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1、節(jié)能降耗管理辦法 1 -真理惟一牢靠的標準就是永久自相符合 節(jié)能降耗管理方法 ?一、節(jié)能降耗組織機構(gòu) 長: 副組長: 員: ?二、節(jié)能降耗重要性 就宏觀層面來說,加大節(jié)能降耗力度,既是緩解我國資源緊急的根本出路,也是促進經(jīng)濟又快又好發(fā)展的重要保障。從微觀層面講,加大企業(yè)節(jié)能降耗力度,是全社會節(jié)能的關(guān)鍵所在,也是提高企業(yè)自身持續(xù)發(fā)展能力的客觀需要。 ?三、車間、辦公室節(jié)能降耗任務和責任 1、組長和副組長帶頭節(jié)省,以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)約辦公用品為重點,引導干部職工轉(zhuǎn)變觀念,營造節(jié)能降耗的良好氛圍。 2、綜合辦公室:貫徹節(jié)能降耗措施,負責辦公室和生產(chǎn)車間的節(jié)能降耗的落實,主持節(jié)能降耗培訓和宣傳,強
2、化日常節(jié)省意識,切實降低辦公費用支出,做好成本掌握和成本核算,積極開展宣傳教育活動。 2 -真理惟一牢靠的標準就是永久自相符合 3、生產(chǎn)車間:做好產(chǎn)品各個環(huán)節(jié)的節(jié)能掌握,將節(jié)能降耗措施落實到員工個人身上,積極響應和落實節(jié)能措施,能夠主動尋求新技術(shù)、新工藝,切實將節(jié)能減排方案落實到生產(chǎn)當中。 四、節(jié)能降耗管理措施 1、節(jié)能減排宣傳措施 1)大力宣傳節(jié)能降耗精神,組織開展以節(jié)能降耗為內(nèi)容的主題教育活動,統(tǒng)一項目部對節(jié)能降耗的思想熟悉。把落實“資源節(jié)省和環(huán)境保護”貫穿于生產(chǎn)全過程。 2)把節(jié)能降耗工作納入日常工作考核,把用電節(jié)能、用水節(jié)能、辦公節(jié)能、電器設(shè)備設(shè)施節(jié)能、機械設(shè)備節(jié)能等貫穿到工作的各個環(huán)
3、節(jié)。 3)采取技能培訓、技能競賽,提高節(jié)能增效能力。組織員工學習節(jié)能降耗學問、訓練節(jié)能減排技能、把握節(jié)能降耗本事,以過硬的技術(shù)更有效地節(jié)能降耗。 4)開展“節(jié)能減排金點子”活動,組織員工為節(jié)能減排工作提出合理化建議。 2、車間節(jié)能降耗措施 1)車間內(nèi)白天盡可能利用自然光,不開或少開照明燈,工作區(qū)上方開燈時,關(guān)閉車間頂部照明,杜絕“長明燈”。 2)領(lǐng)料、下料時,先計算好用料再裁剪,將原材料最大限度的利用,以削減原材料的鋪張。 3 -真理惟一牢靠的標準就是永久自相符合3)加強設(shè)備設(shè)施維護,削減設(shè)備機械損耗。通過采用更先進科學的維護設(shè)備和技術(shù),準時添加潤滑油,平常做好設(shè)備保養(yǎng)工作,削減用能設(shè)備損耗,
4、降低用能設(shè)備的維護成本,從而有效地削減能源消耗支出。 4)強質(zhì)量管理,一次驗收合格,避免返工。 5)對操作人員進行節(jié)能技術(shù)培訓,提操作水平和技能,增加節(jié)能意識和資源憂患意識,使節(jié)省能源漸漸成為自覺行為。 6)離開設(shè)備時關(guān)閉設(shè)備、電燈電源。下班離開前,關(guān)閉電燈總電源及設(shè)備總電源。 7)每月依據(jù)年初簽訂的業(yè)績考核方法對節(jié)能指標進行考核,并對能源消耗進行對標工作,分析當月節(jié)能狀況,并制定相應措施。 3、辦公室節(jié)能降耗措施 1)辦公室白天盡可能利用自然光,不開或少開照明燈,杜絕“長明燈”。 2)辦公室內(nèi)的電腦、復印機、打印機等辦公設(shè)備要設(shè)置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態(tài),長時間不使用時準時關(guān)閉,以削減待機消耗 3)將電腦顯示器亮度調(diào)整到一個合適的值。顯示器亮度過高既會增加耗電量,也不利于保護視力。 4)下班前要關(guān)閉辦公電腦、飲水機和照明燈等室內(nèi)全部用電設(shè)施的電源開關(guān)。 4 -真理惟一牢靠的標準就是永久自相符合5)推進無紙化辦公,
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