主任規(guī)劃崗位職責(zé)任職要求

1、主任規(guī)劃崗位職責(zé)任職要求 主任規(guī)劃崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)電營(yíng)各項(xiàng)目、流程的設(shè)計(jì),依據(jù)整體性、可行性、客戶滿足度等方面提出合理化建議,以推動(dòng)項(xiàng)目、流程的順當(dāng)實(shí)施。 2.總結(jié)、分析業(yè)務(wù)流程執(zhí)行過(guò)程中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題及潛在風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)內(nèi)部業(yè)務(wù)和流程更流暢和有效地銜接,進(jìn)而提升整體流程效率。 3.對(duì)電營(yíng)中心系統(tǒng)與數(shù)據(jù)安全進(jìn)行評(píng)估與測(cè)試,制定并運(yùn)行安全體系保障。 4.研究并對(duì)業(yè)務(wù)或運(yùn)營(yíng)模式進(jìn)行創(chuàng)新,以降低運(yùn)營(yíng)成本或擴(kuò)寬利潤(rùn)收入。 5.負(fù)責(zé)電營(yíng)渠道外呼系統(tǒng)的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù)及管理工作,為電營(yíng)中心供應(yīng)信息化管理的支持。監(jiān)督并保證系統(tǒng)的有效、正常運(yùn)行。 任職要求: 1.熟識(shí)客服工作流程。 2.有對(duì)坐席方面流程優(yōu)化

2、的經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷。 3.懂得維護(hù)和管理電營(yíng)中心,監(jiān)督電營(yíng)系統(tǒng)有效正常工作。 主任規(guī)劃崗位 篇2：集團(tuán)辦主任崗位職責(zé)任職要求 集團(tuán)辦主任崗位職責(zé) 集團(tuán)董辦主任(總經(jīng)理)廈門盛世德才人力資源服務(wù)有限公司廈門盛世德才人力資源服務(wù)有限公司,盛世德才職位描述: 職位描述: 1、主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、協(xié)作老板制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃及落地執(zhí)行; 3、領(lǐng)導(dǎo)公司建立組織機(jī)構(gòu),并按公司戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行機(jī)構(gòu)調(diào)整; 4、領(lǐng)導(dǎo)公司制定各種規(guī)章制度,并深入貫徹實(shí)施。 任職要求: 1、43歲以下,形象氣質(zhì)佳 2、經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 3、精通企業(yè)管理; 4、公關(guān)外聯(lián)能力極強(qiáng),擅長(zhǎng)對(duì)外聯(lián)系與

3、業(yè)務(wù)拓展; 5、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、推動(dòng)、實(shí)施、監(jiān)控及協(xié)調(diào)管理能力; 6、豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),高效的執(zhí)行力,良好的語(yǔ)言表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力。 7、10年以上領(lǐng)導(dǎo)秘書(shū)、行政文秘等工作經(jīng)驗(yàn),交際能力強(qiáng),細(xì)致機(jī)敏,精力充足,任勞任怨 集團(tuán)辦主任崗位 篇3：集團(tuán)辦公室副主任崗位職責(zé)任職要求 集團(tuán)辦公室副主任崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 1、協(xié)調(diào)辦公室處理日常事務(wù); 2、負(fù)責(zé)審核辦公室相關(guān)的制度流程并監(jiān)督指導(dǎo)執(zhí)行狀況; 3、負(fù)責(zé)草擬或?qū)徍思瘓F(tuán)重要文稿; 4、組織相關(guān)會(huì)議、協(xié)調(diào)督辦集團(tuán)重點(diǎn)工作和關(guān)系; 5、參與集團(tuán)相關(guān)接待事務(wù); 6、審核辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算和支出; 7、依據(jù)到崗人員實(shí)際狀況兼任辦公室相關(guān)崗位工作; 8、完

4、成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,其中有3年以上從事過(guò)企業(yè)辦公室的領(lǐng)導(dǎo)工作。 2、技能要求:能夠嫻熟使用日常辦公軟件、有較好的文字能力和語(yǔ)言表達(dá)能力; 3、適應(yīng)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。 集團(tuán)辦公室副主任崗位 篇4：集團(tuán)總裁辦主任崗位職責(zé)任職要求 集團(tuán)總裁辦主任崗位職責(zé) 集團(tuán)公司-總裁辦主任寧波方力集團(tuán)有限公司寧波方力集團(tuán)有限公司,方力一、負(fù)責(zé)文控管理,包括但不限于公司的文件起草、發(fā)放與存檔管理; 二、負(fù)責(zé)組織會(huì)議、做好會(huì)議記錄,對(duì)會(huì)議精神進(jìn)行貫徹和監(jiān)督執(zhí)行; 三、全面負(fù)責(zé)辦公室的日常管理,貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn); 四、負(fù)責(zé)企業(yè)對(duì)外宣傳、接待工作,協(xié)作總裁建立和維護(hù)對(duì)外公共關(guān)系(政府、外賓、重要客戶等); 五、負(fù)責(zé)各類合同的合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)性審核,并提出修正意見(jiàn); 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè); 2、1年以上大型企業(yè)外聯(lián)公關(guān)工作經(jīng)歷或有集團(tuán)公司董事長(zhǎng)助理工作經(jīng)驗(yàn); 3、形象氣質(zhì)佳,性非常向,會(huì)開(kāi)車; 4、較好的外聯(lián)