡補貼43 人、建房補助3 人、遺屬

4、生活困難補助36 人。（2）按照黔府發(fā)（ xx ）45 號文件規(guī)定，按時完成全市587 家機關(guān)事業(yè)單位 2342 名離退休人員增加離退休費的審批工作。（3）二次人才開發(fā)利用工作年初，擬定市 xx 年年二次人才資源開發(fā)工作計劃和市 xx 年年二次人才開發(fā)工作實施方案 ，按計劃和方案安排，積極組織退休老專家開展專業(yè)技術(shù)活動 2 次。一是組織我市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)退休專家到百花湖鄉(xiāng)開展“科學(xué)養(yǎng)雞技術(shù)專題講座”。二是組織衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、教育三個專家咨詢團 12 名專家代表、 6 名返聘代表召開我市首次科技人才二次開發(fā)工作專家座談會。4、機關(guān)事業(yè)單位工資基金管理工作5、工資統(tǒng)計工作（1）截止目前，上級部門未對機關(guān)、事業(yè)單位工資年報工作進(jìn)行安排。待上級安排布署后，在規(guī)定時限內(nèi)完成。（2）截止目前，上級部門未對機關(guān)、企事業(yè)單位勞動工資年報工作進(jìn)行安排。待上級安排布署后，在規(guī)定時限內(nèi)完成。6、機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)人才管理工作第2頁共3頁（2）完成 71 名機關(guān)事業(yè)中小工種技術(shù)等級集中統(tǒng)一培訓(xùn)報名工作。（3）完成全市機關(guān)事業(yè)單位681 名技術(shù)工人綜合知識和計算機基礎(chǔ)知識培訓(xùn)；（4）完成 62 家單位 639 名技術(shù)工人調(diào)查統(tǒng)計，按時匯總上報貴陽市人事局。7、其他工作（1）嚴(yán)格執(zhí)行工