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1、20XX年勞動保障股上半年工作小結本篇20XX年勞動保障股上半年工作小結是由工作總結為大家提供的,還為大家提供優(yōu)質的年終總結、 年度總結、 個人總結,包括班主任工作總結、財務工作總結及試用期工 作總結等多種工作總結范文,供大家參考!詳情 >>>:年度總結|個人總結|年中總結|半年總結|實習總結| 黨支部工作總結|班主任工作總結在局領導的正確領導及各有關單位的積極支持配合下,以構建社會主義和諧為主線,充分發(fā)揮勞動保障部門職能的 作用,做到“權為民所用、利為民所謀、情為民所系”,把 全心全意為人民服務的宗旨落實到工作中去,強化工作的責 任意識、進取意識、服務意識,工作中做到踏踏實

2、實、認真 負責、精益求精,以高度的責任感做本職工作,用的服務為 民排憂解難。提高質量、服務水平、服務效率,以構建和諧 勞動關系為目標,做好勞動保障工作?,F(xiàn)就今年一季度勞動 保障工作總結如下:一、主要工作1、工傷認定、勞動能力鑒定工作。工傷認定工作,嚴 格按工傷保險條例規(guī)定的工傷認定申請時限受理工傷認 定,做到件件有登記,并嚴把三關。緊緊扣住受理、調(diào)查、 舉證、做出工傷認定決定到送達認定書等各個環(huán)節(jié),做到環(huán)環(huán)相扣,對事實清楚的工傷認定申請做到快立案、快調(diào)查、早認定,做到公平、公正、公開。截止12月底,受理工傷認定286起,已認定工傷 258起,不予認定 2人,還有26 人正在認定中。申請勞動能力

3、鑒定52人,其中:已鑒定 50人,還有 2人正在申請鑒定中。2、職工退休。截止12月底,為企業(yè)職工辦理職工退休 247人,其中:正常退休 228人,從事特殊工種提前退休 19 人。3、依據(jù)關于做好20XX年度醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構和 定點零售藥店資格年檢的通知文件要求,我縣共有定點服 務機構47家,抽調(diào)各相關單位人員對部分定點服務機構進 行了實地檢查,抽查了縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、社區(qū)康復中心 等二家定點醫(yī)院及藥業(yè)公司五家定點零售藥店,經(jīng)檢查各醫(yī)保定點服務單位基本都能認真全面地執(zhí)行國家有關醫(yī)療服 務管理法律法規(guī)和標準,執(zhí)行國家、省物價部門規(guī)定的醫(yī)療 服務或藥品價格政策,執(zhí)行醫(yī)療保險制度的有關規(guī)定;能

4、夠 履行醫(yī)療保險定點服務協(xié)議,定點醫(yī)院實行醫(yī)藥費用即時結 算,為參保人員提供良好的服務環(huán)境。4、 根據(jù)省人力資源和社會保障廳的工作要求,截止12 月底,我縣已辦理參保人員 56人,其中:已到年齡參保 24 人,未到年齡32人。5、群眾來信來訪。進一步完善信訪工作機制,規(guī)范信 訪工作制度,做到信訪案件,件件有登記,協(xié)調(diào)解決人民群 眾最關心、最確切的民生問題。截止12月底,處理信訪案件44件,涉及126人。二、存在的問題工傷認定工作。工作量大,隨著參保單位不斷增加,參 保面不斷擴大,員工法律意識不斷提高, 工傷案件日益增多, 條件有限,在一定程度上影響了工作進展。三、下一步工作打算1、進一步完善社會保險基金監(jiān)督管理制度,規(guī)范基金 管理,加強社會保險經(jīng)辦機構內(nèi)控制度建設,落實社會保險 基金財務會計制度,加強社會保險基金核算、稽核工作。2、進一步規(guī)范工傷認定程序,嚴把政策,提高認定工 作質量。針對我縣工傷易發(fā)的重點企業(yè)、行業(yè)、人群等進行 統(tǒng)計分析,探求工傷預防策略,盡量減少工傷事故的發(fā)生。3、認真做好股室的日常工作。工作中努力做到腳踏實 地,從小事做起,從點滴做起,深入群眾、深入基層,了解 民意,解決群眾實際問題,增進對群眾的理解,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,使

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