油田企業(yè)基層黨支部工作存在的問題與對策

1、    油田企業(yè)基層黨支部工作存在的問題與對策    于富利【摘 要】基層單位黨支部是油田企業(yè)發(fā)展過程中的一個(gè)非常重要的基層黨組織，同時(shí)它也是油田企業(yè)進(jìn)行隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)基礎(chǔ)組織，在油田基層單位隊(duì)伍建設(shè)的過程中，黨支部建設(shè)一直都占據(jù)著非常重要的位置。本文分析了油田企業(yè)基層黨支部工作存在的問題，闡述了改進(jìn)基層黨支部工作的幾點(diǎn)對策思考?！娟P(guān)鍵詞】油田企業(yè)；基層；黨支部工作；問題；對策一、油田企業(yè)基層黨支部工作存在的問題1.1黨支部工作不規(guī)范組織生活上“松懈。日益繁忙的油氣生產(chǎn)工作，迫使組織生活時(shí)間不斷減少，一些黨支部只能以工作例會(huì)來代替黨員民主生活會(huì)，組織生活

2、概念有所淡化，導(dǎo)致黨員們失去了許多寶貴的政治理論學(xué)習(xí)、批評與自我批評的機(jī)會(huì)。監(jiān)督管理上“放松”?；鶎狱h支部或多或少都存在這樣的問題，在考察期間對發(fā)展對象的要求非常嚴(yán)格，而一旦其入了黨就相對放松了監(jiān)督，放松了管理。監(jiān)督、管理的不到位使部分黨員同志將白己等同于普通同志，先鋒模范作用發(fā)揮得不明顯。模范意識上“淡化”。在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)條件下，個(gè)人利益至上的思想對黨員的沖擊很大，一些黨員奉獻(xiàn)精神減弱，公仆意識、集體意識淡化，個(gè)人主義、利己主義思想膨脹。同時(shí)，有的單位黨支部書記身兼行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，在業(yè)務(wù)工作異常繁重的情況下，往往會(huì)忽視黨建工作的重要性和必要性，忽視黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。1.2傳

3、統(tǒng)思想的束縛導(dǎo)致認(rèn)知出現(xiàn)偏差許多黨員還沒有來得及從舊有的、傳統(tǒng)的工作與組織思想中解脫出來，對目前黨中央的精神本質(zhì)理解不夠全面，在學(xué)習(xí)的過程中普遍存在人浮于事、被動(dòng)接受的情況。很多黨員面對學(xué)習(xí)不是一腦門子鉆研進(jìn)去，而是整天想著如何蒙混過關(guān)。很多黨員面對學(xué)習(xí)時(shí)，往往將更多的精力放在完成上級交給的任務(wù)、指標(biāo)，卻完全忽略了黨支部學(xué)習(xí)的重要性。一方面，基層黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)對于基層黨支部的精神、制度、思想教育的認(rèn)識不足。同時(shí)另一方面，許多基層黨支部成員面對學(xué)習(xí)，往往采取推諉、消極的態(tài)度，常常以工作作為理由逃避學(xué)習(xí)，這一思想從本質(zhì)上來說是把理論與實(shí)踐進(jìn)行了割裂，另外很多基層黨支部成員即便是學(xué)習(xí)，也沒有正確認(rèn)

4、識到學(xué)習(xí)對于基礎(chǔ)黨支部建設(shè)的重要意義，存在著人浮于事的現(xiàn)象。殊不知時(shí)代在變化、國家在進(jìn)步，新問題必須伴生有新思想，才能更加完美的解決。上述主要論述的是新理論、新思想的重要性，但光是學(xué)會(huì)了理論是解決不了任何問題的，必須理論聯(lián)系實(shí)際，用理論去指導(dǎo)實(shí)踐，用實(shí)踐去驗(yàn)證理論。2.3制度建設(shè)不嚴(yán)格事物發(fā)展沒有一帆風(fēng)順的，這就需要制度來保駕護(hù)航了。正所謂“無規(guī)矩不成方圓”，加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)的過程中，同樣也需要這樣的“規(guī)矩”在捍衛(wèi)。而這里的“規(guī)矩”指的就是切實(shí)可行的規(guī)章制度，盡管基層黨支部的學(xué)習(xí)、改進(jìn)機(jī)制已經(jīng)基本上確立，但由于一系列的傳統(tǒng)問題，使得這一系列的機(jī)制存在著被過度“簡化”、形同虛設(shè)的情況。比

5、如說每當(dāng)學(xué)習(xí)就相當(dāng)于是開會(huì)，學(xué)習(xí)方式就是讀報(bào)紙，形式呆板，難以調(diào)動(dòng)起大家的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)激情。在學(xué)習(xí)過程中人浮于事、得過且過便也成了順理成章的了。1.4理論與實(shí)踐存在脫節(jié)現(xiàn)在存在著的一個(gè)顯著性問題就是：過于注重理論學(xué)習(xí)，并且缺乏實(shí)踐思考，使得每一個(gè)人的思想都很浮躁、很飄忽。只注重“概念化”的記憶、“概念化”的轉(zhuǎn)移，卻忽視了概念來源于生活，更應(yīng)當(dāng)回歸生活。這一現(xiàn)象的造成主要是由于不恰當(dāng)?shù)臅緦W(xué)習(xí)造成的，泛濫的“概念化”使得部分黨員將理論與實(shí)踐截然分離，并產(chǎn)生了書本學(xué)的東西脫離實(shí)際，沒有實(shí)用性的錯(cuò)誤看法。結(jié)合這一現(xiàn)實(shí)情況，對于黨員的培訓(xùn)不應(yīng)僅僅局限于書本理論教學(xué)，還應(yīng)增加一系列的社會(huì)實(shí)踐，將書本中

6、所學(xué)到的理論知識靈活的運(yùn)用到社會(huì)生活中，作為一名時(shí)刻聯(lián)系著人民群眾的黨員必須清醒的意識到理論聯(lián)系實(shí)際，理論應(yīng)用于生活的艱難性，但艱難不應(yīng)是阻力，而應(yīng)是動(dòng)力，應(yīng)當(dāng)是能夠激發(fā)黨員奮勇拼搏的動(dòng)力。二、改進(jìn)基層黨支部工作的對策思考2.1加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)在長期的實(shí)踐當(dāng)中充分的證明，必須要從思想、組織和作風(fēng)的角度不斷的加強(qiáng)黨支部自身的發(fā)展和建設(shè)，只有這樣，才能更好的提升支部建設(shè)的質(zhì)量和水平。在思想建設(shè)的層面上，一定要積極的保持黨員的標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)還要在這一過程中保證其質(zhì)量和水平，發(fā)展新的黨員。在組織建設(shè)的過程中，一定要注重民主集中制的應(yīng)用。保證組織生活制度能夠全面的貫徹落實(shí)。此外還要保證一定時(shí)期之內(nèi)進(jìn)行民主

7、評議及考核，這樣才能保證每一名黨員都能充分的發(fā)揮自身的智能，要切實(shí)的保證工作的質(zhì)量，積極的發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神，做到真正的勤政廉潔。2.2引導(dǎo)黨員明確學(xué)習(xí)方向加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)必須幫助引導(dǎo)黨員樹立正確的思想、客服錯(cuò)誤的意識，令廣大黨員同志將學(xué)習(xí)當(dāng)作是為人民服務(wù)的必要準(zhǔn)備，這是一種社會(huì)責(zé)任、一種義務(wù)，一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。讓黨員同志們認(rèn)識到只有不斷提高自己的知識文化水平才能夠更好的、不斷地為人民服務(wù)、為人民更好的服務(wù)。不能沉浸在過去的輝煌中，必須著眼未來，未雨綢繆，打有準(zhǔn)備的仗。將知識融入骨髓，應(yīng)用于實(shí)踐，服務(wù)于大眾，這才是真正的學(xué)習(xí)。2.3健全和規(guī)范黨支部建設(shè)基本制度一是建立黨員活動(dòng)機(jī)制。要圍

8、繞安全生產(chǎn)，積極開展“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒突擊隊(duì)”等活動(dòng)，組織黨員在各自崗位上充分發(fā)揮作用，在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前彰顯本色。二建立群眾工作機(jī)制。不斷擴(kuò)大黨支部工作的覆蓋面，建立健全思想工作網(wǎng)絡(luò)和黨員聯(lián)系群眾制度。通過獻(xiàn)愛心、送溫暖、辦實(shí)事、解難事等工作，增強(qiáng)黨支部的凝聚力；通過加強(qiáng)培訓(xùn)教育，不斷提高職工的思想政治教育和技能文化水平；最終把黨支部建成職工群眾的家園。2.4健全和細(xì)化黨支部動(dòng)態(tài)考評和激勵(lì)制度基層黨支部必須立足黨建工作的創(chuàng)新和發(fā)展，以制度建設(shè)推動(dòng)機(jī)制建設(shè)，以機(jī)制建設(shè)實(shí)現(xiàn)黨建基礎(chǔ)工作的穩(wěn)固和發(fā)展，堅(jiān)持“融入安全生產(chǎn)、服務(wù)發(fā)展大局”，健全、完善和細(xì)化黨支部和黨員的目標(biāo)管理

9、制度，強(qiáng)化績效考核，建立注重實(shí)效、優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)長效考評機(jī)制，從基礎(chǔ)工作上體現(xiàn)加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的根本要求和具體實(shí)踐。要以爭創(chuàng)“四強(qiáng)”“五好”黨支部為主線，全面提升黨支部建設(shè)的整體水平。要按照“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)職工群眾、加強(qiáng)基層組織”的總體要求，深入開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)”、“五好”黨支部活動(dòng)，提高的競爭激勵(lì)機(jī)制，始終保持一定的爭創(chuàng)空間，使黨支部在爭創(chuàng)中形成互動(dòng)式提高。2.5創(chuàng)新方式方法要結(jié)合實(shí)際選準(zhǔn)黨支部建設(shè)工作的結(jié)合點(diǎn)和發(fā)力點(diǎn)，創(chuàng)新黨支部建設(shè)工作的方式方法，迅速適應(yīng)新管理體制下的工作要求。要發(fā)揮好監(jiān)督作用，關(guān)鍵時(shí)刻要旗幟鮮明。要超前做好思想政治工作，本著先教育后處罰或以教育為主、經(jīng)濟(jì)處罰為輔的方法，教育引導(dǎo)職工落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度；要加強(qiáng)文化建設(shè)，用先進(jìn)文化提升職工思想境界，樹立同時(shí)代發(fā)展要求相統(tǒng)一的價(jià)值觀。要緊緊抓住“重基層、抓基本、強(qiáng)基礎(chǔ)”三個(gè)著力點(diǎn)，增強(qiáng)黨支部工作的實(shí)效性，推動(dòng)黨支部建設(shè)上臺階，創(chuàng)特色、出精品。三、結(jié)語在油田基層黨支部建設(shè)的過程中，已經(jīng)取得了較大的進(jìn)展，但是從整體上來說還是存在著一定的不足和問題，針對存在的問題，需要基層黨支部書記采取有效的措施對其加以