女工委員會(huì)工作總結(jié)

1、女工委員會(huì)工作總結(jié) 七公司女工工作總結(jié) 2021年以來，七公司女職工委員會(huì)在公司分會(huì)和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持科學(xué)進(jìn)展觀，圍繞公司女工會(huì)的中心工作和工會(huì)工作重點(diǎn)，以加強(qiáng)女職工工作規(guī)范化建設(shè)為契機(jī)，加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，全心全意服務(wù)女職工，創(chuàng)新活動(dòng)的形式和內(nèi)容，帶領(lǐng)和動(dòng)員廣闊女職工立足崗位，扎實(shí)工作，為構(gòu)建和諧企業(yè)做貢獻(xiàn)。 七公司現(xiàn)有女職工19人，占職工總數(shù)的30%。2021年以來，女職工委員會(huì)在公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在工會(huì)組織的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，仔細(xì)落實(shí)科學(xué)進(jìn)展觀，結(jié)合女教工特點(diǎn)，以維護(hù)女職工合法權(quán)益為重點(diǎn)，努力提高女職工整體素養(yǎng)，樂觀動(dòng)員和組織廣闊女職工為公司的進(jìn)展出

2、謀獻(xiàn)策、建功立業(yè)。本著為女工服務(wù)的基本原則，今年女工工作取得較好成果，主要工作如下: 一、加強(qiáng)女工組織機(jī)構(gòu)建設(shè)，保證女工工作有序開展。七公司自2021年重組以來，隨著我公司的穩(wěn)步進(jìn)展，女職工隊(duì)伍也逐步擴(kuò)大，從2021年公司新組建時(shí)不足10人增至如今的21人，其中簽訂正式合同的女職工19人。公司黨支部始終認(rèn)為女工是公司員工的重要組成部分，領(lǐng)導(dǎo)班子特別重視加強(qiáng)女工工作，建立健全了女工組織機(jī)構(gòu)，一方面能更好的關(guān)懷女職工的工作、生活以及應(yīng)有的福利條件等，也能更好的組織、支配女職工開展女工活動(dòng)，保證女職工工作的有序開展，發(fā)揚(yáng)女工的奉獻(xiàn)精神。 二、依法科學(xué)維權(quán)，重視關(guān)懷女工的身心健康。 公司女工委員會(huì)，切

3、實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益，引導(dǎo)女職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，做好方案生育工作，關(guān)懷女工疾苦，重視女職工孕、產(chǎn)期，方案生育假期等待遇的落實(shí)，定期支配女工進(jìn)行身體檢查。同時(shí)，關(guān)懷女工生活，樂觀為女職工排憂解難，為女工辦好事、辦實(shí)事，更好地調(diào)動(dòng)女工的樂觀性和制造性是公司女工委員會(huì)的宗旨。公司工會(huì)、女工委員會(huì)始終把職工的冷暖放在心上，關(guān)愛特困、重病、單親女職工的生活，為她們解困送暖和。每年“三八”節(jié)，我們都把困難女職工列入方案，患大病的女職工和遭受重大狀況的女職工適當(dāng)增加補(bǔ)助額度。公司女工委為廣闊女職工訂閱了家庭醫(yī)生、人之初、知音等雜志，豐富了女職工的精神生活。 三、發(fā)揚(yáng)女工互助互愛精神，充分發(fā)揮“半邊

4、天”作用 一方有難，八方支援，公司女工委員會(huì)組織廣闊女工弘揚(yáng)民族傳統(tǒng)美德，投身扶貧濟(jì)困工程，每年參與廣東省扶貧濟(jì)困活動(dòng)為困難山區(qū)送暖和、獻(xiàn)愛心，遇到身邊同事或家屬家中有突發(fā)大事，樂觀行動(dòng)上門探訪，發(fā)揮女工互助精神。2021年接到集團(tuán)開展的“廣東扶貧救濟(jì)日”捐款活動(dòng)通知后，公司女工和廣闊職工共捐款4450元；在 得知今年新安排高校生家庭成員患有重病后，女工委員會(huì)第一時(shí)間起草捐款倡議書，倡議女工和公司職工共籌集捐款5050元，解決了困難職工家庭的燃眉之急。 四、開展女工活動(dòng)，展現(xiàn)新時(shí)代女性風(fēng)采 女工是企業(yè)及家庭不行缺少的組成部分，因此必需以中國(guó)婦女進(jìn)展綱要為工作指針，開展各項(xiàng)女工工作。結(jié)合我公司女

5、工實(shí)際和特點(diǎn)，以國(guó)際“三八”婦女節(jié)為契機(jī)，開展女工座談會(huì)、組織卡拉ok競(jìng)賽；在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，樂觀參加公司組織的各項(xiàng)愛心活動(dòng)，為玉樹縣震后重建踴躍捐款，向連南扶貧項(xiàng)目勤獻(xiàn)愛心；把握公司開展的紀(jì)律訓(xùn)練月學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，組織女職工參加公司黨員干部共赴井岡山參觀學(xué)習(xí)；主動(dòng)響應(yīng)集團(tuán)第十屆文化節(jié)活動(dòng)的開展等。2021年“三八” 婦女節(jié)之際，公司女工委組織全體女職工開展為期一天的出游活動(dòng)，豐富了廣闊女員工的業(yè)余文化生活，增加女職工的分散力。在項(xiàng)目部參與南昌市軌道交通公司組織的“迎七一，南昌地鐵友情杯”籃球聯(lián)賽時(shí)，女工委樂觀組織公司女職工到場(chǎng)為參賽運(yùn)動(dòng)員加油打氣，全體職工凝心聚力，最終獲得施工單位第一名，十四支參賽隊(duì)第三名的好成果。在南昌地鐵公司舉辦的“責(zé)任勝于力量”演講競(jìng)賽中，我司女職工樂觀參賽，以流利的語言表達(dá)和精彩的內(nèi)容演講博得在場(chǎng)觀眾的陣陣喝彩；在地鐵公司舉辦的新年晚會(huì)中，女職工們樂觀參加舞蹈排練，并最終取得晚會(huì)二等獎(jiǎng)的好成果，向南昌地鐵公司充分展現(xiàn)了我“粵水電”人的風(fēng)采。 巾幗不墜青云志，百軻競(jìng)流勇爭(zhēng)先。企業(yè)的