SAP開(kāi)發(fā)員崗位職責(zé)任職要求

1、sap開(kāi)發(fā)員崗位職責(zé)任職要求 sap開(kāi)發(fā)員崗位職責(zé) 職位描述: 1.了解并熟識(shí)sapmm相關(guān)業(yè)務(wù)流程,評(píng)估及實(shí)施sap系統(tǒng)解決方案 2.依據(jù)sap用戶(hù)需求,開(kāi)發(fā),測(cè)試,維護(hù)及優(yōu)化abap客制化程序及報(bào)表 3.為sap用戶(hù)供應(yīng)sap系統(tǒng)mm流程和操作相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 4.為sap用戶(hù)供應(yīng)技術(shù)支持及其他相關(guān)工作 入職資格:1.計(jì)算機(jī).信息系統(tǒng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷,或有同等的培訓(xùn)及工作經(jīng)驗(yàn)者 2.有sap物料管理模塊開(kāi)發(fā)及維護(hù)工作,或有相關(guān)sap項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.熟識(shí)sapmm的相關(guān)業(yè)務(wù)流程,熟識(shí)sapabap程序開(kāi)發(fā)測(cè)試流程者優(yōu)先 sap開(kāi)發(fā)員崗位 篇2：地產(chǎn)開(kāi)發(fā)工程師崗位職責(zé)任職要求 地產(chǎn)開(kāi)

2、發(fā)工程師崗位職責(zé) 崗位職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)發(fā)公司各項(xiàng)目供應(yīng)技術(shù)支持,對(duì)項(xiàng)目建筑技術(shù)、建筑質(zhì)量、安全施工進(jìn)行把關(guān),對(duì)項(xiàng)目操作過(guò)程中遇到的重大問(wèn)題進(jìn)行技術(shù)把關(guān)和協(xié)調(diào); 2.負(fù)責(zé)施工圖審核,并對(duì)設(shè)計(jì)中存在的技術(shù)問(wèn)題提出修改意見(jiàn); 3.組織制定質(zhì)量目標(biāo),制定和實(shí)施糾正預(yù)防措施確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 4.負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理及對(duì)工程質(zhì)量、安全的監(jiān)督,把好工程質(zhì)量和安全底線; 5.負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目技術(shù)問(wèn)題研討會(huì),負(fù)責(zé)解決施工中的重大技術(shù)問(wèn)題;現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo),解決工程實(shí)施過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題; 6.負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的相關(guān)技術(shù)及質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的制定; 7.針對(duì)一線項(xiàng)目存在問(wèn)題提出技術(shù)解決方案,參與工程管理制度和技

3、術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制。 工作經(jīng)歷或經(jīng)驗(yàn): 1、具有專(zhuān)科以上學(xué)歷、工民建、房地產(chǎn)、建筑、工程管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)教育背景; 2、具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn);3年以上的大型房建項(xiàng)目施工管理或房地產(chǎn)項(xiàng)目同崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有較強(qiáng)的方案設(shè)計(jì)和審核、優(yōu)化能力且有不少于2個(gè)10萬(wàn)方以上綜合體項(xiàng)目崗位設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),有一、二線城市標(biāo)桿項(xiàng)目者優(yōu)先; 需把握技能(相關(guān)證書(shū)): 具備一級(jí)注冊(cè)建筑師、一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)師或高級(jí)工程師等相關(guān)職稱(chēng)、職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先; 個(gè)性或其他方面要求: 1、精通國(guó)家及地方設(shè)計(jì)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),精通建筑規(guī)劃、方案、施工圖設(shè)計(jì),熟識(shí)施工工藝及相關(guān)流程,有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)綜合能力,能結(jié)合開(kāi)發(fā)計(jì)劃,對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)度、質(zhì)量有良好

4、的把控能力。 2、具備高層面的系統(tǒng)性管理思維,極強(qiáng)的信息統(tǒng)合及分析推斷能力,擅長(zhǎng)抓住關(guān)鍵問(wèn)題并提出解決方案;德才兼?zhèn)?具有良好的道德操守和職業(yè)素養(yǎng),愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng);具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;具有全局觀念和團(tuán)隊(duì)精神,計(jì)劃執(zhí)行力強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力 地產(chǎn)開(kāi)發(fā)工程師崗位 篇3：.net后端開(kāi)發(fā)崗位職責(zé)任職要求 .net后端開(kāi)發(fā)崗位職責(zé) 后端.net軟件開(kāi)發(fā)工程師主要職責(zé): 1負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目質(zhì)量管控,進(jìn)度管控和風(fēng)險(xiǎn)管控; 2理解基本商業(yè)規(guī)律,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理正確理解用戶(hù)需求,供應(yīng)有效解決方案; 3協(xié)作項(xiàng)目經(jīng)理完成資源協(xié)調(diào),開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)組建,工作量評(píng)估; 4對(duì)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn); 崗

5、位要求: 1計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,.net開(kāi)發(fā)工作3年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)(高級(jí)需 至少5年); 2嫻熟把握基于.net(c#)的面向?qū)ο蟮某绦蜷_(kāi)發(fā),熟識(shí)企業(yè)級(jí)應(yīng)用的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā), 嫻熟使用visualstudio開(kāi)發(fā)環(huán)境;1有大宗商品或者金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2有帶領(lǐng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);主要職責(zé): 1負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目質(zhì)量管控,進(jìn)度管控和風(fēng)險(xiǎn)管控; 2理解基本商業(yè)規(guī)律,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理正確理解用戶(hù)需求,供應(yīng)有效解決方案; 3協(xié)作項(xiàng)目經(jīng)理完成資源協(xié)調(diào),開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)組建,工作量評(píng)估; 4對(duì)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn); 崗位要求: 1計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,.net開(kāi)發(fā)工作3年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)(高級(jí)需 至少5年); 2嫻熟把握基于.net(c#)的面向?qū)ο蟮某绦蜷_(kāi)發(fā),熟識(shí)企業(yè)級(jí)應(yīng)用的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā), 嫻熟使用visualstudio開(kāi)發(fā)環(huán)境; .net后端開(kāi)發(fā)崗位 篇4：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)報(bào)建員崗位職責(zé)任職要求 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)報(bào)建員崗位職責(zé) 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的前期開(kāi)發(fā)報(bào)建手續(xù)及工程竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)建手續(xù)。 任職要求:有工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)政府相關(guān)部門(mén)工作流程特別熟識(shí)了解,辦事高效。了解房地產(chǎn)主要開(kāi)發(fā)流程,嫻熟使用常