產(chǎn)品策略經(jīng)理崗位職責(zé)

1、產(chǎn)品策略經(jīng)理崗位職責(zé) 1、深入研究用戶,并對(duì)用戶增長(zhǎng)制定策略和數(shù)據(jù)模型; 2、與產(chǎn)品和算法工程師團(tuán)隊(duì)密切合作,尋找用戶規(guī)模和留存提升的關(guān)鍵點(diǎn)并落地執(zhí)行; 3、快速理解業(yè)務(wù),從復(fù)雜業(yè)務(wù)中發(fā)掘業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)和數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系,并建立和完善相關(guān)的數(shù)據(jù)探究工具; 4、統(tǒng)計(jì)和分析產(chǎn)品的各項(xiàng)核心數(shù)據(jù)指標(biāo),針對(duì)性的提出策略優(yōu)化上的建議; 職位要求: 1、985或211統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等理工相關(guān)專業(yè); 2、有過增長(zhǎng)策略/推舉策略/留存策略工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有猜測(cè)建模、數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、能獨(dú)立完成需求調(diào)研,數(shù)據(jù)分析,策略產(chǎn)品制定工作; 5、邏輯思維縝密、工作細(xì)致有耐心、溝

2、通優(yōu)良、勇于挑戰(zhàn)、善于分析和解決問題、優(yōu)良的自我管理能力; 6、有較強(qiáng)的溝通和理解能力,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力,有獨(dú)立分析和解決問題的能力。 資深策略經(jīng)理崗位職責(zé) 資深策略產(chǎn)品經(jīng)理 崗位描述: 1. 負(fù)責(zé)智慧交通相關(guān)產(chǎn)品(不限于位置服務(wù),到達(dá)時(shí)間,實(shí)時(shí)路況,動(dòng)態(tài)事件等)的規(guī)劃管理和制定工作; 2. 針對(duì)算法驅(qū)動(dòng)型產(chǎn)品,制定產(chǎn)品規(guī)劃、定義優(yōu)化方向和策略、制定驗(yàn)證方案,對(duì)效果負(fù)責(zé); 3. 依據(jù)用戶出行場(chǎng)景,引入更多數(shù)據(jù)源及策略算法,拓寬服務(wù)能力邊界; 4. 協(xié)調(diào)資源和上下游團(tuán)隊(duì),快速、高效推動(dòng)產(chǎn)品功能落地; 職位要求: 1. 具有正向價(jià)值觀,不短視; 2. 具有很強(qiáng)的owner意識(shí),溝通能

3、力、邏輯思維能力、承壓能力強(qiáng); 3. 具有策略產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(不限于搜索,推舉,廣告等) 4. 理工科背景,具有優(yōu)良的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)優(yōu)先; 5. 會(huì)開車優(yōu)先; 6. 三年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 崗位描述: 1. 負(fù)責(zé)智慧交通相關(guān)產(chǎn)品(不限于位置服務(wù),到達(dá)時(shí)間,實(shí)時(shí)路況,動(dòng)態(tài)事件等)的規(guī)劃管理和制定工作; 2. 針對(duì)算法驅(qū)動(dòng)型產(chǎn)品,制定產(chǎn)品規(guī)劃、定義優(yōu)化方向和策略、制定驗(yàn)證方案,對(duì)效果負(fù)責(zé); 3. 依據(jù)用戶出行場(chǎng)景,引入更多數(shù)據(jù)源及策略算法,拓寬服務(wù)能力邊界; 4. 協(xié)調(diào)資源和上下游團(tuán)隊(duì),快速、高效推動(dòng)產(chǎn)品功能落地; 職位要求: 1. 具有正向價(jià)值觀,不短視; 2. 具有很強(qiáng)的owner意識(shí),溝通能力

4、、邏輯思維能力、承壓能力強(qiáng); 3. 具有策略產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(不限于搜索,推舉,廣告等) 4. 理工科背景,具有優(yōu)良的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)優(yōu)先; 5. 會(huì)開車優(yōu)先; 6. 三年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 資深策略崗位職責(zé) 資深策略產(chǎn)品 工作職責(zé): 1、深入研究用戶,并對(duì)用戶增長(zhǎng)制定策略和數(shù)據(jù)模型; 2、與產(chǎn)品和算法工程師團(tuán)隊(duì)密切合作,尋找用戶規(guī)模和留存提升的關(guān)鍵點(diǎn)并落地執(zhí)行; 3、快速理解業(yè)務(wù),從復(fù)雜業(yè)務(wù)中發(fā)掘業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)和數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系,并建立和完善相關(guān)的數(shù)據(jù)探究工具; 4、統(tǒng)計(jì)和分析產(chǎn)品的各項(xiàng)核心數(shù)據(jù)指標(biāo),針對(duì)性的提出策略優(yōu)化上的建議; 職位要求: 1、985或211統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等理

5、工相關(guān)專業(yè); 2、有過增長(zhǎng)策略/推舉策略/留存策略工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有猜測(cè)建模、數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、能獨(dú)立完成需求調(diào)研,數(shù)據(jù)分析,策略產(chǎn)品制定工作; 5、邏輯思維縝密、工作細(xì)致有耐心、溝通優(yōu)良、勇于挑戰(zhàn)、善于分析和解決問題、優(yōu)良的自我管理能力; 6、有較強(qiáng)的溝通和理解能力,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和分析能力,有獨(dú)立分析和解決問題的能力。 工作職責(zé): 1、深入研究用戶,并對(duì)用戶增長(zhǎng)制定策略和數(shù)據(jù)模型; 2、與產(chǎn)品和算法工程師團(tuán)隊(duì)密切合作,尋找用戶規(guī)模和留存提升的關(guān)鍵點(diǎn)并落地執(zhí)行; 3、快速理解業(yè)務(wù),從復(fù)雜業(yè)務(wù)中發(fā)掘業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)和數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系,并建立和完善相關(guān)的數(shù)據(jù)探究工具; 4、統(tǒng)計(jì)和分析產(chǎn)品的各項(xiàng)核心數(shù)據(jù)指標(biāo),針對(duì)性的提出策略優(yōu)化上的建議; 職位要求: 1、985或211統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等理工相關(guān)專業(yè); 2、有過增長(zhǎng)策略/推舉策略/留存策略工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有猜測(cè)建模、數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、能獨(dú)立完成需求調(diào)研,數(shù)據(jù)分析,策略產(chǎn)品制定工作; 5、邏輯思維