山東高等學(xué)校教師資格考試面試

1、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試工作手冊(cè)山東省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心二一六年七月目 錄一、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)（試行）1二、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試點(diǎn)要求4 三、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試工作流程5四、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試應(yīng)試人員須知7五、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試巡視員職責(zé)9六、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試評(píng)議專家職責(zé)10七、有關(guān)表格表1:山東省高等學(xué)校教師資格考試面試表10表2：山東省高等學(xué)校教師資格考試面試成績(jī)表12表3：山東省高等學(xué)校教師資格考試面試成績(jī)匯總表13表4：山東省高等學(xué)校教師資格考試面試未通過人員情況登記表1415 / 17

2、文檔可自由編輯打印山東省高等學(xué)校教師資格考試面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)（試行）為做好我省高等學(xué)校教師資格申請(qǐng)人員的教師資格考試面試工作，根據(jù)中華人民共和國(guó)教師法、教師資格條例、教育部<教師資格條例>實(shí)施辦法和山東省實(shí)施<教師資格條例>細(xì)則等有關(guān)規(guī)定，制定本面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)。一、面試對(duì)象和條件 凡申請(qǐng)認(rèn)定高等學(xué)校教師資格且具備以下條件者，須進(jìn)行教師資格考試面試。面試主要檢測(cè)申請(qǐng)人員的教育教學(xué)基本素質(zhì)和能力。(一)符合中華人民共和國(guó)教師法規(guī)定的學(xué)歷要求；(二)普通話面試達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),具有相應(yīng)的等級(jí)合格證書；(三)思想品德鑒定合格；(四)身體條件合格；(五)非師范教育類畢業(yè)生還須取得

3、山東省高等學(xué)校教師資格考試筆試合格證書或取得高等學(xué)校教師崗前培訓(xùn)合格證書。二、面試原則(一)堅(jiān)持客觀、公正、公開、公平的原則；(二)堅(jiān)持定性與定量評(píng)價(jià)相結(jié)合的原則；(三)堅(jiān)持發(fā)展性評(píng)價(jià)的原則。三、面試機(jī)構(gòu)教師資格考試面試工作由省高等學(xué)校教師資格專家審查委員會(huì)負(fù)責(zé)。省高等學(xué)校教師資格專家審查委員會(huì)由山東省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心（以下簡(jiǎn)稱省指導(dǎo)中心，設(shè)在山東省高等學(xué)校師資培訓(xùn)中心）具體負(fù)責(zé)組建。該審查委員會(huì)一般不少于17人，由省教育廳有關(guān)負(fù)責(zé)人、教育教學(xué)專家、相關(guān)專業(yè)教授(副教授)組成，并在各面試點(diǎn)和接受委托高校設(shè)立分委員會(huì)，具體負(fù)責(zé)全省高校教師資格申請(qǐng)人的教育教學(xué)能力面試工作。各面試點(diǎn)和接

4、受委托的普通高等學(xué)校要成立高等學(xué)校教師資格專家審查分委員會(huì)，負(fù)責(zé)本面試點(diǎn)和本校教師資格申請(qǐng)人的教育教學(xué)能力面試。該審查委員會(huì)一般不少于17人，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教育教學(xué)專家、相關(guān)專業(yè)教授及師資工作負(fù)責(zé)人等組成，并可根據(jù)工作需要下設(shè)若干專業(yè)評(píng)議組,每組一般由3至5人組成，具體負(fù)責(zé)本面試點(diǎn)和本校教師資格申請(qǐng)人的教育教學(xué)能力面試。其中，面試點(diǎn)須外聘3名以上專家，接受委托高校須外聘1名以上專家。四、面試內(nèi)容(一)理論知識(shí)與技能：包括專業(yè)（學(xué)科）理論知識(shí)和技能、相關(guān)專業(yè)的知識(shí)和技能、對(duì)教學(xué)大綱和教材的理解掌握水平等；(二)教育教學(xué)實(shí)踐能力：包括理解和把握教學(xué)大綱、分析教材、確立教學(xué)目標(biāo)、設(shè)計(jì)教學(xué)方案、選擇教學(xué)

5、方法、運(yùn)用教學(xué)語言、使用現(xiàn)代教育技術(shù)、開展教育教學(xué)和科學(xué)研究能力等；(三)基本教育素質(zhì)：包括儀表儀態(tài)、行為舉止、語言表達(dá)、思維能力和心理素質(zhì)以及基礎(chǔ)理論和基本專業(yè)素質(zhì)等；(四)現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力：主要面試其制作使用微課、多媒體課件等能力。五、面試標(biāo)準(zhǔn)詳見山東省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定教師資格考試面試表六、面試程序和方法（一）各高校對(duì)高校教師資格申請(qǐng)人提交的各項(xiàng)材料進(jìn)行審查后，確定面試人員名單和面試時(shí)間。 （二）各專業(yè)評(píng)議小組根據(jù)本面試方法和標(biāo)準(zhǔn)及任教學(xué)科，確定各學(xué)科試講的教學(xué)內(nèi)容和范圍及具體面試方案。（三）受委托高校、各面試點(diǎn)高校按省指導(dǎo)中心當(dāng)年度的通知要求，將本校、面試點(diǎn)教師資格專家審查委員會(huì)

6、成員名單、各專業(yè)評(píng)議組成員名單、面試時(shí)間、面試人數(shù)、試講范圍及具體面試方案報(bào)省指導(dǎo)中心備案；（四）面試主要通過試講和答辯等形式進(jìn)行。1.試講：申請(qǐng)人面對(duì)評(píng)議專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)試講。試講要求：說課：簡(jiǎn)要介紹試講內(nèi)容的重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)目的及運(yùn)用的教學(xué)方法。時(shí)間3分鐘內(nèi)；試講：按教學(xué)要求正式試講。時(shí)間不超過15分鐘；反思：對(duì)試講內(nèi)容進(jìn)行反思。時(shí)間3分鐘內(nèi)；試講時(shí)應(yīng)試者須提供1個(gè)課時(shí)的完整教案、課件和1個(gè)15分鐘的具體講課內(nèi)容；試講過程必須有PPT課件和手寫板書兩種形式，缺項(xiàng)可酌情扣分。專業(yè)評(píng)議組成員根據(jù)面試標(biāo)準(zhǔn)和上述要求對(duì)試講人進(jìn)行量化賦分（手寫板書情況也應(yīng)考慮）。2.答辯：主要采用提問等形式，圍繞試講、

7、相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)等方面內(nèi)容進(jìn)行提問，根據(jù)試講人答辯情況，專業(yè)評(píng)議組成員進(jìn)行量化賦分。面試時(shí)間9分鐘內(nèi)，提問題目不少于2個(gè)。對(duì)擬申請(qǐng)音樂、舞蹈、體育、美術(shù)、影視表演、播音等特殊專業(yè)教師資格者還需進(jìn)行專業(yè)知識(shí)與技能面試。（五）試講、答辯成績(jī)滿分均為100分。面試分四個(gè)級(jí)別：90分以上為優(yōu)秀，70至89分為良好，60至69分為及格，60分以下為不及格。面試結(jié)果分合格、不合格兩個(gè)等級(jí)，60分至100分為合格，59分及以下為不合格。（六）每位專業(yè)評(píng)議組成員獨(dú)立打分，并填寫面試表。面試結(jié)束后，由組長(zhǎng)匯總，取平均分確定面試總分和面試等級(jí)，將面試結(jié)果（等級(jí)）填入教師資格認(rèn)定申請(qǐng)表的

8、“面試”和“試講”欄并簽字。 （七）經(jīng)批準(zhǔn)接受委托的高等學(xué)校教師資格專家審查委員會(huì)對(duì)各專業(yè)評(píng)議組報(bào)送的面試結(jié)果進(jìn)行審查，并在教師資格認(rèn)定申請(qǐng)表的“教師資格認(rèn)定專家評(píng)議委員會(huì)評(píng)議意見”一欄簽署意見。山東省高等學(xué)校教師資格考試面試點(diǎn)要求一、面試點(diǎn)應(yīng)成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)面試的各項(xiàng)工作。二、面試點(diǎn)應(yīng)提前兩天將具體面試時(shí)間和地點(diǎn)通知應(yīng)試人員所在學(xué)校負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的有關(guān)部門，由各高校負(fù)責(zé)通知本校應(yīng)試人員。三、面試點(diǎn)在面試工作開始之前，提前一天在面試點(diǎn)學(xué)校大門口或明顯位置懸掛“山東省高等學(xué)校教師資格考試面試點(diǎn)”的條幅，在校內(nèi)主要路口設(shè)置指示牌或路標(biāo)，必須在醒目位置張貼面試工作流程、面試時(shí)間表、面試教室分

9、布示意圖、面試人員須知及其他注意事項(xiàng)。四、面試環(huán)境應(yīng)注意光線充足、空氣流通、整潔安靜，面試教室應(yīng)具備多媒體教學(xué)環(huán)境，面試教室門口須張貼專業(yè)組別。五、面試教室近處要設(shè)置準(zhǔn)備室，供面試人員準(zhǔn)備等候使用。六、面試教室應(yīng)提供多媒體教學(xué)設(shè)備。特殊專業(yè)應(yīng)提供相應(yīng)教學(xué)場(chǎng)地。七、面試點(diǎn)要遴選德才兼?zhèn)?、公平公正、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的具有副教授以上職稱的教學(xué)人員作為專業(yè)評(píng)議小組成員。每組3名專家，配備1名工作人員。每個(gè)面試點(diǎn)須外聘專家不少于3名。八、面試工作期間,專業(yè)評(píng)議小組成員及工作人員必須統(tǒng)一佩戴面試工作證，其他人員不得入場(chǎng)。九、面試期間，專業(yè)評(píng)議專家和工作人員須將手機(jī)調(diào)至振動(dòng)狀態(tài)。十、面試點(diǎn)要按規(guī)定程序組織

10、應(yīng)試人員進(jìn)行面試，遇有重大問題要及時(shí)向山東省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心通告。十一、在省內(nèi)部分高校設(shè)置面試點(diǎn)，面試點(diǎn)的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)量、區(qū)域布局等工作由山東省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)。山東省高等學(xué)校教師資格考試面試工作流程一、面試點(diǎn)成立高等學(xué)校教師資格考試面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二、根據(jù)教師資格考試面試工作總體要求，制定本面試點(diǎn)面試工作方案，報(bào)省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心備案，核準(zhǔn)后方可實(shí)施。三、提前兩天將具體面試時(shí)間和地點(diǎn)通知應(yīng)試人員所在學(xué)校負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的有關(guān)部門，由各高校負(fù)責(zé)通知本校應(yīng)試人員。四、應(yīng)試人員根據(jù)面試點(diǎn)通知，持本人身份證、工作證、教案（一個(gè)完整課時(shí),一式五份）、課件和教師資格

11、申請(qǐng)表（一式兩份），提前到指定面試地點(diǎn)做好準(zhǔn)備工作。五、工作人員核實(shí)應(yīng)試人員身份，確認(rèn)無誤后開始抽簽，確定面試順序。六、應(yīng)試人員將順序號(hào)填寫在教案（一式五份）上，連同教師資格申請(qǐng)表（一式兩份）交工作人員。七、工作人員將教案及教師資格申請(qǐng)表按面試順序交給專業(yè)評(píng)議小組。八、專業(yè)評(píng)議小組根據(jù)教案確定應(yīng)試人員的試講內(nèi)容。九、面試開始，由工作人員引領(lǐng)應(yīng)試人員進(jìn)入面試地點(diǎn)。十、應(yīng)試人員按山東省高等學(xué)校教師資格考試面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)（試行中六、面試程序和方法的相關(guān)要求進(jìn)行試講、答辯。十一、專業(yè)評(píng)議小組根據(jù)試講和答辯情況對(duì)應(yīng)試人員進(jìn)行量化賦分。十二、面試結(jié)束后，工作人員組織應(yīng)試人員立即離開面試點(diǎn)。十三、專業(yè)評(píng)議小

12、組根據(jù)山東省高等學(xué)校教師資格考試面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)（試行）的規(guī)定和要求，由專業(yè)評(píng)議小組成員分別填寫山東省高等學(xué)校教師資格考試面試成績(jī)表（表2），由工作人員統(tǒng)計(jì)匯總并計(jì)算出平均分?jǐn)?shù)。平均分?jǐn)?shù)為應(yīng)試人員的最后得分，由專業(yè)評(píng)議小組組長(zhǎng)填寫入山東省高等學(xué)校教師資格考試面試表（表1）、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試成績(jī)匯總表（表3）和教師資格申請(qǐng)表并簽字蓋章。60分及以上為合格，不合格人員情況由專業(yè)評(píng)議小組填寫山東省高等學(xué)校教師資格考試面試未通過人員登記表（表4）。十四、所有應(yīng)試人員試講、答辯結(jié)束后，面試點(diǎn)要將應(yīng)試人員的教師資格申請(qǐng)表和山東省高等學(xué)校教師資格考試面試表（表1）按學(xué)校進(jìn)行整理，然后統(tǒng)一交給應(yīng)試

13、人員所在學(xué)校人事處。未通過人員的教師資格申請(qǐng)表和山東省高等學(xué)校教師資格考試面試表（表1）由面試點(diǎn)暫時(shí)保存。十五、面試工作結(jié)束后，面試點(diǎn)寫出面試工作總結(jié)，連同山東省高等學(xué)校教師資格考試面試成績(jī)匯總表（表3）、未通過人員的教師資格申請(qǐng)表、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試未通過人員登記表（表4）一并交省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心。山東省高等學(xué)校教師資格考試面試應(yīng)試人員須知一、高等學(xué)校教師資格考試面試對(duì)應(yīng)試人員不指定試講的課程和章節(jié)，應(yīng)試人員根據(jù)申請(qǐng)任教學(xué)科自行準(zhǔn)備教案和試講節(jié)段及PPT課件。二、應(yīng)試人員必須憑本人身份證和工作證，無身份證者應(yīng)開具公安機(jī)關(guān)證明，攜帶1個(gè)課時(shí)的教案（一式五份）、課件和教師

14、資格申請(qǐng)表（一式兩份）按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試。三、應(yīng)試人員應(yīng)嚴(yán)格按照面試工作流程參加面試，自覺服從工作人員管理，不得以任何理由妨礙工作人員履行職責(zé)，不得擾亂面試點(diǎn)工作秩序。四、面試開始前，工作人員將組織應(yīng)試人員抽簽，確定面試順序。五、應(yīng)試人員須將面試順序號(hào)填寫在教案首頁，然后把教案（一個(gè)完整課時(shí),一式五份）和教師資格申請(qǐng)表（一式兩份）交工作人員。六、應(yīng)試人員應(yīng)按照申請(qǐng)的面試學(xué)科和組別，按抽簽順序進(jìn)入規(guī)定的面試教室進(jìn)行試講和面試。七、應(yīng)試人員在準(zhǔn)備和面試期間必須將手機(jī)關(guān)閉（振動(dòng)、靜音均不可）。八、應(yīng)試人員按山東省高等學(xué)校教師資格考試面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)（試行）中六、面試程序和方法的相關(guān)要求進(jìn)行試

15、講、答辯。九、應(yīng)試人員試講時(shí)授課環(huán)節(jié)、教學(xué)活動(dòng)的有序展現(xiàn)，模擬真實(shí)教學(xué)情境下的主要教學(xué)活動(dòng)，教育教學(xué)素質(zhì)和能力，板書設(shè)計(jì)，合理運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段制作課件等是面試的主要觀測(cè)點(diǎn)。十、應(yīng)試人員在試講和答辯中應(yīng)當(dāng)注意教師禮儀，尊重專家，認(rèn)真回答專家的提問。十一、面試結(jié)束后，應(yīng)試人員應(yīng)立即離開面試地點(diǎn)，不得逗留或返回，更不得與未面試人員聯(lián)系交流面試內(nèi)容和情況。十二、應(yīng)試人員不服從面試點(diǎn)工作人員安排、擾亂面試點(diǎn)秩序或其他行為造成不良后果的將視情節(jié)輕重給予批評(píng)教育，嚴(yán)重者取消面試成績(jī)。有冒名頂替者，一經(jīng)查出，按面試成績(jī)無效處理，三年內(nèi)不得參加教師資格認(rèn)定。山東省高等學(xué)校教師資格考試面試巡視員職責(zé)一、巡視員

16、代表省教育廳對(duì)各面試點(diǎn)的面試工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。二、認(rèn)真學(xué)習(xí)高等學(xué)校教師資格認(rèn)定的有關(guān)政策法規(guī)，明確巡視員職責(zé)，熟練掌握面試工作流程和教師資格考試面試的基本要求。三、密切配合面試點(diǎn)面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真按照面試點(diǎn)設(shè)點(diǎn)要求，對(duì)面試點(diǎn)的組織、管理、專家遴選等工作進(jìn)行檢查，確保面試工作的客觀、公平、公正。四、在面試過程中，巡視員要全面檢查各專業(yè)評(píng)議小組與工作人員履行職責(zé)和遵守工作紀(jì)律情況，確保面試工作按照面試工作流程規(guī)范、有序進(jìn)行。至少完整觀摩3名應(yīng)試人員的全部面試過程。五、協(xié)助面試點(diǎn)做好面試工作，遇有政策性問題要及時(shí)向省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心報(bào)告。六、主動(dòng)對(duì)面試工作進(jìn)行調(diào)查研究，廣泛聽取各專

17、業(yè)評(píng)議專家、工作人員及應(yīng)試人員的意見，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)建議。七、巡視期間，自覺遵守教師資格認(rèn)定的各項(xiàng)規(guī)定和工作紀(jì)律，堅(jiān)持原則，不徇私情，廉潔自律，盡職盡責(zé)。八、面試工作結(jié)束后，在5個(gè)工作日內(nèi)以書面總結(jié)形式向省高等學(xué)校教師資格認(rèn)定指導(dǎo)中心報(bào)告面試點(diǎn)工作總結(jié)，及時(shí)反饋面試工作信息，為進(jìn)一步完善高等學(xué)校教師資格考試面試工作提供參考依據(jù)。九、接受省教師資格專家審查委員會(huì)的指派，巡視、檢查受委托高校對(duì)本校教師資格的認(rèn)定工作。山東省高等學(xué)校教師資格考試面試評(píng)議專家職責(zé)一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)山東省高等學(xué)校教師資格考試面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)（試行）及其指標(biāo)體系內(nèi)容的規(guī)定。二、根據(jù)面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，自覺地履

18、行面試工作職責(zé)，科學(xué)、規(guī)范地進(jìn)行教師資格考試面試，保質(zhì)保量地完成面試工作任務(wù)。三、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)按山東省高等學(xué)校教師資格考試面試辦法及標(biāo)準(zhǔn)（試行）中六、面試程序和方法的相關(guān)要求做好面試工作，詳細(xì)做好面試記錄，按山東省高等學(xué)校教師資格考試面試表的要求，對(duì)應(yīng)試人員的試講、答辯進(jìn)行量化賦分。四、注重面試細(xì)節(jié)管理，認(rèn)真聽取試講和答辯，量化賦分要做到公平、公正、客觀、規(guī)范?？舍槍?duì)試講過程中存在的問題，善意地提出改進(jìn)建議。五、重視考查應(yīng)試人員的板書設(shè)計(jì)、現(xiàn)代教育技術(shù)手段的運(yùn)用。六、認(rèn)真填寫山東省高等學(xué)校教師資格考試面試成績(jī)表（表1）、山東省高等學(xué)校教師資格考試面試成績(jī)匯總表（表3）及山東省高等學(xué)校教師

19、資格考試面試未通過人員情況登記表（表4），字跡要清晰可辨。七、自覺遵守教師資格認(rèn)定的各項(xiàng)規(guī)定和工作紀(jì)律，堅(jiān)持原則，不徇私情，廉潔自律，盡職盡責(zé)。八、及時(shí)反饋面試工作信息，為面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出意見和建議。表1山東省高等學(xué)校教師資格考試面試表申請(qǐng)人姓名申請(qǐng)任教學(xué)科測(cè)試方式面試項(xiàng)目測(cè) 試 標(biāo) 準(zhǔn)滿分得分優(yōu)(0.85-1.0)完全達(dá)到良(0.7-0.85)大部分達(dá)到及格(0.6-0.7)基本達(dá)到不及格(0.6以下)大部分達(dá)不到面試儀表儀態(tài)心理素質(zhì)儀表端莊、自然，服飾得體、大方、整潔，表現(xiàn)出良好的儀容、氣質(zhì)和修養(yǎng)。積極樂觀，精神飽滿，心理健康。15行為舉止行為舉止穩(wěn)重大方、樸實(shí)自然，表現(xiàn)出良好的師德風(fēng)

20、范。15思維能力根據(jù)提問及時(shí)應(yīng)答，回答正確、流暢，條理清晰、有邏輯性。15語言表達(dá)能力使用普通話，表述準(zhǔn)確、清晰、完整、生動(dòng)，有感染力、親和力。15基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)1、 具備擬教學(xué)科、專業(yè)的基礎(chǔ)理論和基本知識(shí)。2、 掌握教育學(xué)、心理學(xué)基本常識(shí)，了解現(xiàn)代教育理念和教學(xué)方法。3、 了解主要相關(guān)專業(yè)的有關(guān)知識(shí)。40總 分100試講教學(xué)態(tài)度1、 注重素質(zhì)教育，培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力。2、 教書育人，融思想政治教育和科學(xué)精神、人文精神于教學(xué)中。3、 備課認(rèn)真，講稿（或教案）內(nèi)容充實(shí)，清晰整潔。15教學(xué)目標(biāo)1、 教學(xué)目標(biāo)明確、具體，符合培養(yǎng)目標(biāo)要求，切合學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)際。2、 教學(xué)目標(biāo)體現(xiàn)知識(shí)傳授、技能訓(xùn)練及能力培養(yǎng)的相互統(tǒng)一。10教學(xué)內(nèi)容1、 根據(jù)課程性質(zhì)及大綱處理教材，結(jié)合學(xué)科發(fā)展注意內(nèi)容更新。2、 重視理論聯(lián)系實(shí)際，突出實(shí)踐性教學(xué)。3、 容量安排適當(dāng)，信息量適中，教學(xué)結(jié)構(gòu)、程序設(shè)計(jì)合理，條理清楚，重點(diǎn)突出。4、 內(nèi)容準(zhǔn)確，無知識(shí)性錯(cuò)誤。25教學(xué)方法