區(qū)組織部年終工作總結(jié)

1、區(qū)組織部年終工作總結(jié) 區(qū)組織部年終工作總結(jié) 近一年來(lái)，我部黨總支認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，結(jié)合x(chóng)x新一輪綜合改革試驗(yàn)工作，按照“謀創(chuàng)新、出實(shí)招、抓亮點(diǎn)、出成效”的要求，在推進(jìn)全區(qū)黨建工作、抓好黨總支自身建設(shè)、推動(dòng)組織編制工作創(chuàng)新等方面都取得了顯著的成效，主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面： 一、圍繞中心、服務(wù)大局，積極參與區(qū)委中心工作 按照我區(qū)新一輪改革的部署安排，我部黨總支充分調(diào)動(dòng)黨員干部的積極性，著眼大局、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，充分發(fā)揮職能部門的作用，在推進(jìn)大部制改革、深化干部人事制度改革、基層黨建創(chuàng)新等方面做了大量的工作。 1、圍繞中心，參與區(qū)委區(qū)政府行政管理體制改革和鎮(zhèn)（街道）“簡(jiǎn)政強(qiáng)鎮(zhèn)”事權(quán)改革工

2、作。在推進(jìn)大部制改革過(guò)程中，我部密切配合區(qū)體改小組制定和完善機(jī)構(gòu)改革方案，并承擔(dān)起改革中編制管理、人員安排等具體工作。按照“編制隨職能走”的原則，落實(shí)了十六個(gè)大部門的機(jī)構(gòu)編制，制定和完善了“三定”方案。按照因崗擇人、用人所長(zhǎng)、用當(dāng)其愿的要求，在較短的時(shí)間內(nèi)對(duì)新部門的干部進(jìn)行重新任命。同步理順機(jī)關(guān)黨組織設(shè)置，通過(guò)成立黨組和黨委，及時(shí)理順屬下黨組織及5300多名黨員的管理隸屬關(guān)系。做好改革的后續(xù)工作，印發(fā)關(guān)于明確區(qū)屬事業(yè)單位管理部門的通知，對(duì)區(qū)屬事業(yè)單位的管理部門或歸口聯(lián)系部門都作重新明確；擬訂了原垂直管理部門的人、財(cái)、物移交的有關(guān)文書(shū)樣本，主動(dòng)聯(lián)系上級(jí)對(duì)口部門協(xié)調(diào)相關(guān)工作。大力推動(dòng)容桂街道開(kāi)展“

3、簡(jiǎn)政強(qiáng)鎮(zhèn)”事權(quán)改革試點(diǎn)，從對(duì)接區(qū)的大部門體制角度出發(fā)，協(xié)助鎮(zhèn)（街）規(guī)范和完善機(jī)構(gòu)編制設(shè)置，理順和明確區(qū)屬部門派出機(jī)構(gòu)人員屬地管理及經(jīng)費(fèi)劃撥等問(wèn)題。 2、服務(wù)大局，積極探索深化干部人事制度改革的新路徑。緊緊圍繞中共中央辦公廳關(guān)于20xx-2020年深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要的通知精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)施大部門體制改革后在干部人事管理方面所面臨的新情況、新要求，不斷探索深化干部人事制度改革的路徑和方法，研究草擬了xx區(qū)深化干部人事制度改革實(shí)施意見(jiàn)，明確提出了我區(qū)深化干部人事制度改革的指導(dǎo)思想和基本目標(biāo)，以及包括堅(jiān)持和完善從基層一線選拔干部制度、創(chuàng)新后備干部選拔和培養(yǎng)鍛煉方法、加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部工作力度

4、、探索黨政機(jī)關(guān)部分職位聘任制、完善機(jī)關(guān)職務(wù)管理辦法、建立健全干部職務(wù)和職級(jí)并行制度等多方面內(nèi)容的深化干部人事制度改革重點(diǎn)突破項(xiàng)目。切實(shí)提高干部培訓(xùn)的針對(duì)性，根據(jù)不同時(shí)期的工作重點(diǎn)分別組織了服務(wù)型政府、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移等專題培訓(xùn)班，重點(diǎn)考察了中組部干部教育培訓(xùn)基地中國(guó)浦東干部學(xué)院，認(rèn)真謀劃和準(zhǔn)備下階段的干部培訓(xùn)工作。出臺(tái)了關(guān)于加強(qiáng)我區(qū)公務(wù)員考核工作的意見(jiàn)，探索公務(wù)員的日?？己藱C(jī)制，改進(jìn)公務(wù)員年度考核檔次的評(píng)選辦法，從制度上解決了以往考核過(guò)程中存在的“走過(guò)場(chǎng)”、“輪流做莊”等問(wèn)題。 3、開(kāi)拓創(chuàng)新，推進(jìn)基層黨建創(chuàng)新和黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作。為了用好區(qū)委區(qū)政府每年劃撥的300萬(wàn)元農(nóng)村基層黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，專門制定

5、了xx區(qū)農(nóng)村基層黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用規(guī)程，在確保對(duì)困難黨員和支持村居黨組織開(kāi)展黨建活動(dòng)提供一定經(jīng)費(fèi)的基礎(chǔ)上，將其中的100萬(wàn)元作為經(jīng)費(fèi)，激勵(lì)基層黨組織推進(jìn)基層黨建工作創(chuàng)新和推進(jìn)黨建示范點(diǎn)建設(shè)。通過(guò)建立創(chuàng)建、評(píng)估審核、競(jìng)爭(zhēng)性選擇等制度，力爭(zhēng)用3年時(shí)間形成一批有特色、有新意、時(shí)代感強(qiáng)、代表性強(qiáng)、影響力強(qiáng)的基層黨建工作品牌。在學(xué)習(xí)外地先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，以大良中區(qū)和倫教常教為試點(diǎn)，在社區(qū)探索和推行黨代會(huì)常任制、黨代表任期制試點(diǎn)工作。按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，全力推進(jìn)村級(jí)黨組織的換屆選舉工作，制定和下發(fā)了關(guān)于村（社區(qū)）黨組織換屆選舉的工作意見(jiàn)、關(guān)于加強(qiáng)村（社區(qū)）黨支部書(shū)記隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)等文件，對(duì)班子配備、工作步驟和方法、后備干部培養(yǎng)等工作提出具體要求;組織召開(kāi)了全區(qū)換屆選舉工作會(huì)議，印發(fā)了換屆選舉指導(dǎo)手冊(cè)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層的幫扶指導(dǎo)和督促檢查。 二、創(chuàng)新載體、聯(lián)系基層，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng) 我部按照省委組織部的要求，創(chuàng)新載體，在組織系統(tǒng)扎實(shí)開(kāi)展“組織部長(zhǎng)下基層”活動(dòng)、推進(jìn)扶貧雙到工作。通過(guò)組工干部密切聯(lián)系基層干部群眾，有效轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，進(jìn)一步促進(jìn)組工干部自覺(jué)履行職責(zé)、發(fā)揮作用。 1、扎實(shí)開(kāi)展“組織部長(zhǎng)下基層”活動(dòng)。部班子成員在去年專題開(kāi)展了組織部門“服務(wù)