曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊(cè))》(第6版)筆記(第18章生產(chǎn)要素市場(chǎng))_第1頁
曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊(cè))》(第6版)筆記(第18章生產(chǎn)要素市場(chǎng))_第2頁
曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊(cè))》(第6版)筆記(第18章生產(chǎn)要素市場(chǎng))_第3頁
曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊(cè))》(第6版)筆記(第18章生產(chǎn)要素市場(chǎng))_第4頁
曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊(cè))》(第6版)筆記(第18章生產(chǎn)要素市場(chǎng))_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、同踵考數(shù)育嚴(yán)二J KUAKAO EDUCATIONBorn to win經(jīng)濟(jì)學(xué)考研交流群<<< 點(diǎn)擊加入曼昆經(jīng)濟(jì)學(xué)原理(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊(cè))(第6版)第18章生產(chǎn)要素市場(chǎng)復(fù)習(xí)筆記跨考網(wǎng)獨(dú)家整理最全經(jīng)濟(jì)學(xué)考研真題,經(jīng)濟(jì)學(xué)考研課后習(xí)題解析資料庫,您可以在這里 查閱歷年經(jīng)濟(jì)學(xué)考研真題, 經(jīng)濟(jì)學(xué)考研課后習(xí)題,經(jīng)濟(jì)學(xué)考研參考書 等內(nèi)容,更有跨考考研 歷年輔導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)哥學(xué)姐的 經(jīng)濟(jì)學(xué)考研經(jīng)驗(yàn),從前輩中獲得的經(jīng)驗(yàn)對(duì)初學(xué)者來說是寶貴的 財(cái)富,這或許能幫你少走彎路,躲開一些陷阱。以下內(nèi)容為跨考網(wǎng)獨(dú)家整理,如您還需更多考研資料,可選擇經(jīng)濟(jì)學(xué)一對(duì)一在線咨詢進(jìn) 行咨詢。一、勞動(dòng)的需求生產(chǎn)要素(fact

2、ors of production)是用于生產(chǎn)物品與勞務(wù)的投入。勞動(dòng)、土地和資本是三種最重要的生產(chǎn)要素。企業(yè)的生產(chǎn)要素需求是從它向另一個(gè)市場(chǎng)供給物品的決策派生出來的。1 競(jìng)爭(zhēng)的、以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)的企業(yè)勞動(dòng)的價(jià)格即工資由勞動(dòng)的供給與需求決定。從勞動(dòng)的需求取決于企業(yè)在另一個(gè)市場(chǎng)上供給產(chǎn)品的意義上說,勞動(dòng)需求是一種派生需求??疾靹趧?dòng)需求要作出關(guān)于企業(yè)的兩個(gè)假設(shè):(1) 企業(yè)在產(chǎn)品市場(chǎng)和生產(chǎn)要素市場(chǎng)上都是競(jìng)爭(zhēng)的;(2) 企業(yè)是追求利潤(rùn)最大化的 。2. 生產(chǎn)函數(shù)與勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量生產(chǎn)函數(shù)表示生產(chǎn)中所有的投入量與生產(chǎn)的產(chǎn)量之間的關(guān)系。理性決策者考慮邊際量, 可以從生產(chǎn)函數(shù)中得出勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量一一增加一單位

3、勞動(dòng)所引起的產(chǎn)量增加量。生產(chǎn)函數(shù)表現(xiàn)出邊際產(chǎn)量遞減的性質(zhì),即隨著一種投入量的增加,該投入要素的邊際產(chǎn)量遞減。3. 邊際產(chǎn)量值和勞動(dòng)需求(1) 邊際產(chǎn)量值為了確定工人對(duì)收益的貢獻(xiàn),必須把勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量變?yōu)檫呺H產(chǎn)量值。邊際產(chǎn)量值(value of the margi nal product)是指一種投入的邊際產(chǎn)量乘以該產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格。由于一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)的市場(chǎng)價(jià)格是不變的,隨著工人越來越多, 邊際產(chǎn)量在遞減, 所以邊際產(chǎn)量值(與邊際產(chǎn)量本身一樣)隨著工人數(shù)量的增加而遞減。經(jīng)濟(jì)學(xué)家有時(shí)邊際產(chǎn)量值稱 為企業(yè)的邊際收益產(chǎn)量:它是企業(yè)從多使用一單位生產(chǎn)要素中得到的額外收益。(2) 邊際產(chǎn)量值對(duì)勞動(dòng)需求的決定如

4、圖18-1所示,該圖描述了邊際產(chǎn)量值如何取決于工人的數(shù)量。這條曲線向右下方傾 斜,是因?yàn)閯趧?dòng)的邊際產(chǎn)量隨著工人數(shù)量的增加而遞減。該圖還包括一條市場(chǎng)工資時(shí)的水平線。為了使利潤(rùn)最大化,企業(yè)雇用的工人數(shù)要達(dá)到這兩條曲線相交的那一點(diǎn)。低于這個(gè)雇用水平,邊際產(chǎn)量值大于工資,因此再雇用1個(gè)工人會(huì)增加利潤(rùn);高于這個(gè)雇用水平,邊際產(chǎn)量值低于工資,邊際工人是無利可圖的。因此,一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性的、利潤(rùn)最大化企業(yè)雇用的工人數(shù)要達(dá)到勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值等于工資的那一點(diǎn)。圖18-1 勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值(3) 勞動(dòng)需求理論企業(yè)的勞動(dòng)需求曲線表示在任何一種既定的工資水平下企業(yè)所需要的勞動(dòng)量,而企業(yè)選擇勞動(dòng)量的決策原則是使邊際產(chǎn)量值等于

5、工資。因此,對(duì)一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性的、 利潤(rùn)最大化的企業(yè)來說,邊際產(chǎn)量值曲線也是勞動(dòng)需求曲線。4 投入需求與產(chǎn)量供給一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性的、以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)的企業(yè)選擇在該物品的價(jià)格等于生產(chǎn)的邊際成本時(shí) 的產(chǎn)量,選擇工資等于邊際產(chǎn)量值時(shí)的勞動(dòng)量。其實(shí)這兩個(gè)決策是同一枚硬幣的正反兩面如果W表示工資,額外的一單位勞動(dòng)生產(chǎn)出勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量(MPL )單位的產(chǎn)量,則一單位產(chǎn)量的邊際成本是 MC二W/MPL。邊際產(chǎn)量遞減與邊際成本遞增是緊密相關(guān)的:利潤(rùn)最大化企業(yè)選擇的勞動(dòng)量要使勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值(PXMPL )等于工資(W )。用數(shù)學(xué)公式表示為:PXMPl =W如果我們把這個(gè)式子的兩邊同除以MPL,就得出:P =W / MP

6、L等于邊際成本MC,可以代入上式得出:P 二 MC這個(gè)等式表明,企業(yè)產(chǎn)品的價(jià)格等于生產(chǎn)一單位產(chǎn)品的邊際成本。因此,當(dāng)一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)雇用的勞動(dòng)達(dá)到邊際產(chǎn)量值等于工資的那一點(diǎn)時(shí),它的產(chǎn)量也就達(dá)到價(jià)格等于邊際成本的那一點(diǎn)。4. 弓|起勞動(dòng)需求曲線移動(dòng)的因素勞動(dòng)需求曲線反映了勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值。下面是可能會(huì)引起勞動(dòng)需求曲線移動(dòng)的幾個(gè)因素:(1) 產(chǎn)品價(jià)格邊際產(chǎn)量值是邊際產(chǎn)量乘以產(chǎn)品的價(jià)格。因此,當(dāng)產(chǎn)品價(jià)格變動(dòng)時(shí),邊際產(chǎn)量值變動(dòng), 且勞動(dòng)需求曲線移動(dòng)。(2) 技術(shù)變革科學(xué)家和工程師不斷地發(fā)明出新的、更好的方法。技術(shù)進(jìn)步通常增加了勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量,從而增加了勞動(dòng)需求, 并使勞動(dòng)需求曲線向右移動(dòng)。不過技術(shù)變革也可

7、能減少勞動(dòng)需求。例如,廉價(jià)的工業(yè)機(jī)器人的發(fā)明就可能減少勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量,使勞動(dòng)曲線向左移動(dòng)。 經(jīng)濟(jì)學(xué)家把這種情況稱為節(jié)約勞動(dòng)的技術(shù)變革。路德派暴動(dòng)反映了工人將這種技術(shù)進(jìn)步看做對(duì)他們生活水平的威脅。但是,歷史表明,大多數(shù)技術(shù)進(jìn)步是增加勞動(dòng)的。這種技術(shù)進(jìn)步解釋了在工資上升時(shí)就業(yè)持續(xù)增加。(3) 其他要素的供給一種生產(chǎn)要素的可獲得量會(huì)影響其他生產(chǎn)要素的邊際產(chǎn)量。例如,減少梯子供給將減少摘蘋果工人的邊際產(chǎn)量,從而減少了對(duì)摘蘋果工人的需求。二、勞動(dòng)的供給1 勞動(dòng)供給曲線勞動(dòng)供給曲線反映了工人如何根據(jù)機(jī)會(huì)成本的變動(dòng)做出勞動(dòng)一閑暇權(quán)衡取舍的決策。向右上方傾斜的勞動(dòng)供給曲線意味著,工資上升使工人增加他們供給的勞

8、動(dòng)量。由于時(shí)間是有限的,工作時(shí)間越多意味著工人享受閑暇的時(shí)間越少。也就是說,工人對(duì)閑暇的機(jī)會(huì)成本增加的反應(yīng)是減少閑暇。 但勞動(dòng)供給曲線并不一定是向右上方傾斜的,勞動(dòng)供給曲線也會(huì)向后彎曲。但現(xiàn)在不考慮向后彎曲的勞動(dòng)供給曲線的可能性,并假設(shè)勞動(dòng)供給曲線向右上方傾斜。2弓I起勞動(dòng)供給曲線移動(dòng)的因素(1) 嗜好變動(dòng)。(2) 可供選擇的機(jī)會(huì)改變。(3) 移民。三、勞動(dòng)市場(chǎng)的均衡1. 勞動(dòng)市場(chǎng)均衡工資的決定競(jìng)爭(zhēng)性勞動(dòng)市場(chǎng)上工資如何決定的兩個(gè)因素:(1) 工資調(diào)整使勞動(dòng)的供求平衡。(2) 工資等于勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值。圖18-2 勞動(dòng)市場(chǎng)的均衡圖18-2表示勞動(dòng)市場(chǎng)均衡, 工資和勞動(dòng)量的調(diào)整使供求平衡。當(dāng)市場(chǎng)處

9、于這種均衡時(shí),每個(gè)企業(yè)購買了其在均衡工資時(shí)有利可圖的勞動(dòng)量。每個(gè)企業(yè)遵循了利潤(rùn)最大化規(guī)則:雇用勞動(dòng)直到邊際產(chǎn)量值等于工資時(shí)為止。因此,一旦勞動(dòng)的購買量使供求均衡,工資必定等于勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值。結(jié)論:改變勞動(dòng)供求的任何事件都必定使均衡工資和邊際產(chǎn)量值等量變動(dòng),因?yàn)檫@兩個(gè)量必定總是相等的。985/211歷年真題解析,答案,核心考點(diǎn)講義,你想要的都在這t經(jīng)濟(jì)學(xué)歷年考研真題及詳解同踵考數(shù)育嚴(yán)二J KUAKAO EDUCATIONBorn to win經(jīng)濟(jì)學(xué)考研交流群<<< 點(diǎn)擊加入2 勞動(dòng)供給的移動(dòng)如圖18-3所示,由于某種原因勞動(dòng)供給增加了,勞動(dòng)供給曲線從S向右移動(dòng)到S2。在最初的

10、工資W時(shí),現(xiàn)在勞動(dòng)供給量大于需求量。這種勞動(dòng)過剩引起工人的工資向下的壓力, 均衡工資從W下降到W2,又使企業(yè)雇用更多工人,因此就業(yè)從增加到L2。隨著雇用工人數(shù)量的增加,工人的邊際產(chǎn)量減少了,從而邊際產(chǎn)量值也減少了。在這種新均衡下,工資和勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值都低于新工人流入以前的水平。圖18-3 勞動(dòng)供給的移動(dòng)3.勞動(dòng)需求的移動(dòng)由于某種原因使產(chǎn)品的價(jià)格上升,這種價(jià)格上升并沒有改變?nèi)魏我环N既定工人數(shù)量時(shí)勞 動(dòng)的邊際產(chǎn)量,但它增加了邊際產(chǎn)量值。在產(chǎn)品價(jià)格較高時(shí),雇用更多工人就變得有利可圖 了。正如圖18-4所示,當(dāng)勞動(dòng)需求從 D1向右移動(dòng)到D2時(shí),均衡工資從 W上升到W2,均衡圖18-4 勞動(dòng)需求的移動(dòng)

11、這些分析表明:一個(gè)行業(yè)中企業(yè)的成功往往與這個(gè)行業(yè)中工人的成功是密切相關(guān)的。當(dāng)產(chǎn)品價(jià)格上升時(shí),該產(chǎn)品生產(chǎn)者賺到了更多利潤(rùn),生產(chǎn)的工人也得到了更多的工資。當(dāng)產(chǎn)品價(jià)格下降時(shí),產(chǎn)品生產(chǎn)者賺到的利潤(rùn)變少工人的工資也變少。那些價(jià)格變動(dòng)大的行業(yè)的工人都知道這個(gè)道理。勞動(dòng)供給與勞動(dòng)需求共同決定了均衡工資,勞動(dòng)供給曲線或勞動(dòng)需求曲線的移動(dòng)引起均衡工資變動(dòng)。那些需要工人的企業(yè)的利潤(rùn)最大化確保了均衡工資總是等于勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量 值。四、其他生產(chǎn)要素:土地和資本可以把企業(yè)的生產(chǎn)要素分為三類:勞動(dòng)、土地和資本。資本(capital )是指用于生產(chǎn)物品與勞務(wù)時(shí)所使用的設(shè)備與建筑物的存量。經(jīng)濟(jì)中的資本代表現(xiàn)在正用于生產(chǎn)新物品

12、和勞務(wù)的過去生產(chǎn)的物品的積累。1 .土地和資本的市場(chǎng)均衡(1) 購買價(jià)格與租賃價(jià)格購買價(jià)格指一個(gè)人為了無限期地?fù)碛心切┥a(chǎn)要素而支付的價(jià)格。租賃價(jià)格是一個(gè)人為了在一個(gè)有限時(shí)期內(nèi)使用那些生產(chǎn)要素而支付的價(jià)格。(2) 租賃價(jià)格的決定工資是簡(jiǎn)單的勞動(dòng)租賃價(jià)格。因此,工資決定的理論也可以用于土地和資本租賃價(jià)格的決定。圖18-5說明了土地的租賃價(jià)格(如圖 18-5 (a)所示)以及資本的租賃價(jià)格(如圖 18-5 (b)所示)是由供給和需求決定的。此外,土地和資本的需求決定也與勞動(dòng)的需求決 定一樣。圖18-5 土地和資本市場(chǎng)供給和需求決定了對(duì)土地所有者支付的報(bào)酬(如圖18-5 (a)所示)以及資本所有者支

13、付的報(bào)酬(如圖18-5 (b)所示)。每種要素的需求都取決于該要素的邊際產(chǎn)量值。只要使用生產(chǎn)要素的企業(yè)是競(jìng)爭(zhēng)性的和追求利潤(rùn)最大化的,每種要素的租賃價(jià)格就必須等于那種要素的邊際產(chǎn)量值。(3) 土地和資本的購買價(jià)格租賃價(jià)格和購買價(jià)格顯然是相關(guān)的:如果土地或資本能產(chǎn)生有價(jià)值的租賃收入流,買者就愿意花錢買一塊土地或資本。而且,任何一個(gè)時(shí)點(diǎn)的均衡租賃收入等于要素的邊際產(chǎn)量值。 因此,一塊土地或資本的均衡購買價(jià)格取決于邊際產(chǎn)量的現(xiàn)值與預(yù)期未來會(huì)有的邊際產(chǎn)量 值。2. 生產(chǎn)要素之間的聯(lián)系支付給任何一種生產(chǎn)要素勞動(dòng)、土地或資本的價(jià)格等于該要素的邊際產(chǎn)量值。任何一種要素的邊際產(chǎn)量又取決于可以得到的那種要素的量。

14、由于邊際產(chǎn)量遞減,一種供給充足的要素邊際產(chǎn)量低,從而價(jià)格較低;而一種供給稀缺的要素邊際產(chǎn)量高,價(jià)格也較高。因此,當(dāng)某種要素供給減少時(shí),它的均衡要素價(jià)格上升。然而,當(dāng)某種要素的供給發(fā)生變化時(shí),它的影響并不僅局限于對(duì)該要素市場(chǎng)。在大多數(shù)情況下,生產(chǎn)要素以某種方式組合在一起使用,這就使得每種要素的生產(chǎn)率都取決于生產(chǎn)過程中使用的其他要素的可獲得量。結(jié)果,任何一種生產(chǎn)要素的供給發(fā)生變化都會(huì)改變所有要素的收益。結(jié)論:改變?nèi)魏我环N生產(chǎn)要素供給的事件都會(huì)改變所有要素的收入??梢酝ㄟ^分析某個(gè) 事件對(duì)一種要素邊際產(chǎn)量值的影響來找出任何一種該要素收入的變動(dòng)。以上內(nèi)容為跨考網(wǎng)整理的經(jīng)濟(jì)學(xué)考研課后習(xí)題答案解析的一部分,限于篇幅

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論