創(chuàng)建精神文明單位實施方案

1、創(chuàng)立精神文明單位實施方案為深入持久地開展精神文明單位創(chuàng)立活動，并使其科學化、標準 化和制度化，更好地為民航改革開展和現(xiàn)代化建設效勞。經(jīng)局黨組研究決定，我局開展創(chuàng)立精神文明單位的活動，為確保創(chuàng)立任務的有效 實施，特制定創(chuàng)立精神文明單位工作實施方案。一、創(chuàng)立目標領導班子團結奮進、銳意改革，思想政治工作切合實際、深入扎實，管理制度科學標準，廣闊干部職工精神飽滿，發(fā)奮向上，創(chuàng)新意 識強、工作效率高，工作業(yè)績突出，精神文明建設成果顯著，到達文 明單位標準。二、指導思想以馬克思主義為指導的社會主義精神文明是社會主義的重要特征。在社會主義時期，物質(zhì)文明為精神文明的開展提供物質(zhì)條件和實 踐經(jīng)驗，精神文明為物質(zhì)

2、文明的開展提供精神動力和智力支持，為它的正確開展方向提供有力的思想保證。 社會主義精神文明建設，是關 系到社會主義興衰成敗的大事。 因此，全局干部職工以鄧小平理論和 三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大會議精神，樹立科 學開展觀，以廣泛開展群眾性的文明單位創(chuàng)立活動為根底，以提高全員整體素質(zhì)和單位整體形象為目的，堅持兩手抓，兩手都要硬的方 針，建設一支有理想、有道德、有文化、有紀律的建設管理隊伍，努 力實現(xiàn)新形勢下建設管理工作的持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)開展。三、創(chuàng)立措施1、加強領導，強化責任為確保我局創(chuàng)立精神文明單位工作既搞得扎扎實實，轟轟烈烈， 又不走過場，局黨組決定成立 “精神文明建設工作領導

3、小組 ，由局黨 組書記、局長為組長，副局長，紀檢組長為副組長，各科相關人員為 成員，精神文明建設辦公室設在局辦公室。 由副局長主抓全局精神文 明建設工作，精神文明辦具體負責全局精神文明建設工作的協(xié)調(diào)指導 和催促檢查， 及時了解精神文明建設工作進展情況， 幫助各科室解決 存在的問題，總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)典型，及時推廣。2、加強學習，領會精神要組織全局干部職工認真學習?中共中央關于社會主義精神文明 建設指導方針的決議?、 ?中共中央關于加強社會主義精神文明建設 假設干重要問題的決議?等文件，深刻領會其精神實質(zhì)，堅決糾正精神 文明建設是軟任務的錯誤認識， 切實克服在實踐中說起來重要， 做起 來次要，忙起來

4、不要的兩張皮問題，要確立黨組書記、局長為本單位 精神文明建設第一責任人和 “一把手抓兩手 、 “一班人兩手抓 的責任 制度，形成一把手親自抓、分管領導重點抓、負責人員全力抓、干部 職工普遍重視并積極參與的良好局面。2、分類指導，重點突破全局各科室要把精神文明創(chuàng)立工作的長遠目標和階段性任務結合 起來，堅持做好本職工作，要把全面落實精神文明建設任務和做好重 點工作結合起來，抓主抓重、抓窗口抓活動，抓硬件，全面推進。3、制訂方案，催促檢查各科室要把精神文明建設擺到重要位置上來，局精神文明建設領導小組及辦公室將適時對精神文明建設工作進行認真、細致、全面的檢查。按照領導班子堅強有力，業(yè)務工作實績顯著，精

5、神文明活動扎 實，思想道德風氣良好，文體活動健康活潑，遵紀守法依法行政，環(huán) 境優(yōu)美秩序良好，方案生育工作先進的標準開展工作， 使本局早日步 入文明單位的行列，推動全局精神文明創(chuàng)立工作邁上一個新臺階。四、主要工作1、加強思想教育，提高干部職工素質(zhì)認真學習黨的十七大報告等材料，努力提高職工文明意識，進一步提高全體職工的行為標準及社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的境界，通過評選 文明單位 文明機關 文明科室等精神文明創(chuàng)， 組織干部職工積極參與社會公正、職業(yè)道德、家庭美德教育，使每個 人在社會上做一個好公民、 在工作中做一名好建設者、 在家庭中做一 名好成員圍繞 “公民道德宣傳日 ，組織干部職工以各種形式

6、開展豐富多 彩的道德宣傳教育活動， 培養(yǎng)廣闊干部職工正確的人生觀、 價值觀和 高尚的道德情操。加強民族團結，宣傳民族政策，維護穩(wěn)定工作；提高雙擁意識，搞好兵地團結，深入持久地開展軍警民共建活動。2、加大工作力度 ,狠抓文明創(chuàng)立工作開展文明機關、文明單位創(chuàng)立活動。加強思想作風、學風和工作 作風建設， 建立健全學習制度， 保證每星期的學習時間做到每周集中 學習半天，定期撰寫心得體會，努力提高干部隊伍行政執(zhí)行能力，提 高行政效力。3、進一步加強和改良黨的作風建設， 切實加強社會綜合治理， 維 護好社會政治穩(wěn)定。建立一把手負總責，分管領導負全責，科室領導負其責的責任 制，重點解決群眾切身利益和群眾反映

7、強烈的問題。 認真做好政務公 開，開展糾正行業(yè)不正之風教育活動，標準執(zhí)法行為，進一步改善服 務質(zhì)量，提高辦事效率，將腐敗現(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài)之中。加強社會治安綜合治理管理，切實維護好社會穩(wěn)定。綜合治理 工作是平安工作的生命線，要做到月月講平安，天天講平安，對平安 生產(chǎn)要常抓不懈。開展方案生育，加強少生優(yōu)生宣傳，配合計生部門履行衛(wèi)生職大力開展扶貧幫困工作，向 困難群體伸出援助之手；積極參加 義務植樹活動，搞好綠化工作。3、廣泛開展群眾性文化活動大力加關文化建設。大力開展豐富多彩、積極向上的文化、科 技、體育、藝術和娛樂等活動，在廣闊干部職工中積極倡導行業(yè)新風 尚。加強宣傳文化陣地建設與管理， 堅決抵抗各種有害文化和腐朽生 活方式對干部職工的侵蝕和影響。加強和改良文體和衛(wèi)生工作。廣泛開展群眾性青春健身運動，積極參加相關部門舉辦的各項文體活動，努力提高文體活動的質(zhì)量， 加強干部職工日常文化活動。 積極做好機關衛(wèi)生工作， 保證機關衛(wèi)生 干凈整潔。五、工作步驟抓文明行業(yè)的創(chuàng)立，以精干、高效、廉潔的工作作風大力開展 滿 意效勞,承諾效勞活動，培養(yǎng)干部職工良好的職業(yè)道德習慣，加大監(jiān)督 力度,對本單位精神